• 18k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1、 协助风险项目解决方案规划和落地执行,包括业务梳理、需求沟通、数据和业务分析、量化模型构建、策略构建等工作; 2、负责风险咨询项目的数据分析和策略建模工作; 3、 熟悉金融风险,尤其是个人信贷的风险模型体系、以及具备业务和数据的深入分析能力,利用数据和AI技术解决风险相关问题。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,经济、金融、数学、统计、计算机等相关专业,本科3年以上或者硕士1年以上相关的银行类风控工作经验; 2、熟悉SQL、python、SAS等编程语言; 2、熟悉风控业务,在信贷产品设计、业务分析、量化建模、贷前/贷中/贷后策略以及客户运营等业务有实操经验; 3、 拥有银行类的风控产品或模型咨询工作经验者优先; 4、 对数据敏感,能通过数据分析发现问题并提供解决方案; 5、 有良好的沟通能力,工作认真、负责,有较强的逻辑思维能力、分析判断能力、沟通协调能力和文档撰写能力; 6、 对人工智能领域感兴趣。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    工作职责: 1、面向行业大客户的开发维护,与目标大客户建立良好的业务关系; 2、关注行业市场动态,关注客户所在行业的发展趋势和业务变化,持续学习思考,不断提高业务水平; 3、与公司运营服务团队紧密配合,伴随客户成长,追求客户体验,保障合作客户续约目标的达成; 4、跟踪公司产品所需的技术和产品发展趋势,掌握主流技术及产品的最新动态,为项目提供合适建议; 5、贯彻、执行公司销售政策,制定销售计划并实施,促成大客户合作,完成销售指标。 岗位要求: 1、5年及以上To B行业/企业客户市场经验,3年及以上行业客户直销经验。 2、具备较强的BD能力,找到关键KP,深入挖掘客户信息和客户需求痛点,能提出并制定解决方案; 3、对行业市场有宏观理解,熟悉行业发展趋势和私域流量行业玩法,能够有效分析和管理客户需求及内部关系,具备跟客户高层展开业务对话能力; 4、执行力强,目标感强,拥抱变化,抗压能力强,对个人成长有较强的渴望; 5、具备优秀沟通、营销、商务谈判,价值传递及资源整合协调能力,较强的分析和逻辑思维能力,强换位思考能力,快速反映决策能力,出色的沟通能力和演示技巧; 6、有云计算、大数据、AI、SaaS、营销科技、行业软件、企业信息化/数字化解决方案销售工作经验优先。 7、有成功开拓行业客户经验者优先,有稳定行业客户资源和人脉者优先。
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责数据仓库的重构设计及开发,可能包括但不限于离线数仓、实时数仓开发,提供高质、易用、面向业务的数据服务; 2、负责风险数据建设与效果评估,可能包括但不限于:特征清洗,贷后风险预测,人群坏账回溯对比; 3、负责业务数据深度分析,可能包括但不限于:业务盈利,获客增长点,业务健康度分析; 4、基于业务分析反推异常业务逻辑得以优化及改善; 5、全盘考虑数据资产管理与治理策略,低成本提供高质服务; 岗位要求: 1、大学本科及以上学历,5年及以上相关工作经验; 2、掌握基于hadoop或hbase等大数据平台工具的开发与设计,熟悉SQL开发与优化,有实时flink应用经验与starrocks应用经验者优先; 3、有完整业务数据仓库架构设计与开发经验,数据业务分析等工作工作经验,风控数仓与金融数仓经验者优先; 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神,有较强的数据处理和分析能力。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:5 工作内容:严格遵守公司和的各项规章制度,服从领导安排,负责小区公共秩序工作 每月薪资:4500-5000元 职位福利: 学历要求;不限 工作年限:不限 工作地址:潍坊市高新区清池街道健康街高一路岔路口南300米路东世茂璀璨公园 任职要求:年龄18-40岁,身体健康,无不良嗜好,退伍军人优先,中控员要求有工作经验,有中控证优先 报名方式:请直接投递简历报名
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    负责团队的销售管理,人力资源管理,培训管理,综合运营管理,业务推动等工作,通过2-3年的高强度培训+实践,迅速成为一名合格的营业处经理(am),各自带领一个独立运营的营业处,负责营业处日常运营及团队的管理。 招募:寻找优秀的人才加入团队。团队发展最重要的就是要有“经营理念一致的人才”,精英管理职在经营中,需要持续挖掘优秀的人才。这些招募来的优秀人才,就是您团队的伙伴。 训练:帮助优秀的人才成长。如果说寿险规划师的工作就是“协助客户为家庭建立足额保障,实现财务自主”,那么精英管理职的工作就是“协助寿险规划师去协助客户为家庭建立足额保障,实现财务自主”。这一过程,需要专业系统的训练。 销售:推动销售提升收入。入职后经过一个月的**学习,精英管理职进入短暂的市场销售实做(On Job Training)。在此期间的销售实习,帮助您掌握基础销售技能。在此期间的招募工作,帮助您组建团队。组建团队之后,我们同意您在自己成为销售楷模(Top Sales)的同时,带领团队伙伴销售成长。我们更鼓励您将发展团队放在首要位置,并为此备下丰厚的管理酬佣支持。 激励管理:综合管理激励团队。我们将管理中的一项“激励”,提升到重要的地位。这是想提醒您,寿险团队的管理与传统的行政手段不同。您需要挖掘团队伙伴的梦想,并引导伙伴们为之努力。  任职要求 1、本科及以上学历; 2、在北京工作生活3年以上; 3、没有寿险行业从业经验; 4、具有很强的进取精神和团队合作精神,有持续学习的能力; 5、具有良好的沟通能力和开拓市场能力; 6、具有一定的管理能力。
  • 30k-50k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到餐事业部拥有美团历史悠久的餐饮团购业务,聚焦美团“零售+科技”战略,为数以万计的餐饮商户提供一站式营销服务,为广大消费者提供优质的消费体验。我们帮助餐饮商户沉淀口碑、获取用户、增加复购等,持续提升商户数字化经营水平,同时秉承着“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,面向消费者提供丰富的产品和服务,帮助消费者更好地作出消费决策。 美团到餐事业部有高效成熟的管理体系,我们还将为你提供全面的人才培养机制和广阔的成长空间。让我们一起创造更大的价值,帮助消费者吃得更好,商户经营得更好! 岗位职责 1. 通过对用户的需求解析及决策心理研究,找到可打动用户的营销卖点,通过文案表达及供给组合准确传递给用户。 2. 通过商户、销售的调研及餐饮行业学习,持续迭代栏目。 3. 通过数据分析及用户调研,优化供给策略及标准,提升栏目流量效率。 4. 具有团队协同和沟通能力,可以高效地协同团队内外部门落地业务策略,有较强的团队精神。 岗位基本需求 1. 5年及以上互联网行业运营经验,有导购型频道运营、交易型产品运营、大型营销活动的经验优先。 2.具备商业的思维,理解商家经营的逻辑,考虑用户的需求同时能抓住商家的痛点。 3.具备比较好的营销思维,对用户侧的需求和市场变化有敏感度,不断创造激发用户活跃/购买场景搭建,促进交易增长。 4.具备较强的逻辑思维及数据敏感性,有数据获取、处理、分析并产出最终结论的能力,商分背景加分。 岗位亮点 1.机遇挑战:深度参与餐饮O2O模式的业务中,有助于专业能力施展及提升。 2.团队氛围:组织扁平化,用逻辑和事实说话,鼓励团队间交流学习,相互成长。 3.个人成长:有意识培养员工体系化的思考方法,提升个人竞争力。
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 50-150人
    1、精通Java语言,熟悉各种主流Java框架,如 Springboot、SpringCloud、Spring、SpringMVC、MyBatis 2、熟练使用MYSQL 、redies,能进行SQL性能分析和优化 3、熟练使用RabbitMQ、RocketMQ等消息队列中间件技术 4、熟悉git,svn等版本管理工具;熟悉Linux服务器操作及配置优化;熟悉Maven等项目自动化工具 5、了解并使用过docker和dockercompose
  • 15k-30k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职位描述: 1、基于目标达成,结合业务情况,提出改善改进建议,帮助业务完成相应策略制定 2、作为支持部门,产品部门日常工作提供数据支持; 3、负责异常的数据的分析和原因查找 4、探索异常数据规律以及制定规则,建立异常监控体系及应对措施 职位要求: 1、本科以上学历;2年或以上数据分析工作经验,零售、互联网背景优先; 2、逻辑思维严密,有很好的分析能力,能独立完成专项分析项目; 3、熟练掌握mysql、sql server、hive、presto、Python、tableau等工具使用; 4、有过风控等相关项目经验优先
  • 12k-14k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责百家号品牌大事件的策划与执行,提升百家号品牌影响力。 2. 传播平台扶持政策、优质活动、优质栏目等,在B端树立平台鼓励优质和原创的品牌形象。 3. 与权威公益机构展开公益合作 4. 品牌合作方拓展及现有合作方维护。 5. 负责APP及后台系统的整体产品数据指标体系的梳理与建设; 6. 融入相应业务团队闭合合作,负责相应业务的指标体系优化、诊断分析、决策支持、数据化运营等 7. 探索和引入行业先进的数据产品及规范,提升数据使用效率、使数据更好的赋能业务发展 任职资格: 1.具有较好的项目策划与执行能力,能够根据项目目标,策划相应活动,使项目影响力最大化。 2.具有较强的沟通能力和资源整合能力,善于跨平台跨部门多维度沟通。 3.专注细节,为结果负责,有热点及品牌敏感度。 4. 有较好的创意和文案能力,熟悉基础的设计软件及视频剪辑软件 5.一年以上互联网品牌、市场、运营经验
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘人数:5 工作内容:1、裱花师负责裱花和甜品,可以随心研发产品。2、西点师负责面包点心的制作。 每月薪资:3000到6000 职位福利:包吃/包住/工龄奖/全勤奖/餐补/加班补助) 学历要求无 工作年限:1年以上 任职要求:爱干净,能吃苦耐劳,有团队协作精神 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 少于15人
    电视女装客服 打包发货 吃苦耐劳 做事认真
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    通讯电子,软件开发 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、西安成立一个1500人的研发中心,主要研发企业CRM SaaS软件CRM产品是企业数字化转型的核心产品,产品生命周期预计可持续至少5-10年。 2、年薪30-50万有竞争力的薪酬,当前正在从0到1的组建团队,有大量岗位,早来早受益。 3、和谐的团队氛围,广阔的职业发展空间。
  • 25k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、熟悉音视频领域产品的玩法,能基于用户增长策划和落地相关的创新玩法,实现用户增长 2、负责平台用户增长体系构建以及指标拆解,对业务线产品用户生命周期的各个关键节点负责,以促进用户活跃、提高用户留存、提升转化为目的; 3、负责平台用户的动线及画像分析,为扩大品牌曝光和影响力、促进用户自然增长提供策略支持; 4、时刻关注竞品动向,了解音视频领域用户增长特性及动态,带领产品团队、协调和推动各业务线实现业务目标。 岗位要求: 1.3年及以上互联网app产品设计经验,熟悉互联网产品的迭代方式;具备良好的产品架构和体系能力; 2.对数据敏感,能通过数据来更精准做产品迭代;用户感知较强,拥有体系化提炼用户诉求的能力; 3.有良好的多职能跨团队协同能力,能够在多任务情况下,完成资源整合、项目高效落地; 4.有泛娱乐、音视频领域相关经验优先,有爆款产品用户增长经验优先; 5.对语音社交领域有独特见解和实践经历者敏感者加分。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    农林牧渔 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责仓库进、出货,存货管理,执行物料管理规定; 2.及时、完整、准确登记有货仓库账、序时登记,定期编制存货进、出、存报表; 3.要求账目清楚,标示清晰,账物核对相符,每月盘点; 4.使用公司系统做出入库单据录入; 5.执行公司领导交办的其他工作。 职位要求: 1.具备物流、仓库管理的知识和能力,掌握货物分类保管及盘点的基本方法。 2.具备1年以上仓储物流工作经验。 3.具备组织协调以及解决问题的能力。 4.具备计算机使用和操作能力。 5.熟悉出入库流程管理。 6.熟悉Excel/Word/表格制作。 细致,有责任人心,需执行力强。
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1)协助部门领导完成运营管理制度的制定、及客户运营人员的监督管理工作; 2)负责短信类重点客户的运营支撑,包括客户业务的平台接入及数据配置、客户关系维系、平台运营数据核查协调工作; 3)周期性梳理并总结客户的需求,为产品研发部门及时沟通并反馈意见,达到优化运营规则、提升运营效率的指导作用; 4)推动客户运营人员与部门内资源管理调度人员的协调沟通,快速高效完成客户侧运营工作; 5)完成客户运营人员的长效培养工作,达到运营人员梯队建设目标; 6)具备客户运营人员备角支撑能力,可随时支撑各类客户运营人员; 7)完成部门领导分配本岗位的其它相关工作。 【职位要求】 1)积极,执行力强,责任心强,有良好的沟通协调能力; 2)熟练使用office、wps、ps等工具软件; 3)具备较好的文案编写能力; 4)有运营商增值业务类(短信/多媒体/5G等)客户服务类工作经验者优先; 5)曾就职于北京/上海/广州/深圳等运营商类、金融类、互联网等公司经验者优先; 6)有团队管理经验者优先; 7)***本科及以上学历,专业不限。