• 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    职位职责: 1、使用Unity3D引擎开发手机游戏; 2、客户端整体架构设计及技术方案规划(包括与服务端的协议整合); 3、参与讨论软件模块功能、操作流程及界面布局等客户端设计; 4、根据需求能使用MVX框架进行游戏前端UI开发。 5、跟策划、美术、运营等同事沟通,一起完成游戏的设计、开发、上线等工作; 6、能够接入第三方SDK,游戏发布上线及维护。 7、掌握常用游戏资源整合和性能优化手段。 任职要求: 1、计算机、数学相关专业,3年以上移动游戏开发经验; 2、熟悉Socket,Http等常规通信协议,能够和后台工程师配合,实现前后端数据交互; 3、熟悉小游戏/H5/iOS/Android混淆和打包发布、热更新等相关工具和技术; 4、对游戏资源优化和性能优化有一定研究,有较好的优化、排错、解决问题的能力; 5、保证代码质量与效率,有较强的逻辑思维,善于沟通;工作踏实诚恳,有良好的抗压能力; 6、有成熟的Unity3D项目开发经历优先;熟悉第三方SDK接入流程者优先; 7、有Unity3D引擎实际项目开发经验; 8、熟悉Unity3D引擎下2D图形表现的处理; 9、熟悉Unity3D渲染,物理,资源管理,性能分析等模块, 10、能够熟悉使用常用的游戏插件 11、有规范的编程风格和良好的文档编写习惯; 12、热爱游戏事业。有耐心,有责任感,抗压力、执行力强,有上进心,能够理解并执行上级指派任务 我们能提供给你: 1.高于同行业的薪资,薪资结构丰富; 2.人性化管理,活泼年轻的团队; 3.福利优厚,双休,社保,节假日,全勤奖等; 4.职位晋升:业务迅速发展期,无限制门槛(有调薪机会) 等待优秀的你加入我们!
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责游戏界面的整体视觉风格设定; 2.根据项目需求及制作规范,负责制定游戏主界面和功能界面UI设计; 3.与项目团队合作,参与设计体验,对UI效果进行优化及版本迭代。 任职要求: 1.对游戏的界面和动画有研究的兴趣,喜欢玩模拟经营类游戏; 2.有过游戏app项目设计经验,熟练游戏动效,1年以上APP、ROM UI; 3.深入理解Android、iOS的设计规范和交互流程; 4.有不错的视觉设计能力和审美洞察,保持好奇心; 5.会骨骼动画; 6.加分项:具备手绘与插画能力,动效制作能力; 7.善于沟通合作,喜爱UI设计工作,有上进心和学习能力; 8.要求年龄24—30岁。 我们能提供给你: 1.高于同行业的薪资,薪资结构丰富; 2.人性化管理,活泼年轻的团队; 3.福利优厚,双休,社保,节假日,全勤奖等; 4.职位晋升:业务迅速发展期,无限制门槛(有调薪机会) 等待优秀的你加入我们!
  • 12k-18k 经验5-10年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    职位职责: 1、使用Unity3D引擎开发手机游戏(Android+iOS平台); 2、客户端整体架构设计及技术方案规划(包括与服务端的协议整合); 3、参与讨论软件模块功能、操作流程及界面布局等客户端设计; 4、根据需求能使用MVX框架进行游戏前端UI开发。 5、跟策划、美术、运营等同事沟通,一起完成游戏的设计、开发、上线等工作; 6、能够接入第三方SDK,游戏发布上线及维护。 7、掌握常用游戏资源整合和性能优化手段。 任职要求: 1、计算机、数学相关专业,5年以上移动游戏开发经验; 2、熟悉Socket,Http等常规通信协议,能够和后台工程师配合,实现前后端数据交互; 3、熟悉小游戏/H5/iOS/Android混淆和打包发布、热更新等相关工具和技术; 4、对游戏资源优化和性能优化有一定研究,有较好的优化、排错、解决问题的能力; 5、保证代码质量与效率,有较强的逻辑思维,善于沟通;工作踏实诚恳,有良好的抗压能力; 6、有成熟的Unity3D项目开发经历优先;熟悉第三方SDK接入流程者优先; 7、有Unity3D引擎实际项目开发经验; 8、熟悉Unity3D引擎下2D图形表现的处理; 9、熟悉Unity3D渲染,物理,资源管理,性能分析等模块, 10、能够熟悉使用常用的游戏插件 11、有规范的编程风格和良好的文档编写习惯; 12、热爱游戏事业。有耐心,有责任感,抗压力、执行力强,有上进心,能够理解并执行上级指派任务 我们能提供给你: 1.高于同行业的薪资,薪资结构丰富; 2.人性化管理,活泼年轻的团队; 3.福利优厚,双休,社保,节假日,全勤奖等; 4.职位晋升:业务迅速发展期,无限制门槛(有调薪机会) 等待优秀的你加入我们!
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    教育 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1、能独立完成付费类leads增长线的搭建 2、依托业务整合内外部信息和资源,开拓TMK、线上公益直播、KOL/KOC的直播带货、社群、电商、公众号,垂直类APP、代理商、异业合作等高价值CPA渠道 3、负责CPA项目的商务沟通与谈判,合同付款等商务事宜。能够独立推动合作落地,对合作渠道及模式进行充分评估,对项目执行进行管理统筹,对最终数据指标负责 4、具备一定的数据分析能力,根据过程指标数据对渠道用户进行分级,辅助提供渠道优化建议,持续提升正价课的转化率; 5、具备一定的文案功底及营销思维,能独立完成部分营销素材的建立 6、把握市场及竞品动向,挖掘新的合作机会,丰富业务合作模式,能够和渠道保持良好的合作关系; 7、与运营、市场和技术部门人员的紧密配合,跟进用户增长策略和产品的最终落地; 任职资格: 1、本科以上学历,教育行业2年及其以上渠道或市场相关工作经验优先考虑; 2、自带资源,能快速开拓渠道并带来有效用户增长的优先 ; 3、结果目标导向,注重效率,执行力强;具备较强商业敏感度、市场开拓,以及商务谈判和沟通能力;抗压能力强。
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    教育 / B轮 / 150-500人
    你来决定肖恩老师上课说什么; 你就像导演,比任何人更清楚整个课程的最后呈现效果; 你可能是产品经理,教育专家,教研达人,斜杠青年,死磕自己,高效产出; 加入我们,做少儿编程界的皮克斯,创造一家人的回忆。 你来做什么 1、研究用户认知:让团队小伙伴明白一个知识点是容易的,难的是把同样的知识点讲给 6-12 岁的孩子。要确定我们怎么教,得先知道孩子们怎么学。从孩子的大脑发育开始,熟悉他们的认知特征。书架上《儿童认知心理学》《教育心理学》随时可取,研究学习更是不止于这几本大部头的书。 2、设计好每节课:研究过了,接着全靠设计。设计每个知识点的讲解,设计每个编程 Demo 的效果,设计知识点与知识点的顺序。头脑风暴,三稿被毙,课程在给孩子们之前,在团队内部会经历 13 人超过 100 小时的反复打磨,嗯,发际线在疯狂后退~ 3、制作好每节课:用录播课的方式,不是为了偷懒,而是为了不断升级内容。要做到升级,需要大量的数据(每学生每节课超过 3000 条的学习过程数据)和快速的行动(平均 2 个月进行一次迭代)。好老师是稀缺的,我们用互联网 + 大数据 + 肖恩老师的重复录制,让更多孩子可以享受到最优质的教育资源。 我们需要你 1、相信迭代的力量:数据,讨论,别人的建议,都是改进的起点。超过 100 遍,是我们基础课程的迭代记录。相信的意思就是,践行并坚持。 2、有好奇心:学得越多,知道得越多,对世界越好奇。世界如同徐徐展开的画卷,永远渴望未知的部分。 3、知识面广 / 深:科幻,历史,人文,科技,音乐,建筑,所有领域都是素材。如果你在某一个领域研究得特别深入,已经经历过从好奇-自学-深入-分享的过程,迫不及待想要探索新领域,同样欢迎。 4、学习能力强:保持高质量的信息源,提出好的问题,能从信息中提取关键点,快速行动并持续迭代。你具备几项? 5、靠谱:加入一个创业团队,团队永远大于个人。让团队成员信赖自己,自己分内的工作无可挑剔,同时随时准备帮助团队其他小伙伴。 6、英语好:你拥有获得一手信息的能力,逛 WIKI, Vimeo, YouTube 无压力。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    教育 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1、参与公司市场营销策略的制定; 2、执行公司营销策略,并制定营销计划、合理分解销售并达成目标; 3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息; 4、组织管辖区域营销人员产品服务培训和业务技能培训; 5、督导管辖区域政策的落实、各项制度的贯彻执行; 6、对下属的工作进行评价并协助制定和实施绩效改善计划; 任职资格: 1、8年以上市场营销经验,熟悉B端机构市场的运营管理。 2、有丰富的省级代理商招募、管理经验,以及丰富的机构资源。 3、有教育行业B端市场大区团队建设与管理经验; 4、对教育行业B端市场有深刻认识。有良好的市场判断能力和开拓管理能力 5、表达能力优秀,有宣讲能力和培训经验者优先。 6、高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的抗压能力和应变能力。 7、能适应半个月以上的出差。
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~25/小时 压1天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后转月结,每周可预支500元,剩下的每月20号发; ~~~~~~~~~ 短期工可以离职后一周内工资结清!) ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! 【全上海最近安排】 ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点~早8/9点 ~~~~~~~~ 会员店云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:18~45岁                   男女不限 地址: 1店:宝山区南大路201号 2店:杨浦区黄兴路1616号 3店:普陀区新村路1501号 4店:普陀区怒江北路449弄 5店:青浦区徐龙路168号 6店:青浦区清河湾路1121弄 7店:徐汇区田林路388号 8店:闵行区中春路6818弄 9店:闵行区春申路2328号 10店:长宁区中山西路1279弄 11店:松江区洞业路999弄 12店:松江区人民北路1515号 13店:松江区强业东路998弄 14店:浦东区严丰路218号 15店:浦东区金藏路258号 16店:浦东区康意路406号 17店:浦东区三林路235号 18店:浦东区德爱路450弄 19店:浦东区华夏东路595号 20店:浦东区临沂北路252号 21店:浦东区崮山路920号 22店:浦东区繁荣东路181号 23店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责保养业务交易用户的复访、复购策略,为提升复访率、复购率目标负责; 2、负责保养多次卡的开卡、核销、续卡相关的产品需求,并通过用户调研、数据分析,了解行业及用户特点,提出符合业务场景的产品升级方向并有节奏的推动项目落地; 3、关注行业有效的复访/召回方法,结合业务特点,新增或优化召回场景与手段,实现老客的复访提升。 岗位要求: 1、大学本科及以上学历,2年以上C端产品经验,有用户留存、触达、复购等产品经验优先; 2、较强的团队协作和沟通能力,不设边界,跨团队协调资源达成目标; 3、目标导向,有ownership,对结果有追求,注意细节,推动力强。
  • 18k-25k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责淘宝商家客户端业务研发,为商家提供订单交易,商品,数据等服务。 2、打造高效b端组件库,统一交互体验,提升研发效能。 3、关注线上业务&技术数据,为商家提供一流的使用体验 4、负责客户端业务的业务需求开发。 岗位要求 1、熟练使用一门主流移动开发语言。熟练掌握iOS客户端开发流程,有性能,稳定性,网络等专项优化经验的优先。 2、学习能力强,有较高的设计和代码追求。计算机专业基础知识扎实。 3、沟通能力强,能与项目中不同背景的同事,高效协作
  • 10k-13k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    主要职责: 1. 支持产品经理进行市场调研,收集用户需求和市场趋势,并整理成报告。 2. 协助产品经理进行产品规划,包括产品路线图、功能点和产品版本计划等。 3. 参与产品开发流程,支持产品设计师、工程师和测试人员的工作,确保产品按时交付。 4. 协助产品经理进行产品测试,包括制定测试计划、执行测试和分析测试结果等。 5. 跟进产品开发进度,及时向产品经理和团队汇报产品进展情况。 6. 协助产品经理收集并整理用户反馈和数据分析,为产品优化提供支持。 7. 参与制定产品营销策略和市场推广计划,并协助实施。 职位要求: 1. 1-3年相关工作经验,有产品助理或项目管理经验者优先。 2. 熟悉产品规划和开发流程,了解产品设计、测试和制造过程。 3. 具备良好的数据分析和沟通能力,能够使用统计工具进行数据分析。 4. 具备良好的团队合作能力和责任心,能够承担一定的工作压力。 5. 能够适应快速变化的工作环境,有较强的学习和适应能力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2. 提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供良好的工作环境和团队支持。 4. 提供专业的培训和发展机会。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1、参与并了解运营商家庭业务的规划、整体运营,负责项目管理与落地,能从需求分析、目标拆解、组织计划、执行落地、过程监控、优化迭代等整个过程把控项目,完成项目在团队内外部的协调和组织推动; 2、负责运营商家庭业务的商业资源拓展,寻找商机、整合双方资源、维护外部合作伙伴关系; 3、关注运营商家庭业务相关行业动态、热点、趋势,做好市场调研,挖掘有利信息,掌握竞争对手、重要商家和相关行业信息,能及时提出合作模式/产品或业务需求,丰富运营体系; 4、有较高的视觉审美能力及用户思维,能根据不同项目场景、客群特征,对产品交互流程、页面设计细节、营销话术等面向用户的内容,把控好合理性、适配度; 5、有敏感的数据嗅觉,能针对不同客群的数据指标、活动过程指标等,进行业务解读、逻辑分析、发现问题,以数据驱动生产、优化运营质量、提升用户舒适度。 二、岗位要求 1、本科及以上学历; 2、计算机等相关专业优先; 3、具备1年以上互联网产品运营、用户运营经验;如有特别优秀者,可适当放宽; 4、大型物业管理、连锁零售管理经验优先; 5、学习能力强,责任心强,自驱力强; 5、项目管理能力强,良好的团队沟通和协作能力; 6、较强的数据分析能力,能从数据中经营并发现解决问题; 7、熟悉互联网化运营方式,具备产品思维、运营思维,有较强的思维逻辑框架。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    职位描述:1、负责公司产品制定,优化产品体验度,做出产品迭代。 2、负责竞品分析,了解客户对产品需求。3、负责公司客户前期产品新需求制定。4、负责维护产品。5、良好的客户沟通能力。6、完成领导临时交办的各项任务。 任职要求:1、985、211**本科以上学历,研究生优先录取。(非985、211本科**请勿投递简历)2、独立负责产品工作经验5年以上,且为互联网产品工作经验。 3、良好产品设计,沟通能力,了解商业产品。4、有良好的执行力,创新力及抗压能力。5、对主流移动操作系统如IOS/Andriod的用户体验有丰富产品设计经验。6、善于人与人之间沟通,高情商,能抗压,接受加班。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司网站、小程序等产品的开发和维护,确保代码质量与性能; 2. 配合产品经理和设计师,实现产品的交互效果和用户体验; 3. 参与项目需求分析与设计,提出技术方案并落地实现; 4. 维护和优化现有的前端框架和工具,提高开发效率和产品质量; 5. 关注前端技术发展,持续学习和分享新技术和最佳实践。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,1-3年前端开发工作经验; 2. 熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等前端技术,熟悉W3C标准; 3. 熟练使用Vue、uniapp、ElementUI等主流前端框架; 4. 了解后端开发技术,如Node.js、Java等; 5. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能承受工作压力; 6. 对前端技术有热情,愿意不断学习和探索新技术。 注:请提前准备过往开发案例和作品,供面试沟通。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造更美好的未来!
  • 12k-17k·15薪 经验1-3年 / 本科
    EC
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责CRM产品的整体规划,包括但不限于客户管理、商机订单、合同回款等功能模块的产品设计、迭代管理工作。 2、跟踪、整理业务部门和产品用户反馈的需求,通过深度挖掘分析,梳理业务需求优先级并转化成产品需求文档。 3、利用数据分析工具监测和评估现有CRM产品的使用情况和效果,通过对产品关键指标的分析,持续优化产品功能与体验。 4、持续关注国内外SaaS领域的最新发展趋势和技术动态(如:AI、低代码等),结合市场需求,提出创新性的产品优化建议或解决方案 任职要求: 1、***本科及以上学历,计算机/软件相关专业; 2、1-3年互联网B端产品经验,有CRM、SaaS相关产品工作经验优先; 3、同理心强,逻辑清晰,有用户思维、独立思考和创新能力; 4、有较强的系统性思考和问题拆解能力,有owner意识,能独立负责产品全生命周期管理工作。 5、乐于探索新的领域,能持续自我驱动以获得成长,对LLM、Prompt工程等AI技术有浓厚兴趣,具备一定的认知与理解能力;
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    智能硬件,贸易|进出口 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责抖音运营全盘工作,账号搭建、优化、维护、数据分析、抖店产品上下架、活动方案策划及落地; 2.负责抖音店铺日常运营及产品管理,包括商品维护、营销活动策划、店铺评分优化、达人合作等工作; 3.熟悉抖音玩法,运用抖加、巨量千川等工具完成抖音推广投放工作,对投放广告及效果做好结果复盘及数据跟进; 4.负责策划抖音店铺官方活动,完成商品规划、库存调整、商品动态变化等,确定活动方案并推进执行全流程; 5.负责日常对接协调工作,对接各部门如产品,客服,物流仓储,财务等; 任职要求: 1.30岁以下,大专***以上学历,有2年以上抖音平台,品牌自营店铺运营经验,有高客单价、3C数码、影音器材、直播影像等类目运营经验者优先考虑; 2.熟悉商品与推广运营,熟悉抖音流量运营规则,熟练使用抖加、巨量千川等视频推广投放工具,有爆款打造经验优先; 3.具备KOL/KOC等相关经验,有达人合作资源优先,开展达人或者商务合作; 4.良好的逻辑思维能力和数据洞察力,能够发现数据中有价值的信息; 5.具有优秀的表达能力、沟通能力、团队合作意识强,具备强烈的目标感。 【我们的福利待遇】 1.薪酬福利:无责底薪+绩效奖金+薪酬激励,每年年终将对优秀员工制定年终奖金; 2.社会保险:入职即购买【深圳一档/二档】社保 (养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险)及住房公积金; 3.员工福利:年度体检,带薪年假,国家所有法定节假日 (婚假、产假、陪产假等),加班享调休; 4.发展空间:每年将对表现优秀的员工进行统一调薪并予以晋升;完善健全的培训体系,人性化扁平化的管理方式,我们拒绝勾心斗角; 5.文娱生活:团建拓展、生日派对、下午茶、电商节日派对;每年不定期组织1~2次境内外旅游; 6.节日福利:重大节假日礼品及温馨的家书,不止爱你,更爱你背后的支持者; 7.我们承诺:更多福利将随着公司的发展而逐步完善,欢迎你加入我们,一起成长! 公司地址:10号线-贝尔路地铁站C出口,出地铁口往前走四分钟即是公司啦~~很方便快捷~~ 详细地址:百瑞达广场B座--百瑞达工坊门口进去--搭电梯上五楼522-526!