1.3-5年广告公司的工作经验，为品牌客户制定整合营销传播方案。 2.向客户提供整合营销传播服务，参与策略拟定，方案的撰写和正式提案。 3.掌握客户项目的管理推进和执行，监控并保证工作项目的时间进度以及内部流程的顺利开展。 4. 沟通能力较强，具备一定与客户谈判能力及良好的个人沟通技巧。

岗位职责： 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力；可以落地实施线上、线下培训教学，追踪培训效果及复盘培训全流程； 2、熟悉业务项目运营模式，根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案，组织协调推动项目实施，定期做项目复盘与反馈； 3、负责优化现有培训流程，通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化，对线上线下课程进行开发与优化； 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估，提升整体兼职讲师师资水平； 5、负责定期梳理培训相关SOP，优化完善培训体系，针对不合理部分进行持续优化，促进团队协作效率； 6、能通过不断学习，沉淀开发相关培训教学教材产品，包括但不限于线下课程，线上教学课程；可不断提升自己专业能力，赋能基础管理岗位能力等。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、教育、师范专业优先； 2、两年以上培训相关岗位工作经验，互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先； 3、有一定的业务培训基础，熟悉业务运作模式，培训流程等； 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准； 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力，具有一定的培训项目运作经验； 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件，线上培训平台操作； 7、能够编写活动方案并协调资源执行； 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先； 9、为人真诚，有亲和力，性格外向，有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识。

职位职责： 1、支持懂车帝业务团队，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 2、能够洞察组织和团队存在的问题，并应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案， 包括（但不仅限于）培训、绩效、员工关系等人力资源工作，并推动方案落地； 3、协助完成组织及团队氛围建设，推动公司文化的建设和业务的高速发展； 4、与招聘团队一起，负责业务部门的团队搭建，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据现有团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施。 职位要求： 1、本科以上学历，5年及以上HRBP工作经验； 2、了解人力资源各模块基本工作，并具备组织、绩效等实操经验； 3、具备团队合作精神和高度的责任感，擅于沟通， 喜欢独立思考； 4、时间观念强，能同时处理多重任务，并高效按时的完成工作，学习和抗压能力强，做事主动积极，踏实细心。

【岗位职责】 1、根据客户需求以及平台优势，独立完成方案撰写以及方案提报等工作； 2、整合平台矩阵产品及资源，梳理商业策略并撰写招商营销通案，包括但不限于节点营销、热点事件营销等招商IP，持续优化迭代，并完成内外部通案宣讲； 3、对重点标杆项目进行复盘分析，总结项目经验并进行案例包装，持续优化形成标准打法； 4、跨部门沟通协调，保证方案可售卖性及可执行性。方案撰写前期跟进销售需求，后期与运营、产品等多部门沟通配合细节； 5、主动了解市场营销趋势，关注热门营销动态，并能够反哺运用到招商通案撰写中，主动挖掘新的商业合作思路和玩法，不断创新。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，广告、市场营销、新闻等相关专业优先；熟悉互联网玩法营销策划，具备3-5年左右创意策划或内容营销相关工作经验优先； 2、玩转各大social平台，热爱创意、idea多，具备策略思考，有优秀的文案能力、项目策划及统筹管理能力； 3、逻辑思维能力强，善于交际沟通，口语表达能力强，有过硬提案和演讲能力及丰富提案经验和营销大赛获奖经验者优先； 4、性格外向开朗，形象气质佳，具备良好的学习能力，心态积极开放，愿意接受挑战，勇于创新，能够承受忙碌工作、抗压力能力强； 5、有创造力，且热衷于探索新事物、新玩法，对热点事件保持高敏感度，具备较强洞察力。

职位描述： 1·参与公司web3.0钱包开发工作和公链节点的对接 2·参与国际知名交易系统对接 3·修复测试代码缺陷，保证代码质量 4·按照详细需求文档设计完成代码编写 职位要求： 1·计算机专业本科及以上学历；有3年及以上solidity开发经验，最好有公链生态智能合约开发经验，熟悉uniswap底层，有数字资产钱包设计和实践经验； 2·熟悉 Truffle 、Remix 等开发工具、熟悉 OpenZeppelin 等三方安全合约库； 3·精通EVM底层架构，精通solidity底层储存，精通solidity最新版本0.8语言结构； 4·熟悉 web3.js、ethers.js 库等和后端开发者优先； 5·有责任心和执行力，对区块链产品有强烈认同感，具备技术钻研精神，熟悉区块链、熟悉bitocin底层架构、ethereum底层、熟悉区块链钱包

工作职责: 1、产品的质量保障工作，理解业务需求及逻辑，保障产品的总体质量和迭代进度。 2、设计与执行测试用例，跟踪定位产品软件中的缺陷或问题。 3、构造测试数据，负责接口自动化用例的设计、编写、执行工作。 4、对开发、测试过程进行分析总结，复盘线上、线下的质量问题，并得出改进及优化的方案。 5、有足够的风险意识，及时发现潜在问题，并能结合相应技术手段不断提升测试质量与效率。 任职资格: 1、工科、计算机相关专业本科以上学历，至少5年以上软件测试经验。 2、熟悉软件开发和测试流程，有比较强的项目推动能力，有较好的质量运营意识。 3、具有一定的编程能力，至少熟悉一种编程语言，了解常用的自动化框架、性能工具。 4、熟悉HTTP网络协议、Linux操作系统、常用的数据库，了解DevOps。 5、较强的表达沟通能力、团队合作精神，工作细致、责任心强，较强的逻辑分析总结能力。 6、热爱测试，持续学习行业新技术。

岗位职责： 1、市场拓展：通过直销，市场活动、企业联动、异业联合等方式开拓目标区域市场，开拓目标市场2B订单，大客户订单，C端用户，沉淀社群； 2、目标管理：招募及管理BD团队，日，周，月维度追踪市场开拓，用户开拓，社群及渠道构建。为目标结果负责； 3、市场活动：协同团队、供应商开展市场活动，提升用户转化率，复购率，好评反馈； 4、协同所在辖区门店/渠道/社群开展生活服务业务产生营收。为目标结果负责； 5、独立梳理、拓展、整合所在辖区生活服务项目； 6、重点KOL用户挖掘，沉淀区域KOL用户画像。 任职要求： 1、大专及以上学历，三年以上O2O，B2C业务行业经验，有家政服务行业经验者优先； 2、具备商务拓展能力，能够高效完成市场拓展工作； 4、有商务活动策划及落地能力。

1、参与业务战略到执行全流程，输出经营规划和资源配置，通过经营分析和滚动预测等手段，支持业务高效决策，取得商业成功； 2、深度分析信贷用户行为数据，以信息流及现金流数据为抓手，协同线上及线下业务迭代运营策略，持续探索用户市场空间； 3、参与落地全面预算管理制度，通过预实偏差分析识别并发现风险，促进业务经营改进和落地集团费用管控需求； 4、参与业财数据融合与财务管理体系的自动化建设，前置评估业务全流程对财务结果的影响。 任职要求： 1、5-8年财务相关工作经验，2年以上中大型甲方公司财务BP工作经验； 2、具备较强的商业分析能力及扎实的财务专业知识，能够独立handle复杂业务、模块； 3、学习能力强、沟通能力强、执行能力出众，有业务敏感性； 4、自我驱动意识出众，具备一定的适应性及抗压能力。

岗位描述： 1、 负责国内机票收益业务，以用户体验为基础实现收益增长、商品转化率增长； 2、 以业务收益目标为导向，完成整体定价策略规划； 2、持续研究用户心理，挖掘数据价值，优化推荐策略； 3、通过前端页面的交互流程研究，优化销售体验，突出产品卖点，找到收益最大化的产品交互，提升商品转化率； 4、搭售产品供应侧管理，成本管控。 任职资格： 1、本科及以上学历，8年以上产品工作经验，主导过优质项目并达成指标的经历 2、有电商、商业化、OTA行业、机票/旅游业相关产品工作经验优先 3、有独立负责大型项目经历，能够拆解业务指标，并推动执行完成业务指标 4、具备较强的数据分析能力和自主取数能力，并能从数据中发现业务问题 5、有良好的责任心、抗压能力、沟通能力和自我驱动力

工作职责： ● 负责项⽬整体进度把控、计划执⾏，确保项⽬的按时交付 ● 负责确保POC项⽬的成功，协助售前保证POC质量，能够独⽴排查并解决项⽬可能出现的问题 ● 根据内外部需求，进⾏运营策略制定和不断优化策略结果 ● 需要熟练掌握和使⽤内部运营⼯具，必要时协调内部各部⻔共同解决客户问题 岗位要求： ● 语⾔：中⽂和英⽂流利 ● 学历：本科及以上学历 ● ⾏业经验： ○ 具备银⾏、消费⾦融公司、互⾦公司等⾏业⽤户运营相关⼯作经验从业者优先 ○ 具有⾯向客户的项⽬实施经验，有智能语⾳产品⾏业相关⼯作经验从业者优先 ● 较强的逻辑和数据分析能⼒ ● 较强的沟通⼒、协调及应变能⼒ ● 具备较强的抗压能⼒和多任务并发处理能⼒ ● 能适应出差（常驻）

岗位职责：负责研发实公司的统一人工智能研发平台，施支撑公司智能应用快速实施落地，主要工作职责包括： 1、公司人工智能平台各智能应用模块（数据预处理、数据特征工程、模型训练、模型验证、模型推断）的架构设计，保障AI平台模型研发能力的可靠实施运行； 2、规划、设计、实施大规模机器学习、计算机视觉、智能决策、文本语义理解等AI计算基础设施模块；、 3、基于应用场景，完成算法落地设计，并完成模型训练环境的通用工具，支撑模型优化和模型量化压缩剪枝/推理加速； 4、跟进AI 平台逐步迭代完善、并负责AI平台运维，编写相关技术文档。 任职要求： 1. 计算机、自动化、分布式/并行计算等专业，具备5年以上的分布式平台研发经验，有2年以上高性能运算（HPC）开发工作经验优先； 2. 具有GPU集群构建相关经验，熟悉GPU服务器集群安装、部署和运维。熟练掌握Python、Java、C/C++等任意一种编程语言，熟悉Linux内核运行机制； 3. 熟悉常用容器技术（Docker），能够熟练使用k8s等分布式资源管理和虚拟化平台，并深入理解其工作原理， 4. 了解经典机器学习算法和深度学习算法基本原理和常用优化技巧，有较强的数据结构和算法性能优化能力； 5. 熟练掌握至少一种主流深度学习算法框架，包括但不限于Pytorch，TensorFlow，Caffe、Spark MLFlow; 6. 具备AI AI推理调度引擎、AI分布式训练调度引擎、AI资源虚拟化产品设计（APaaS）研发经验，对这些产品的行业发展趋势有深入的认识和理解；

工作职责 1. 负责贝壳经纪核心业务方向的开发和优化； 2. 负责关键模块的技术选型、开发和改进； 3. 负责移动端的性能优化、技术攻关、疑难问题解决等； 4. 负责新技术探索、业务落地，如Flutter、鸿蒙应用开发等。 任职资格 1. 2年以上Android/iOS开发经验，有一定源码阅读经验，熟悉Framework以及底层原理和关键细节； 2. 熟悉Android/iOS UI开发，对UI架构有理解； 3. 具有一定的架构设计能力，能够很好的进行模块设计； 4. 有激情，有情怀，学习能力强，有强烈的责任心和团队精神，善于沟通和合作； 5. 有中大型项目架构设计或者重构经验者优先； 6. 熟悉鸿蒙、Flutter等跨平台技术开发者优先； 7. 有稳定性、流畅度、包Size、内存、网络调优等性能优化经验者优先。

岗位职责： 1、基于2G、3G、4G无线模组开发应用； 2、指导模组应用厂家实现eSIM应用方案； 3、参与eSIM应用开发工作。 任职资格： 1、扎实的C语言基础； 2、熟悉Linux、Nucleus、ThreadX、μC/OS等系统； 3、熟悉51、AVR、STM32、LPC等MCU； 4、熟悉GSM模组AT指令； 5、熟悉嵌入式开发环境； 6、具备基本硬件技能，会使用万用表等常用仪器； 7、计算机相关专业，1-3年相关工作经验； 8、良好的沟通技能。

职位描述 1、支撑广告场景的流量反作弊业务，构建基于机器学习或深度学习模型的识别系统，为流量提供识别风险的核心能力 3、运用各类异常检测方法对流量日志、用户行为数据进行分析与建模，进行风险pattern挖掘和识别 4、建立完善的在离线异常指标监控体系，能迅速高召回的发现及定位疑似作弊行为； 任职要求 1、2年及以上反作弊/风控工作经验，熟练Python/pySpark，熟悉SQL，有良好的编程风格； 2、对数据敏感，熟悉常用机器学习/数据挖掘/深度学习/异常检测算法，并有一定实践经验； 3、有用户行为分析、社群关系挖掘相关经验者优先； 4、有端安全、广告反作弊、广告风控算法及相关领域工作经验者优先。

美团的使命是“帮大家吃得更好，生活更好”，公司聚焦“零售 + 科技”战略，和广大商户与各类合作伙伴一起，努力为消费者提供品质生活，推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日，美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心，不断加大在科技研发方面的投入，更好承担社会责任，更多创造社会价值，与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1、结合业务目标和法律合规需求，行程行业的法律风险控制方案； 2、参与业务的产品设计，评估法律风险和提出法律意见，帮助实现业务目标； 3、支持业务合同、法律文件起草等工作； 4、加强法律专业知识在业务团队的运用，识别业务团队的法律需求并提供支持； 5、整合法务团队内资源，协调多个部门，完成项目推进。 6、为业务模式落地搭建法律关系，并能系统性提供合规意见，推动落地。 岗位基本需求 1、硕士研究生及以上学历，法学或相关专业背景。 2.具备至少5年以上的法务或律师工作经验，熟悉配送/零售行业和有互联网工作经验优先。 3.熟悉相关行业法律知识，具备良好的法律分析和解决问题的能力，能够快速准确地识别和评估法律风险。 5.具备良好的沟通协调能力，能够与各部门有效合作，逻辑性强，能够熟练进行法律风险咨询、评估，有应对突发事件经验。 6.适应快节奏环境成长，执行力强，愿意配合团队完成工作。 具备以下者优先 有劳动法、劳动合同法、灵活用工工作经验优先。 岗位亮点 1.作为初级履约法务BP，将有机会参与公司重要业务的法律工作支持，得到全面经验的锻炼和积累。 2.该行业政策及法律法规有较大创新空间，有接触高阶法律及政策的影响机会。 可以与各部门密切合作，了解公司各项业务活动，拓展法律知识和实践经验。 3.通过跟踪法律法规的更新和变化，能够不断提升自身的专业素养和法律能力，为公司发展提供持续的法律支持。