职位职责： 1、负责业务线财务核算工作，熟练运用企业会计准则、国际会计准则，与财务各团队协同，出具会计判断，制定标准的财务核算方案； 2、负责业务线对应的单家主体月度结账工作，与财务各核算团队对接，核对账面资金、中转、往来科目，月度成本费用、税金计提，保证账面数据准确； 3、出具负责业务线对应的单家主体月度、季度及年度财务报表； 4、负责业务线对应的集团审计、境内单家审计对接工作； 5、负责业务线核算效率的提升，协同系统部门进行系统化建设，提升自动化率； 6、境内财务核算中涉及到的其他工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，财经类专业优先； 2、5年以上财务相关工作经验，有审计及相关行业总账/报告经验优先； 3、通过注册会计师考试或中级财务会计考试优先； 4、熟悉企业会计准则、国际会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策； 5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

职位职责： 1、负责设计会计账务、核算、财务、申报等系统分析与设计工作，配合业务制订核算方案的制订等，并负责推动产品方案的推动落地，保证各项产品的顺利运营； 2、负责核算业务系统能力的建设，根据公司业务发展需要，前瞻性的做好核算系统的规划与设计，并能做到与业务、技术、测试等团队的高效沟通与协调，推动系统的落地； 3、深入思考业务，能前瞻性的发现业务中的涉及核算领域的痛点问题，有互联网方式解决问题的思维，充分运用数智化的能力，来高效解决问题。 职位要求： 1、3年及以上财务核算系统相关工作经验，能独挡一面； 2、具备扎实会计业务专业理论基础（持有中级会计、CPA相关证书优先），并且具备金融领域行业知识，有支付、清算、银行等相关行业从业者优先； 3、有主动创新精神，具备良好的学习、沟通能力及推动解决问题的能力；具备较强的独立工作能力，能够在快速的业务变化中开展工作，并且取得结果； 4、优秀的逻辑思维能力、数据敏感度及分析能力，能够从数据中提炼核心结果，财务分析经验背景的优先考虑。

岗位职责 1.负责编制集团年度审计计划，领导团队实施风险导向的内部审计项目，编制审计报告，沟通与确认审计发现，汇报审计结果； 2.负责跟进审计或评估项目的改进，包括不限于：推动改进执行、评估方案合理性、衡量剩余风险等，并作相应汇报； 3.联动相关业务方建立健全内部控制体系，为业务方高效识别、分析和应对业务风险提供专业支持，同时与相关业务方建立良性可持续的合作关系； 4.建立健全集团反舞弊工作机制并负责落实；负责反舞弊宣导工作，推动业务流程的完善，防范、降低业务舞弊风险；牵头舞弊相关事件的评估和调查工作。 岗位要求 1.本科或以上学历； 2.5年以上企业内部审计工作经验，有独立开展审计项目的经验，有全局把控项目管理的能力，同时拥有企业内部审计工作经验和在四大会计师事务所的审计经验者优先； 3.对企业内部审计、风险管理及流程控制等方面理论和知识有实践性的深刻、灵活的理解和认识； 4.有职业怀疑态度，学习能力强、有强烈的求知欲望和对新事物的探索精神、善于数据分析和逻辑推理、抗压能力强； 5.有优秀的沟通、书面及口头表达能力，有优秀的项目管理能力，有良好的团队精神； 6.具备一定的英语水平； 7.有CIA、CPA资格者优先考虑。

[主要职责] 1. 负责编制和审核公司财务报告，确保准确性和完整性。 2. 协助公司财务战略的制定和实施，提供财务分析和建议。 3. 确保财务记录和档案的准确性和完整性。 4. 协调内部审计和外部审计师的工作。 5. 提供财务咨询和解答关于财务事项的问题。 6. 参与公司预算的制定和执行情况监控。 7. 确保遵守所有适用的财务法规和公司政策。 [职位要求] 1. 拥有会计或相关领域的学士学位。 2. 具有至少3年的财务会计工作经验。 3. 熟悉使用财务软件和办公软件。 4. 具有良好的分析能力和决策判断力。 5. 具备优秀的沟通技巧和团队协作精神。 6. 细心、耐心、有责任心。 7. 能够处理压力，在快节奏的环境中保持冷静。

职责描述： 1、熟悉财务岗位工作职责，发现问题，提出合理化建议； 2、完成总账会计处理、科目余额核对及财务分析的基本处理； 3、了解财务的相关工作内容，做好公司内部各相关部门的基础对接工作； 4、协助梳理财务管理内部流程，优化财务工作模式； 5、协助完成其他基础的财务管理工作； 任职要求： 1、*****本科及以上学历，会计相关专业，1-3年工作经验； 2、熟练使用财务软件及办公软件； 3、热爱财务工作，能接受在基层岗位锻炼，服从轮岗，愿意接受挑战，适应高强度工作； 4、有良好的个人发展意愿，较强的语言表达、沟通协调能力； 5、有较强的学习能力与执行能力，工作细心认真，富有团队精神和奉献精神。

岗位职责： 1、负责电商、互联网等业务应收及收入核算，包括往来款核对、结算单审核及编制会计凭证，准确核算各项收入、期间费用等信息。 2、进行应收账款核对追踪，确保收款、退款、以及资金准时到账。完成相关交易的入账。 3、对数据和业务敏感，能够发现所负责的业务数据的异常情况。 4、负责销售收入模块的财务核算和风险流程管控，可以结合公司已有的流程或工具协助其他团队，梳理现有业务财务流程，制定和改善现有流程规范。 5、负责对AR模块下财务账务进行复核，确保财务数据及时准确 6、可以利用自身知识制定新业务的核算方案及流程。 任职要求： 1、1年以上的财务工作经验，互联网行业优先，英文水平4级及以上，可使用英文口语简单沟通 2、具有一定的财务专业知识和账务处理能力，熟悉Oracle 3、对ERP 流程有一定的了解或较为熟悉 4、能熟悉操作excel，如會VBA、MySQL等可優先 5、工作积极主动，具有良好的沟通能力，责任心强 6、有四大审计经验加分

岗位职责： 1、终端门店收入费用复核确认 2、终端门店管理（账目系统管理、账目方面培训、其他账号管理等） 3、终端门店稽查 任职要求： 1、本科以上学历，财务相关专业 2、零售连锁行业同岗位3-5年工作经验 3、精通Excel各类函数公式 4、初级以上职称

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。

岗位职责： 负责应付结算工作，处理日常与供应商的对账工作，保证款项正常支付； 负责应付相关的会计凭证处理，保证账实相符； 负责月末应付余额及应付账龄的核查确认，确保没有长期拖欠商户款项； 负责与业务部门和客服团队协同对有争议的款项进行处理； 负责对各区域的供应商进行评估管理，积极向业务部门反馈合作情况； 负责参与对结算系统的优化改进，提出有效意见。 负责领导安排的其他相关的任务 任职要求： 2年以上的财务工作经验，互联网行业优先； 具有一定的财务专业知识及账务处理能力; 能熟悉操作excel，熟悉财务软件; 工作积极主动，具有良好的沟通表达能力，责任心强，追求和渴望在高效的工作环境中发挥价值 能细致严谨地输出工作数据及能够完善每一步处理环节 可以处理日常英文邮件沟通，英语可作为工作语言者优先

侧重开发 一、工作内容及职责： 负责调控云模型数据的日常运维与问题消缺，同时承担新一代平台前端开发任务，基于业务需求进行界面设计与功能实现。 二、任职条件： 1、精通 HTML5、CSS3、JavaScript（ES6+），熟悉浏览器原理、HTTP协议及前端性能优化。 2、熟练掌握 Vue.js 框架，具备良好的组件化开发思维。 3、熟悉 Layui、jQuery 等前端库/框架，有实际项目应用经验优先考虑。 4、具备 ECharts、H5、Canvas、Node.js 开发经验者优先考虑。 5、熟悉前端安全实践，具备良好的编码规范意识。 6、有电力相关系统开发经验者优先考虑。 7、具备良好的逻辑思维与文字表达能力，能够独立撰写技术文档、总结报告等材料者优先考虑。 8、责任心强，具备良好的沟通能力。

岗位职责： 1. 负责组织建立和完善审计项目质量管理体系，制定完善审计项目质量机制和工作流程； 2. 负责对公司各项业务及操作进行审查和监督，推动问题整改落地，合理保证各项业务的合规性和精细化运营； 3.负责组织定期检查，对可能出现的风险问题提出预警，对已出现的风险问题，提出整改意见并监督相关部门整改落实； 4.提供内控咨询、开展内控培训，宣导贯彻内控知识，营造良好内控环境。 岗位要求： 1. 本科或以上学历； 2. 8年或以上相关行业审计经验，其中3年以上独立带审计项目管理经验，有全局把控项目管理的能力； 3. 熟悉风控/内部审计/稽核流程及方法；具备较强的沟通统筹协调能力、逻辑思维分析、洞察能力及报告写作能力； 4. 为人正直，责任心强，自驱能力强； 5. 具备互联网行业经验优先。

职位信息 1、代理记账、各类纳税申报； 2、根据各公司经营范围、所属行业、涉及税种和税率、记账要求、经营 情况等独立建立核算账套、归类整理原始凭证、录入凭证、处理账 务、编制财务报表等相关工作； 3、熟练办理缴税、开票、对账、年审、等相关工作； 4、掌握各行业核算办法、税收法规、各类申报资料的填写要求； 5、熟练运用各类财务软件，能独立完成全盘账务处理； 6、及时与会计客户进行有效沟通； 7、完成领导安排的其他事宜，遵守公司的各项规章制度。 8、能长期定居在上海者优先。 岗位要求： 1、财务会计类相关专业本科以上学历。 2、1年以上会计从业经验，优秀应界毕业生也可考虑，有专人指导。 3、会操作财务软件，office办公软件。 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验，有良好的 职业操守。 5、具备会计初级资格证者优先考虑。 薪酬福利： 1、上班时间：09：30--12：00 13：30--17：30，周末双休； 2、购买五险一金、带薪年假、13薪、法定节假日、员工生日福利、定期 体检、结婚，生子福利、节假日福利、不定期团建活动等； 3、新员工入职培训等。

岗位职责： 1.参与公司经营管理工作,及时核查核实核算经营数据,务必保证数据的准确无误,保证财务资料的完善齐全【核实经营数据是否正常、核实项目数据是否正常执行】； 2.及时核实所辖公司原始凭证,确保真实性并保证账目的完整性； 3.及时编制与录入记账凭证； 4.负责处理管理结算、结帐的相关工作，并保证相关工作的严谨性，完整性； 5.及时编制月、季及年度会计报表； 6.及时进行账务系统数据清理,确保账面数据准确,熟悉各项数据构成原因； 7.按要求完成收入、成本统计表的编制及对账工作； 8.完成公司及领导安排的其他事项。 任职资格: 1、本科学历，财务相关专业； 2、有同岗位经验5-8年以上，有高新软件企业工作经验； 3、思路清晰，语言表达能力强，善于跨组织沟通，认可结果导向的企业管理价值观； 4、具备总体经营管理视角，有体系化的业财融合管理思想及方法论，具备从财务视角管理经营的分析能力和决策能力 5.特别优秀人才可适当放宽条件；

岗位名称：出口主办会计 熟悉出口退税业务，不用负责成本和应收的 其他财务工作 二、岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，财务管理、会计等相关专业毕业。 2. 工作经验：3年以上出口企业主办会计工作经验，熟悉出口业务流程。 3. 专业技能：     - 熟悉国家财经法律法规，具备较强的财务分析能力；     - 熟练使用财务软件，具备良好的数据处理能力；     - 熟悉出口退税政策及操作流程，具备税务筹划能力。 4. 个人素质：     - 具备良好的职业道德，严谨、细致、责任心强；     - 具备较强的沟通协调能力，善于团队合作；     - 具备较强的抗压能力，能适应快节奏工作。 三、薪资待遇： 1. 薪资：根据个人能力及工作经验面议； 2. 福利：五险一金、年终奖、节日福利、带薪年假等； 3. 职业发展：提供良好的晋升空间和职业发展机会。 四、工作地点：我国某城市（具体地点面议） 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量！

主要职责 1.账务处理 ·收集、整理客户提供的原始财务凭证； 按照会计准则和客户需求，准确地记录财务做账报税； 2.财务报表编制 ·每月末编制客户的资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表； 3.税务申报 熟悉税收政策，准确计算客户应缴纳的各种税,按时完成纳税申报和缴纳工作； 4.财务基础咨询 ·为客户提供日常的财务咨询服务，解答财务和税务方面的疑问。 5.客户沟通与协调 与客户保持良好的沟通，及时了解客户的财务需求和业务变化。 6.档案管理 妥善保管客户的财务资料，包括会计凭证、账簿、报表等。 7.完成领导安排的其它合理工作； 任职要求: 1.会计具有初级会计从业资格证书 2.拥有1年以上财务会计工作经验，有代理记账工作经验优先 5.具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神工作细致、责任心强 6.有较强的学习能力和适应能力，性格开朗，善于沟通； 晋升通道: 会计助理-初高级做账会计-初高级主办会计-初高级财税顾问-财税咨询师 公司福利: 1.每月团建 2.入职缴纳社保 3.带薪年假 4.年终福利 5零食架;下午茶;节日福利 6.工龄奖(定期涨薪) 7.公司氛围好，互帮互助 8.节假日带薪休假 9.周末双休 10.每月奖金 11.人性化管理（老板年轻好沟通）