• 20k-40k·14薪 经验不限 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 参与产品方案设计全流程,基于对产品、用户的了解,协助产品经理进行产品文案的优化及翻译 2、负责产品公告、邮件等产品向文案及Twitter等社交媒体的中文文案及翻译 3、对公司翻译流程进行研究,发现问题并提出解决方案,目标提高整体翻译运转效率 4、融合企业voice and tone进行文案的校准和优化 岗位需求: 1、 本科及以上学历,英语或相关专业毕业,英文能力可以达到母语级别,具备海外留学/工作背景 为佳 2、 具备出色的抗压能力和学习能力,对自己的职业发展有清晰的规划 3、 出色的中英文文案能力,中文文案做到清晰、简洁、易懂,翻译内容做到精准、符合行业标准及本地化要求; 4、 熟悉互联网公司运作的流程,对互联网产品有自己的看法和见解; 加分项 - 有区块链相关产品从业经验 - 具备跨国协作工作经历
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    职位描述: 1,在指定的行业内积极获取中大型关键客户,完成公司指定的销售指标 2,拓展并维护与客户之间的稳定业务关系,持续发掘客户业务需求; 3,针对客户需求,组织公司内部资源,构建解决方案; 4,与生态合作伙伴合作,完成对客户的销售任务; 5,在项目实施与交付过程中,负责与客户的沟通和协调,提升客户满意 6,对指定行业进行业务拓展,构建行业知名度,树立标杆客户,辐射特定行业内其他客户群体; 7,与市场部门积极配合,策划/组织/执行针对指定行业的市场营销活动; 职位要求: 1,5-10 年市场或销售相关的工作经验; 2,具有主流公有云厂商,行业应用软件厂商或行业云解决方案提供商厂商的从业经验; 3,至少对某一行业(生命科学,高科技制造,汽车,新能源,安防,互联网等)具备深入 的理解,有相关销售经验和客户人脉; 4,有一定的技术背景和相关工作经验,对主流 IT 技术和云计算技术及其应用领域有全面的 了解; 5,对 IT 销售渠道有一定的合作和管理能力; 6,能自我驱动,并且对新事物具有开放的心态; 7,正直,执行力强,易于合作;
  • 14k-17k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 日常项目管理推动 2. 敏捷度量指标搭建 3. 维护部门项目管理指标数据的准确性 4. 分析项目管理数据并给出报告进行复盘 工作内容: 中金财富APP的项目管理内容与数据分析 工作要求: 1、熟练使用TAPD,蓝盾等项目管理工具,需设置工具使用字段等; 2、掌握devops、软件工程、效能度量等理论知识,熟悉持续交付等实践知识,可设置研发效能指标并治理和保证项目管理指标数据准确性; 3、具备互联网行业研发效能平台的建设与落地经验者优先; 4、具备较强的沟通、协调、数据分析能力;
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、对快手、抖音行业比较了解,在短视频平台寻找用户进入转化; 2、掌握线上平台运营的各种工具、资源和技巧,对用户转化负责。 3、通过微信运营,精准引流,不断优化持续提升阅读量和转化效果,达成运营指标; 任职要求: 1、大专及以上学历,对短视频行业比较感兴趣,可接受应届生; 2、擅长互联网时代的社群运营技巧和方法; 3、善于创新、思维活跃,想象力丰富,并具备良好的抗压能力; 4、工作责任心强,耐心细致,具备较强的人际沟通能力和团队合作精神。
  • 16k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,社交 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责:1、通过完善用户转化模式,优化工作路径,提高效率,带领团队负责平台用户付费转化工作,达成目标。2、熟悉用户娱乐需求,了解用户心态,能通过建立用户与平台关系,增加用户消费转化。3、搭建用户转化数据模型,关注核心指标,发现用户数据问题,调整用户转化方式。4、有效提出用户转化部分可产品化需求方案,推进产品化,提高效率。5、协同其他团队支持配合工作,推进完成团队目标。 岗位要求:1、本科学历,三年及以上用户运营经验,有至少一年带团队管理经验。2、熟悉直播类社交产品,对社交、直播产品用户转化路径有成功模式和经验。3、较强的逻辑思维能力,能准确把握业务核心目标,制定方案,输出执行。4、有成功用户运营相关的数据增长业绩,可以准确归纳分析数据增长的原因。5、良好的学习能力、团队合作精神、分析判断能力、沟通协调能力,能适应较强的工作压力。6、直播平台客户经理职位工作经验优先,能熟练英语沟通交流优先。
  • 30k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责系统测试环境和线上系统运维 2、标准运维平台搭建和开发工作,满足标准化、自动化、平台化的长期目标 2、运维日常工作效能提升工具的开发,运维流程优化 3、调研实践运维相关技术,包括运维自动化、完整的监控体系、平台安全防护审计等 4、团队日常管理 任职要求: 1、 具有k8s集群实际线上搭建和运维经验, 阿里云托管K8s实际经验者优先 2、具有线上Kafka集群, mysql主从,redis cluster搭建和运维经验 3、5年以上运维实施和开发经验,熟悉DevOps理念及运维平台开发方式 4、具有公有云(AWS)线上运维经验,熟悉云厂商各种组件和服务 5、具有编写自动化脚本的能力,精通shell,熟悉python或者go 一门开发语言 6、熟悉docker, jenkins,gitlab,rundeck,数据库审核工具等开源系统的部署和运维 7、有较好的沟通能力,能承受一定的工作压力
  • 7k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、前期负责销售经理的助理工作,及公司提供资源去锻炼成长,等有独自开发客户的能力之后才独自负责新客户开发、老客户维护及资源合伙人的招募等业务业务; 2、负责项目商务谈判、合同签订、开具发票; 3、保证应收款项在规定时间内回款; 4、领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、应届生优先;形象气质佳优先; 4、沟通能力强,目标性强,逻辑思维清晰,务实踏实; 5、较强的学习能力及吃苦耐劳的毅力。 公司提供一对一帮带,上升空间大、 成就您的精彩职场人生。聚天下英才,揽贤良能士
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    科锐—OD软件开发工程师(java) 1、**本科学历,3年相关工作经验: 2、JAVA基础扎实,熟悉JVM工作原理并掌握常见性能调优方法; 3、熟悉Spring、Mybatis等开发框架,熟悉常用中间件 Tomcat、Mq等; 4、具备良好的文档编制习惯和代码书写规范
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,金融 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、熟悉区块链市场应用和场景建设情况,分析市场未来发展趋势和场景,参与区块链课题和发展研究; 2、产品需求调研、分析和整理,同业调研,竞品分析,对接客户并充分了解、挖掘客户需求; 3、完成需求方案设计,包括细化并梳理需求,输出高质量PRD及产品原型; 4、参与区块链产品的运营和推广涉及的相关工作; 5、对数据敏感,根据市场反馈、运营数据及用户反馈,开展产品分析、跟踪、优化迭代等工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,金融、经济、计算机等相关专业,主导或参与过区块链项目建设; 2、熟悉主流联盟链框架及其技术特点; 3、拥有互联网或金融行业2年以上产品工作经验,具有从0-1平台实施落地经验者优先; 4、熟练使用Office、原型设计工具Axure、MindManager及常用办公工具; 5、具备强烈的责任心与自驱力,逻辑思维能力强,善于总结,具备团队协作精神,善于协调资源并驱动达成既定目标。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 大专
    物联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、4年以上Android开发经验; 2、有大型/复杂Android应用建设经验,能独立完成大型/复杂Android应用的技术解决方案与架构设计,掌握移动平台前沿技术; 3、精通mvvm架构,kotlin.rxjava等使用 4、具备扎实的java技术和android性能调优经验,熟悉android平台单元测试和自动化测试工具; 4、熟悉Android平台软件配置管理,能独立完成android平台软件持续集成方案和策略,熟悉android软件编译机制,熟悉,svn,git常用代码管理工具; 5、具有较强的应用功能和数据设计能力,精通软件设计模式,熟悉其中的一些建模工具的使用; 6、具有良好的技术方案设计能力和设计方案文档编写能力; 7、工作细致,具有良好的团队合作精神,高度的责任感,较强的沟通,适应,表达能力。 岗位职责: 1、负责乐划锁屏系统/模块的设计、开发等; 2、对团队的工作成果负责; 3、有项目经理经验或潜力的,可以担任敏捷SM岗位;
  • 12k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询,人工智能服务,营销服务|咨询 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、从业务战略出发,进行现状诊断和问题识别,协同业务部门负责人做好员工管理、内部激励、团队文化等,将业务战略需求转化为HR解决方案; 2、负责业务部门人员的招聘配置、人才梯队搭建及人才盘点等工作; 3、加强对员工的业绩和能力评价,协助业务部门提高员工技能。确保人岗匹配,同时通过内外部人才获取促进团队人才的必要更新; 4、加强员工沟通管理,针对所负责的部门,定期进行员工访谈,了解员工思想动态,给予相应的引导,并将问题进行反馈和处理; 5、负责人力资源政策、制度、流程、体系在业务部门的推动实施,提高人力资源运作效率。 任职资格: 1、***本科及以上学历,人力资源、管理学等相关专业; 2、3年以上人力资源相关经验,熟悉人力资源六大模块,并能独立完成其中二至三个模块工作; 3、工作积极主动,具备较强的计划性和实施执行力,具备良好的人际交往; 4、具备较强的学习能力、抗压能力及创造力。
  • 13k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与公司内部管理、人才引进、业务等模块,直接向董事长汇报; 2、协助董事长制定并实施公司发展战略、年度经营计划、人才引进政策,跟进工作目标的分解执行; 3、协助董事长参与公司运作与各职能部门的管理,协助监督各项管理制度的制定与推行; 4、参与公司重大业务的决策和谈判等,处理重大突发事件; 5、负责完成董事长交办的事项,传达上级领导命令,督促落实、跟进反馈工作。 岗位要求: 1、985院校毕业,有相关工作经验成果优先; 2、优秀的思维判断能力、出色的沟通协调能力,良好的文字功底和语言表达能力,善于沟通、处理协调各方公共关系; 3、有较强的创新和执行能力,以结果为导向,有团队合合精神; 4、具备强烈的责任心和抗压能力。 董事长亲面,薪资可面议
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1,境外业务项目的拓展,客户的维护 2,配合产品部与厂商对接采购商务流程 3,完成境外客户在我司系统的开户,担保手续及走保险流程 4,沟通确认产品需求及商务条款,签署相关合同,完成合同审批流程 5,完成系统的开单,跟进物流情况,闭环 6,数据的采集,整理,分析 7,跟进客户的应收回款及发票处理 任职资格 1,有较强的责任心,执行力,年龄25-35岁之间,男女不限 2,学历本科及以上 3,要求对俄语较强的听说读写能力,方便与客户交流沟通 4,熟悉各种办公软件 5,要有较强的沟通能力,思维逻辑清晰, 6,有渠道销售或行业客户销售经验者优先
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / D轮及以上 / 150-500人
    职位描述: 1、根据公司当前情况,建立适合公司发展的法务工作流程; 2、参与公司法律服务相关业务的交流及谈判; 3、开展中、英文合同起草,审查、管理等相关工作; 4、负责企业外聘律师的联络及管理工作; 5、完善公司的合同和业务制度、流程,控制法律风险; 职位要求: 1、本科及以上学历,5年左右相关工作经验; 2、有律师事务所工作经验优先;TMT、电子通讯行业、经验优先; 3、优秀的英文读、写、口头表达能力,精通法律英语; 4、扎实的法律功底,良好的沟通和协调能力,较强的文字表达能力; 5、品行优良,严谨细致,成熟稳重、积极负责;有条理、计划性,原则性强。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1)通过电话、在线系统等与商户进行沟通, 解决商户的问题 2)协调商户与客户之间的投诉纠纷 3)对工作系统、流程等方面提出合理化建议 4)配合完成公司制定的工作方针以及工作指标 5)接受并配合公司完成各项业务和技能提升培训 ​ 任职要求: 1)要求一定要有“用户为先”的服务精神,一切从帮助用户角度出发,具备良好的服务意识 2)***大专学历及以上,普通话标准、具备良好的语言沟通能力 3)每分钟打字50字以上,熟悉计算机操作以及常用office软件,有一定的网络知识基础 4)热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力 5)能够适应翻班以及适当加班,有用户服务经验者优先