• 教育,软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.以电话、网络的形式负责公司产品的销售及推广。 2.根据市场营销计划,完成部门销售指标。 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。 5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。 任职要求: 1.学历不限,有电话销售相关经验者优先。 2.勇于接受挑战,悟性好、有很好的可塑性。 3.有强烈的企图心,能吃苦耐劳,不甘于平凡单调的生活。 4.想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神,敢于面对压力和挑战。 5.愿意跟不同人群成为朋友,并善于挖掘和利用社会资源。 6.愿意在工作中迅速提升自己的专业能力,与团队合作达成满意成果。 工作时间: 09:30-18:30,午休2小时,保证充足的午休时间! 薪资福利: 底薪3500-4000元/月(视个人的工作经验以及面谈情况而定),综合薪资8k-12k,入职即可购买五险一金。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / C轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、 依据公司战略,搭建并完善公司薪酬激励及绩效管理体系; 2、 配合公司业务发展要求,建立并完善人才发展体系,为业务发展进行人才培养和储备; 3、 根据公司经营目标,组织各部门有效分解、设定绩效指标,建立有效评估及辅导体系; 4、 对接绩效结果的应用,建立有效的激励机制,不断完善薪酬激励体系; 5、 配合业务发展,进行人力资源及业务经营数据分析,建立有效的人力资源数据管理系统; 6、 组织开展绩效考核、反馈及绩效辅导工作; 7、 建立并不断完善人力资源管理制度体系; 8、 协助上级完成其他人力资源相关工作。 任职资格: 1、 本科及以上学历,有咨询/教育/消费类企业工作经验者优先; 2、 3年以上相关岗位工作经验,精通薪酬激励与绩效管理、熟悉岗位评估、绩效管理等各方面的工具并具备深入实践的经历; 3、 良好的文字能力、思路清晰,有良好的逻辑思维能力和数据分析能力; 4、 良好的协调沟通能力及汇报项目能力,学习能力强,自我驱动力强,良好的敬业精神和责任心,工作积极主动。
  • 企业服务,人工智能,工具 / 天使轮 / 50-150人
    工作职责 1、负责Android新器件框架搭建和性能稳定性优化,疑难问题处理; 2、负责新器件开发过程中的各类工具开发; 3、负责新功能的框架架构设计以及开发; 4、挖掘与评估器件的应用场景以及生态拓展; 任职要求 1、英语CET-4以上,较好的英文文档读写能力,能流畅的使用英语进行技术交流; 2、3年以上Android框架开发经验,对Android系统架构、系统启动流程、应用启动流程等均有深入了解; 3、精通hidl、jni开发,能独立完成从hidl到app的完整代码架构搭建; 4、对死锁、多线程并发、内存泄漏等问题有深入研究; 5、精通C、C++、Java等开发语言,能够使用Python、shell、php等语言快速编写开发工具; 6、横向沟通推动能力较强,技术攻关能力以及学习能力较强且能承受一定的工作压力; 7、有Android系统WIFI、BT、NFC、UWB相关开发经验、熟悉IEEE 802.15.4协议栈以及ISO 14443协议等优先;
  • 28k-40k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能,工具 / 天使轮 / 50-150人
    工作职责 1. 负责分布式大数据平台应用后端开发。 2. 理解大数据分析产品业务需求和业务价值,负责重点模块算法和功能的设计和研发。 3. 负责后台系统及相关组件的性能、效率、稳定性分析与优化。 任职要求 1. 5年以上Java研发经验,熟悉Java web主流框架和相关组件应用和原理,熟悉设计模式、熟悉JVM,具备扎实的Java基础知识。 2. 熟悉Mysql数据库原理以及SQL优化,熟悉常见NoSQL系统。 3. 熟悉OLAP查询引擎,能够写出高性能的查询语句。 4. 具备扎实的计算机基础,熟悉分布式系统开发,熟悉大数据相关技术,熟悉云原生技术。 5. 对新技术敏感,有一定独立分析,技术研究能力,具有良好的团队合作精神。 6. 能够深刻理解业务,善于利用技术实现相关业务价值。
  • 13k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、本部门人员管理和培养; 2、制定人力资源薪酬福利、绩效等制度、流程、表单; 3、制定集团年度福利方案; 4、制定集团年度评优方案; 5、制定各专项奖励方案; 6、负责组织集团年度计划、总结、述职等工作; 7、负责薪酬、绩效制度、政策的宣贯及操作落实; 8、编制集团人力费用预算; 9、拟定集团员工年度调薪方案; 10、重点岗位候选人薪资沟通、确认. 任职要求: 1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历。; 2、3年以上相关工作经验,至少1年以上同岗位工作经验。; 3、掌握国家、地方政府有关劳动、人事方面的法规、规章和政策;了解行政管理知识,具备基本的计算机知识;熟悉公司业务、各部门及各岗位的工作职责。 4、工作积极主动,责任心强;亲和力好,善于沟通、协调;计划性和执行力强;具备培养、指导、激励下属能力,具备团队领导能力。性格外向。 薪资待遇: 1.无责任底薪1-1.5W起+岗位管理津贴+补贴(饭补 交通补 房补)+五险一金,在您获得高薪资的情况下同时享受公司的高福利。 2.丰厚的激励:丰富多彩的员工**活动,每季度公司有全员活动。
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1. 协助提供专业薪酬、福利咨询服务 2. 人事数据的录入和薪资系统的维护 3. 协助处理相关数据及报表制作 4. 协助相关税种申报与缴纳 5. 协助客户日常沟通、信息维护 6. 完成上级交给的其它事务性工作。 本科在校实习生工资 150元/日
  • 30k-60k·17薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    【工作职责】 作为最核心技术团队成员,您将和行业精英同事一起致力于以下工作: 1、公司第三方支付、消费贷款、APP等核心业务的系统设计和编码,满足亿级用户,日订单超百万的业务需求,享受业务带给技术的挑战; 2、与有深厚专业背景的产品经理讨论如何更好的服务用户,主导寻求技术方案的最优解,并与团队一起亲手实现它; 3、追求技术**,通过各种技术手段持续提升系统在高并发、超高可用性、资金准确安全等方面的处理能力; 【岗位要求】 您可以没有金融科技业务背景,但我们希望您: 1、具有计算机相关专业的本科或更高学位,5年以上相关工作经验; 2、具备高复杂性系统的建模和架构设计能力,能够结合业务特点选择优秀技术方案; 3、对技术有好奇心,对一个或多个技术领域(Java、数据库、缓存、微服务、DDD、ServiceMesh等)或对优秀开源项目源码有钻研; 4、具备超越工作年限的技术广度/深度,有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、描述、解决问题; 5、做事有责任感和自驱力,面对边界暂不确定的问题勇于担当; 具备以下条件者优先考虑,我们将会提供更有竞争力的薪酬方案: 1、主导过第三方支付、消费贷款、APP平台支撑等业务系统的设计开发以及项目统筹工作; 2、开源项目贡献者; 3、特定技术社区有相当的影响力; 4、有国内国外头部互联网公司offer; 工作地址
  • 其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职要求: 1. 年龄35-50周岁,身体健康,持A1及以上驾照,3年以上驾驶工作经验,熟悉本地路况; 2. 有职业操守,熟悉交通法规、路况和车辆性能,有良好的休息习惯,不酒驾; 3. 无不良驾驶记录,无犯罪记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 4. 懂得运用智能手机,会运用微信聊天、普通话流利。 5. 为人踏实,有良好的沟通能力和服务意识,诚信正直、有责任感和团队合作精神。 岗位职责: 1. 协助上级处理其他日常事务性工作。 2. 客户的接送,协助货物的打包、运输等工作。 3. 协助行政文员做好公司后勤、保障、采购工作。
  • 5k-8k 经验在校/应届 / 大专
    电商、消费生活 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:1、运营和管理店面旗下网店,对销售额、利润、用户数等重要指标负责;2、产品的上新、整理及优化,完善店铺整体产品架构。职位要求:1、勤奋好学,踏实肯干,思路清晰,具有良好的沟通及协调能力;2、 责任心强,细心,具有较强的执行力。福利待遇:1、零风险收入方式多种多样,实体加盟,微商代理;2、团队合作,人帮人不单打独斗,积极向上,关系和谐;3、不定期举行团建,旅游,烧烤,聚餐,奖金,生活多姿多彩,会玩才会转。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、与客户建立关系,负责整个项目与客户的沟通和推进; 2、准确理解、挖掘需求,依托公司产品为客户提供合理方案,输出公司产品价值; 3、把控商务谈判流程,促成合作,完成个人既定业绩目标; 岗位要求: 1、 **大专及以上学历,理工科背景优先; 2、 3年以上复杂产品(软件类、数据库类,工具类,saas类)销售经验,对大数据行业有一定了解者优先; 3、 能够根据客户需求,定制解决方案并传达产品价值者优先; 4、 良好的沟通能力、善于学习、积极向上,喜欢数据分析行业。
  • 15k-30k·15薪 经验不限 / 本科
    在线教育,工具类产品,内容社区 / D轮及以上 / 150-500人
    【岗位职责】 1、需求分析,系统设计,独立负责一个模块的落地及后续优化和迭代; 2、保证线上服务的响应时间,稳定性,可用性; 3、对服务器端相关功能及运行情况负责,根据项目需求持续优化服务器状况,扩展服务器部署并且修复异常情况。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,计算机相关背景优先;扎实的计算机基础,精通算法、数据结构; 2、良好的需求分析,系统设计/沉淀能力,有业务意识; 3、熟悉java及主流的Spring、SpringBoot、Mybatis等J2EE开发框架; 4、熟悉数据库,缓存,消息队列等常见中间件/基础设施; 5、良好的沟通能力,执行能力,学习能力; 6、有React、Vue等前端开发经验者优先。 【薪资福利】 15薪 1、入职标配 Macbook,超有爱迎新小礼包 2、现金餐补,我们来呵护你的胃 3、六险一金+年度VIP体检套餐 4、健身年卡:游泳、瑜伽、健身...想怎么练就怎么练 5、工作时间灵活,上下班不打卡,带薪年假 6、读书福利:图书馆、读书年卡等
  • 25k-35k·15薪 经验不限 / 本科
    在线教育,工具类产品,内容社区 / D轮及以上 / 150-500人
    【岗位职责】 1、负责集团CRM系统的整体规划、需求分析和功能设计,推动产品项目落地,为业务部门赋能增效 2、面向运营与销售团队设计CRM产品功能,撰写高质量的产品需求文档(PRD)、制作产品原型并进行落地,对产品方向和易用性负责 3、与上下游带班老师、运营、研发、测试等部门紧密合作,确保产品开发进度和质量 4、对产品和运营数据进行监控、分析,收集用户意见迭代,促进公司运转提效,不断改善crm产品用户体验 5、负责产品全生命周期管理,根据业务需要,编写产品操作手册及培训材料 【岗位要求】 1、本科及以上学历,5年以上toC的CRM、SCRM产品设计经验,有在线教培行业产品经验者优先 2、拥有成熟的产品方法论和较强的业务理解能力,能够抽象出业务模型,对人效敏感 3、熟悉数据运营,具备良好的逻辑分析和体系化思考能力 4、优秀的一线沟通能力、跨部门统筹协调能力,推动能力,拥有强烈的责任心和团队合作精神 【薪资福利】 15薪 1、入职标配 Macbook,超有爱迎新小礼包 2、现金餐补,我们来呵护你的胃 3、六险一金+年度VIP体检套餐 4、健身年卡:游泳、瑜伽、健身...想怎么练就怎么练 5、工作时间灵活,上下班不打卡,带薪年假 6、读书福利:图书馆、读书年卡等
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责统筹头条海外1-3个国家人力成本投入产出的统计与分析,并给出组织效益优化的建议,与头条海外业务一起成长、开拓、迭代、创新; 2、通过调研和评估当地政府对企业在劳动用工、个税企业税、薪资福利、社会保障等方面政策要求,确保海外薪酬福利政策合法、合规、合理; 3、负责海外薪酬福利假期的运营工作,并通过跨部门协作,为业务输出全面的HR薪酬解决方案; 4、负责海外人力资源供应商的管理和运营,确保供应商资源能够满足业务快速发展的诉求,并交付高质量的服务成果; 5、负责国内外籍员工中国税收优惠政策的管理与运营; 6、负责或参与其他人力资源项目。 职位要求: 1、5年以内工作经验,有亚太、南美、欧洲人力资源经验,或Global Mobility经验者优先; 2、有丰富的海外个税处理经验者优先; 3、良好的英文沟通能力,良好的口头和书面沟通能力,理解准确,传递清晰,表达有条理; 4、良好的逻辑思维能力、分析和解决问题的能力; 5、能以有紧迫感的方式工作,能够处理来自多方的需求,并有能力按优先级进行规划处理; 6、快速学习能力、主动学习意识、积极的工作态度。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责大众消费方向(美妆、3C、食品饮料、鞋服、母婴电商等)客户的开拓与维护工作,建立与企业的深度合作关系; 2、完成公司安排的广告销售计划和目标,抖音电商直播的统筹运营,信息流广告的投放; 3、协调内、外部的资源完成团队及个人的销售任务。 【职位要求】 1、本科以上学历; 2、2年及以上大客户销售经验; 3、有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先; 4、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 6、具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。 【薪资福利】 1、薪酬构成: 无责底薪+双月绩效,综合年薪20-50w 2、福利待遇: ①员工入职可享免费房补、餐补福利; ②入职即按照当地法定最⾼比例缴纳五险一金,除此之外公司还将为员工缴纳补充商业保险; ③法定节假日正常休息,除此之外享7天带薪年假、8天带薪病假、带薪搬家假; ④每年秋季免费提供身体健康检查; ⑤定制节假日礼品和不定期小福利。 【工作时间】 9:00-18:00,双休,弹性工作
  • 8k-16k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    薪资福利:1. 优越的薪酬本科:底薪8000元+提成(30%-60%)专科:底薪6500元+提成(30%-60%)带薪培训+全套保险(五险+商保)+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励 +小组业绩团奖(培训期满6个月次月后)= 全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。2. 就近分配北京店面遍布北京麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。),任您选择工作地点。任职要求:1. 年龄18(含)-33(含)周岁,身份证为准;2. 大专及以上学历;3. 具备良好的沟通表达能力和学习能力,工作积极主动;4. 敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;5. 做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;工作内容:1. 负责新客户和业主的开发,前期接待和咨询。2. 识别客户需求,提供推荐合适产品,进行价格谈判,跟进。3. 负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交,交易过程为客户提供专业的权属转移服务。4. 负责公司产品的开发积累,后期与客户建立良好的协作关系,让其成为老客户,长期跟进。