• 新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    JOB STATEMENT: The key responsibilities of the jobholder is to provide meaningful and valuable analysis and recommendation to the top management team for investment decision making, to help business run more healthy and profitable. JOB ITEM: -Provide timely reports and analysis to management. -Support the team with CRM data processing and various analyses in CRM view. -Provide supporting information / Finding to managers; -Provide presentable result to line manager. EXPERIENCE: -Bachelor or above. Graduated in Finance / Business Administration / Applied Statistics -1-3 year related experience. -Strong analytical skill; Experience in Tableau / SQL is preferred -Good at PPT preparation, specially on convert data result to presentation. ATTRIBUTES: -Good communication, resource management and inter-personal skill -Independency ability for senior financial skills and Microsoft skills -Working with high carefulness -Strong sense of responsibility, honest, quick learner, diligent 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 您是一位 评估者 他们评估一项建议的可行性,并观察事实。他们更喜欢使用过去行之有效的策略,并倾向于将事情视为**的。他们分析来自团队内部和外部的信息和想法,并根据团队目标研究它们的可行性。 您是一位 专注专业 他们对一个关键领域有深入的了解,并通过学习和研究寻求可能的解决方案。他们往往更保守,他们不需要负责。他们在团队中工作得很好,也很适应单独工作。 您是一位 团队合作者 他们是天生的团队精神,人人为我,人人为我。他们关注的是团队内部的关系。他们乐观,精力充沛,和别人一起工作时感到精力充沛。 您是一位 联接者 他们专注于建立人与人之间的联系,以及想法之间的联系。他们建立了超越网络或团队合作的深厚关系。他们会通过巧妙的合作找到避免对抗的方法。 您是一位 探索家 他们喜欢探索,具有强烈的好奇心和实验性。他们经常会问“为什么?”,然后快速寻找解决方案的模式。他们往往不那么传统,更愿意尝试新事物。
  • 20k-35k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责自建/自持园区项目的园区物业统筹管理工作,完成园区总体运营策略制定,保障各项运营指标的达成; 2、管理供应商相关团队,负责核心设备机房的日常运营保障及周期性维保维修,消防主系统、园区道路及绿化,智能化管理平台,节能降耗,保障业务办公连续性,打造良好的园区物业服务品质; 3、参与制定并执行收支预算,编制、修订物业管理手册、应急管理手册、各类程序文件与检查事项,并督促落实实施; 4、参与项目前介、竣工后承接查验以及开业筹备工作,解决各类工程遗留问题,跟进销项整改; 5、负责园区属地管片及部门、市政侧对接,及时掌握物业服务的各项法律法规及政策新要求,了解行业动态和实时信息。 职位要求: 1、本科及以上学历,机电暖通、工程管理、物业管理、房地产管理等相关学历专业; 2、3年以上独立园区PM/IFM或商写物业管理经验,具备10万平以上园区物业项目经理岗位任职经验,熟悉物业前介、项目接管、承接查验等工作; 3、具备物业设备设施管理、工程改造管理、消防管理、环境绿化管理、经营管理相关知识,了解物业行业标准及相关法规; 4、优秀的领导力与团队协作精神,组织协调和沟通能力强,具备处理突发事件的应急能力和处理政府事务关系的经验。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责与产品一起梳理和优化前端需求,帮助产品优化交互体验; 2、负责与后端确定接口协议并完成相关文档编制; 3、参与公司前端组件库和前端框架的建设和完善; 4、关注前端技术发展,引领和推动团队技术进步; 任职要求: 1、有5年以上的前端开发经验; 2、精通HTML5、CSS3,JS等前端相关技术; 3、熟练使用ES6及git,webpack等工具,熟练使用前端React框架,并对其各项机制有基本认知; 4、有前端组件化开发思维,且有从业务提炼出组件的能力; 5、有大型应用的开发和维护经验,能合理拆分模块; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,善于学习、总结,乐于分享; 7、有责任意识,能够积极响应开发各项事务。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 2000人以上
    2021年最新北京校园保安员直聘。人民日报,央视网,新华社等媒体,纷纷报道北大保安哥,就是我们北大保安队了。 面试地址:北京大学保安大队 畅春新园**中队刘帅冲 北京大学保安队长期直招保安员 年龄:18~40周岁 身高165以上无纹身 无前科 身心健康 工作期限:长期,短期,寒暑假 工作内容:校园各门口值班室,巡逻,消防,监控,院系值守等。 工作地点:北京大学主校区  工作时间:早,中,晚三班倒 工资待遇: 1、工资3700-6000元左右。根据需要调整。 2、提供免费住宿,宿舍有浴室、洗衣机、无线网、热水器。 3、服装被褥均免费提供 4、工资每月15号打入北京工商银行卡,工商银行在北大校内就有,自行办理。 5、工作满一年一次性发放3600元奖金 每满一年每月增加100元工龄费以此 大专学历每月补助100元,本科补助200元。工作满一个月后,公司给缴纳社保(五险),社保全部由公司全部承担。 吃饭需自费500-600元(办理北京大学饭卡)兵龄学历工龄诚信金补助 联系人:北京大学保安班长刘帅冲 ***********微博:北大小太阳_PKU 微信:bdxty2016。知乎:北京大学保安。抖音:北京大学保安今日头条、搜狗、夸克、UC、谷歌等搜索:《北京大学刘帅冲》入职需要北京健康宝健康证 ,周一至周五签合同。 面试地址:北京市海淀区颐和园路5号北京大学保安大队**中队 畅春新园刘帅冲(地铁4号线中关村下B口出,乘106、332、584路公交在北大西门下车后向南走,到了畅春新园)北京大学保安大队直聘
  • 9k-13k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、协助总经理制定年度目标和整体招商工作规划,园区政策申报等,并领导和组织付诸实施。 2、负责建立园区的运营规范和标准化工作体系,全面统筹招商运营等执行工作、对园区招商、运营工作进行规划管理、协调推进,拟定具体招商、运营计划并负责落实,实现公司既定目标。 3、根据发展定位,宣传推广创业园区品牌,研究建立产业招商渠道,招募引进相关产业项目。 4、负责进行市场发展跟踪和策略调整,建立健全各项招商、运营管理制度、运作规范和流程等招商、运营管理体系并持续优化。 5、负责根据项目定位和项目计划,开展发展策略及对应商业模式、盈利模式等方面的研究分析。 6、组建园区招商团队,并负责所在部门人员的考核、培训等工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历; 2. 三年以上相关经验,产业园区/孵化平台工作经验,具有大学生创业园管理工作经验优先; 3. 熟悉园区运营体系搭建、运转的基本模式并掌握科技中介机构等相关资源、渠道,具有创业园区运营、市场推广、营销策划相关工作经验,具有项目资本运作经验; 4. 熟悉政府职能,相关政策法律法规,具有较强的资源整合能力和创新精神; 5. 具备现代企业管理,具有优秀的计划、控制、沟通协调能力和团队领导能力。 6.具有良好的开拓创新意识,品行端正,主动性强、责任心强。
  • 15k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1.根据公司整体校园招聘的目标,执行落地校园招聘详细计划,保证校园招聘交付质量及结果; 2.维护并开拓校招渠道,提高渠道使用的精准度及有效性; 3.负责校招内推、管培生等重点校招项目的落地实施; 3.协助制定或完善相关的校招制度,校招COE等相关工作内容。 【任职要求】 1.本科及以上学历,专业不限,2年及以上校招工作经验,有主导和实施校招全流程经验,擅长招聘统筹等; 2.熟悉校园招聘流程,有一定的高校关系拓展能力,有院校资源优先; 3.结果导向,独立思考能力,学习意识和能力,执行力及抗压能力强,善于沟通协调,有良好的团队协作能力。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责丁香园社区「求职」「规培」等版块的内容运营及用户运营,能通过有效分析不断迭代和优化运营策略,承担社区内容规模及用户留存活跃相关指标; 2、不断引入、挖掘、培育优质站内外内容创作者,并通过设计正向激励机制,驱动创作者持续生产和互动活跃; 3、挖掘社区用户潜在痛点,输出用户体系和运营工具迭代的产品策略,以提升用户体验和运营效率; 4、与其他部门配合,完成活动、广告等落地,以及产品优化建议。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有2年及以上互联网公司社区类、内容类产品运营相关经验者优先; 2、具备清晰的逻辑思维能力,数据分析能力,超强的执行力,较强的抗压能力; 3、具有良好的沟通能力和团队协作能力,尤其擅于和用户打交道; 4、有责任心,对工作认真负责,注重细节,对解决问题和项目迭代有自己的方法和见解,善于发现并解决问题; 5、曾经或现在是某个社区的资深社区用户,有用户视角和超强的洞察力。
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1. 负责外卖下沉市场的校园业务运营,通过组建项目团队、协同相关方制定校园业务进校、增长、履约策略,达成校园业务增长目标。 2. 负责协同统筹校园业务相关的进校、政策、供给、用户、履约、产品等核心模块的策略制定和按期落地。 3. 识别校园业务经营链路中的关键卡点问题,通过制定用户端策略,并协同供给、履约端策略升级,实现校园业务UE模型跑通负责。 4. 协同产品团队,针对校园业务相关的产品能力进行迭代升级,提升作业效率。 岗位基本需求 1.本科以上学历,有5年以上策略运营经验,目标感、自驱力强,方法论沉淀扎实。 2.具备良好的项目管理能力,和跨部门沟通协同能力,具备处理复杂问题的分析能力和提出运营解决方案的能力。 3. 业务洞察能力强,对数据敏感,能够建立支撑业务发展的数据监控和分析体系。 具备以下者优先 具备外卖业务经营分析和用户、供给策略运营经验者优先。 岗位亮点 1.新业务增长潜力高、发展空间大。 2.身处业务团队,能够将数据分析、策略制定和落地迭代,在实际工作场景中闭环。 3.有机会深入业务的商业模式,从经营视角理解和探索业务,充满挑战与成就感。
  • 20k-35k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责自建/自持园区项目的园区物业统筹管理工作,完成园区总体运营策略制定,保障各项运营指标的达成; 2、管理供应商相关团队,负责核心设备机房的日常运营保障及周期性维保维修,消防主系统、园区道路及绿化,智能化管理平台,节能降耗,保障业务办公连续性,打造良好的园区物业服务品质; 3、参与制定并执行收支预算,编制、修订物业管理手册、应急管理手册、各类程序文件与检查事项,并督促落实实施; 4、参与项目前介、竣工后承接查验以及开业筹备工作,解决各类工程遗留问题,跟进销项整改; 5、负责园区属地管片及部门、市政侧对接,及时掌握物业服务的各项法律法规及政策新要求,了解行业动态和实时信息。 职位要求: 1、本科及以上学历,机电暖通、工程管理、物业管理、房地产管理等相关学历专业; 2、3年以上独立园区PM/IFM或商写物业管理经验,具备10万平以上园区物业项目经理岗位任职经验,熟悉物业前介、项目接管、承接查验等工作; 3、具备物业设备设施管理、工程改造管理、消防管理、环境绿化管理、经营管理相关知识,了解物业行业标准及相关法规; 4、优秀的领导力与团队协作精神,组织协调和沟通能力强,具备处理突发事件的应急能力和处理政府事务关系的经验。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据业务需求,快速完成系统功能的开发; 2.独立完成模块的设计、编码、自测工作,解决开发中遇到的难点问题; 3.保证所负责系统的安全性、稳定性及可扩展性; 4.深入了解业务知识,并能敏锐发现业务痛点。 任职要求: 1.***本科以上学历,理工科相关专业,4年以上 Java 开发经验,有实际项目经验; 2.扎实的Java基础(集合、多线程、IO等),熟练使用Spring、SpringBoot、Mybatis等框架,并了解其原理; 3.熟练掌握mysql、MongoDB等主流数据库,具备sql调优能力; 4.掌握JVM、缓存、消息中间件等核心技术,拥有分布式、大数据量的系统开发者优先考虑; 5.责任心强,沟通能力强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力; 6.有供应链相关经验的优先考虑。
  • 15k-20k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、更新岗位需求表,发布与更新网络和校园招聘广告,并做好相关渠道的维护管理; 2、运营校招招聘项目全流程工作; 3、进行校园宣讲和招聘活动,熟悉技术类岗位、熟悉技术类岗位的招聘去到; 4、跟进录用人员发展情况等; 5、部门领导分配的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,招聘能力强,具备良好的亲和力、执行力和团队合作能力,沟通表达能力强,能适应校园招聘的出差工作; 2、期待职业发展,认真负责,能承受工作压力。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 喜欢孩子,热爱游乐事业,拥有童心童趣。 2. 有良好的销售意识及销售技巧,积极完成销售指标; 3. 维持前台入场及闸口区域的秩序,能够处理突发状况,以提升客人的体验; 4. 时刻确保安全为首要任务,为到场客人提供主动、便捷、细致、热情、高效的服务; 5. 解答顾客的咨询,介绍、推荐符合顾客需求的票卡,介绍场馆布局,进行方向指引及活动信息介绍; 6. 协助主管处理简单客诉,耐心对待每位游客的诉求,细心解释并给予合理的安排; 7. 做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 8. 完成商品的来货验收、上架陈列游戏机台摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 9. 做好门店赠品、活动券的申请、发放和回收,做好台账登记工作,确保业务真实、合规; 10. 确保乐园区域整洁并及时清理地面垃圾; 11. 工作时间:每周工作日轮休,一周倒班一次,轮班制。工作日(周一至周五):早班是9:30-16:30,晚班15:30-22:00。周末节假日:早班9:30-18:00,晚班13:30-22:00,直落班9:30-22:00; 12. 完成上级领导安排的其他各项相关工作; 13. 综合工资3500-6000元左右,由基本工资加班费全勤餐补绩效提成社保等组成,具体计算方法面试了解。试用期1个月。转正享员工福利节日金等。 每月薪资:底薪3000+200全勤+300补助+奖金。(入职第一个月保底工资4000元) 职位福利:(餐补/话补/交通补助/加班补助) 学历要求:中专以上文凭,形象气质好 工作年限:2年 工作地址:广东省广州市南山区凤凰大道与黄阁南路交叉口环宇城商场3楼乐伴宝贝 任职要求: 1、中专以上文凭,形象气质好,有1年以上连锁品牌工作经验或五星级酒店前台背景工作经验优先; 2、熟练掌握计算机操作、POS机操作; 3、有良好的服务意识,亲善友好,能主动为顾客解决问题; 4、较强的口头沟通能力(能主动积极与顾客,同事和管理层沟通,建立联系); 5、积极乐观,抗压性强,能接受出差和弹性工作制; 6、具有一定销售能力; 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、中专以上文凭,形象气质好,有1年以上连锁品牌工作经验或五星级酒店前台背景工作经验优先; 2、熟练掌握计算机操作、POS机操作; 3、有良好的服务意识,亲善友好,能主动为顾客解决问题; 4、较强的口头沟通能力(能主动积极与顾客,同事和管理层沟通,建立联系); 5、积极乐观 6、具有一定销售能力; 岗位职责: 1. 喜欢孩子,热爱游乐事业,拥有童心童趣。 2. 有良好的销售意识及销售技巧,积极完成销售指标; 3. 维持前台入场及闸口区域的秩序,能够处理突发状况,以提升客人的体验; 4. 时刻确保安全为首要任务,为到场客人提供主动、便捷、细致、热情、高效的服务; 5. 解答顾客的咨询,介绍、推荐符合顾客需求的票卡,介绍场馆布局,进行方向指引及活动信息介绍; 6. 协助主管处理简单客诉,耐心对待每位游客的诉求,细心解释并给予合理的安排; 7. 做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 8. 完成商品的来货验收、上架陈列游戏机台摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 9. 做好门店赠品、活动券的申请、发放和回收,做好台账登记工作,确保业务真实、合规 10. 确保乐园区域整洁并及时清理地面垃圾; 11. 工作时间:每周工作日轮休,一周倒班一次,轮班制。工作日(周一至周五):早班是9:30-16:30,晚班 11. 工作时间:每周工作日轮休,一周倒班一次,轮班制。工作日(周一至周五):早班是9:30-16:30,晚班15:30-22:00。周末节假日:早班9:30-18:00,晚班13:30-22:00,直落班9:30-22:00; 12. 完成上级领导安排的其他各项相关工作; 13. 综合工资3500-6000元左右,由基本工资加班费全勤餐补绩效提成社保等组成,具体计算方法面试了解。试用期1个月。转正享员工福利节日金等。 每月薪资:底薪3000+200全勤+300补助+奖金。(入职首月保底工资4000元) 职位福利:(餐补/话补/交通补助/加班补助)
  • 6k-9k 经验在校/应届 / 不限
    数据服务|咨询,科技金融,专业服务|咨询 / 上市公司 / 150-500人
    找工作就像谈恋爱,不聊一下怎么知道合不合适 年轻团队,气氛好不压抑 快乐的很每天请你喝奶茶 你是小白也很欢迎,我们教你 工作轻松,无需外出,电脑办公 周末休息法定节假日休息 住宿免费,什么都为你想好了 欢迎随时咨询哦