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硬性要求:gaokao tongzhao(学信网) 岗位职责:负责广汽集团相关项目的开发工作 任职资格: 1、熟悉SSM、springboot、springcloud其中一种开发框架; 2、熟练Oracle、mysql其中一种数据库。
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1、负责网站日常维护,保证网店正常运作; 2、策划、执行与配合公司相关营销活动; 3、收集市场及行业信息,提供有效应对方案; 4、熟悉不同推广管道运作,开展营销活动,提高店铺销售。 5、管理订单,处理售前,售中,售后等工作,了解客户需求,为客户解答问题等。 任职要求: 1、熟悉淘宝运作及后台操作,能独立运作;有网店运营经验者优先; 2、有良好的数据分析能力,市场策划能力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,具有极强市场开拓与维护能力; 4、有责任心,具备一定的抗压能力,有团队精神; 5、对工作充满热情,头脑清晰。
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Hi,每一位正给寻找实习工作的同学,希望你能阅读一下寄语及职位介绍。 我们期待每一颗种子发芽、每一朵花盛放,就像我们期待每一位实习的同学能够在公司学有所获。 我们会带你越过我们之前踩的坑,给予你想要的知识和力量。 那么我们是谁呢? Camera360:全球用户规模最大的移动影像社区之一,目前已拥有超10亿全球用户规模,公司旗下还拥有“MIX滤镜大师”、“最美证件照”、“沙拉视频”、“blurrr”等多款移动影像产品。 Camera360作为中国最成功的出海应用之一,在东南亚、欧美地区长期占据摄影类应用榜单前列。 我们会定期举办各类运动竞赛,公司有健身区、咖啡厅。 我们是一群有激情有梦想、敢挑战会创新的团队。期待大家加入Camera360,蜕变成一个更好的自己~ 我们希望你做的事情: 1、协助设计师完成运营部相关工作,如产品内banner、弹窗、开机等; 2、充分理解需求内容,根据规范输出设计内容; 3、掌握产品风格定位,能够开拓符合产品风格的模特资源; 我们期待你的能力: 1、2024届在校生、2023届保研同学,大专及以上学历,视觉传达/数字媒体/艺术设计等相关设计类专业; 2、细心,有良好的的沟通能力和团队意识,有较强的执行能力; 3、具有较好的美术功底及艺术审美,喜欢混迹各大设计平台,了解流行风格; 4、熟练使用Photoshop,illustrator,等平面设计软件,有过平面实习经历者优先考虑; 5、此岗位在提交简历时请提交带有个人信息(姓名、邮箱、电话)的作品集。 Tips: 面试流程:简历初筛--笔试--业务面试--HR面试。 该岗位暂无转正HC。
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高薪招聘阿姨看别墅 1,南山高端别墅请看家阿姨,雇主一家在加拿大定居,偶尔回来几天,要求阿姨懂高端家居用品保养,清洁打扫,收纳整理,能长期稳定工作,诚实可靠,雇主回来时才能休假,月薪10000—13000生活费另补,年龄53岁以下,户籍不限,有意向的请投简历。 2,看空别墅单 小梅沙别墅,雇主一家移民新加坡,两三年不会回来,急需要阿姨看管惠州空别墅,要求懂保洁常识,懂高端家居用品保养,52岁以下 做事靠谱,有责任心无不良记录,月薪8000~12000春节可以休年假 3,看别墅单: 深圳湾别墅急招看家阿姨,因雇主在香港不回来,阿姨负责打理别墅的一切事情,要求阿姨老实本分,做事情靠谱,不能带人进入房子。年龄52以下,干净利落,头脑灵活做事不计较。工资待遇9000休四天,不休补工资,也可以等雇主回来连休,有家政经验,懂收纳的优先。 4,看别墅单 福田区别墅,聘请阿姨看管打理别墅,客户要到外地工作一年左右,要求阿姨52岁以下,会处理别墅大小事务,懂家居用品保养,打理花园,爱干净,做人做事靠谱,不得带陌生人进入别墅,工资:8500一12000/月休四天,籍贯不限。 5,看别墅单 深圳纯水单独栋别墅请看家阿姨,雇主一家在加拿大定居,每年春节回来几天,要求阿姨懂高端家居用品保养,有调理打扫卫生,收纳整理,能长期稳定工作,背调清白,春节休年假,月薪一万补贴生活费两千,50岁以下,身体健康,背景清白,户籍不限,
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【1】龙华4口之家100平,主带3个月宝宝,晚上不带睡,辅助做饭做卫生,广东口味,阿姨性格好做事不计较,年龄50岁以下,,工资8600休4,马上上户 【2】坪山3口之家,130平,带6个月宝宝,不带睡,做饭做家务。50岁以内,带宝宝有经验,性格好,做饭好吃,家里有猫需要铲猫砂其他不用管,9600休4 【3】龙华圣莫丽斯别墅4口之家,主带满月宝宝,需要带睡,做宝宝的房间的卫生,辅助做饭做家务。性格温和不固执,带小月龄宝宝经验丰富,技能专业,有耐心好沟通,50岁内,两广******,工资9600休4,要求不休补工资 【4】【保姆单】深圳福田4大2小170平,主要做饭做家务,辅助带孩子,不用带睡,做饭好吃,卫生干净,工资9600休4 【5】福田4口之家120平,主带5个月宝宝混合喂养,单独房间带睡,主要把宝宝带好,外婆做饭,阿姨搞卫生,偶尔辅助做饭,有小月龄宝宝经验,做事麻利,眼里有活,不要有狐臭,性格开朗好沟通,要有耐心,40-48岁,8600休4 【6】坪山2大2小70平,跟宝妈一起带4个月的双胞胎宝宝,一个房间带睡,辅助做饭做家务,河南湖北无缘,35-45岁,工资8600休4 【7】深圳龙岗区南湾 65平,2大2小,大宝11岁不用管,主带5个月宝宝,不带睡有独立房间睡觉,做饭做卫生。52岁以下,带小月龄宝宝有经验,性格好,做事踏实,工资7600休4 ————————————————
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住家月嫂单1 【服务时长】:30天 【薪资】:11800/26天 【服务地点】:深圳 【籍贯要求】: 【客户要求】: 可以的报名,谢谢! 住家月嫂单2 【上户时间】:5.30上岗(小产单) 【服务时长】:30天 【薪资】:11800/26天 【服务地点】:深圳 【籍贯要求】: 【客户要求】:懂调理身体,性格温和,会开导产妇 住家月嫂3 【上户时间】:现单,合适立马上岗 【服务时长】:52天 【薪资】:9800-1180/26天 【服务地点】:深圳 【籍贯要求】: 【客户要求】: 可以的报名,谢谢! 住家月嫂单5 【服务时长】:26天 【薪资】:11800-14800 【服务地点】:广州 【年龄限制】:无 【籍贯要求】:无,有广东更好 【客户要求】:性格好相处,有责任心,干净利落,专业,月子餐好吃 住家月嫂单6 【服务时长】:30天 【薪资】:11800/26天 【服务地点】:深圳 【籍贯要求】: 【客户要求】:可以的报名,谢谢!
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深圳医院急需护工,230一天,身体健康,能吃苦耐劳,有爱心,照顾老人。55岁以下,可以的马上上单。
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工作职责: 1. 负责留学申请要求查询,表格填写,材料寄送,成绩单认证 2. 负责与学生及留学申请导师沟通,把控申请流程、跟进,状态追踪,材料补充 3. 签证流程指导,材料准备指导,接机住宿指导 4. 其他上级交给的紧急协助任务 招聘要求: 1. 本科或以上学历,有留学经历的优先考虑 2. 有耐心,沟通能力强,善于和学生及家长沟通,抗压能力强 4. 思维逻辑清晰(有方案策划推动能力、团队管理能力优先) 5. 熟悉使用MS office软件 6. 有耐心,沟通能力强,善于和学生及家长沟通 7. 极强的工作执行力,强大的抗压能力,擅长独立自主工作与集体共同协作 你将获得: 1. 有竞争力的薪资报酬 2. 工作地点、时间不受限 3. 表现杰出者有额外奖金 4. 特别杰出者加入公司合伙人计划 5. 实习证明
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工作职责: 1. 负责留学申请整体的指导,留学规划的制定、选校 2. 负责留学申请的PS构建、PS修改、简历构建、简历修改、推荐信及其他申请所需文书的构建和修改 3. 负责留学申请时必要的模拟面试等环节的指导 4. 协助文案编辑撰写留学资讯等 5. 协助市场部宣传、推广等活动 6. 独立完成每个家庭的学生访谈与家长访谈工作,并提交相应报告 7. 帮助班主任监督客户在留学申请工作中的申请进程,并解决相应疑难问题 招聘要求: 1. 拥有留学背景,TOP学校或专业优先考虑,拥有丰富的行业经验者优先考虑,专业不限,国家不限 2. 熟悉海外学校教学体系、教育制度、社会制度、文活生活习俗、地理概况、各院校招生要求 3. 熟练使用MS office软件 4. 熟练的普通话与熟练的英语听说读写能力 5. 有耐心,沟通能力强,善于和学生及家长沟通 6. 极强的工作执行力,强大的抗压能力,擅长独立自主工作与集体共同协作 你将获得: 1. 有竞争力的薪资报酬 2. 工作地点、时间不受限 3. 表现杰出者有额外奖金 4. 特别杰出者加入公司合伙人计划 5. 实习证明 (隐私:导师个人信息保密是我们的**原则,导师对外可选择脱敏披露)
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1、对德国教育、德国大学有充分了解; 2、对客户足够耐心、负责、及时回应,确保客户需求能得到及时反馈; 3、能够站在客户角度,利用自己的专业知识,为其选择最优留学方案; 4、熟练操作申请德国大学的一整套流程; 5、高质量的文书撰写功底;
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岗位职责: 1.熟知美国本科TOP30和硕博TOP30院校录取特点和申请流程; 2.熟知美国大学本科和研究生申请的要求,善于选校定校、文书素材挖掘、网申、签证和行前辅导工作; 3.善于统筹安排时间,协调学生和美国顾问和招生官的对接工作; 4.具有良好的服务意识、较强的沟通能力和抗压能力; 5.具备较强研究生申请专业知识,具备高端案例的服务经验。 职位要求: 1.最低本科学历要求,985/211毕业生优先考虑; 2.英语能力高,有英语专八或托福90分+/雅思6分+成绩; 3.工作细致、认真,善于制定计划并执行,为结果负责; 4.具备很强的服务意识与服务精神,善于沟通倾听; 5.有海外留学经历或留学行业5年经验者优先; 福利待遇: 1.公司扁平化管理,团队氛围超级nice,领导非常nice; 2.新员工岗前岗中阶段专业培训,公平透明考核晋升制度; 3.五险一金+补充医疗保险; 4.丰厚的年终奖; 5.各种补贴:加班补贴,打车补贴,电话补贴等; 6.免费健身卡,每年一次免费体检; 7.定期团建出游:云南,海南,重庆等免费体验当地民土风情; 8.每日下午茶歇; 9.逢节必过,各种精美礼品;
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岗位职责: 1.熟知美国本科TOP30录取特点和申请流程; 2.熟知美国大学本科申请的要求,善于选校定校、文书素材挖掘、网申、签证和行前辅导工作; 3.善于统筹安排时间,协调学生和美国顾问和招生官的对接工作; 4.具有良好的服务意识、较强的沟通能力和抗压能力; 5.具备较强美本申请专业知识,具备高端案例的服务经验。 职位要求: 1.最低本科学历要求,985/211毕业生优先考虑; 2.英语能力高,有英语专八或托福90分+/雅思6分+成绩; 3.工作细致、认真,善于制定计划并执行,为结果负责; 4.具备很强的服务意识与服务精神,善于沟通倾听; 5.有海外留学经历或留学行业5年经验者优先; 福利待遇: 1.公司扁平化管理,团队氛围超级nice,领导非常nice; 2.新员工岗前岗中阶段专业培训,公平透明考核晋升制度; 3.五险一金+补充医疗保险; 4.丰厚的年终奖; 5.各种补贴:加班补贴,打车补贴,电话补贴等; 6.免费健身卡,每年一次免费体检; 7.定期团建出游:云南,海南,重庆等免费体验当地民土风情; 8.每日下午茶歇; 9.逢节必过,各种精美礼品;
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工作职责: 1. 为客户提供海外博士申请服务,按照公司标准及服务流程,配合同事提供高质的文书; 2.了解客户相关背景情况,指导客户准备留学申请文书的策划与撰稿(英文); 3.搜集各类专业信息,进行头脑风暴,为学生甄选专业研究方向及导师; 4.协助学生进行学校申请、跟进签证环节及后期服务; 5.完成上级安排其他工作。 工作要求: 1. 国内外优秀院校硕士毕业或博士在读; 2.拥有基本的科研素养,毕业论文评级优秀或已在高水平期刊上发表论文者优先考虑; 3.拥有较佳的英文写作和阅读水平,能大量阅读英文文献并迅速捕捉核心要点的能力; 4.有较好的沟通表达能力,能流畅地与学生进行学术交流。 福利待遇: 1、五险一金: 试用期开始购买; 2、额外奖励: 人才推荐奖、年终奖、绩效奖金丰厚(结合公司业绩发展情况而定); 3、调薪机制: 公司为员工搭建发展平台与晋升空间,每年3月全员根据绩效情况享受不同程度的调薪; 4、工作时间: 做5天休2天,每天上班7.5小时; 5、法定假日:每年享受5天带薪年假(新入职员工)及11天法定节假日休息; 6、团队活动:年度体检1次,公司组织免费旅游; 7、员工活动:年会、生日会、羽毛球运动、瑜伽运动、节日活动、部门旅游聚餐等; 8、公司规模:已有员工超过4000人,90%来自海内外知名高校,扁平化管理,管理制度规范; 9、培训机制:线下+线上双结合,多渠道晋升机制,利于员工个人职业发展; 10、孕期员工关怀:怀孕6个月以上的员工,每天可享受1小时的休假时间。
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岗位职责 负责携程主站相关的视觉设计工作,包括但不限于UI界面设计、活动设计等 岗位要求 1.本科以上学历,设计相关专业,从事视觉相关工作2年以上,大型互联网公司经验者优先; 2.具备UI设计和营销设计能力,有前瞻的审美眼光,对设计趋势和新鲜事物保持敏感; 3.掌握丰富的设计方法,能驾驭多种设计风格,推动产品风格发展更新; 4.对用户研究和交互设计有基本理解,能从用户体验的角度理解视觉设计,了解视觉对产品数据的影响; 5.具备良好的沟通能力和抗压能力; 6.简历中请附带作品集
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非常开心童靴能够对这个职位感兴趣,请仔细阅读以下内容,看看我们是否志趣相投: — 我们为什么而努力:服务互联网人找到适合的职业发展机会。 — 我们未来变成什么:成为互联网行业的**职业发展顾问群体中的一员。 — 我们每天工作状态:快速理解超过百家互联网大厂职位需求动态,每天为1名互联网人成功找到合适的位置。 这份职位的优势: — 在短期内可以了解到超过百家互联网一线大厂的内部招聘情况,了解大厂的人才梯队建设及要求。 — 每天了解行业发展动态、置身在最互联网人才发展最前沿、并通过拉勾人才大数据迅速成为行业内的人才高手。 — 每天都会与不同的互联网人沟通,聆听他们对于自己职业生涯的诉求及规划,并根据自己所了解的信息给与发展建议。 — 通过每天不停的训练与洗礼,成为最懂互联网人才发展及业务构成的职业专家顾问。 我们极力营造的成长环境优势: — 我们有非常成熟的晋升机制,在2018年我们80%的基层管理岗位都是通过内部晋升所产生的,我们希望能够给所有人以希望和职业发展快车道。 — 我们有非常健全的培训机制,不管是通过在岗培训,还是内部分享,你都可以快速了解如何快速成为一名行业内**的“百万猎头”。 — 我们有非常透明的考核机制,让每一位童鞋都能够实时的了解自己所处的位置看到你可以学习的标杆,让每一名努力的人都能够脱颖而出。 — 我们有非常科学的薪酬制度,让你的每一分努力都可以被量化,收入不设上限,只要肯付出,就会有回报。 — 我们有最90's后的工作环境,在互联网领域的从业者都是年轻而有朝气、希望通过最短的时间获取到最大的职业发展机会,因此彼此简单纯粹。 核心工作内容: 为你所服务的互联网人找到适合他的位置,通过有效的沟通为他们提供相应的: 多种职业机会、面试前辅导、面试安排与协调、薪酬匹配沟通、入职跟踪及职位选择建议、入职后适应度跟踪。 我们对童鞋的硬性基本要求: — 1年以上互联网招聘或RPO/猎头经验 — 本科毕业(人力资源专业优先) 我们对童鞋的软性素质要求: — 对于招聘及为他人提供职业发展机会工作的热爱。 — 沟通能力强:乐于沟通,有较强的沟通表达能力。因为每天有几个到几十个不等的互联网人等待着你的服务与沟通。 — 学习能力强:因为你在工作的时候会同一时间面对上百家互联网大厂的职位需求,上千个互联网职位需求。 — 抗压能力强:我们的工作繁忙而快乐,因为晋升及考核极其的透明,因此这份工作的压力也会高于其他的互联网职位。但是我们坚信:高投入、高回报。 — 目标方向强:想要变得更专业就要在突破自己的路上死磕,我们希望在职的每一名同学都能够快速度过迷茫期,有明确的职业追求。