• 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,房地产|建筑|物业,工具类产品 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、团队管理:负责研发部门的技术人员招聘和资源分配,人才梯队培养,团队成员的绩效评价等,提升部门综合实力和工作效率,定期组织并实施公司人员IT相关知识培训。 2、任务管理:组织指导部门软件开发和测试等各项工作的正常开展,协调内外部资源,确保交付质量和及时性。 3、技术管理:组织制定项目实施中的技术决策和技术方案,制定和实施适当的行动计划确保员工的技术能力与公司产品和技术发展方向相匹配。负责新技术的研究探索和技术积累,进行关键技术的技术验证; 4、规范管理:公司技术规范制定工作;制定技术标准和相关流程。 岗位要求: 1. 对2D户型图系统和3D房屋设计系统的设计与实现有全面理解,曾主导或参与相关项目并取得实际成果; 2. 在CAD、计算机图形学、几何建模等领域具备扎实的知识基础与实践经验,能够将相关技术应用到2D/3D可视化开发中; 3. 拥有优秀的软件架构设计能力,能从0到1独立规划并搭建复杂业务系统,包括功能设计、技术选型、开发流程和质量把控; 4. 扎实的计算机基础与算法、数据结构功底,尤其对几何计算、图形算法有深入理解,并能解决复杂的技术难题; 5. 六年以上大型软件或平台研发经验,主持或参与过核心模块设计与实现,具备对整个系统的全局把控能力; 6. 优秀的沟通协调能力与团队管理经验,能够带领5人以上团队完成高质量、跨职能的协同开发; 7. 有较强的自驱力与成就动机,主动发现并推动解决各类技术或业务难题,确保项目与团队持续成功; 8. 持续学习并关注行业最新动态,能将前沿技术与实际业务需求相结合,为团队和公司带来创新与提升。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / A轮 / 50-150人
    岗位薪酬仅为参考范围,级别根据个人情况评定,匹配对应薪酬 Apifox 是广受开发者欢迎的 API 研发协同工具,我们力求为工程师提供极致的开发体验,截止 2022 年 API 研发生态的领域总市值超过了 100 亿美金。Apifox 的管理团队由来自腾讯的的资深工程师构成,您将与一群活力、坦诚、卓越的工程师一同工作,Apifox 一同促进国内乃至全球范围内早日实现「API 化」。 我们的办公室位于天河 CBD,交通与环境便利。加入 Apifox 您将获得与您的潜力匹配的期权、奖金等。 投简历前希望你了解的我们: 1.我们是Geek团队,只招优秀的技术人(能力强,或者目前能力一般但是爱学习能快速成长); 2.我们注重团队技术氛围,注重技术人员的学习成长,每周都有技术学习分享会、Code Review; 3.我们注重代码质量,垃*代码是不可接受的; 4.如果你不是一个爱学习爱折腾的人,请不要投我们,因为即使来了也融入不了团队; 5.我们相信优秀的人只愿意与优秀的人共事; 6.我们扁平化管理,没有职场的勾心斗角,没有条条框框,我们相信优秀的技术人不需要管理; 7.来这里,让优秀的你,只与优秀的人共事。 需要参与负责的工作: 1.参与Apifox(apifox.cn)项⽬/国际版开发(专注于研发工程效率的SaaS平台,API 文档、调试、Mock、测试一体化协作平台,纯技术型项⽬,类似Postman/JMeter/coding.net之类的研 2.发效能⼯具链开发,没有不懂技术的产品经理给你提需求); 3.负责核⼼业务功能的前端研发⼯作; 4.配合产品经理和设计师,通过各种前端技术⼿段,提⾼⽤户体验并满⾜性能要求; 5.负责前端⻚⾯开发和维护,并根据需求优化产品性能; 6.研究前沿的前端技术并参与维护前端框架和规范; 7.技术栈:前端 TypeScript+React/vue/angular+Ant Design+Electron,后端 TypeScript+Node.js。 期待遇到这样的你: 1.本科及以上学历,5年以上web前端开发⼯作经验; 2.精通使⽤各种web前端技术,包括HTML5/CSS/Javascript/TypeScript等; 3.熟悉⼀种或多种常⽤前端框架,如(React、Vue、Angular等); 4.熟悉使⽤webpack等模块化、⼯程化⼯具; 5.拥有开发流程中的代码规范意识、配置管理规范意识、⽂档撰写规范意识; 6.有 React、TypeScript、Electron、Node.js 开发经验者优先。 希望你是: 1.认同我们的理念:追求效率,推⾏⾃动化,持续改善的⽂化; 2.有代码洁癖和⼯程思想:我们期望你是创造价值的⼯程师,不是售卖劳⼒的程序员; 3.有 Geek 范: 认同 UNIX 设计哲学,熟练使⽤各种 Geek ⼯具; 4.善于协作沟通:有团队沟通协作、项⽬进度及时间管理实践基础; 5.是⼀个终身学习者:保持学习,热爱分享,技术视野开阔,对业界新技术敏感。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商重点高风险行业(珠宝潮奢、酒类、虚拟商品)的机制建设和管控策略优化,改善行业消费者心智,助力业务健康发展; 2、基于行业特性及业务目标,搭建全链路的行业管控策略体系和指标监测机制,确保行业关键策略的有效运作,提升行业优质商品和内容的供给,优化消费者保障策略,改善消费者体验问题; 3、搭建行业风险洞察机制,快速推进新风险的策略落地,并关注竞品政策动向,及时调整行业规则,确保行业市场竞争力; 4、搭建和完善行业治理策略体系,沉淀经验和方法论,并协同产品、算法等合作团队,不断升级模型、产品等能力建设。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商风险治理相关工作经验(商家商品治理、内容治理、业务风控治理等),有相关行业治理经验者优先; 2、深入洞察行业动向、消费者/商家需求,并擅长设计指标和规则策略机制,具备良好的产品化思维; 3、较强的独立思考和数据分析能力(SQL能力优先),逻辑性强,善于发现问题和制定解决方案并推动落地,结果导向强; 4、具备较强的资源整合能力,跨团队协作能力,并且具备较高的沟通能力和抗压能力。
  • 25k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据项目风格和产品需求,设定UI风格,制作UI界面,绘制图标。 2、与产品配合,共同优化方案,提升用户体验。 3、提供UI相关动画思路,跟进动画体验。 4、与技术配合,验收落地效果。 5、整合归纳,形成UI交互设计规范。 任职资格: 1、3年以上相关工作经验,有欧美卡通风格项目经验。 2、具备扎实的美术功底,良好的审美及设计能力,手绘图标能力强。 3、具备独立的UI风格设计能力,并能高品质制作界面,手绘高精度图标。 4、具备产品思维,对交互体验有深刻的理解,能结合产品需求及视觉设计优化交互体现。 5、具备优秀的沟通能力,能与产品和技术很好的沟通配合推进。
  • 25k-35k·13薪 经验5-10年 / 不限
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责数据库架构设计及实施,保证数据库服务的高可用; 2、制定并优化数据库监控策略,提早发现并解决数据库可能出现的问题; 3、建立完善的数据库及备份运维和管理流程,数据库维护管理体系; 4、负责数据库运维过程中的问题排查及快速解决问题。 5、跟踪调研数据库领域的新技术新产品,根据业务发展需求设计解决方案。 职位要求: 1、3 年以上 DBA 相关工作经验(MySQL、Oracle、PostgreSQL 等),互联网工作经验更佳。 2、深入了解 mysql postgresql mongodb oracle 等其中一项主流关系型数据库体系架构; 3、精通 MySQL 高可用方案,灾备方案。能够独立设计并实施数据库高可用架构方案。 4、熟悉 MySQL 高并发,有丰富的故障处理和性能优化经验。熟悉常用的监控工具。 5、熟悉存储相关服务,如分布式系统、ES、redis cluster、fastdfs、gfs等。 6、有大规模 MySQL 、Redis、MongoDB等数据库运维经验者优先。 7、较强的学习能力,良好的沟通能力,熟悉部门间协调及优秀的工作推动能力,工作积极主动,有服务意识和团队协作精神。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责CentOS等主流linux操作系统的运维管理,负责日常运维等工作; 2、负责公司数据中心、办公网络及设备维护工作。 3、负责及时排除运维工作过程中出现的故障,保障系统可靠稳定的运行; 4、负责相关服务的监控和预警以及故障跟进和解决。 5、负责服务过程中各部门的沟通协调工作,保障运维工作的顺利开展。 职位要求: 1,3 年以上linux系统实际维护经验,有互联网工作经验更佳。 2,熟练使用Linux命令,熟悉计算机系统和网络原理,掌握至少一门脚本语言,如python、shell、perl等; 3,熟悉nginx、tomcat、java、ftp、redis等常用服务和环境。 4,熟悉网络相关设备的基础配置,如cisco、h3c等路由器及交换机、IDC网络布线、服务器上下架等。 5,较强的学习能力,良好的沟通能力;工作积极主动,有服务意识和团队协作精神。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    教育,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    平面设计(兼职全职都可): 我们正在寻找一位平面设计师,负责公司平面广告和营销材料的创意设计和制作。要求具备一定的创意和审美能力,能够独立完成设计任务,并与团队协作。 岗位职责: - 创作营销推广素材,如线上广告图、社交媒体配图、活动专题页、产品标志、海报、包装等,精准把握用户痛点与产品卖点,以创意设计吸引流量与转化。 - 与团队其他成员合作,参与公司推广项目的规划和执行,包括线上推广活动; - 确保设计作品符合公司的审美要求和市场需求,并保持创新性和艺术性; - 定期更新和优化设计作品,以保持产品形象的一致性和吸引力。 职位要求: - 本科及以上学历,设计相关专业,3年以上互联网行业设计经验; - 熟练掌握平面设计软件,如AdobeIllustrator、Photoshop等; - 具备创意和审美能力,有独特的创意构思; - 良好的沟通和团队合作能力,能够与团队其他成员高效合作; - 热爱设计行业,对设计作品和研究有浓厚的兴趣。 - 良好的沟通协作能力,跨部门合作无障碍,善于接受反馈,以数据驱动设计优化,适应互联网快节奏工作环境。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、开拓与维护家居行业客户,与客户建立深度合作关系,使客户在公司旗下平台进行广告投放; 2、与客户保持良好的长期沟通,随时把握客户动态,深入了解客户需求,使其最大程度产生长期合作意愿; 3、与公司关联部门联系沟通,确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发; 4、达成部门安排的广告销售计划和业绩目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、有互联网媒体、电商、直播、销售经验者优先; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口语表达交流的技巧; 4、能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 5、具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责海外三方支付渠道或银行的运营工作,含渠道或银行入驻、KYC、以及交易异常等问题; 2、熟练掌握不同渠道或银行的入驻流程,按时准确地交付可用账户,支持项目顺利推进技术接入环节; 3、协同商务和合规团队顺利完成渠道或银行的KYC需求,确保渠道或银行的服务稳定性; 4、准确定位交易异常原因,协同内外部相关方妥善解决,确保商户用户的支付体验,保障交易的资金安全; 5、熟悉渠道的生命周期管理流程,可对渠道或银行的支付服务表现进行有效评估,支撑表现管理。 职位要求: 1、具有会计、金融、经济、工商管理等相关专业本科/硕士学历; 2、3年以上海外银行或其他海外支付服务供应商的中后台运营经验优先; 3、能熟练使用中文,英文流利进行无障碍沟通,掌握其他外语加分; 4、接受紧急情况oncall; 5、问题的分析和解决能力;数据/结果导向,有一定抗压能力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、目标拆解,协助制定项目预算,并将目标转化为可执行的政策; 2、管理预算,密切关注关键运营指标,并提供运营优化支持; 3、与跨职能团队合作,识别趋势,产生见解,并积极设计解决方案以优化流程; 4、深入了解创作者-卖家-平台的合作机制,并协助运营团队制定相关的激励和管理策略,并定期进行优化; 5、对创作者进行深入的业务分析,包括产品、流量、内容等多种解决方案;并为创作者的成长实施稳健的运营方法; 6、持续优化创作者的评估模型,根据业务重点构建和监控关键指标,并提供数据驱动的见解,以提高创作者的整体绩效。 职位要求: 1、3 年以上电子商务平台、咨询公司或互联网战略、行业或市场研究以及具有电子商务相关经验的商业分析经验; 2、积极主动、自我激励的团队成员,具有强大的分析能力、快速学习能力、注重细节和逻辑推理能力; 3、较强链路意识,有管理不同规模项目的经验(计划,核心问题定位,风险管控和流程优化能力); 4、结合商业分析、数据挖掘和数据可视化,帮助组织做出更多数据驱动的决策; 5、能够独立生产分析报告和并创建监控仪表板,并响应临时数据需求。
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 电商合规经理将推动合规审查,为国际电商业务制定合规业务战略和路线图,支持XFN团队建立合规解决方案,并协助管理层充分了解风险水平,并就可操作的缓解计划做出决策。 1、深入了解目标国家的监管和法规要求,相关法规变化等,并能系统地对电商平台的合规进行主动分析; 2、行使独立判断能力,向业务团队提供基于风险的决策意见; 3、负责国际电商业务的合规解决方案产出和落地; 4、与法务、PR/GR团队合作,评估合规策略以及对产品和流程的影响; 5、跨职能合作,识别和减轻潜在的合规风险,实施风险和合规解决方案,并应对用户升级; 6、管理合规相关项目,与产品/设计,研发,以及运营等业务团队协同,确保合规方案长期有效且符合区域法律要求,做好长期合规监控和机制维护; 7、熟悉电商平台的监管和治理,提供合规相关业务培训; 8、促进电商生态发展,提高流程效率和有效性。 职位要求: 1、本科及以上学历,5 年及以上相关工作经验,包括但不限于电商,市场,咨询,合规,项目管理等; 2、强大的沟通及逻辑思维能力,能够与多元化的内外部团队合作协调,推动风险决策讨论和解决方案落地; 3、积极主动,自驱力好,好奇心强; 4、具有出色的领导力和组织能力,对于大项目管理有相关经验,可以快速梳理总结进展,对于相关问题进行拆解并提供可落地解决方案建议; 5、耐心细致,具有强烈的主人翁意识和团队合作精神; 6、有一定合规认知(隐私数据,产品设计合规等),可以结合数据分析进行业务导向的判断; 7、英语及普通话流利者优先。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于对海外游戏业务(广告,用户行为,留存转化,产品活动)的支持和理解,搭建出可以准确反映业务运作状况的数据指标体系,通过数据分析优化增长效率; 2、全面跟盯买量日常投放效果,发现并预警买量潜在问题,追踪后续买量投放策略调整成效,协助业务调优; 3、根据业务情况制定多方面评判标准,系统化跟进买量表现,定位现阶段问题、预测走势,并从数据角度为接下来的投放提供方向和建议; 4、通过数据挖掘和探索分析用户行为数据,深入研究买量用户习惯和共性,反推业务发展;对游戏产品的数据进行提取、分析,结合业务周期性编写数据报告; 5、基于业务逻辑,规范数据平台需求并设计方案,建立业务数据模型、搭建并完善业务运营指标体系,并持续跟进BI平台的优化。 职位要求: 1、本科及以上学历,数学、统计学、计算机相关专业优先; 2、五年以上游戏海外发行项目相关工作经验;对手游业务形态有一定了解,游戏玩家、有海外广告数据分析经验优先; 3、对数据敏感、逻辑能力强,可有效洞察复杂关系,有成熟数据价值应用方法论积累; 4、熟练掌握数据分析必备的技能与工具(如:SQL/Hive/R/Python/Excel/Tableau/MATLAB等),熟悉常用研究模型、算法,理解原理并具备成功项目经验; 5、具备全局意识、快速执行力和自驱力;主动沟通意愿与高效沟通技巧。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务需求推动评估,识别合规风险并找到可行的风险缓解措施,保障及时交付; 2、建立相关机制,系统地管理优化合规评估流程,确保业务方案的合规性; 3、全面了解模型合规相关要求,积极主动地推动合规能力建设,推动合规关键项目和合规产品/工具的落地; 4、与海内外相关方团队建立并维系良好的合作关系。 职位要求: 1、有3~5年咨询/隐私/风险管理领域相关工作经验,有国际项目经验者优先; 2、出色的项目管理和沟通技巧,能够适应快速变化的环境中并推进项目执行; 3、对AI业务有强烈好奇心,具备快速学习能力,有产品化能力/兴趣者优先; 4、逻辑思维能力强,执行力强,结果导向,敢于承担责任,勇于探索; 5、英文优秀,具备跨国/跨职能团队沟通经验,协调推动能力好。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责隐私合规平台的平台设计和研发,为集团业务场景提供合规解决方案的底层能力开发; 2、针对分布式架构的合规风险,结合隐私保护算法、设计、安全工具、研发流程等多种工具和手段,提供技术解决方案和落地; 3、调研合规的前沿进展,探索可行方案以解决合规痛点问题,并持续推动架构演进。 职位要求: 1、本科及以上学历,熟练掌握Golang/Java/Python中的一种语言,具备扎实的编程功底; 2、具备平台系统设计开发经验,独立负责过部分功能模块的设计和开发落地,具备根据业务需求独立完成技术抽象设计及开发的能力; 3、有一定的数据研发能力,包括离线相关技术栈的使用,SQL脚本编写; 4、积极乐观,责任心强,有自驱力,对技术怀有热情,具备良好的服务意识及团队合作能力。 加分项: 1、有互联网中台或业务系统架构落地经验者优先; 2、有隐私合规、数据安全和风控研发相关经验者优先; 3、有数据平台的架构设计、代码开发经历者优先。
  • 26k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    信息安全,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司内核技术架构的设计、优化和维护,确保系统稳定性、持续迭代、高性能 2、研究和引入系统内核技术和趋势,推动技术创新 3、进行内核技术团队的建设和管理,培养和提升团队成员的技术能力 任职要求 1、计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历 2、5年以上内核开发或相关领域工作经验,具备扎实的内核技术知识 3、熟悉Linux内核或其他主流操作系统内核的架构和实现 4、具备内核性能调优和问题排查的能力 5、优秀的编程能力,精通C/C++语言 6、具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效地与跨部门团队合作