• 4k-6k·13薪 经验1-3年 / 不限
    消费生活,电商 / B轮 / 150-500人
    工作内容: 1.熟知平台租车流程及业务规则,受理客户对租车流程遇到的问题,促进订单转化; 2.积极沟通,探查客户实际需求,解决客户售中、售后的相关问题,确保客户用车体验; 3.受理客户投诉业务,完成初步协调与问题确认,准确记录客诉内容,转派工单至相关组别处理; 4.按工作要求认真填写业务记录及交接班日志,向下一班交接未完成和待解决问题,确保无遗漏; 5.服从上级领导给与工作上的其它安排。 任职要求: 1.中专及以上学历,有汽车行业客服工作经验优先考虑; 2.标准普通话,口齿清晰、嗓音柔和、思维敏捷、善于沟通; 3.熟练操作办公软件; 4.有强烈的客户服务意识,具备突发事件处理能力,灵活解决客户问题; 5.接受倒班工作。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、数据开发工作职责 (1)负责数据仓库设计,以及数据ETL的设计、开发与性能优化 (2)参与数据接入、数据字典维护、数据治理、BI体系建设 (3)参与报表的设计、开发及维护 (4)参与客户生命周期相关的分析,包括但不限:获客、激活、借款、还款、催收等 岗位要求 (1)1年以上数据仓库设计开发经验 (2)熟悉SparkSQL,有较丰富的SparkSQL性能调优经验 (3)熟悉数据仓库建模方法,了解维度建模理论 (4)信贷项目数仓经验 2、数据分析岗-催收方向1名 工作职责 (1)催收数据分析,包括但不限催收业绩分析、佣金计算、催收策略优化分析等 (2)参与催收相关报表的设计、开发及维护 岗位要求 (1)熟悉SparkSQL,有较丰富的SparkSQL性能调优经验 (2)熟悉数据仓库建模方法,了解维度建模理论 (3)熟练使用SQL、excel等进行数据处理及分析 (4)信贷项目数仓经验 (5)有过贷后催收数据分析经验,偏重于催收机构业绩统计、催收佣金计算等
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    我们是美团【企业平台研发部】,作为企业平台的技术研发团队,肩负着帮助美团运营得更好,经营得更好的使命。我们通过提供多样的工具、系统和平台,致力于打造数字化、智能化的财务、供应链、人力资源等信息化体系,帮助美团职能及业务团队完成精细化管理和高效运营。同时,为美团全体员工提供安全高效的协同办公平台,推动组织效能提升,实现美团组织运营的数字化升级。 我们期待优秀的你一起加入,共同建设数据化、智能化的企业研发平台。 岗位职责 1.负责管理IT热线服务支持团队,对接用户、产品、行政、资产,安全服务等各团队,完善并优化热线支持服务的标准与流程; 2.发现业务在发展过程中对服务的需求变化,持续迭代服务流程,改善用户体验; 3.协同IT服务运营中心内部的基础设施、网络、系统及现场等团队,以及公司的行政,安全,人力,财务等团队保障职场各类IT服务的稳定性与可靠性; 4.负责管理IT热线服务的知识与运营流程,确保知识与运营流程的更新与完善; 5.积极维护用户关系,主动发现用户潜在问题及潜在风险,并及时解决; 6.定期输出管理数据,优化IT热线服务整体方案与流程设计,降本增效。 岗位基本需求 1.计算机或管理类相关专业,本科以上学历; 2.8年以上IT桌面运维服务工作经历,3年以上团队管理经历; 3.有3年以上的供应商管理和成本管理经验; 4.熟悉ITIL流程体系; 5.具备一定的项目管理能力; 6.较强的学习能力,对于新技术、新产品有好奇心。 岗位亮点 我们有开放、直接的工作氛围,用数据和逻辑说话。我们尊重专业和认真的工作态度,努力以用户视角思考和优化IT服务。 我们理想的候选人,能够在快速变化的环境中工作,关注用户体验,追求**;有深度思考和快速学习的能力,保证服务的稳定性和前瞻性。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责统筹管理北京及非京地区五险一金模块的相关工作,持续跟进各地方法规和政策,梳理和完善公司相关制度和操作流程; 2、与供应商对接管理北京及非京地区五险一金的具体实操工作,包括但不限于开户操作、日常账户管理、增减员申报操作,以及每项险种具体业务跟进; 3、根据国家及北京的相关政策,每年定期完成参缴基数的审核,确保参缴合法合规性; 4、负责每月五险一金的账单核对,并根据要求输出相关统计分析报表; 5、负责为员工咨询提供专业有效的政策解答。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3-5年左右五险一金管理和实操经验,以及供应商管理经验,服务过大体量人员规模企业优先; 3、熟悉北京和非京地区五险一金相关法规和政策; 4、具有良好的职业素养和职业操守,较强的计划、组织、协调沟通能力,良好的团队合作精神和敬业精神; 5、具有较强的数据处理能力,执行能力和保密意识; 6、工作认真细致、逻辑清晰,有强烈的进取心、责任心、抗压能力强。
  • 4k-7k·13薪 经验不限 / 大专
    电商,信息安全 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责海关总署及中国电子口岸热线接听服务; 2、受理中国国际贸易单一窗口业务咨询工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历; 2、普通话标准,口齿伶俐,有较强的沟通能力; 3、有客户服务意识,有责任心、耐心,熟练掌握计算机基本操作; 4、可接受7*24小时倒班。 【劳动关系及员工福利】 1、合同直签:与海关下属单位“东方口岸科技有限公司”直签正式劳动合同;实习生签订实习协议,毕业后签订正式劳动合同; 2、入职当天签订劳动合同,全额缴纳七险一金,入职后享受带薪培训; 3、福利:年终奖金,节日福利,自助食堂,交通补助,通讯补助,公寓住宿,电影卡,生日卡,洗衣卡,海关游泳健身卡,公园年票,郊游拓展,党团活动,工会活动(电影,音乐会等); 【晋升机制】 1、入职1-2年表现优秀,可晋升组长; 2、工作业务熟练且表现优秀,可调岗至中国电子口岸系统内业务岗或职能岗。 【工作地点】 1、顺义办公区:中国电子口岸数据中心顺义办公区,机场东路S225(提供班车); 2、东城办公区:海关金宝街办公区,金宝街63号鑫海大厦。
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    【工作职责】 负责接听 10086 人工服务热线,为客户提供专业性的业务咨询解答、生活资讯查询、 增值业务办理、投诉处理等业务。 【岗位要求】 1、中专(高中)或以上学历,普通话标准流利,年满 17 周岁或以上; 2、电脑操作熟练,能适应轮班轮休工作; 3、有较强沟通表达能力和客户服务意识; 4、工作责任心强,具备良好的心理素质、能够承受压力。 【上班时间】 8 小时/天,在 8:00-22:00 时间段内实行轮班制(月休 8 日),每周轮休2天 【薪酬福利】 月薪4500-6000+入职五险一金+带薪培训 实习生买商业保险签三方协议 ◆吃住安排:免费提供住宿,水电杂费费用自付。(宿舍离公司步行约 15 分 钟)公司配有员工餐厅,丰富多样菜式仅需 12-15 元。工作日均有餐费津贴( 5 元/ 工作日) 【福利保障】 1、毕业后正按国家规定购买“五险一金”(佛山)(享受养老保险、医疗保险、失业 保险、工伤保险、生育保险、住房公积金) 2、享有带薪年假、婚假、产假及其他法定假期; 3、享有丰富的员工节日福利; 4、不定期组织丰富的团体活动,如下午茶、运动会、户外拓展活动、年度旅游、优 秀员工表彰活动等。每位员工都会参与其中 【培训及晋升】 培训:提供服务顾问专业培训、在职技能培训等。 晋升:岗位职级晋升、内部职位竞聘等。 公司福利保障 1、为实习生购买意外险、为社会人士购买五险一金。 2、良好晋升机制:公司提供完善的晋升机制,工作满半年后可获得管理人员或后勤 支撑人员的晋升机会。 3、专业人才认证:为优秀员工提供免费报考国家认证的专业技能证书,如营销证、 秘书证等。 4、全面职业培训:免费岗位技能培训,帮助员工提升职业素质。 5、成长计划奖学金:公司鼓励可持续发展的员工攻读**大专、本科学历,并给予奖学金。 6、完备的吃住安排:每个工作天均有伙食津贴;提供住宿条件 7、更多福利:年终激励奖金、开门利是、每年有机会享受调薪福利。 8、丰富多彩的员工活动:如运动会、员工生日会、户外拓展活动、年会等。 我们拥有九大优势,让您比别人更具竞争力! ①规范的现代企业管理 ②全面完善的培训体系 ③优于同行的薪酬福利 ④人性化的员工关怀 ⑤公平公正的晋升机制 ⑥丰富多彩的团队生活 ⑦清晰的职业发展规划 ⑧优美舒适的办公环境 ⑨融洽平等的团队氛围
  • 2k-3k 经验不限 / 大专
    企业服务,信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    【工作职责】 1、 通过12345政府服务热线,为市民提供政策咨询、服务查询、诉求受理等政务服务; 2、对市民反映的问题进行即时解答、记录市民诉求并提交工单。 【任职条件】 1、大学专科(含高专、高职)或以上学历,专业不限。 2、普通话标准流利、语言沟通能力好。 3、具备较强的语言理解能力和语言表达能力,善于总结、发现问题; 4、熟悉电脑操作,具备一定的文字录入能力要求60字/分钟; (本职位为非公务员编制) 【福利待遇】 1、按国家规定,入职成功即购买五险一金。 2、上岗后可享受在职培训、个人素质能力培训、有晋升空间 3、拥有开心的团队气氛,定期举办丰富多彩的团队活动。 4、公司每年安排体检。 5、晋升空间大,在配备中央空调的舒适客服机房工作,环境舒适,有工作制服,机房外设有干净饮用水设备。 职业发展路线:1、专家路线。2、管理路线。每月开展一次星级客服考核,每年一次岗位竞聘,晋升标准透明化。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    任职要求: 1、学历:大专及以上(已毕业)。 2、工作经验:不限。 3、粤语和普通话标准、流利。 4、熟悉电脑操作,汉字打字速度不低于45字/分钟。 5、工作态度积极、热心、责任心强。 6、具备较强的沟通能力、语言理解能力,善于总结、发现问题。 岗位职责: 1、通过广州12345服务热线,为市民提供政策法规、办事流程、执法程序; 2、审批服务等政策咨询、服务查询、诉求受理等政务服务; 3、咨询、受理市民对治安、水电气、食品安全、物价、劳保、环保、公共管理、服务、建设、城建、经济等问题的查询、申诉、求助; 4、对市民反应的问题进行即时解答、记录市民诉求并提交工单。 薪酬待遇: 1、工资保障:基本工资+生活补贴+年功津贴+绩效计提等: 上岗后月薪:初级专员4000-6000元/月; 2、入职即享有:五险一金+团体意外险; 3、试用期3个月(包含两个月的培训期),考核合格即可上岗; 4、初级专员岗位每季度(3个月)有等级评定,每次300-800元的薪酬涨幅。 5、纵向发展:话务员-班长-主管 等级:初级-中级-高级-资深-专家 横向发展:内部竞岗,自身岗位工作表现优异的前提下,可竞聘其他工 作岗位,如质检员、工单回访员、培训师、数据分析师等。 6、上岗后可享受年终奖、高温补贴、拓展活动、踏青、生日慰问金、在职培训、个人质能力培训等;工作满一年享有带薪年假; 7、在配备中央空调的舒适客服机房工作,机房外设有干净饮用水设备; 8、提供员工就餐饭堂、冰箱微波炉设备(不提供餐食); 9、不定期举办下午茶及员工关怀活动。 培训期上班时间:朝九晚六 周末双休 上岗后:轮休,一月一个排班。 1、轮班时间范围:09:00~21:00(每个班次不超过9小时) 分为早班和中班;早班大概是9:00-6:00,中大概是12:00-9:00 2、每月平均安排8天休息 可提供住宿,有员工宿舍
  • 在线医疗 / B轮 / 150-500人
    base福州或厦门,负责福建市场,入职后在杭州总部考培2周,后续跟着业务带教老师去到业务现场熟悉业务2-3个月,然后回到自己的base地开展业务(带教期间可能去其他省份熟悉业务)。 该岗位需要频繁出差和外勤,主要工作是面向医院,销售公司的服务及产品(高频出差+销售属性)。 岗位职责: 1、通过陌拜、电销、转介绍等方式,开拓医院客户,介绍产品与服务,根据医院需求和特点及时调整销售策略,促成合作; 2、解决合作客户的问题和需求,协助内部运营处理合作医院的售后、结算等相关工作,提高客户满意度,建立稳定合作关系; 3、收集客户侧反馈,持续提供产品及服务优化建议,并推动落地。 任职资格 1、本科及以上学历,21、22届应届生; 2、对医疗行业有兴趣,接受高频出差的销售工作; 3、具有业务感知能力,执行推动力强,有较强的分析能力。 实习期薪资——150-250/天,具体看面试情况决定; 转正薪资——5k/月起步+提成,具体根据实习期表现定薪; 出差费用——公司内部有差旅平台直接订票订酒店,不用自己垫付再报销; 上班时间——跟着医院时间上下班,周末双休。
  • 在线医疗 / B轮 / 150-500人
    base福州或厦门,负责福建市场,入职后在杭州总部考培2周,后续跟着业务带教老师去到业务现场熟悉业务2-3个月,然后回到自己的base地开展业务(带教期间可能去其他省份熟悉业务)。 该岗位需要频繁出差和外勤,主要工作是面向医院,销售公司的服务及产品(高频出差+销售属性)。 岗位职责: 1、通过陌拜、电销、转介绍等方式,开拓医院客户,介绍产品与服务,根据医院需求和特点及时调整销售策略,促成合作; 2、解决合作客户的问题和需求,协助内部运营处理合作医院的售后、结算等相关工作,提高客户满意度,建立稳定合作关系; 3、收集客户侧反馈,持续提供产品及服务优化建议,并推动落地。 任职资格 1、本科及以上学历,21、22届应届生; 2、对医疗行业有兴趣,接受高频出差的销售工作; 3、具有业务感知能力,执行推动力强,有较强的分析能力。 实习期薪资——150-250/天,具体看面试情况决定; 转正薪资——5k/月起步+提成,具体根据实习期表现定薪; 出差费用——公司内部有差旅平台直接订票订酒店,不用自己垫付再报销; 上班时间——跟着医院时间上下班,周末双休。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位背景: 广州12345 政府服务热线是广州市人民政府设立,整合全市各类非紧急类政府服务专线,以便民、智能、高效为服务理念,为公众提供政务咨询、民生诉求、政民互动、投诉举报、效能监察等公共服务,提高城市治理法治化、精准化、智能化、专业化水平。广州12345热线由广州市人民政府政务管理办公室下属广州12345政府服务热线受理中心负责运行管理。各区人民政府、市政府各职能部门和国有公共服务企事业单位为热线的承办单位,负责事项的接收、办理、转送、回复、检查,更新政务信息,完善热线知识库。 岗位职责: 1、通过广州12345服务热线,为市民提供政策法规、办事流程、执法程序 2、审批服务等政策咨询、服务查询、诉求受理等政务服务; 3、咨询、受理市民对治安、水电气、食品安全、物价、劳保、环保、公共管理、服务、建设、城建、经济等问题的查询、申诉、求助; 4、对市民反应的问题进行即时解答、记录市民诉求并提交工单。 任职要求: 1、学历:大专及以上。 2、工作经验:不限。 3、粤语和普通话标准、流利。 4、熟悉电脑操作,汉字打字速度不低于45字/分钟。 5、工作态度积极、热心、责任心强。 6、具备较强的沟通能力、语言理解能力,善于总结、发现问题。 薪酬待遇: 1、工资保障:基本工资+生活补贴+年功津贴+绩效计提等: 上岗后月薪:4500-5000元/月; 2、入职即享有:五险一金+团体意外险; 3、试用期3个月,考核合格即可上岗; 4、上岗后可享受高温补贴、拓展活动、踏青、生日慰问金、在职培训、个人质能力培训等;工作满一年享有带薪年假; 5、在配备中央空调的舒适客服机房工作,机房外设有干净饮用水设备; 6、提供员工就餐饭堂、冰箱微波炉设备(不提供餐食); 7、不定期举办下午茶及员工关怀活动; 8、纵向发展:话务员-班长-主管 等级:初级-中级-高级-资深-专家 横向发展:内部竞岗,自身岗位工作表现优异的前提下,可竞聘其他工作岗位,如质检员、工单回访员、培训师、数据分析师等。 9、话务员岗位每季度(3个月)有等级评定,每次300-800元的薪酬涨幅。 上班时间: 上班时间:培训期朝九晚六周末双休,上岗期是白班+中班(排班排休),白班是9:00-18:00,中班是12:00-21:00,一个月一个班次,休息每月8-10天。 上班地点: 1、广州市天河区广州市天河区穗园东街45-47号; 2、广州市天河区中山大道中395号。
  • 教育,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    巨海集团:14年 巨海规模:9家直营分公司、近100家联营公司;国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司:10年 行业前景:国家重点扶持行业 巨海产品:针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务(产品丰富、任何行业均适用) 客户群:老板、总经理(高端人脉) 获客方式:任何方式开发新客户、同时公司分配老客户 销售模式:会议营销、代理商 销售岗薪资:底薪+门票提成+业绩提成+社保+公积金等(平均月薪1万左右) 独特优势:课程均可免费学习、接确高端人脉、高额提成 作息时间:周一到周六上班、周日休、节假日休、春节假半个月 【岗位职责】 1、负责区域内已合作客户资源的对接和课程学习跟进; 2、合作合伙人所辖区域内沙龙、论坛等会务活动的筹备和组织召开,并在会务期间负责合伙人客户群体中意向客户的报课和转化跟进跟踪; 3、协助合伙人市场营销活动的开展,课程等级升级、转化; 4、巨海文化的输出(早会、鼓掌、舞蹈),协助合伙人市场传播巨海文化和巨海精神; 【任职要求】 1、年龄23-33岁,大专及以上学历,男女不限,专业经济类、艺术类优先; 2、较强的语言沟通能力(普通话不错,不大舌头),逻辑思维能力、客户服务意识强 3、工作认真负责,积极热情,善于沟通,有责任心和团队合作意识(可以来点小套路~) 4、大客户服务、有美业、金融、房产、汽车销售经验及优越资源者优先; 5、对企业管理咨询、教育培训行业有兴趣,学习能力强、有内驱力者; 【公司福利】 1.薪资构成:星级薪资4-6K(个人、团队不同) + 高额提成 + 团队提成���+ 五险 + 百万总裁培训 + 带薪年假 + 国内外旅游; 2.培训福利: 前期:入职就享受带薪培训、销售进阶培训、管理培训、演讲培训等众多福利课程 后期:免费学习价值百万的商学院课程《商业真经总裁班》《打造商界特种部队》《为爱成交•国际研讨会》等课程。 不光让伙伴在巨海可以赚到钱,更要培养更多复合型全能人才,市面上几千几万的商业培训课,在巨海优先开放优秀伙伴学习; 3.保险和公积金福利: 享有国家五险和住房公积金; 4.带薪年假: 每月固定休息之外,享有国家法定节假日外; 5.晋升机制:个人/团队经理 - 总监 - 分总- 股东 6.定期聚餐: 不定期的每月举办员工聚餐、KTV、拓展活动等; 7.办公环境:金沙万瑞中心能量职场,配有员工茶水间、读书区、可视文化区一应俱全; 8.旅游活动: 公司每年组织2次省内外旅游,包车包吃包住包玩; 9.工作时间:上午 8:30-17:30(错开高峰不堵车,午休1.5小时更轻松),做六休一,周六周小结和活动安排 企业文化【巨海成长突击队】: 1、巨海幸福基金旅游 2、巨海孝道之星奖 3、巨海十大杰出青年奖 4、巨海读书分享会日日精进 5、巨海企业文化大训 6、巨海101所爱心希望小学爱心注入 7、巨海慈善公益 只有我真正热爱培训事业, 巨海事业才会毫无理由地成就我; 只有我发自内心地喜爱教育培训平台, 巨海平台才会毫无保留的托起我。 这不是一份单纯的企业顾问式服务型销售工作,不管你以后是想:磨炼销售技能,培养管理能力还是想以后转战运营、策划、演讲,甚至自主创业,六维都是你的不二之选。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    接听400热线,负责解答客户相关问题,投诉建议,服务转营销产品咨询等问题,不用出去跑业务也不用打电话出去 具体职责: 1、处理中信银行信用卡客户服务热线 400-889-5558 的业务工作。 例如:客户疑问解释和信用卡账务查询等工作,信用卡挂失、开卡、客户资料修改、礼品兑换和信用卡补换卡等工作,投诉建议,其他业务包括但不限于审批、电核、资产保全、销售等; 2、服务转营销,推广中信银行信用卡的优惠活动及特色产品。例如:账单分期,圆梦金,备用金,升级白金卡,信贷,资产保全等等。 3、收集、反馈客户心声及工作中的异常情况。例如:现场工作中的系统故障、流程缺失、客户集中咨询个别类业务等等。 1、 *****大专及以上学历,性别不限,专业不限,年龄 35 周岁以下(1987 年以后出生); 2、 普通话标准,表达流利,身体健康; 3、 不能经商办企,以工商局注册为准,(法人代表,董事长,监事,股东,高管,经理等均不符合条件); 4、 ***,肄业证,学历造假一经查明,永不录用; 5、 征信不能有逾期;每天八小时,月休 6-8 天,轮班轮休,周末及节假日会错峰休息。 具体轮班方式: 每天 7:00-16:30,每隔 15 分钟有一个上班时间,共 45 个上班时间,上班时间由公司安排。 每月轮一次班,每年轮 12 次班。当月固定班次,下月修改班次。 上班时间我们为分三个大的班次,分别为早班、中班、晚班。 早班:7:00—9:00 开始上班,16:00-18:00 下班 中班:9:00—11:00 开始上班,18:00-20:00 下班 晚班:11:00—16:30 开始上班,20:00-次日 1:30 下班 通宵班:22:00-8:00 次日休息 (一年最多安排4-6次) 试用期3个月,带薪培训2个月薪资:无责底薪5500-6500  转正之后月薪  7000+福利 到手8400 加上年终奖、过节费,开工利是等,年薪11-17万(不包括福利在内年薪)。 13W+是整个客服部去年转正之后员工的平均月薪。 五险一金:按深圳市综合一档缴交社保,按公积金最高比例 12%+12%缴交公积金。目前新入职员工基数不低于 5132。 过节费,一年五个节日(元旦,春节,五一,中秋,国庆节),每个节日 1500 元,餐补(1000/ 月),话补,高温补贴(6-10 月)、年终奖,开工利是、生日礼券,洗衣劵等等。 6-10月的高温补贴是发放在员工的福利账户里(可以在京东网上商城,或者是合作的商户,例如百果园等消费) 每月还有 100 的话费补贴,直接充手机号中 生日劵,洗衣劵,年度体检,各种节假日礼包等。 入职之后即享有。  个人发展业务序列:主管(工作一年以上,复核条件竞聘)-室经理(工作三年以上,符合条件竞聘)-董事长助理等等 专业序列:每季度内部竞聘,客户服务部其他专业岗位,例如人事,薪酬等等。
  • 4k-8k 经验1年以下 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    根据深圳12345政务服务便民热线要求及规范,按照知识库内容,为市民提供政策咨询、服务查询、诉求受理等政务服务。 1、学历:大专或以上。 2、年龄:35周岁以下。 3、普通话标准、流利。 4、熟悉电脑操作,汉字输入40字/分钟以上。 5、工作经验不限,有呼叫中心工作经验者优先考虑。工作态度积极,热情,责任心强、心理承受能力较强。具备较强的沟通能力、语言理解能力,善于总结、发现问题。有良好服务意识,反应灵敏,具备团队合作精神和胜任呼叫中心工作 6、本岗位欢迎法律、中文、行政管理相关专业或粤语、英语流利者报名。 培训期工资3500元/月,培训理论阶段行政班为主,之后根据队列班次上班,转正后月薪4500-4900综合年薪6-8万。 试用期2个月,含员工培训期(一般为1个月)会进行考核,考核通过即可调整为正式员工的薪资进行发放。 入职即享有五险一金(社保综合一档险,公积金8%)。 享受通讯补贴、交通补贴、用餐平台餐补、高温补贴(每年5-10月发放)、生日费、节日慰问金和独生子女费等。 依法享受加班费、病假、年假、年度体险、团建活动等。 在配备中央空调的舒适客服机房工作,机房外设有干净饮用水设备。 享有在职培训、个人素质能力培训等,提供完善的岗位晋升途径。
  • 7k-8k 经验3-5年 / 大专
    其他,医疗|健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司员工社保、公积金缴纳管理工作; 2、负责公司员工养老失业、医疗生育、工伤等相关手续的办理及报销; 3、负责解答员工社保、公积金方面的问题,提供政策性咨询服务; 4、负责年度基数核定工作以及社保公积金类支付申请等; 5、负责薪酬相关数据支持服务; 6、负责领导交办的其他工作。 任职要求: 1、专科及以上学历; 2、具有2年以上社保公积金实操经验; 3、熟练使用各类办公软件; 4、具有良好的团队合作意识,沟通协调能力强, 有较强的抗压能力。