• 20k-40k 经验不限 / 大专
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、商务谈判:主要负责旅行社(包括但不限于众信、国旅、携程等),在抖音生活服务的各项商务事宜,包括商务谈判,商品采购,方案拟定、预算采购,商家抖音运营培训等,确保商家在抖音的长效经营,提升抖音生活服务份额占比; 2、商家运营:与商家保持深度合作关系,协助商家组合区域内线路和产品,确保商家产品供应,协助商家抖音经营,进行抖音架构搭建、培训,确保商家开启抖音经营,达成既定的销售指标,包括但不限于销售额,核销和客户满意度; 3、整合营销:整合内外部资源等多方资源,协调服务商、达人、商家等多,确保项目落地执行,包括大促、数据协同、品牌门店赋能等增值服务方案等; 4、充分结合平台优势及商户行业特性,进行线上定制化的解决方案设计,创新行业玩法,打造示范案例,提升线上化率及行业内市场占比,带动行业长远发展。 职位要求: 1、要求具备NKA旅行社资源或区域内相关资源(包括但不限于众信、国旅、携程,当地地接、机构等),清晰所负责区域内旅行社市场和需求,具备迅速拿结果的能力,能带动区域内新玩法; 2、对抖音玩法有热情和兴趣,认可平台作业模式,对行业竞争现状以及增长机会点有一定的理解和认知 ; 3、具备顾问式的营销能力,能够针对客户的需求提供落地可行的解决方案; 4、具备良好的逻辑能力、沟通表达能力及总结能力,有较强的沟通谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能适应工作压力,接受出差,主动学习,敢于面对挑战,自我驱动性高,目标感强。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责旅行社客户开拓与运营,与商户进行洽谈合作签约,跟进上线流程; 2、整合资源,根据商户需求制定合理的抖音运营方案,提供促销活动、团单设计与运营支持,通过短视频和直播进行内容营销; 3、维护客情关系,及时处理商户及用户问题与投诉,提高商家和消费者满意度; 4、持续研究行业在抖音上的推广策略,定期开展商户赋能培训; 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果,输出内容营销优化建议。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、2年及以上生活服务行业相关工作经验,具备O2O平台/旅行社经验优先; 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力; 4、有直播/短视频内容营销经验为加分项; 5、具备较强的学习能力和抗压能力,对事物有一定的渴求度,思维敏捷,具备良好的应变能力。
  • 20k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责理赔相关的产品建设和规划,推动各类理赔需求落地,沉淀通用化的理赔产品能力; 2、联合设计创新理赔产品模式,对理赔效率、获赔率、结案时效等关键指标负责; 3、设计符合场景特性和用户痛点的C端理赔服务,对产品的用户体验和运营效率负责; 4、根据公司战略发展及业务需求,协调合作保司、外部服务商等资源,联合推动理赔重点产品项目落地。 岗位需求: 1、本科及以上学历,2年以上互联网产品经验,对医疗/保险/互联网等有较好的行业理解; 2、具备一定的保险行业产品策划经验,有丰富的人身险、车险、财产险理赔产品经验均可(如理赔后台系统建设经验、理赔C端产品经验等); 3、要求有独立的产品规划能力,有较好的产品创新力、需求判断力、用户洞察力和产品体验把控力; 4、积极主动、学习能力强,抗压能力强。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 "1、理赔资料初审,在权限范围内对健康险案件进行保险责任的认定和理算。 2、负责机构理赔调查作业及指导,并与供应商及众包团队对接,保持理调规则的一致性。 3、理赔案件协谈及疑难复杂案件的沟通合议,并对案件理赔结果、客户咨询提供专业性的理赔解释,获得客户认同。" "1、机构理赔数据分析,并制定相应的改善举措。 2、理赔规则宣导及培训。 3、理赔风险管理,包括客户风险、渠道风险、医院风险以及内部风险管理。" 任职要求 "1、大学本科及以上,保险金融类/医学类/法学类等相关专业。 2、3年以上人身险理赔等相关岗位工作经验。 3、具备保险和调查专业知识,熟悉人身险理赔的作业模式,从核赔角度分析和处理案件。 4、信息搜集能力强,逻辑思维能力、思辨分析能力突出 。" 关注细节,不仅能够有效识别风险并管理风险,同时在案件处理结果上获得客户认同。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责客户售后服务跟进,对案件全流程管理,纠纷协调处理; 2.负责索赔资料的审核、传递,跟踪案件处理结果; 3.及时做好理赔情况登记,建立台账记录。 任职要求: 1.本科及以上学历, 2. 熟练使用Office办公软件(Excel/Word/PPT),具备基础数据分析能力; 3. 细心耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力和服务意识; 4. 熟悉保险业务流程或持保险从业资格证者优先; 5. 能适应快节奏工作,具备团队合作意识及抗压能力。
  • 6k-10k·14薪 经验3-5年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    旅行业务运营专员 工作职业 1、在公司的安排下,负责票务,酒店相关业务的运营工作。 2、关注指标:关注业务的结果指标和过程指标,发现问题,分析问题,提出解决方案,并推动落地执行。 3、订单处理:对接供应上下游,跟进订单上下游出现的异常,协调上下游高效的完成订单处理。 4、供应链管理工作:对手上的供应商根据平台的规则进行管理,包括供应维度不限于业务数据关注、平台规则执行关注、配合度关注、考核等。 岗位要求 1、***专科以上学历,5年以上工作经验,有旅游业务运营、酒店ota,供应链管理等相关工作经验优先。 2、有一定业务敏感度、数据敏感度,能够抓住目标,问题关键点,推动解决问题。 3、较强的责任心,较强的执行力,有一定抗压,能够工具公司业务变化,快速调整工作方向。 4、计算机操作熟练,能够熟练使用电脑相关办公软件操作。
  • 9k-14k·14薪 经验在校/应届 / 硕士
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.理赔岗分为健康险、财产险、车险、创新类产品等理赔方向; 2.评估产品理赔模式、确定理赔流程、规则; 3.负责产品理赔规则配置,并跟踪推进产品理赔配置的开发进度以及经验数据分析; 4.收集并分析理赔业务经营及理赔指标,监控相关业务运营情况,定期监控并形成经营体系。 5.业务各项指标监测、分析,撰写专项分析报告,数据及报表开发需求跟进,数据准确性校验等; 6.理赔案件的理算、核赔沟通等。 任职资格: 1.硕士及以上学历,保险、金融、精算、统计、数学、车辆工程等相关专业优先; 2.具有数据分析和逻辑思维能力; 3.良好的沟通及组织能力,较强的工作执行力,较强的学习能力、人际交往能力及影响说服能力。
  • 9k-14k·14薪 经验在校/应届 / 硕士
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.理赔岗分为健康险、财产险、车险、创新类产品等理赔方向; 2.评估产品理赔模式、确定理赔流程、规则; 3.负责产品理赔规则配置,并跟踪推进产品理赔配置的开发进度以及经验数据分析; 4.收集并分析理赔业务经营及理赔指标,监控相关业务运营情况,定期监控并形成经营体系。 5.业务各项指标监测、分析,撰写专项分析报告,数据及报表开发需求跟进,数据准确性校验等; 6.理赔案件的理算、核赔沟通等。 任职资格: 1.硕士及以上学历,保险、金融、精算、统计、数学、车辆工程等相关专业优先; 2.具有数据分析和逻辑思维能力; 3.良好的沟通及组织能力,较强的工作执行力,较强的学习能力、人际交往能力及影响说服能力。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责权益客户的车险人伤案件处理,包括材料收集,理赔方案协谈等; 2.责任案件日常跟踪,客户理赔问题咨询答疑; 3.领导交办的其他事项。 任职要求: 1.具备良好的职业操守,较好的语言表达能力和沟通协调能力; 2.具备1年以上保险公司车险人伤案件处理工作经验; 3.医学、康复、护理、保险等相关专业优先,年龄35周岁以下。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    工作地点: 武汉 工作内容: 1、线上理赔沟通,理赔流程指引; 2、线上理赔资料收集及审核; 3、保险事故定责定损,核损理算。 4、负责案件相关资料的整理、归档及系统录入; 5、公司交办的其他工作。 任职要求: 1、专业不限,医疗、护理、保险等相关专业优先; 2、大专及以上学历,条件优秀者可适当放宽; 3、1-3年及以上相关工作经验,有理赔经验优先考虑; 4、抗压能力强,有责任心、沟通和学习能力; 5、熟练使用办公软件及日常沟通软件。 员工福利: 节日福利、绩效奖金、五险一金
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    工作地点: 深圳 工作内容: 1. 对保险理赔案件进行风险评估、责任判断、实地调查、制定赔付方案和客户谈判; 2. 对保险欺诈风险案件进行调查核实,收集固定证据,还原真相,打击保险欺诈; 3. 对风险案件完成调查后制定赔付方案,在授权范围内和客户谈判; 4. 根据调查事实完成正式的调查报告; 5. 跟进调查案件的结案工作; 6.公司交办的其他工作。 任职要求: 1. ***大专以上学历,无违法犯罪记录; 2. 1-3年及以上相关工作经验者优先,查勘定损、理赔调查、刑事侦查、事故处理、律师、鉴定等相关从业经历和背景者优先; 3. 为人正直、有胆识、有智慧,有担当,思维敏捷,逻辑性强,有一定的创新能力; 4. 能熟练使用办公自动化设备及常用办公软件,具有一定的文字起草能力,能独立撰写报告; 5. 具有良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力; 6. 执行力强、风险意识和保密意识强,证据意识强、逻辑性强、具有较强的团队协作精神,能适应经常出差; 7. 具有C1以上驾驶执照1年以上,能熟练驾驶者优先。 员工福利: 节日福利、绩效奖金、五险一金
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / 不需要融资 / 少于15人
      旅行定制师岗位JD如下: 职位名称:旅行定制师 职位描述: 作为旅行定制师,您将负责为客户提供个性化的旅行规划和定制服务。通过了解客户的需求和兴趣,为他们量身打造独特的旅行体验。我们将为您提供完善的培训和资源支持,帮助您成为行业内的专业人士。 主要职责: 1. 与客户沟通,了解他们的旅行需求和兴趣,为客户提供个性化的旅行建议和规划; 2. 根据客户需求,设计和定制独特的旅行行程,包括目的地选择、住宿、交通、餐饮、活动等; 3. 协调和安排旅行中的各项服务和资源,确保客户的旅行体验顺利进行; 4. 跟进客户反馈,及时调整旅行计划,为客户提供更好的服务; 5. 参与市场调研和竞品分析,了解行业动态和趋势,提升自身专业素养。 职位要求: 1. 本科及以上学历,旅游、酒店、市场营销等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通和表达能力,能够与客户建立良好的关系; 3. 热爱旅行,有丰富的旅行经验,对不同目的地和文化有深入了解; 4. 具备较强的组织和协调能力,能够处理复杂的旅行安排; 5. 熟练掌握一门外语,具备良好的英语听说读写能力; 6. 具备团队合作精神,能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪酬和福利待遇; 2. 完善的培训和职业发展机会; 3. 广阔的职业发展空间和平台; 4. 团队氛围和谐,公司文化积极向上。 如果您对旅行定制师这个职位感兴趣,欢迎投递简历。我们期待您的加入,共同为客户提供优质的旅行服务。
  • 6k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1:线上接待客户,为客人提供在线旅游咨询,了解顾客需求,为顾客介绍并推荐旅游线路和产品协助顾客准确选取合适的行程,并引导下单购买旅游产品(无需自己找客源,公司有稳定固定的客源渠道) 2:维护好老客户,对于已咨询的老客户要保持联系,对转化率,客单价,响应时长,业绩目标等负责,达成每月销售目标 3:解决客户对于产品的咨询,订单处理,签订合同,投诉及后期服务跟进等问题 4:根据公司规定及要求,配合公司进行品牌、产品等相关的宣传工作 5:负责订单全流程的跟进及结束回团后的回款工作 6:熟练掌握公司相关旅游产品知识,不断学习提升专业技能 任职要求: -3年以上高端旅游行业从业经历,有经验也能时刻吸收新知识,无经验者也可投简历哦,我们会仔细筛选回复的 - 爱旅行,爱酒店,爱美食 - 中英文都非常好,良好的表达能力和沟通协调能力 - 专科以上学历,拥有海外留学或生活经历优先 - 有一颗大心脏,反应速度快,能够多multi-task 你需要做: -宠坏你的客人:与客户建立良好的沟通和关系,了解他们的喜好,制定旅行方案,尽可能地满足客人,并给出专业建议。 -提供出行前后的服务支持并及时处理紧急和突发状況,保证客户的旅行顺利进行,用专业度和亲和力获得客人信任 工作时间:9:00-18:00,周末需要登陆客服app; 薪酬待遇:底薪+绩效+提成 工作福利: 周末双休,节假日正常放假,不定时公司下午茶,节假日福利,购买五险,定期旅游知识培训
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    教育,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    社交旅行项目创业合伙人/联合创始人 1有激情有执行力 2有一定带团队经验
  • 6k-11k 经验3-5年 / 不限
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    广州华飞旅游有限公司 国际旅行顾问职位 招纳有志于从事国际旅游业的人士。要求具有3年或以上的相关工作经验,熟悉航空公司政策,熟练操作中航信订座系统。同时,需要具备良好的服务意识,积极主动,有开拓精神,能够在压力下独立工作。 主要工作职责如下: 1. 根据客户需求,为其提供个性化的旅行建议和解决方案,包括航班查询、预订机票、安排行程等。 2. 熟悉航空公司政策,了解航班信息、票价、行李限制等细节。 3. 熟练操作中航信订座系统,对订座流程、价格计算等有深入了解。 4. 具备良好的服务意识,积极主动,有开拓精神,能够在压力下独立工作。 5. 与客户保持良好的沟通,为客户提供及时、周到的服务。 6. 维护公司形象及利益,遵循公司规定,确保客户满意度。 职位要求: 1. 相关工作经验3年以上,熟悉航空公司政策,有中航信订座系统操作经验。 2. 熟练掌握英语和中文,具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3. 具备较强的服务意识、主动性和开拓精神,具备独立工作的能力。 4. 有良好的心理素质,具备较强的承受能力和责任心。 5. 具有团队协作精神,能够有效沟通、协调和解决团队中出现的问题。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 提供完善的社会保险和公积金。 3. 提供培训和良好的职业晋升机会。 4. 提供必要的带薪假期和节日福利。