• 25k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1、 负责信息流平台的广告投放,渠道不局限于抖音/腾讯/百度等,工作内容包含投放策略、预算分配、账户管理等模块; 2、 对投放过程指标能够进行有效地分析与监控,能对素材、定向、转化链路等模块做出判断,持续优化成本和ROI,对流量的获取、成本、转化、素材、ROI等指标负责; 3、了解目前热门信息类投放平台热点素材样式及文案,负责与创意团队沟通协调,制定广告创意及素材文案; 4、了解国内金融市场前景和动态,研究和监控竞品投放市场变化并及时提出调整方案。 任职要求: 1、基本要求:本科及以上学历。 2、工作经验:具有3年及以上的互金相关工作经验,具有大金额投放经历(1亿以上);具有甲方经验优先考虑。 3、知识技能:对数据敏感。具有一定的数据分析能力,具有资源规划及有效落地能力。 4、素质要求:强执行力,积极主动,具有较强的拼搏精神。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、海外风险策略制定,包括但不限于准入策略、额度策略、定价策略,并持续跟踪优化; 2、基于内外部数据源,深入挖掘客户特征,优化线上策略; 3、紧密联动投放部门,不断优化投放策略,提高用户转化效率降低CPS; 4、完善风险策略监控报表体系,建立高效规范的风险管理流程; 5、与产品、技术紧密联动,推动策略需求部署上线。 任职要求: 1、数学、统计、金融、经济学、计算机等相关专业背景; 2、3年以上信贷风控策略工作经验,有海外风控策略经验优先; 3、熟练使用SQL,至少会使用Python/R/SAS等至少一种分析工具; 4、对业务逻辑和数据变化敏感,具备优秀的逻辑分析能力; 5、对海外信贷业务感兴趣,有责任心; 6、富有团队合作精神,沟通、执行能力强。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    教育,企业服务,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    **,良好的声音条件 配音演员的声音是其最基本的工作资本,因此需要具备良好的声音条件。这包括音色、音质、发音等方面。配音演员需要有清晰、流畅、准确的发音技巧,同时还需要有较高的音乐修养和良好的嗓音抗疲劳能力。 第二,优秀的语言表达能力 配音演员需要具备优秀的语言表达能力,不仅要熟练掌握多种语言的发音和语调,还需要有较强的语言感知能力,能够根据人物角色的情感、心理等特点进行语言表达,达到真实的呈现效果。 第三,深入的角色理解 配音演员需要深入理解角色,了解角色的个性、情感和心理状态,从而能够更真实地表现角色。在配音过程中,配音演员还需要深入理解剧情和台词的含义,有能力在不同情况下进行表达和情感推演。 第四,专业的音乐和声音技术能力 配音演员需要有专业的音乐和声音技术能力,包括录音、混音、后期制作等方面。这些技术能力对于配音演员的表现至关重要,只有通过专业的技术手段才能达到更高的表现效果。 第五,较强的团队协作和沟通能力
  • 5k-9k 经验1-3年 / 大专
    教育,企业服务,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    任职资格: 1、大专以上学历,普通话标准流利,无口音,具备良好的语言表达能力; 3、有从事商业配音的经验优先考虑。 2、播音主持专业、影视表演、声乐专业优先考虑; 3、团队合作精神强、有创新力。 岗位职责: 1、电视台、电台广告配音;纪录片、专题节目配音;影视剧、动漫、小说、游戏等配音; 2、与业务人员的良好沟通; 3、按期完成下达的工作任务。
  • 25k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1. 利用运筹优化和机器学习领域的算法技术来优化资产分配、路由等问题,提高整体资金资产匹配效率,并从盈利性及客户体验等多个维度目标对算法进行优化; 2. 与外部算法专家及内部模型、产品、技术等团队联动,负责调度相关数据分析、建模,优化算法设计与开发、验证及上线。持续监控上线结果,进行迭代及优化。不断提高算法可用性、有效性及稳定性,保证算法稳定高质量输出。 岗位要求 1. 运筹学、计算机、应用数学、人工智能等相关专业 2. 在数学规划,如线性非线性规划、组合优化、整数规划和动态规划等方面有坚实基础,有运筹学相关项目落地经验尤佳,如线路优化; 3. 对数据敏感,具有良好的逻辑思维能力、理解业务的能力、沟通能力和表达呈现能力,主动性强
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责IDC和职场网络设备的日常维护、配置管理、变更优化、故障处置、巡检和应急演练等; 2. 负责主流公有云VPC网络相关组件日常维护; 3. 网络日常监控,快速响应,提升可用性稳定性,排除潜在隐患; 4. 撰写维护工作方案及技术文档,协助改进日常操作及运维管理流程; 性格要求: 责任心强,沟通能力好岗位要求 1. 大学本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上网络方面工作运维经验; 2. 掌握juniper、飞塔等防火墙的配置使用; 3. 精通主流Cisco、华为、华三厂商网络设备配置,拥有CCIE\HCIE证书优先考虑; 4. 熟悉常用运维监控工具:zabbix、elk使用; 5. 具有良好的文档写作能力,沟通协调能力、学习能力、团队精神和服务意识;
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责海外信贷产品特定模块的运营策略,通过贷后策略迭代促进业务增长,包括不限于事前策略规划分析及部署、事中策略落地及监控、事后复盘迭代及全流程资源协调等; 2、制定分案策略、进行案量测算预估,协调人力配置策略。构建业务指标及分析体系,输出常规业务报表及专题监控; 3、基于团队协作,为团队提供数据解决方案,协同催收实现数据化管理建设; 4、以数据驱动提升贷后运作效率,设立贷后催收目标,对催收产能、运营效率进行监控; 5、 以业绩结果为导向,通过过程指标优化,实现坏账指标降低。 任职资格: 1、本科及以上学历,2年贷后数据/策略分析工作经验,熟悉信贷及催收概念、指标和数据逻辑; 2、能快速理解业务,有良好的催收流程、业务逻辑思维,对数据准确性和及时性负责; 3、熟练掌握SQL、EXCEl、Python等常用数据工具; 4、抗压能力强,有良好表达和协作能力,有帮带同事经验优先。
  • 45k-70k·15薪 经验10年以上 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1、结合公司业务方向、行业趋势、获客节奏及用户行为等变化,对已接入的信贷资产和消费场景渠道展开管理,规划大盘各项运营指标并追踪落地 2、负责统筹分析运营的各项指标和数据,依据数据调整运营策略,挖掘、寻找和提出可迭代优化的建议和方案 3、整合多方资源,开展流量合作业务标准化、精细化运营体系的搭建,对接产品、风险、财务、资配等部门,推进合作正常进行 4、以量化分析方法驱动决策,通过分析各渠道多维度数据,发现业务增长的驱动点 5、负责团队管理,人才梯队建设,人才培养和组织氛围打造 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、在头部互联网或者科技公司金融领域、头部消费金融类公司经验者优先;熟悉互联网金融行业头部行业业务模式、发展战略者优先。 3、良好的人际沟通能力、应变能力、有强烈的责任心和事业心。吃苦耐劳,有一定的抗压能力,以结果为导向,具备团队合作精神; 4、具备优秀的数理逻辑和数据敏感型,有较强的数据及用户行为分析能力; 5、有团队管理的经验; 6、熟练使用办公软件(excel/ppt等),熟悉数据分析软件(Sql、Python等)。 主要侧重小额信贷、用户行为分析
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、制定分案策略、进行案量测算,预估,制定人力配置策略。构建业务指标及分析体系,输出常规业务报表及专题监控; 2、负责特定模块数据策略,通过贷后策略迭代促进业务增长,包括不限于事前策略规划分析及部署、事中策略落地及监控、事后复盘迭代及全流程资源协调等; 3、负责每月各业务模块业绩目标(催回率))、作业规模及人员排布的预测、拟定及后续监控; 优化迭代拨打策略。 4、主动挖掘日常运营数据,发现业务风险点和机会点,并通过数据分析提供相关决策建议及依据; 5、基于协作部门运营项目,提供数据解决方案,协同数据化管理建设。 任职资格: 1、本科以上学历,研究生优先,3年以上贷后策略、催收策略相关岗位的工作经验; 2、分析思路清晰,逻辑思维强,工作认真严谨、能够积极主动创新; 3、熟练使用Excel、PPT等常用办公工具,精通SQL等数据处理语言,熟悉python更优; 4、具备较强沟通及协调能力,能快速适应学习新环境新能力,抗压能力强; 5、有金融行业贷后相关经验优先考虑
  • 18k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、完成整体及各团队的绩效跟进及核算。监控绩效指标波动情况,拆解绩效波动原因,助力业务推进;根据业务变动情况进行底层数据整合和基建、结构优化及迭代,提升决策效率; 2、深入业务,确定重要业务指标口径,完成报表构建及指标监控及波动拆解,包括但不限于作业核心过程指标的系统化构建及监控、各作业团队作业情况实时监控; 3、以提升绩效及作业效能为目的,根据不同用户类别进行营销策略的制定、效果追踪及分析、进行策略复盘及迭代,实现一定成本要求下的产能释放最大化。 任职资格: 1、***本科及以上学历,专业优先级:数学、统计、运筹>理工科; 2、2-4年数据策略工作经验,有电销或互联网金融商业分析工作经历者优先,期望有互联网/银行/消金/助贷机构分析背景;对数据敏感,具有较好结构化思考问题能力及业务理解能力; 3、熟练掌握SQL、EXCEl等常用数据分析工具,熟悉数据分析原理及框架。
  • 13k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位或部门特色 负责集团稽核项目,及撰写稽核报告。 岗位描述 1、本科及以上学历,金融专业、法律专业、审计专业等相关专业; 2.具备一定的大数据分析能力; 3.对数据有足够的敏感性,有较强的结构化思维和逻辑分析能力、执行能力、学习能力,具备良好的文字表达能力、沟通能力、团队合作精神及抗压能力; 4.可以非常熟练运用EXCEL;了解一定的数据库知识,熟练应用SQL/R/Python/SPSS等工具者优先; 性格要求 细致、认真、乐观、开朗 岗位要求 1、本科及以上学历,金融专业、法律专业、审计专业等相关专业; 2.具备一定的大数据分析能力; 3.对数据有足够的敏感性,有较强的结构化思维和逻辑分析能力、执行能力、学习能力,具备良好的文字表达能力、沟通能力、团队合作精神及抗压能力; 4.可以非常熟练运用EXCEL;了解一定的数据库知识,熟练应用SQL/R/Python/SPSS等工具者优先;
  • 45k-70k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1、新客风险策略制定,包括客户准入、授信、风险定价、额度调整等,并持续跟踪优化。 2、客户群体与行为特征深入挖掘分析,提升优质客户资产占比 3、针对差异化渠道特征,识别业务风险、定制化解决方案;完成金融产品设计与盈利性分析,推动项目落地 4、 完善风险策略监控与报表体系,建立规范、高效的风险策略管理流程 5、与产品、技术紧密联动,完成策略需求部署上线 任职要求: 1、数学、统计、金融、管理科学、计算机等相关专业学历背景 2、8年以上金融风控策略经验,有银行信用卡/互金行业从业经验者优先 3、高度的业务敏感性与数据敏感性,逻辑严密,分析思路清晰 4、优秀的组织协调能力与项目管理能力,积极思考,主动解决问题,为结果负责 5、熟练使用 SQL,以及 SAS / R / Python / Matlab 等至少一种数据分析工具
  • 25k-45k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1、新客风险策略制定,包括客户准入、授信、风险定价、额度调整等,并持续跟踪优化。 2、客户群体与行为特征深入挖掘分析,提升优质客户资产占比 3、针对差异化渠道特征,识别业务风险、定制化解决方案;完成金融产品设计与盈利性分析,推动项目落地 4、 完善风险策略监控与报表体系,建立规范、高效的风险策略管理流程 5、与产品、技术紧密联动,完成策略需求部署上线 任职要求: 1、数学、统计、金融、管理科学、计算机等相关专业学历背景 2、4-8年以上金融风控策略经验,有银行信用卡/互金行业从业经验者优先 3、 高度的业务敏感性与数据敏感性,逻辑严密,分析思路清晰 4、 优秀的组织协调能力与项目管理能力,积极思考,主动解决问题,为结果负责 5、熟练使用 SQL,以及 SAS / R / Python / Matlab 等至少一种数据分析工具
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1、基于信贷业务理解,搭建并维护业务监控 2、根据业务理解,全面描述客户,挖掘客户特征,构建宏观客户画像,驱动业务发展 踏实勤奋,态度端正,沟通能力强。 岗位要求 1、3年数据分析工作经验,熟悉信贷概念、指标和数据逻辑优先 2、能快速理解业务要点,梳理业务逻辑与数据对应关系 3、有信贷客户运营、风险管理、产品经营,2个或2个以上领域数据分析经验者优先 4、熟练掌握SQL、EXCEl、python等常用数据工具 5、不拘泥于数字,综合考虑定性因素和定量因素,挖掘问题本质,并解决问题 6、***本科及以上学历
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、任职集团海外事业部,负责各金融产品在Facebook、Google、Twitter、Tiktok等主流平台上的广告投放策略的制定、实施、维护及调优;定期调研海外市场投放趋势及竞品投放策略,输出分析文档,提供市场洞察及各类优化测试方案; 2、 深度参与产品全流程完整推广运营计划,关注从广告曝光量、点击到安装、申请、放款等全链路数据转化;参与讨论和制定整体获新及留存运营计划; 3、根据目标人群画像及业务规划,负责制定并执行广告团队日/周/月/季度广告投放计划,并根据行业变化及复盘结果、优化渠道分布、回传模式等规则和策略,最大化投入产出比; 4、跟风控/研发/运营/商务/产品/设计等团队紧密协作,管理广告代理、同/异业合作商等外部合作伙伴,发挥团队协同,共同完成整体业绩目标。 任职资格: 1、***本科及以上学历,有类金融产品投放经验优先考虑,具备较好的英语听说读写能力; 2、熟悉Facebook、AdWords及各主流渠道的投放运营,有2年以上海外广告投放经验, 掌握至少一个主流海外市场(南美、非洲、东南亚优先)投放经验; 3、善于学习,能够运用各种渠道寻找解决方案,不断提高优化能力,使ROI最大化; 4、对数据敏感,擅长使用excel等分析软件,能迅速在数据中发现问题,及时解决; 5、执行力强,能够高效安排工作计划,富有创意,善于挖掘推广产品的亮点,具备良好的文案写作能力和广告优化能力。