• 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    1.制定相关月度营销计划,现场突发事件及客诉处理2.商户经营业绩分析,针对不同商户的经营情况做好相应的调整和沟通3.商户食品消防安全和操作规范培训4.供货商资质收集,日常经营出品品质监控5.商户定期排查,每日对商户食材进行检查,食材保存标准化6.餐前检查商户人员的仪容仪表,行为操作规范7.收集顾客意见,及时调整菜品与口味,商户菜品更新淘汰8.甲方行政部门日常工作对接
  • 13k-20k 经验5-10年 / 本科
    人工智能,物联网 / 上市公司 / 150-500人
    负责JavaScript程序模块的开发,通用类库、框架的编写。2.参与前后端数据交互的设计及实现。3.根据产品需求和项目计划,按时独立完成Web前端各业务模块开发。4.负责优化网站前端页面的加载性能。5.负责解决开发过程中的浏览器兼容性问题。6.与产品、后端、UI人员密切配合,高质量完成网站前端设计和代码实现。技能要求:1.熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript、Ajax、JQuery、JSON等Web前端开发技术。2.熟悉VUE、React、Bootstrap、angular等主流JS框架。3.精通eChart、Highchart等数据可视化开发技术。4.具备丰富的跨浏览器,特别是移动端开发的实际经验。5.熟悉浏览器调试工具(如:Chrome DevTools、Firebug等),能熟练使用浏览器调试工具对前端代码进行调试。
  • 4k-5k 经验1年以下 / 不限
    物流|运输,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、合理规划仓库产品的摆放,产品分布和规划;保持仓库的整齐、干净; 2、打印快递单,处理每天的打包发货,退/换货处理、次品处理; 3、整理发货订单并分类,仔细核对订单信息、产品,对订单进行配货; 4、负责仓库物料的进、出库,完成仓库内物品盘点 岗位要求: 1、学历经验不限,有一定仓库管理工作经验优先考虑 2、吃苦耐劳,做事认真仔细,责任
  • 8k-9k 经验1-3年 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    选好自己适应的款式拍抖音小视频,直播4到5小时
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    潘多拉HairSalon是上海知名的互联网连锁品牌,荣获2019年中国十大诚信企业以及亚洲音乐盛典指定造型品牌,全市目前 30家门店稳固发展中,诚邀你的加入,各区域就近安排!提供专业技能培训,全方面打造网红造型师!五五分成 奖金,月入过万!
  • 10k-15k·14薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / A轮 / 150-500人
    岗位职责:1、通过日常销售行为开拓新客户并获得成交,完成销售目标;2、能准确理解和挖掘客户需求,根据客户的需求和现状输出相应的直播系统解决方案3、做好客户关系的维系和定期回访工作,建议良好的长期合作关系,树立企业形象。工作内容:1、通过各种渠道开发客户资源;2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约;3、约访客户,面谈沟通,详细分析客户需求及痛点;4、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签约。任职要求:1、具备拓展客户资源和谈判能力;2、对销售工作有极高的热情与主动性,目标感强;3、有良好的沟通表达、学习能⼒、抗压能力;4、优秀应届生也可考虑,有互联⽹销售经验者优先考虑;5、了解微信生态、直播营销工具者优先考虑。成长建议:1、了解互联网行业知识,可重点了解企业营销领域客户群体、经营模式,积累与不同行业客户对话的谈资。2、熟悉ToB销售模式,锻炼自己通过不同渠道寻找客户并自主开发的能力;熟练掌握ppt、思维导图等提案工具;通过实践摸索,积累销售方法论和自己的见解。3、通过不同渠道接触不同企业,尝试理解微赞企业群体的直播需求,了解微赞如何用专业,让企业的直播更有价值。4、关注微赞、微赞研究院等相关SaaS行业公众号,了解更多行业信息。公司福利:1、具有业内竞争力和吸引力薪酬,年度2次调薪,月度项目奖金。2、甲级写字楼,办公环境优越!3、健全的福利体系:五险一金、带薪年假、节假日福利、每周羽毛球团建、每月部门活动经费、学习经费、生育福利经费等4、提供午晚餐、每周丰富下午茶、公司定期聚餐,设置咖啡机、零食柜等,进来了就胖得出不去~5、年度旅游、年度体检,年终奖等,让你年年有余~
  • 25k-35k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / B轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责企业信息化系统(含ERP领域)的产品规划、业务流程设计、功能设计、产品优化等工作; 2、深入理解、分析各个业务部门的需求,结合使用场景将业务逻辑产品化,完成ERP系统各个功能模块的详细产品需求文档的编写; 3、协调各方资源,推动技术团队完成技术方案和计划并落地实施,确保产品的开发进度和质量,对技术开发结果进行需求验证,并对业务部门相关使用、培训给予支持; 4、分析监控系统运营情况和数据情况,及时发现处理运营过程中的问题,并且提炼出产品优化需求; 5、深入调研目标用户的最新需求,分析用户行为及需求,对产品进行持续的优化和改进。 任职资格: 1、本科及以上学历,5年以上ERP/供应链系统等相关领域产品经理工作经验,有过大型ERP系统项目管理或实施经验者优先; 2、 有良好的业务理解能力、数据分析能力、逻辑思维能力、沟通和执行能力; 3、 了解产品开发流程,精通用户体验、交互设计和信息架构,并且具备一定的产品运营能力; 4、 能独立编写需求文档,熟练使用Axure、Visio等原型搭建工具; 5、善于沟通,能的客户及开发人员之间充分妥善协调; 6、具有较强的逻辑思维能力,为人正直,善于学习,能够承受一定工作压力。
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    职位诱惑: 外卖技术团队 岗位职责: 1、参与外卖团餐业务搭建,体验并掌握各个环节的核心技术要素,和团队一起进行全新业务探索,机会多、挑战大。 2、对业务需求进行把控,通过设计合理的系统逻辑、编写优雅的代码,保证业务需求高质量、高效率实施落地; 3、针对业务特点,对整体系统架构进行持续设计和迭代,提升业务系统的开发效率和扩展性; 4、综合运用技术调优、架构优化、工具赋能等多种手段,保障线上系统的服务性能和高可用性; 岗位基本要求: 1、有3年以上JAVA代码开发经验,具备扎实的Java基础,熟悉常见的JDK数据结构和类库; 2、本科及以上学历,扎实的计算机专业基本功,具备较强的编程能力素质和质量意识; 3、熟悉分布式系统的架构(包括SpringCloud、SpringBoot、ES、RPC、缓存、消息系统、弹性扩缩容等); 4、精通主流Java相关中间件,喜欢钻研,对业务、产品和技术都有浓厚的兴趣,对技术驱动业务有强烈的激情;勤于思考总结,结果导向; 5、熟练对业务需求进行领域设计和对象建模,具备日常使用UML、DFD语言明晰意图、分解工作的能力,熟悉设计模式; 6、具备电商、营销、供应链等复杂系统设计架构经验,深度参与过系统的架构设计、业务指标设计、开发实现、维护、架构升级迭代全过程; 7、有较强的独立工作能力、逻辑思维能力、解决问题的能力。有较强的,善于分析、归纳、解决问题,能够保质保量完成项目开发。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    上市公司高薪招聘,全北京就近分配,有能力拼搏的你有时候缺的只是一个好的平台!!!没有经验也没有关系只要你肯学肯做我们就愿意教,公司有系统培训,还有师傅一对一带教!【薪资待遇】新人入职无责底薪6000元,转正后根据日常量化和单量业绩情况有责任底薪6000-10000+提佣30%-75%,收入无上限!高能力+高付出=高回报,你的收入取决于你自己。【公司福利】  五险一金,带薪年假,内部员工互助金(救助对象为员工本人及直系亲属),每季度、年度表彰大会,公司年会及精英社成员出游机会、节日公司主题活动及节日礼品【晋升通道】公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。置业顾问(3个月-6个月)--店面经理--(6个月-1年)--商圈经理(2-3年)--大区总监(4-5年)--副总  --总经理或异地分公司总经理【岗位职责】1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2.了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。【任职要求】 1.2021届及以前毕业的本科生(有社团经验和学生干部经验优先);2.敏锐的洞察力,较强的抗压能力;3.沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4.做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;【面试要求】:需携带简历一份儿,提供学信网查询的学历信息打印截图,提前与HR沟通预约面试时间,面试通过后,将根据求职者意愿,就近安排区域【温馨提示】:由于近期为求职链家高峰期,为避免导致重复工作,请您投递一份儿简历于本招聘职位即可我们的核心价值观:客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取!输在犹豫,赢在行动!链家--链接每个家的故事,期待优秀的你加入!
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 上市公司 / 150-500人
    人员要求: 1、专科财务、物流相关专业 2、熟悉ERP系统主要功能; 具有相应系统涉及的财务、物流知识;有相关业务证书者优先; 3、熟练使用EXCEL对数据进行处理能力。 岗位职责·: 1、负责ERP系统对用户的热线支撑,能够理解用户提出的业务问题。 2、完成在ERP系统中的用户代维业务操作,新功能或变更功能的测试。 3、能够对用户问题进行分析,对问题按照咨询类、数据错误、系统功能问题等进行分类。 工作地址
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    金融,房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1)熟记房源:空看房源并且搜集商圈配套信息 2)获取客户:通过58/安居客/闲鱼/豆瓣/中介/老客户等,获取优质租客; 3)带客看房:引领租客实地看房,为客户讲解房屋相关优势; 4)签约:作为代表与租客沟通,签订租赁合同。 任职要求: 1、年龄在35岁以下,*****专科或以上学历,不限专业,不限经验; 2、对营销和销售充满兴趣,乐于应对挑战,目标导向,享受成功; 3、良好的解决问题的能力和客户管理能力,以及良好的服务意识和创新意识; 4、执着目标,坚持不懈,具有一定抗压能力。 薪资福利; 1.综合薪资8K-15K 2、入职次月上五险。 3、不定期团建活动,节假日福利等 4、完善的培训体系,各类专业培训应有尽有。 5、晋升:晋升渠道公开透明,为您提供管理及专业两条发展路径。 6、朝十晚七,弹性工作,扁平化管理; 工作时间:朝十晚七,弹性工作,扁平化管理; 工作地址:结合业务需求及个人实际居住地址在目标区域就近分配;
  • 15k-25k 经验10年以上 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 150-500人
    1.建设中介主体在产品设计与签约、重大客户资源合作与维护、结算通道、营销辅助工具与专业人力等核心竞争力,与健康管理服务机构合作建设世茂汇联会籍服务体系,与全国性或区域性医健康养与文化旅游等服务功能机构务实合作与必要的投资合作,承载具体服务提供保险保障,为线下机构发展与线上互联网业务拓展搭建融合发展的可持续发展模式; 2.负责筹建并获得属地监管审批,开展分支机构的独立核算与管理; 3.负责依托股东世茂集团、中植集团、冠城大通所属区域业务模块,开展保险保障服务相关业务; 4.负责整体业务的销售,完成公司销售任务,协助部门达成各项业务指标; 5.负责研究业务营销策略,制定和推动业务渠道发展战略,负责加强业务市场的调研分析,做好分析工作,指导业务发展,管控业务风险; 6.负责加强业务队伍建设,培养高素质、专业化的业务队伍; 7.负责经纪人员管理办法实施细则的制定及内部考核办法的细化; 8.负责组织召开各种业务工作会议; 9.包括但不限于日常关系维护、日常咨询、协助防灾防损、协助售后理赔、保单管理、培训支持、业务结算、陪同展业、大项目支持等; 10.关注保险市场发展态势,对市场状况进行调研和分析,及时调整相关业务政策; 10.维护与各业务单位良好的合作关系,开拓新的业务合作单位,探索新的业务合作模式。 任职要求: 1、8年以上经纪从业经历,熟悉保险经纪业务,本科以上学历,具有良好的职业道德,且能符合银行与保险监督管理局报备高级管理人员资格; 2、熟悉康复养老、健康管理、工程、办公楼宇、社区、物业、酒店、文化主题乐园与旅游街道社区等围绕房地产行业转型发展密切相关的保险产品销售渠道和业务模式; 3、具有一定的企业与政府关系,及时掌握行业发展动态; 4、具有一定的关联保险业务储备,有业务团队拓展与培养能力; 5、较强的抗压能力与创业理想,具有事业责任心。
  • 6k-10k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,移动互联网 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责地产栏目的视频拍摄,能独立掌机,能够根据环境特点和人物设计布光,有自己独特的影像创意; 2、具有一定的商业产品摄影能力,有较好的审美,对空间拍摄有经验。 任职资格: 1、具备一定摄影技巧和影像创新能力,能独立拍摄; 2、专科及以上学历,2-3年及以上摄影相关工作经验; 3、具有良好的敬业精神和团队合作精神,有上进心,责任感强,自我学习能力强,善于沟通。
  • 8k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    【职位描述】 协助艾菲奖赛事经理完成赛事运营的相关工作,包括但不限于: 1. 报赛系统维护、报赛资料梳理; 2. 赛事活动组织策划执行、专家委员会会议,招赛巡讲以及报赛培训会,线上线下初审会,监审评审会,终审会,全场大奖评审会,论坛、颁奖盛典等。并在活动当中完成相关工作; 3. 调研行业动态、关注和了解竞品奖项动态,收集和整理相关资料进行团队内部分享;收集、调研和分析广告客户公司和广告代理公司数据资料; 4. 积极拓展商业合作伙伴、配合团队策划商业方案; 5. 跟进客户权益的落实,跟进对接赞助落地,提交结案报告; 6. 配合团队完成其它艾菲品牌市场推广相关工作。 【职位要求】 1. 1年以上市场营销或广告公关相关行业经验,可考虑有行业相关实习背景的应届毕业生。(有4A广告公司经验,营销行业奖项/活动运营相关经验者优先) 2. 学历本科;英语四级以上(英文优秀/有海外留学背景或海外工作经验者优先) 3. 有系统运营和数据分析知识背景或经验者优先 4. 能熟练使用办公软件;有优秀PPT制作与排版能力或Excel表格制作数据分析能力优先; 5. 有较强的自学能力,自率;思维活跃,能灵活洞察艾菲合作伙伴需求,挖掘市场潜力;并能够将需求转化为内容,落地输出; 6. 注重细节,沟通能力强,执行力强.
  • 15k-25k·14薪 经验不限 / 本科
    数据服务,广告营销 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责售前支持工作,包括解决方案制作、优化、产品宣讲演示、客户答疑跟进等; 2.收集新的行业需求、产品需求、产品定制开发等信息,完成与产品研发部门的沟通协调工作; 3.配合执行相关区域的销售计划,与销售人员共同完成目标销售额; 4.根据业务需要,对销售人员开展方案、产品的培训与指导; 岗位要求: 1.有互联网业务安全、反欺诈等相关领域(电商、O2O、游戏、社交等)工作经验,熟悉互联网业务场景及风险,有售前和解决方案工作经验优先; 2.对互联网行业有较深的理解,了解行业动向、风险和客户需求; 3.对互联网风控厂商有一定的了解,能够分析、比较其他厂商的技术优势和劣势; 4.具有良好的方案制作、客户交流、演讲表达能力; 5.具有良好的沟通协调能力、快速学习能力;
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