• 12k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / A轮 / 15-50人
    职位诱惑: 最大的00后图文对话小说社区 职位描述: 【超强福利】 1、公司附近租房,每月1500元租房补贴 2、入职满一年后,每月提供司龄报销补贴,金额为司龄*1000元 3、一周工作六天,周末算加班发双薪 4、免费咖啡零食、全额上六险一金、不打卡、自行团建公司发补贴 职位描述: 1、负责男频的作者管理和日常运营维护工作。 2、定期跟进男频的作品内容和数据,并进行分析总结和优化。 3、发掘新秀作品和推进新题材的发展。 4、承担所负责内容品类的业绩压力。 任职要求: 1、热爱网络文学,有丰富的网络小说创作经历。 2、熟悉国内网文市场行情,拥有征文策划、作者管理及作品运营能力者优先考虑。 3、性格外向,有良好的语言沟通能力和文字表达能力。 4、能熟练使用Word、Excel等办公软件。 5、有较强的学习能力,思路清晰,逻辑分析能力强。 6、能抗压,主动工作意愿强,能接受周末单休。
  • 6k-10k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 500-2000人
    1、负责公司软件产品的交付现场实施、安装、调试,部署; 2、负责安装、调试数据库(MSSQL、MySQL、PostgreSQL等); 3、负责项目文档的编写; 4、负责实施过程培训工作。 任职资格: 1、3年以上工作经验,有MES,物联网,SCADA等大型软件实施经验优先;曾从事制造企业生产管理系统软件实施工作者优先。 具备良好沟通表达能力、语言表达能力和技术文档写作能力,能与客户进行良好的沟通; 2、具备高度的责任心、较强学习能力,能够迅速掌握软件产品的要点,具备一定的网络基础知识。 3、性格开朗、稳重,工作态度积极主动、有较强敬业精神和客户服务精神; 4、熟悉Windows操作系统的安装、配置与使用; 5、熟悉SQLserver者优先; 6、心理承受能力强,工作积极主动、有较强的责任心,良好的团队协作精神; 7、适应短期出差。 其他: 1.提供具有竞争性的薪酬待遇; 2.丰富的福利待遇:六险一金、提供午餐、额外全勤奖、项目提成加奖金、高温冬暖补贴、员工体检和拓展等福利; 3.舒适的工作环境:公司为独栋办公楼; 4.年轻化的团队 5.朝九晚六周末双休
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    1)丰富的创意团队经验,能够掌握创意精髓,有自己独特的创意经验与方法; 2) 能够根据客户及市场需求,提出精炼的消费者洞察以及相应的创意方案; 3) 参与对客户进行创意提案,与客户做创意沟通; 4) 参与创意部美术的工作内容,并帮助提升团队美术与创意能力; 5) 与部门成员进行不同程度的专业学习,并提升创意产出与执行; 6) 协调创意部与其它部门之间的工作协作关系,不出现跨部门投诉; 7) 遵循创意部内部及跨部门作业流程完成相关工作; 8) 无部门内投诉、跨部门投诉,无客户投诉。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    数据服务,房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与创意讨论,能积极提出一些创意表现 2、触觉敏锐,思路清晰,能够表达自己的创意与设计 3、负责展览展示类数字化媒体方案内容设计 4、负责ui界面设计制作 5、负责完成客户提出的设计修改意见,协调客户需求与公司的设计提案 任职要求: 1、美术及平面设计类相关专业,大学专科及以上学历 2、具有较强的审美和平面创意设计能力,扎实的美术功底和独特的视觉表现力,良好的创意思维和理解力 3、对展厅多媒体展示有一定的了解 4、精通photoshop、indesign等设计软件 5、具有良好沟通能力和团队协作能力,富有责任心,胆大心细
  • 9k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务、教育 / 未融资 / 15-50人
    我们需要什么样的人?1.有一年以上工作经验或者热爱销售行业,喜欢跟人打交道2.性格活泼,德才兼备。有德无才可培养,德才兼备最佳3.全日制大专及以上学历,有同行业经验可放宽至成人学历我们的职位介绍:1.对接企业中高层,定制个性化学习方案2.电话沟通+邀约拜访3.客户的开发及维护我们的薪资待遇:1.无责底薪3000+提成(50%)2.带薪培训,试用期2个月,第三个月交五险3.单双休机制,早8:30-晚6:00(午休2个小时)4.法定假正常修休我们不但有善良单纯的萌妹子,个性有范的御姐,而且有颜值爆表的暖男,帅到掉渣的土豪哥。我也就只能说这些了,接下来就靠来跟我单聊了
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,社交 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1、进行多种形式的科学项目策划,包括不限于线上线下类科学活动、教育项目、科学展厅设计; 2、推进项目执行,落地各类型项目所需的具体工作,并进行有效的成本管理; 3、沟通合作,根据不同项目需求,与公司其他部门、外部合作方进行运营合作;选择和管理供应商,高质量完成项目需求; 【任职要求】 1、统招硕士或以上学历,3年以上项目管理经验或组织策划活动工作经验;自然科学专业加分,有海外留学背景加分; 2、有创意,执行力强,良好的策略思考能力并能独立撰写方案;有优秀的审美能力; 3、优秀的项目管理控制能力,可以顺利推进活动,并有效控制成本;有丰富的各类型供应商识别、拓展、谈判、管理经验,能高效管理供应商完成外包需求; 能出差; 4、有优秀的沟通能力和抗压能力;有团队配合意识。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    房产家居、其他 / 未融资 / 150-500人
    我们总以为生活欠我们一个“满意”,其实我们欠生活一个“尝试”。我司正在招人,你确定不投简历过来尝试一下吗?岗位职责:1、表达流畅清晰,具有较强的沟通能力。2、熟练掌握公司项目,与客户进行有效沟通。3、管理客户信息,实时更新客户数据库。4、配合部门经理完成相应的工作。薪资福利:1、购买五险+丰厚奖金+分红+带薪年假+免费出国游。2、公司具备免费的培训机制,全面的考核和晋升机制,为在职员工提供广阔的职业发展空间。3、具备专业的培训讲师团队,为在职员工提供全面、系统的岗位培训,定期每周项目培训。4、上班时间:9:30-18:00我们需要这样的你:1、遇到拒绝以及困难懂得坚持,不轻易认输2、愿意付出比别人更多的努力,因为这个行业就是多劳多得3、拥有年轻人的活力和热情,闷烧的也可以4、善于沟通,喜欢与人交流5、年龄在18-35周岁之间我们可以给你提供这些:1、公司优势:成熟完善的培训体系,全方位的培训内容(包含理论和市场实践)让你从一名小白迅速成长为专业人才2、公平公正公开的晋升制度,这里没有排资论辈,加入公司的长与短只是一条时间线,我们更倾向于你在这条时间线里做到了什么,集团任何一家分公司所有管理层绝不内聘,每个人起点一致。4、业绩奖励奖不停,日奖,周奖,月奖,季度奖5、节日活动,每月为员工举办生日会,提供短信致贺,网络祝福,赠送精美礼物,生日蛋糕等6、薪资:底薪+绩效奖+现金奖7、住宿距离公司5分钟左右的路程,住宿环境良好,购物乘车均方便,拎包入住,初试通过者,带薪免费培训,有无经验都不需要担心自己跟不上团队节奏,前提是自己要懂得努力,懂得上进!
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2.选择并且维护招聘渠道,并且拓展新的招聘渠道; 3.组织/安排面试和培训,并且进行人力资源初试; 4.候选人进入公司后,对试用期员工进行沟通; 5.领导交办的其他事情。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责:  1、主要负责客户端架构设计;  2、编写客户端总体设计文档,实现关键框架代码;  3、根据策划案设计unity产品的逻辑架构,并编码实现和做好优化;  4、主导制定和指导执行客户端端开发流程和标准,对客户端端软件质量负全责;  5、协调与服务端、策划、美术及其他相关部门之间的配合。   任职资格:  1、大专以上学历,精通unity编程,熟悉openGL,有移动平台游戏开发经验,有iphone android等手机游戏开发者优先,有休闲游戏项目上线经验者优先;  2、精通常用数据结构与算法,熟悉面向对象开发和设计,基础扎实;  3、有1年以上带队经验,掌握团队培养和发展方法,有成功上线游戏项目经验;  4、个人具有良好的职业化素养,有很好的执行力,抗压能力好;  5、有极强的责任心,思维严谨、富有创新意识;  6、具有良好的团队协作、沟通能力和学习能力,能承受工作压力,有独立开发能力,有团队合作精神,能较快地融入团队。
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件开发、人工智能 / 未融资 / 15-50人
    职位描述:1、根据产品需求独立设计、开发Android应用2、负责Android应用的发布、上架和版本管理3、现有客户端软件的持续优化、改进,提升产品质量、性能、用户体验职位要求:1、3年以上Java开发经验,至少3年以上Android产品开发经验2、熟悉或精通Android平台的应用开发以及调试优化,熟悉REST Application/MySQL/SQLite 的开发3、良好的开发功底和学习能力,熟悉数据结构、面向对象开发和设计4、熟悉Android UI框架和网络编程,有较丰富的调试和优化经验5、熟悉设计模式,有产品开发经验者优先6、具备良好的学习能力和成长潜力,渴望和团队一起快速成长
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责公司产品的前端开发与设计; 2、负责指导初级前端开发工程师; 3、负责优化公司现有产品的设计。 岗位要求: 1、3年以上前端开发经验。 2、熟悉JavaScript、Jquery、CSS3、HTML5、Ajax、DOM、BOM等技术; 3、熟悉vue, react, 熟悉小程序开发,有小程序开发工作经验。 4、善于沟通,有责任心、上进心,具备较强的执行力和良好的团队合作精神。
  • 10k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务,移动互联网 / A轮 / 15-50人
    注:只考虑统招本科以上学历。 【岗位职责】 ·全权负责公司人力工作,需要在六大模块或者三支柱有擅长模块,尤其擅长招聘最佳 ·辅助公司负责人做好不同阶段的人事工作,需要理解业务,思路清晰,推动能力强 ·有bp /od实操落地经验,加分 ·负责市场、商务、技术等方向的岗位招聘,入职初期重点为招聘工作; ·招聘需求分析,优化招聘陈旭和策略,招聘效果评估; ·负责入、转、调、离等人事手续的执行和优化; ·业务培训和技能开发,充分提高员工工作技能和职业水准; ·绩效管理,按时提交各部门量化的绩效评估结果,并优化各部门的绩效方案; ·薪酬福利管理,提高工作幸福度; 公司文化分析、落地、团队建设,提高士气和战斗力。 【任职要求】 ·统招本科,2年以上相关工作经验,35岁以下,热爱人事工作,同时具备招聘渠道维护和互联网招聘经验者优先; ·具备大局观念,配合公司负责人落实人力管理政策,配合高速发展的业务需求,助力业务的发展; ·熟悉人事工作流程,对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,能够拓展、整合、维护复杂的内外部资源,擅长跨部门沟通; ·逻辑思路清晰,具有人力资源职业敏感性、亲和力、团队领导力及凝聚力、创造力和自我学习发展能力,具有处理突发事件的应变能力,善于倾听和引导。 ·学习能力强,快速把握本质,尊重企业文化,理解人工智能行业人才与业务现状; ·具有科技公司从0到1的经验,解决问题能力强。 ·理解能力、学习能力、沟通能力强并且有案例的优先考虑。
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,社交 / A轮 / 15-50人
    岗位职责 1、负责使用Unity3D工具引擎,开发移动终端游戏; 2、负责根据策划要求,与后台,数值和美术一起协作,完成相关的游戏功能开发; 3、负责集成(或开发)相关插件实现游戏平台相关(IOS/Android)的功能需求。 【任职要求】 1、计算机相关专业毕业,面向2020/2021年毕业实习生。 2、熟悉C/C++,java, Object C,C#任何一种开发语言,熟悉基本算法和数据结构; 3、思维活跃,具有严谨的逻辑推理能力; 4、责任感强,工作认真负责,富于团队精神和敬业精神以及独立解决问题的能力; 5、热爱游戏,了解游戏行业工作性质,有志于在游戏开发方向发展,对游戏有独立见解。 6、英语水平良好,能熟练阅读英文技术文档,具有良好的自学能力者优先。 7. 有独立游戏研发经验者优先。 8、211/985院校及海外留学者优先。 9、本科以下学历者请勿投递。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、基于战略方向,全链条识别改善业务运营效率的机会,帮现场各方对齐现象、问题和改进诉求。 2、基于业务现场的调研和反馈,分析数字化战略目标与现状的差距,形成可讨论的案例、报告,建立从现场到总部的差距识别流水线。 3、基于完整的差距,形成需求、建立量化数据体系和保障机制,推进产品功能产生真正的业绩改善。 4、统筹用户全链条的体验改善运营,能够设计多业务单元的正向、逆向环节衔接,保障整体体验的一致性和持续迭代。 5、理解产品/研发/运营/销售/数据等岗位的工作方法原理且可以使用这些岗位的语言体系进行自如的沟通; 6、建立产品评估机制,能够通过合理性、及时性评估提出产品改进建议 岗位基本需求 1、5年以上互联网/科技公司工作经验,在销售、互联网产品、运营或者营运、商业分析、数据产品、技术等岗位上历练过或者与这些岗位有过深度合作者优先。 2、具备优秀的还原业务现场事实、发现零售行业现场结构化问题、识别差距、有优秀的对现场进行访谈、倾听、整合信息以及逻辑写作的能力 3、需要具备出色的信息收集和信息整合能力,可以深入理解业务节奏,并能将对各种信息的理解转化为数字化洞察进而促进数字化战略落地; 4、具备较强的抗压能力以及强执行能力以及独立打通横向资源能力.
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    主要职位描述:1、保持与总经理相关主要客户沟通的顺畅;2、具体项目的执行落实;3、协助总经理相关工作的推进与落实;4、跟随配合总经理的客户商务活动。职位要求:1.25-35岁,男女不限;2.大专以上学历;3.性格开朗、责任心强,为人坦诚;5.熟练掌握各种办公软件;6.形象大方气质佳,亲和力强。7.有C牌驾照优先。
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