厂在地铁站旁边，包吃住4200一个月，直接吃 海尔集团（武汉）有限公司因生产需要，即日起诚聘普工50名，男女不限，年龄16-52周岁，生熟手不限本次招聘属于海尔集团（武汉）厂家免费直招，不收取任何费用，可开具相关工作实习证明，有意操作工岗位者请携带身份证原件前来面试。入职者携带行李当天入住四人间宿舍，衣食无忧。 招聘岗位：生产线普工、操作工（男女不限，年龄18-52周岁，生手不限）； 招聘要求：身体健康、无传染性疾病； 工作时间：1、正常班：每周6天，每天8小时；2、除正常班外，需配合加班（加班按1.5倍计算）； 工作地点：武汉汉阳区车城东路地铁站； 待遇：1、薪资4200免费提供吃住，直接吃，新进员工做满3个月发200元奖励，满6个月再发200元，免费发放厂服，每月15日发放工资，年终奖金5000； 公司简介：海尔集团（武汉）有限公司，国家上市企业，国际化集团公司，工资及福利待遇（年终奖、绩效奖、节日福利等）在整个武汉首屈一指。海尔集团是全球大型家电领先品牌，1984年创立于青岛。目前，海尔在全球建立了21个工业园，5大研发中心，19个海外贸易公司，全球员工超过8万人。2011年，海尔集团全球营业额实现1509亿元，品牌价值962.8亿元，连续11年蝉联中国最有价值品牌榜首。

当天可以入职住公寓，地铁站旁边的大厂 海尔集团（武汉）有限公司因生产需要，即日起诚聘普工50名，男女不限，年龄16-52周岁，生熟手不限本次招聘属于海尔集团（武汉）厂家免费直招，不收取任何费用，可开具相关工作实习证明，有意操作工岗位者请携带身份证原件前来面试。入职者携带行李当天入住四人间宿舍，衣食无忧。 招聘岗位：生产线普工、操作工（男女不限，年龄18-52周岁，生手不限）； 招聘要求：身体健康、无传染性疾病； 工作时间：1、正常班：每周6天，每天8小时；2、除正常班外，需配合加班（加班按1.5倍计算）； 工作地点：武汉汉阳区车城东路地铁站； 待遇：1、薪资4200免费提供吃住，直接吃，新进员工做满3个月发200元奖励，满6个月再发200元，免费发放厂服，每月15日发放工资，年终奖金5000； 公司简介：海尔集团（武汉）有限公司，国家上市企业，国际化集团公司，工资及福利待遇（年终奖、绩效奖、节日福利等）在整个武汉首屈一指。海尔集团是全球大型家电领先品牌，1984年创立于青岛。目前，海尔在全球建立了21个工业园，5大研发中心，19个海外贸易公司，全球员工超过8万人。2011年，海尔集团全球营业额实现1509亿元，品牌价值962.8亿元，连续11年蝉联中国最有价值品牌榜首。

岗位职责 1. 负责开发和维护后端应用程序，确保高质量的代码可维护性和系统的稳定性。 2. 基于GO语言构建可重用的组件和模块，提高开发效率和代码重用率。 3. 使用rpc协议实现高效的后端接口，保证前后端交互的顺畅。 4. 参与设计和实现微服务架构，保证系统的可扩展性和可维护性。 5. 熟练掌握redis、kafka等中间件的使用，保证系统的高可用性和高性能。 6. 负责系统的架构设计和优化，确保系统的高可用性和高性能。包括但不限于使用工具进行代码分析、性能优化等。 任职要求 1. 精通GO语言，并具备全面的后端开发技能，包括但不限于rpc协议、微服务开发和中间件使用等。 2. 熟练掌握redis、kafka等中间件的使用，能够保证系统的高可用性和高性能。 3. 具备良好的团队合作和沟通能力，能够与团队成员协作解决问题。 4. 具备独立思考和解决问题的能力，善于学习和探索新的技术。 5. 具备至少两年以上的后端开发经验，有较强的代码审查和测试能力。 6. 有优秀的英语阅读和写作能力，能够阅读和撰写技术文档和报告。 备注：此岗位为腾讯集团子公司主体

1、负责小米集团数据中台核心产品的设计与研发，代码测试用例的编写，保障产品质量 2、负责大数据相关新技术的预研，探索在小米的落地场景 3、负责对重点项目提供技术支持和保障

岗位职责 1.负责腾讯地图后端质量保障工作，通过对业务架构、代码到产品功能的全面理解，设计测试方法和测试用例；挖掘并跟进实施性能测试、稳定性等专项测试，保障和提升产品质量；； 2.参与研究与探索前沿测试技术，并在实际工作中落地和运用；； 3.负责研发能力和效率提升，包括但不限于自动化建设，测试工具开发，环境管理，devops流水线建设等。 任职要求 1.计算机或软件相关专业，本科及以上学历，具备扎实的计算机和软件技术基础；； 2.具备扎实的测试经验，能够灵活通过单测/接口测试/性能测试/稳定性测试等手段，高效发现系统缺陷；； 3.一年以上软件测试开发经验，能熟练掌握运用至少一门编程语言； 4.了解Devops理念，有CI/CD持续集成相关经验者优先；； 注：此岗位为腾讯集团旗下子公司编制岗位。

岗位职责： 1、负责泰康集团下一代网络架构的前瞻性规划、设计。 2、负责泰康集团数据中心私有云、骨干网、广域网的建设及运维。 3、了解网络行业前沿技术，资源转化； 学历要求：本科及以上学历，计算机、通信、电子、软件工程等相关专业。 外语技能：英语4级或同等水平。 专业技能： 1、5年以上工作经验。 2、熟悉TCP/IP，BGP，OSPF等相关协议。 3、了解公有云底层相关网络架构。 4、具备思科、华为、华三相关NP证书者优先。 其他要求 ： 1、良好的团队合作精神，出色的沟通和理解能力，出色的技术文档写作和演讲能力； 2、有责任心，工作积极主动、严谨细致，有团队合作精神和良好的沟通能力； 3、具备抗压能力，善于应对来自工作上的各种压力。

岗位职责： 负责监IT系统、网络和服务器的监控，确保系统的正常运转和稳定性，及时发现和解决问题，对于一体化监控平台提出规划和建设方向，为集团以及子公司提供一体化监控的服务和管理能力 岗位要求： 1、有一体化监控平台（metrics、log、trace）建设经验者优先 2、具有良好的沟通协调能力、学习能力以及服务意识 3、熟悉zabbix、prometheus、grafana等常用工具 4、熟悉容器等云原生技术环境 6、了解技术运维体系

1、底薪:4500加提成，提成百分之五到三十左右，月入6000--12000，上不封顶: 2、单休制，法定假日休息，公司提供省内外免费旅游活动。 3、关怀性企业文化：免费住宿＋餐补+话补＋交补+高温补助＋五险＋免费培训＋节假日礼品＋家属活动等 4、免费提供培训和住宿（家电齐全，温馨舒适），2~3次旅游，优秀者给予巨大的发展空间和晋升机会。 基层销售-销售主管-销售总监-区域经理（年薪）-区域总经理-集团董事（分红） 【任职要求】: 1、18——30岁，欢迎实习生和应届毕业生 2、应变能力强，积极主动，有较好的沟通能力 3、有上进心，有较强的学习能力 4、具有良好的沟通应变能力和执行力。 5、有创新意识，思维活跃，有工作热忱。 6、对创业有强烈欲望，并能完全展现个人能力者。 【岗位职责】 1、市场业务，负责公司产品的实体销售工作。 2、在老客户基础上开发新客户。 3、根据部门营销计划，完成销售指标。 4、维护新老客户关系，增加产品的销售范围。

【关于RISFOND】 锐仕方达（Risfond Executive Search）全称锐仕方达人力资源集团有限公司，成立于2008年5月，总部设在北京。截至目前，锐仕方达在全球70余所城市设有180余家分公司，是中国**获得AAAA评级的猎头机构，员工规模5000余人，是亚太地区领先的高端招聘服务机构。 公司独创的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成为猎头行业极具竞争优势的利益分配模式，自主研发的“RNSS系统”（Risfond Network Search System）已成为业内领先的IT信息管理系统。截至目前，已有超过50000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英，企业签约招聘成功率超过80%，职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。 【岗位职责】 1、协助顾问收集目标行业的客户信息，分析研究客户的要求； 2、协助顾问完成业绩指标，有效执行顾问的工作安排； 3、根据客户提供的职位，寻访适合该职位的候选人； 4、协助顾问联络候选人，安排候选人面试； 5、按照要求完成相关的候选人报告。 【任职要求】 1、本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可； 2、有一年以上销售工作经验或半年以上人力资源行业经验者优先； 3、沟通能力强，学习能力强，有较强的责任心和抗压能力； 4、认可猎头业务，能沉下心来做事. 【工作时间】：朝九晚六，周末双休，其他节假日按照国家法定来执行 【薪酬待遇】：基本工资＋绩效工资＋高额提成+业绩超额奖金； 【福利待遇】：五险一金、带薪年休假、节日礼品、年度旅游，轰趴聚餐、下午茶，月、季度奖金、伯乐奖金等等； 【其他福利】：系统培训、不设上限晋升通道，鼓励在锐仕方达合伙人体制下开创新的猎头分支！ 【面试须知】 招聘公司：锐仕方达（武汉）人才科技有限公司 公司地点：武汉东湖新技术开发区高新大道770号光谷科技大厦B座12层1202室（中国光谷人力资源服务产业园） 乘车路线：武汉地铁11号线光谷五路站E、F口出，公交301、536、913 高新大道花山大道站下车即到

【关于RISFOND】 锐仕方达（Risfond Executive Search）全称锐仕方达人力资源集团有限公司，成立于2008年5月，总部设在北京。截至目前，锐仕方达在全球70余所城市设有180余家分公司，是中国**获得AAAA评级的猎头机构，员工规模5000余人，是亚太地区领先的高端招聘服务机构。 公司独创的“CPM合伙制”（Risfond Cross-Partner Models）成为猎头行业极具竞争优势的利益分配模式，自主研发的“RNSS系统”（Risfond Network Search System）已成为业内领先的IT信息管理系统。截至目前，已有超过50000家国内外知名企业选择锐仕方达招募精英，企业签约招聘成功率超过80%，职位招聘周期大幅低于国内猎头同行。 【岗位职责】 1、协助顾问收集目标行业的客户信息，分析研究客户的要求； 2、协助顾问完成业绩指标，有效执行顾问的工作安排； 3、根据客户提供的职位，寻访适合该职位的候选人； 4、协助顾问联络候选人，安排候选人面试； 5、按照要求完成相关的候选人报告。 【任职要求】 1、本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可； 2、有一年以上销售工作经验或半年以上人力资源行业经验者优先； 3、沟通能力强，学习能力强，有较强的责任心和抗压能力； 4、认可猎头业务，能沉下心来做事. 【工作时间】：朝九晚六，周末双休，其他节假日按照国家法定来执行 【薪酬待遇】：基本工资＋绩效工资＋高额提成+业绩超额奖金； 【福利待遇】：五险一金、带薪年休假、节日礼品、年度旅游，轰趴聚餐、下午茶，月、季度奖金、伯乐奖金等等； 【其他福利】：系统培训、不设上限晋升通道，鼓励在锐仕方达合伙人体制下开创新的猎头分支！ 【面试须知】 招聘公司：锐仕方达（武汉）人才科技有限公司 公司地点：武汉东湖新技术开发区高新大道770号光谷科技大厦B座12层1202室（中国光谷人力资源服务产业园） 乘车路线：武汉地铁11号线光谷五路站E、F口出，公交301、536、913 高新大道花山大道站下车即到

招聘岗位：平安贷后催收客服专员（入职缴纳五险一金） 岗位职责： 1.通过官方电话，短信，微信的方式与房抵，车抵，信贷客户联系，提醒账单到期，按时还款，不带销售性质 2.引导客户及时，正确的缴纳逾期应还欠款，以维护良好的个人征信。并登记与客户的沟通情况，及时获取与更新客户的相关信息。 3.针对逾期不良客户建立良好关系，修复信息，团队协作，以谈判官的思维了解客户近期的资金规划并提供合理建议和相关还款解决方案，提高绩效考核指标。 4.完成上级领导安排的其他工作。 任职资格：        1.年龄22-40周岁        2.大专及以上学历        3.口齿清晰，普通话流利，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力        4.积极上进，思维敏捷，具备良好的应变能力和一定抗压能力        5.有强烈的进取心与长远的职业规划        6.征信良好，无逾期等不良记录        7.曾在平安任职有再入司时间限制 岗位薪资：  1.无责底薪： 2600-5300  2.调薪机制：每季度调薪一次，业绩前40%，底薪5300；业绩前40-70%，底薪3900；业绩后30%，底薪2600  3.高额绩效：绩效2500，分为5档，个人和团队及合规多维度绩效考核，一般能达到3档左右，综合绩效5000-15000元不等，能者居上，综合薪资平均到手8000+（税后）  4.综合工资=无责底薪+高额绩效+五险一金+年终奖+其他福利补贴，年均薪10w-15w（真实） 工作时间：     1.上午08:00-12:00,下午13:30-18:30(平安不提倡加班文化，但是挣钱与休息就像鱼与熊掌不可兼得，需要能接受有加班，加班一般到19:30-20:00左右清场)     2.月休4天，调休制     3.非机械式作业氛围，主要重视与客户沟通的质量与专业度，注意合规意识。 福利待遇     1.集团正式编制员工，入职即购买五险一金（社保足额缴纳，公积金缴纳比例10%）     2.转正后缴补充商业保险，满一年缴企业年金，即六险二金     3.入职当天开始算薪，新员工统一安排带薪岗前培训和跟岗学习（一到两周），后期不定期对新人进行分层级专业培训。    4.法定节日过节费：4460元    5.其他人事福利金（生日福利，丧葬慰问，重疾，婚庆，防暑降温补贴，带薪年假，产假等），每年免费体检，每月团建，每周工会活动（免费健身，游泳，观影，手工等 ）

主要工作：进行账户管理作业并确保达成绩效指标；进行客户还款相关谈判；完成公司要求的其他工作事项。 学历要求：**大专及以上 工作地点：武汉市江汉区江兴路 薪资待遇：底薪 2450/3450/5150（每 3 个月根据业绩达成定级）+绩效＋奖金，月综合薪资 8000-15000元。 1、集团正式员工，入职即购买五险一金。 2、缴纳六险二金，转正后享商业保险和企业年金。 3、绩效奖金，除底薪外3000-12000左右绩效。 4、带薪培训，不定期针对新人进行分层培训。 5、节日奖金，每节日过节费等。 6、季度出游，季度方案奖励，人人有机会。 7、公开晋升，能者上，庸者让！ 8、降温取暖费，寒、热补贴费用。 9、大学生租房补贴最高可达50%

★岗位职责： 1. 负责百度全系列广告产品在湖北省知名企业，上市公司，品牌客户，如家居建材，房地产，商超卖场，快消品，金融（银行，证券等），旅游（大型景点，文旅集团，旅游局等）等行业的头部客户开拓与维护工作； 2. 面向相关头部客户，有效分析客户需求，达成广告投放合作； 3. 及时跟进客户广告投放效果及数据、服务客户事件报道。 ★任职要求： 1、 本科及以上学历优先，专业不限； 2、1年以上互联网广告或传统广告行业销售经验优先； 3、熟悉互联网广告行业，了解市场与客户需求； 4、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力； 5、具备旅游行业客户资源优先考虑； ★工作时间： 周末双休 周一至周五 上午9:00-下午18:30 午休1.5小时 另法定假日公休 ★福利待遇： 1、五险一金（社会保险五项+住房公积金）； 2、员工公寓（两人一间含空调热水器）、员工餐厅； 3、月度补贴（全勤奖+餐补+交通补贴； 4、每年享有5～10天年假，婚假，病假，产假（128天）/陪产假（15天）； 5、生日、节假日礼金/礼品等员工福利； 6、入职即享受完善的技能提升及定期晋升培训； 7、丰富的**生活：季度员工活动，半年度国内外旅游计划；聚餐活动、运动会、篮球赛等你来嗨！

岗位职责：（可以接受java转语言、面试过程不会问go） 1.负责CSIG经营管理平台产品、项目、采购、履约等管理系统后台相关设计与研发。 岗位要求： 1.计算机及计算机相关专业本科以上学历； 2.精通GO语言开发； 3.熟悉Linux操作系统常用操作,熟悉数据库Mysql的设计与研发； 4.熟悉网络tcpip协议，深刻理解常用算法； 5.对网络安全有深刻理解，了解网络完全问题的解决方案； 6.熟悉互联网服务或交付管理系统的开发者优先； 7.备注：此岗位为腾讯集团旗下子公司编制。

岗位职责： 1、全面统筹全国门店线上渠道的整体业务运营以及管理工作； 2、执行公司的销售策略及战略，根据年度预算，达成辖区利润指标，并对结果负责； 3、根据公司年度预算目标，制定、分解月度绩效考核指标的制定及过程监控执行，纠偏； 4、通过整合集团资源及客情把握，提高商家线上渗透率。对核心业绩结果达成及门店续签率负责（包含不限于新店渠道规划、渠道上线，异议挽回）； 5、负责统筹全国门店在各OTA渠道各项指标数据，进行数据分析及诊断，提升商家综合收益； 6、负责部门及团队业务迭代SOP制定及培训； 7、负责部门团队建设，包含不限于人员管理和业务能力提升； 任职资格： 1、大学专科及以上学历；市场营销、旅游管理、电商相关专业。 2、具有酒店集团OTA运营岗位5年以上工作经验，同时具有管理团队工作经验3年以上。 3、熟悉OTA（携程、艺龙、美团、飞猪）渠道酒店频道运作规则和技巧，对酒店OTA业务具有专业的工作能力 ； 4、丰富的互联网知识，熟悉酒店业务、同行业务、竞价平台； 5、对数据敏感，能分析平台业务运营数据，觉察趋势，能深入专注地研究重要问题。