• 17k-22k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、基于国际化业务,与反欺诈调查紧密合作,通过数据挖掘手段为调查提供案调方向,并能快速将业务挖掘的有价值点深入分析最终形成可上线策略; 2、负责专题分析,能迅速找到问题症结点,在分析过程中灵活运用各类统计模型,呈现有价值的分析报告; 3、负责决策引擎规则的编写、配置、上线及定期的优化及维护; 任职要求: 1、***本科及以上学历,名校背景优先,数学、计算机、金融相关专业者优先。 2、SQL 基础非常扎实,有Python或者R基础者优先。 3、数据能力强,逻辑清晰。 4、有很好的团队合作精神和协调能力。 5、具备独立完成项目的能力,从idea的提出到推动落地。
  • 15k-23k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、与反欺诈业务紧密合作,通过数据挖掘手段为业务提供案调方向,并能快速将业务挖掘的有价值点深入分析最终形成可上线策略 2、构建反欺诈监控和预警体系,包括但不限于舆情监控、流程监控、风险指标监控等; 3、深入了解欺诈,采用量化分析方法,数据驱动决策,制定反欺诈策略; 4、跟踪借款产品的整个流程,在保证转化率的前提下,尽可能提升流程安全性及合规性; 5、负责反欺诈策略的部署上线,追踪和监控策略落地的效果,持续优化和完善; 任职要求: 1、***本科及以上学历,数学、计算机、金融相关专业者优先。 2、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件,SQL基础非常扎实,Python或者R技能成熟者优先考虑。 3、对数字敏感,逻辑清晰,能够从海量数据中发现有价值的规律。 4、具有良好的团队合作能力、沟通协调能力、积极主动且有较强的责任心。 5、有创造力,独立思考能力,具备独立完成项目的能力,从idea的提出到推动落地。
  • 30k-45k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 参与平安健康险业务中后台平台的建设,负责架构设计和开发建设,带领团队参与平台核心技术攻坚和核心模块的代码贡献,实现规划的业务和技术目标;可在某些方面形成突破;参与平安健康险业务平台的架构演进的方向决策和关键能力设计。 1、参与核心业务系统架构设计,提供解决方案,完成需求评审、设计、编码工作,对所负责系统模块的代码质量、代码缺陷修复、新功能开发、开发进度管理工作负责; 2、参与保险业务前/中后台规划,负责所在领域的架构、技术治理,前瞻挖掘业务及技术的突破点,提出专优化方案,推动技术创新; 3、作为技术领域的专家,同业务、产品部门互动,并能积极主动与其他技术团队进行有效的沟通和交流,促进技术进步和业务创新。 4、根据平安健康险战略方向和保险行业市场的动向以及公司当下的业务重点规划制定目标架构,年度规划并推动落实,评审应用架构方案,负责核心功能的架构域代码模板的编写,协同上下游团队予以改善。 任职要求 1、本科及以上学历,编程基础扎实,具备良好的数据库结构、设计模式、数据库、网络等基础知识,精通java语言:熟悉OOP、反射、jvm、io、多线程,对常用框架如Spring、Mybatis等有深入的应用和优化经验,了解框架原理及实现机制; 2、具备5年以上的行业(保险、银行、或者理财等)架构师经验,有创新业务(如互联网金融、互联网保险)的架构落地的经验,熟悉DDD领域架构方法论、有领域驱动设计的经验,有结合监管合规风险识别的架构设计经验; 3、熟悉保险核心业务和风险管理要求以及监管要求,较强的沟通协调能力和独立分析、判断能力,能独立开展工作,具有金融行业系统应用架构工作经验者,熟悉行业业务模型和应用架构模型者,优先考虑; 4、有较强的逻辑分析及文字表达能力者,优先考虑。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责相应产品的架构设计、技术选型和代码的开发工作; 2、参与产品需求讨论和技术方案的制定,确保产品的功能和性能指标; 3、带领开发团队进行技术攻关,解决项目中的技术难题; 4、对产品进行性能优化,提高系统的稳定性和可靠性; 5、发展、培养团队,进行业务和团队的管理规划,并带领团队落地。 职位要求: 1、有良好的产品意识,能够主动思考并探索产品方向创新,5年以上研发或架构经验; 2、有较强的学习能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心,能及时关注和学习业界最新技术; 3、积极乐观,责任心强,工作认真细致,有良好的团队沟通和协作能力,能够与不同岗位的人员进行有效的合作; 4、具有较强的学习能力和问题解决能力,善于独立思考和解决复杂的技术问题,并且能够适应多方合作和快速变化的需求; 5、有LLM工程开发经验者优先。
  • 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责办公网整体安全架构建设,运营与维护。包括但不限于 零信任体系、AD 域安全架构、安全IT架构设计等工作。 2、负责日常应急响应,处置,为整体办公安全结果负责。 3、负责国际一线大厂办公安全方案的调研,前沿方案的落地。 岗位要求: 1、5年以上安全从业经验,熟悉 IT架构建设,有跨区域、远程办公等场景下的办公网安全建设经验。 2、有一定的网络与系统安全架构能力,有能力参与建立统一内网账户风险防护体系,熟悉 Windows AD 域安全建设 3、有全球化办公网络安全建设经验者优先,有完整的大型互联网企业落地经验
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 参与系统的需求调研和需求分析,提出技术研究及可行性报告,并对此制定可落地方案并督促执行; 2. 针对业务需求,提供系统架构设计,包括系统应用逻辑架构、技术架构、数据架构、软件选型等; 3. 结合需求设计高扩展性、高性能、安全、稳定、可靠的技术系统 ; 4. 指导研发工程师的产品开发和技术研究工作,解决各类技术疑难问题,形成良好的研发氛围,提升团队整体技术水平。 【任职要求】 1. 7年以上的工作经验,至少三年以上的大型实时交易类系统或业务中台类系统的架构经验;保险、银行、证券、大型互联网公司经验优先; 2. 熟悉Java平台下高性能、高可用性、高可拓展性业务中台架构设计模式;精通多线程及队列编程,熟悉HTTP,TCP/IP协议; 3. 对数据库的基本理论和内部实现机制有深刻的理解,能够熟练应用MySQL/NoSQL,有实际大数据量的数据库设计经验; 4. 熟悉缓存技术,网站优化,服务器优化,集群技术处理、网站负载均衡、系统性能调优等软件编程高级技术; 5. 具有良好的逻辑思维能力,熟悉业务抽象和数据模型设计,能够形成领域归纳并抽象成领域模型,具有很强的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情; 知识面广,思路开阔,创新能力强,对新技术持有敏感性并愿意致力于新技术的探索和研究。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、带领部门数据中台数仓开发成员,负责太保寿险内部数仓各层逻辑模型的设计、建设与维护,构建可扩展的数据仓库公共模型; 2、负责数据处理流程的优化、定位并解决有关技术问题; 3、对接公司个险、团险、运营等业务团队,协调满足业务团队对于各维度数据的需求; 4、参与制定公司与事业部数仓规划、数据研发规范、以及数据治理与指标的管理方案。 任职要求: 1、5年以上数据仓库工作经验,熟悉数据仓库模型设计方法论,有实际搭建公司层级数仓的经验; 2、精通数据仓库有关领域知识,例如元数据管理、主数据管理、ETL工作流、SQL性能调优等; 3、精通SQL、熟悉Shell、具备海量数据加工经验; 4、熟悉Flink或者阿里Blink等实时计算框架,并有实际实时数仓开发经验; 5、有阿里云数据中台产品DataWorks、MaxCompute工作经验优先、熟悉Hive/Flink/Spark等开源大数据工具优先; 6、有较强的问题抽象、概括、总结能力,独立思考并能以产品的思路提出解决方案; 7、具有较好的沟通理解能力,团队协作和创新能力; 8、有互联网公司或者保险金融企业数仓建设经验者优先; 9、有一定团队管理经验。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:飞书作为先进企业协作与管理平台,是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局之一。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体,助力团队高效协同,彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面,飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品,助力组织成长。目前,飞书已成为众多先进团队的第一选择,服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等企业。 1、带领团队一起开发AI驱动的下一代企业应用引擎; 2、跟进前沿趋势,能清晰规划LLM应用方向的技术路线和团队布局; 3、统筹算法团队的研发迭代工作,并能带领团队拿到结果; 4、参与解决方案的制定,推动产品落地和PMF。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件相关专业; 2、精通深度学习的实践方法,有把深度学习模型应用到大型产品和服务中去的丰富经验;熟悉Bert、GPT3等预训练模型,对相关任务技术有深入理解(如模型训练、prompt设计、 instruct微调、模型工程化等); 3、熟悉LLM增强技术(SFT/向量召回/RLHF/Prompts等),有实践经验者优先;能阅读前沿论文,能预判1~3年的技术方向,并提炼和转化为团队的技术项目; 4、扎实的编程技术,熟悉 python/C++/Golang等编程语言; 5、良好的团队沟通和协作能力,有责任心,能组织团队攻坚开发。
  • 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 【团队介绍】 我们是小红书电商技术团队的架构组,致力于为正在迅猛发展的小红书电商业务提供强大支持并不断提升其水平。我们所面对的业务正在高速增长,涵盖多种多样的业务形态,因此我们面临着高可用性和架构设计方面的巨大挑战。我们需要在小红书电商业务持续蓬勃发展的轨道上保持稳定前行,因此正在寻找技术实力雄厚、架构设计经验丰富,并且与我们志同道合的伙伴。 如果你曾经参与过电商、电信、银行、财务等领域的复杂系统设计,并为这些系统提供稳定性保障,那么你就是我们正在寻找的人才。我们期望你在以往的工作中不仅知道怎么做,还知道为什么这么做,因为我们将为你提供一个广阔的发展舞台,与志同道合的伙伴一起工作。我们诚邀你加入我们,共同建设业内最具活力的电商平台。让我们一起创造更美好的未来! 【你将负责】 1、学习并了解小红书相关电商业务及链路,了解应用、系统、基础设施等各层技术的调用关系; 2、保障小红书电商的大促及重要活动平稳运行; 3、负责设计和落地小红书电商稳定性保障解决方案,包含但不局限于:线上问题管理、全链路的监控管理、线上变更管理、故障容灾演练管控、重大活动管理,线上问题快速恢复平台,线上问题排查平台以及稳定性文化建设,为小红书电商的持续高可用负责; 4、针对小红书电商场景,进行高度抽象和沉淀,通过技术手段保障研发效能持续处于业内领先水平; 5、持续对小红书电商的业务架构,技术架构和基础架构进行升级,保障小红书电商业务健康稳定快速发展和迭代。 任职资格: 1、本科及以上学历(优先),计算机与科学相关专业,至少3年服务端开发经验,擅长Java; 2、能够对自身做的事情结果负责,有复杂业务系统的建设经营,过程中能够有自己的思考和理解;有稳定性经验和架构升级经验的优先; 3、熟悉常见的数据结构和算法,java基本功扎实;能够业内前沿技术能力解决工作中的问题; 4、熟悉并实施过分布式服务下高可用、高性能、高并发下的常见解决方案,熟悉mysql/redis/RPC/消息中间件/配置中心等常见中间件的使用和性能优化; 5、具备良好的抽象设计能力,能够预见性的设计架构,并随着业务发展和演进,能够分析和定义出当前技术体系在业务发展过程中遇到的问题并解决,具有较强的责任心和owner感; 6、善于交流,有良好的沟通能力和团队协作能力,
  • 25k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责小红书前端监控 SDK 及平台建设,协助解决业务监控领域问题; 2、跨部门的沟通协调能力,保证技术架构与各业务目标的高度一致; 3、参与技术规划和目标设定,适当地引进新技术,落地转换价值,为结果负责。 任职资格: 1、本科及以上学历(优先),至少3年前端开发经验,计算机基础扎实; 2、精通 Vue/React,对其实现有深入理解; 3、熟悉跨端相关技术,有跨端(RN、小程序)监控经验; 4、对前端监控有深入的研究和业务实践; 5、怀有同理心,能够站在开发者、用户角度独立思考,主动挖掘技术和业务痛点并寻求解决问题的方法。
  • 33k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 参与平安健康险业务中后台平台的建设,负责架构设计和开发建设,带领团队参与平台核心技术攻坚和核心模块的代码贡献,实现规划的业务和技术目标;可在某些方面形成突破;参与平安健康险业务平台的架构演进的方向决策和关键能力设计。 1、参与核心业务系统架构设计,提供解决方案,完成需求评审、设计、编码工作,对所负责系统模块的代码质量、代码缺陷修复、新功能开发、开发进度管理工作负责; 2、参与保险业务前/中后台规划,负责所在领域的架构、技术治理,前瞻挖掘业务及技术的突破点,提出专优化方案,推动技术创新; 3、作为技术领域的专家,同业务、产品部门互动,并能积极主动与其他技术团队进行有效的沟通和交流,促进技术进步和业务创新。 4、根据平安健康险战略方向和保险行业市场的动向以及公司当下的业务重点规划制定目标架构,年度规划并推动落实,评审应用架构方案,负责核心功能的架构域代码模板的编写,协同上下游团队予以改善。 任职要求 1、本科及以上学历,编程基础扎实,具备良好的数据库结构、设计模式、数据库、网络等基础知识,精通java语言:熟悉OOP、反射、jvm、io、多线程,对常用框架如Spring、Mybatis等有深入的应用和优化经验,了解框架原理及实现机制; 2、具备5年以上的行业(保险、银行、或者理财等)架构师经验,有创新业务(如互联网金融、互联网保险)的架构落地的经验,熟悉DDD领域架构方法论、有领域驱动设计的经验,有结合监管合规风险识别的架构设计经验; 3、熟悉保险核心业务和风险管理要求以及监管要求,较强的沟通协调能力和独立分析、判断能力,能独立开展工作,具有金融行业系统应用架构工作经验者,熟悉行业业务模型和应用架构模型者,优先考虑; 4、有较强的逻辑分析及文字表达能力者,优先考虑。
  • 25k-45k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1.根据业务需求,设计最优方案;2.配合业务定位Bug,协助Leader攻克技术课题;3.独立高效编写代码,三方模块接入;任职资格:1.安卓工作经验5年以上,有架构经验优先考虑;2.深入了解Android Framework层代码和原理;3.对技术有追求,沟通协调能力强,团队合作能力强。4.熟悉Android架构,了解JNI,了解各种设计模式。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    职责和任务: 1.架构设计: 设计和评估大数据架构,确保满足业务需求,包括数据采集、存储、处理和分析。 2.技术选型: 选择和评估大数据技术栈,包括但不限于Hadoop、Spark、Flink、Kafka等,确保系统的可维护性和性能。 3.数据治理: 制定和实施数据治理策略,确保数据质量、一致性和安全性。 4.性能优化: 分析和优化大数据处理流程,提高系统的性能和效率。 5.团队协作: 与数据工程师、数据科学家和其他相关团队密切合作,共同推动大数据项目的成功实施。 6.监控和维护: 建立监控机制,定期检查系统健康状况,并采取措施解决潜在问题。 7.新技术研究: 关注大数据领域的最新技术趋势,评估其在公司业务中的应用价值。 8.培训与指导: 培训团队成员,分享大数据领域的最佳实践,并提供技术指导。 资格要求: 1.本科及以上学历,计算机科学、信息技术或相关领域优先。 2.至少8年以上的大数据架构设计和实施经验。 3.深入理解Hadoop生态系统,包括HDFS、MapReduce、Hive等。 4.精通大数据处理框架,如Spark、Flink等。 5.熟悉实时数据处理和流处理技术,如Kafka。 6.具备良好的团队合作和沟通能力,能够与多学科团队协作。 7.出色的问题解决能力和创新思维。 8.有良好的领导力和项目管理经验。 9.具备数据治理和安全性的实践经验。 10.英语书写流利。
  • 35k-45k·13薪 经验不限 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    java开发 云相关经验,互联网行业背景尤佳 团队管理经验或者资深技术均可
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    - 负责公司级C++公共组件的设计和改进; - 负责Windows客户端产品的架构改进; - 负责Windows研发团队的代码review和技术管理; 能力要求: - 5年以上C++开发经验,深入掌握C++语言; - 5年以上Windows系统软件开发经验(包括GINA,LSP,网卡驱动,磁盘驱动,文件过滤驱动等); - 有丰富的COM/DLL组件开发经验,有丰富的多线程程序开发经验; - 对常见网络协议有深入的理解和实践; - 有PKI或TLS/SSL开发经验者优先; - 有Team Leader经验者优先; 注1:5年Windows C++开发是硬性条件。 注2:如果仅有UI层开发经验(比如MFC),此职位可能不适合您。