岗位职责: （外包岗位） 1.负责所属模块的发展建设，包含功能的规划、需求分析设计与技术实现 2.完成核心重要模块的设计、编码、测试以及相关文档: 3.参与代码设计、审核和检查; 4.优化现有系统，结合业务反馈优化解决基础设施中存在的问题, 5.技术选型迭代升级，参加业务架构设计与评审。 6.负责贷后流程（还款计划管理、逾期催收流程、展期/减免策略）的架构设计与代码实现 任职资格: 1.**大专及以上学历，计算机相关专业 2.5年以上iava开发开发经验。负责过复杂项目架构设计和项目落地。 3.深入理解操作系统、网络、数据库等基础原理，熟悉常用的数据结构和算法，熟悉常用的设计模式 4.具备扎实的java基础，熟悉多线程开发、熟悉jvm内存模型及类加载机制，有高并发系统JVM优化经验 5.深入理解dubbo、rocketmg、kafka底层原理和架构设计6.熟练掌握springboot。 6.有复杂金融业务系统开发经验（助贷平台、支付、资金清算、资金对接等方向优先）

1.参与销售&渠道业务领域大模型的研究和应用，包括但不限于LLM、SFT、Agent/MultiAgent、 Tool Learning、RAG、RLHF等技术探索 2.独立完成数据挖掘、数据分析任务，从海量的用户行为中挖掘出有价值的信息；  3.有效的和业务方，产品经理沟通策略方案，根据各方反馈迭代策略设计；  4.独立完成策略的实现和上线，并评估效果。 任职要求： 1.2024/2025届应届毕业生，计算机、数学、电子工程或相关专业本科及以上学历  2.熟练C/C++、Java、Python等至少一门编程语言  3.掌握常用机器学习算法，对模式识别、深度学习、增强学习等相关领域，极佳的工程实现能力 良好的逻辑思维能力，对数据敏感，能够发现关键数据、抓住核心问题 4.有较强能力研究和开发实践新技术新理论  5.有LLM落地应用经验者优先。

岗位职责： 1.负责单片机产品的嵌入式软件开发和维护，基于公司既有产品架构，开展新产品平台的设计与开发； 2.能够独立完成产品嵌入式固件开发，参与产品开发全过程包含前软件测试； 3.参与部门的项目及业务技术评审、产品评审； 4.与应用开发部门和同事配合，以便完成应用的开发； 5.负责归纳和总结问题产生原因，并组织撰写相关文档； 6.配合同事完成产品日常使用过程中的问题定位与解决。 7.对ESP系列有研发经验优先考虑。 任职要求： 1.计算机技术或电子信息以及电子工程等相关专业本科以上学历，有嵌入式软件开发经验； 2.精通C语言编程，精通嵌入式软件开发，有ESP系列、STM系列MCU开发经验优先； 3.熟悉UART、CAN、SPI、I2C、RS485、以太网等基本接口协议并具有实际开发使用经验，熟悉基本的单片机硬件知识； 4.熟悉MQTT协议者优先； 5.熟悉一种以上嵌入式操作系统，有rtos、linux操作系统开发、移植、裁剪经验者优先。 6.有良好的代码编写习惯，具有编写技术文档的能力和习惯； 7.思维清晰敏捷，具备较好的数学基础和抽象、分析能力，能够独立思考和解决问题。 8.具备团队合作精神，责任心强，具备良好的沟通、协调能力。为人正派，工作积极，企业忠诚度高； 9.做事认真细致，具备较强的规划、管控能力，服从公司安排，能出差处理现场的一些疑难问题；

岗位职责： 1.服务器、存储、路由器等设备的管理、升级及维护工作，对开源路由系统有经验者优先； 2.负责监测公司网络、服务器、中间件运行情况并进行记录； 3.日志数据、数据库等数据的管理、报表生成与数据分析平台的搭建等工作； 4.应用环境部署及运行维护，保障业务正常运行； 5.对系统自动化部署，虚拟化平台进行日常维护和改造； 6.搭建和维护公司的研发运营类基础设施，包括代码仓库，SSO系统，PM系统等； 7.开发运维相关的各种脚本、模版、组件，做到可复用、可升级； 任职条件： 1.耐心，细致，稳重。 2.熟悉常用的运维系统、虚拟化应用等资源管理工具，如Kustomization, Helm。 3.熟悉Prometheus, Grafana, Loki等开源组件在Kubernetes上的部署和运维。 8.熟悉MariaDB，Mysql, Redis, Kafka等常见数据组件的部署和运维管理。 9.熟悉Linux操作系统原理以及TCP/HTTP/GRPC等网络协议。 10.熟悉脚本语言Bash/Python脚本语言任一种。

岗位职责： 1. 配合UI和服务端开发人员实现产品界面和功能，包括web端、各平台小程序研发； 2. 遵循公司编码规范并负责编码实现，参与产品前端性能优化、故障排查和解决、安全加固等工作； 3. 参与公司内部自有组件库、框架研发与更新维护，负责前端开发关键技术问题的攻关和系统优化，协助排查并解决开发过程中的技术难题； 4. 维护前端产品并解决日常遇到的前端问题。 任职要求： 1、计算机及相关专业本科以上，三年以上前端开发经验，能独立完成前端开发工作； 2、精通H5、CSS3、JS, ES5等基础知识；熟练Vue、React、JQuery等开发框架，熟悉主流浏览器的技术特点并能开发兼容主流浏览器的产品； 3、拥有良好的编程风格，熟悉前端常用的调试方法和工具。 4、具备良好的学习能力、沟通能力、分析及解决问题能力，优秀的团队协作精神 5、扎实的编程基础和数据结构算法基础 6、对用户体验、交互操作流程，及用户需求有一定了解； 7、熟悉nodejs等后台开发语言、熟悉Flutter等跨平台解决方案、有安卓、iOS开发经验者优先；

岗位职责： 1、 深入理解产品需求、业务逻辑，负责UI设计、后期验收，交付相关文件给到研发人员 2、 了解并可执行视觉类相关工作，配合完成三维前端中建模与创作（Blender优先） 3、根据业务需求或研究分析结果，进行相关的需求解决方案的提供，并推动方案的落地实施 4、 线上产品的设计、交互研究分析、规划，进行相关优化，把控设计风格，提升用户体验 5、实时掌握设计流行趋势，有独到的创意、策略和想法，能有效将设计理念和技术执行融合 任职资格： 1、美术设计相关或计算机相关专业 2、熟练使用Sketch、Blender/C4D、Ae等相关软件，对3D渲染、动画制作有一定的经验 3、工作态度端正，富有责任心，对工作认真负责、具有激情和极强的学习能力

制定计划 定期沟通 完成计划 提高效率 团队合作

工作职责 1、了解政法行业相关政策、法规，以及政法相关产品和发展方向，熟悉公司产品、行业业务知识和技术方案，为产品发展提供建设性意见； 2、配合销售进行前期售前支持工作，配合销售与客户进行技术交流，准确有效的挖掘用户需求，根据客户需求，确定需求设计、编写需求文档，完成方案、规划、汇报等进行多种方案材料的制作； 3、负责销售项目的招投标、市场活动、演示讲解及相关会谈等工作，主持技术标书文档的准备制作和演示系统，参与现场招投标工作； 4、具有团队协作精神，积极配合他人工作，有一定组织协调能力； 5、负责对销售团队人员进行业务知识、公司产品操作和相关技术知识的培训； 6、服从领导安排，完成领导交办的各类临时性工作。 工作要求 1、本科或以上学历，计算机、市场营销及相关专业毕业； 2、3年以上软件行业软件研发或售前技术支持工作经历，具有政府行业经验者优先； 3、具备良好的思维、语言、文字表达能力，熟练掌握各种办公软件（如制图软件），具备优秀的工具方案写作及PPT演示文档制作的能力； 4、了解软件系统开发流程规范，有项目管理、研发、交付经验优先； 5、具备优秀的演讲能力和一定的谈判技巧，具备丰富的现场讲标经验和客户交流能力； 6、认真、细致、责任心强，具备良好的团队合作精神，能承受一定工作压力，适应一定频次的出差。

职责1 拓展公司企业业务与各企业的商务合作机会，通过丰富企业用户联合权益带来用户增量； 职责2 负责合作项目的方案设计、内外部沟通、推进合作项目落地、并对结果负责； 职责3 把握市场动向与竞品变化，关注行业生态，发掘新的合作机会。 1、具备优秀的逻辑思维能力，策略规划能力，统筹协调能力，数据分析能力，营销策划能力，客户沟通能力、政府媒体公关能力 2、熟悉互联网领域、较强的沟通、协调、推动能力、对外综合能力; 3、拥有丰富的合作资源，重点衣食住行娱资源方向，了解目前市场竞品、业内先进产品服务的运营情况 4、有较强的主动学习能力及积极的团队合作精神，且抗压能力强。

岗位职责： （1）负责家电、手机、家居维修、回收、家电清洗、家政等上门服务订单交付及跟踪； （2）负责对各渠道服务商的培训考核，并跟踪监控服务情况； （3）对标竞争对手，制定并不断优化业务流程，操作规范等； （4）制定服务标准流程，监控服务落地执行的服务质量，针对性的确定服务改善方案，标准化落地执行，提升顾客服务满意度，打造服务标杆品牌； （5）负责商品主数据维护、产品规划、商品上下架； （6）通过数据分析，发现业务流程、操作规范等存在的漏洞，及时触发流程优化； （7）对接技术、厂家迭代优化系统； （8）具备良好的沟通能力，处理用户客诉解决用户问题，提升服务满意度； （9）领导安排的其他工作； 任职要求： 1.有服务行业工作经验者优先35岁及以下，本科及以上学历； 2.有较强的信息搜集和整合能力，了解、追踪、综合分析竞争对手服务最新动态； 3.熟练使用EXCEL、PPT等各种办公工具； 4.具备良好的沟通能力，处理客诉能力，提升服务满意度； 5.工作细心认真，刻苦耐劳，积极上进，学习能力强。

培养重点方向： 1. 管理方向：向管理方向培养的年轻力量。有团队管理的意愿、想法。有创新突破的冲劲与基础能力。 2. 专业方向：在业务（供应链）、运营、产品、技术开发、财务、人力资源管理等方向，纵深层面有突出优势，有想法，有经验的年轻人员； 能力要求： 1. 基础要求：28岁以下，***TOP**硕士以上学历院校优秀MBA应届毕业生； 2. 核心经历：以管理体系见长的集团性综合企业或细分领域中龙头企业（制造、互联网、地产、金融行业背景优先）管培生经验优先，稳定性强； 3. 核心能力：优秀的逻辑思考能力，发展潜力高，有想法，有创新突破的冲劲与基础能力； 4. 核心价值观：高度认可国美价值观，正直、坦诚、有较强的责任意识，渴望平台和机会，踏实、肯干，执行力强。

岗位职责： 1. 协助董事长处理日常事务，提供高效、专业的行政支持； 2. 协助董事长安排日程、会议、差旅等，并做好相关记录和纪要； 3. 协助董事长处理内部和外部沟通，维护公司形象； 4. 协助董事长收集、整理相关资料和数据，提供决策支持； 5. 完成董事长交办的其他任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、商务管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上董助或相关岗位工作经验，有知名企业工作经验优先； 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够处理多任务和压力； 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 5. 具备优秀的职业素养和团队合作精神，工作细致认真。 岗位亮点： 1. 公司处于快速发展的行业，具有广阔的发展空间和机遇； 2. 团队氛围积极向上，能够提供良好的职业培训和成长支持； 3. 薪资待遇优厚，五险一金等福利健全。

岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力，良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责，专业上不断追求精深，愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案，确保税务规则有效落地，支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施，保障纳税遵从及时准确，确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理，支撑税务领域IT产品设计、测试、上线

职位职责： 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建，包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进，对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责； 2、负责用户等级成长体系建设，基于用户生命周期、行为特征与消费需求，拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制，并推动产品、运营与商家侧协同落地； 3、设计并建设用户分级权益体系，结合用户需求与行业供给，进行权益引入、权益包设计与组合优化，提升用户对平台的价值感与使用频次； 4、负责权益相关的商家招商工作，整合平台商家资源，制定招商策略、筛选优质供给，推动商家合作上线与权益共建； 5、基于数据分析和市场洞察，持续优化用户增长体系效果，制定并执行周期性运营策略（如用户召回、成长加速、权益拉新等）； 6、跨部门协作，与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合，推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验，有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑，熟练使用数据看板，有SQL能力者优先； 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论，具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳； 4、具备良好的策划能力与创意能力，能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案，同时具备用户视角和商家视角，理解供需两端增长诉求； 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力，能够在复杂业务环境中推动策略落地； 6、具备行业视野，对本地生活、电商、会员体系趋势敏感，具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。

岗位职责： 1.  对接Amazon 卖家客户，获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入； 2.  制定推广策略，为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案，提高推广效果； 3.  匹配并拓展媒体资源，寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等，助力卖家精准触达目标用户； 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力，包括但不限于： •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销； •  策划推广活动，增加品牌曝光和影响力； •  关注行业动态，优化营销策略，提升市场竞争力； 1.  数据分析与优化，跟踪推广效果，根据数据反馈不断优化推广策略； 2.  团队协作，协调内部资源，与市场、产品、销售团队紧密合作，推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求： 1.  3 年以上互联网行业工作经验，有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先； 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程，了解 Amazon 卖家需求和痛点； 3.  熟练运营社交媒体（如小红书、微信、LinkedIn），具备内容策划及增长经验； 4.  优秀的沟通和谈判能力，能够有效对接卖家和媒体资源，推动项目落地； 5.  具备数据分析能力，能基于数据优化推广策略，提高ROI； 6.  有设计能力者加分（如熟练使用Canva、PS、AI 等工具）； 7.  英语能力CET-6 或以上，能够进行流畅的书面和口语沟通； 8.  团队协作能力强，执行力高，抗压能力强。