• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责咖啡茶饮行业大客户的开拓与维护工作,建立与企业的深度合作关系,推动在抖音、今日头条、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、协调内、外部的资源,确保广告及时投放、广告资源的合理利用和开发; 3、与客户建立良好的合作关系,制定广告营销方案,协助解决客户的问题; 4、完成团队及个人的销售任务,助力公司达成广告销售计划和目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3-5年及以上互联网大客户广告销售经验(互联网广告为必备经验),或门户网站及媒体销售经验者优先; 3、熟悉咖啡茶饮赛道的行业知识与产品,有良好的行业人脉和客户资源; 4、目标感强,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,及销售谈判与营销提案的技巧; 5、能适应工作压力,敢于面对挑战,对客户的商业经营数据敏感,具有敏锐的市场洞察力与生意思维。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    ️️️【投递简历时注意】 1、请附上你过往的作品链接。文字、图片、视频皆可,类别不限。 2、请用一两句话说明一下你投递我们的理由。 —— 【岗位说明】 1、负责“不听茶”品牌和主理人的小红书、B站、公众号等新媒体号的运营。 2、策划选题,编辑文案。制作图文视频等内容。 3、会拍图、作图、拍视频、剪视频的优先。 —— 【上班时间】 上午10点,到下午6点。 一周至少3天。 —— 【实习期】 暂定1~3个月。 —— 【日薪范围】 100-150元一天。优秀者有奖金。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:负责为顾客点餐、制作饮料等 职位要求:18-35岁,积极勤奋,有茶饮经验,热爱茶饮行业 工作时间:每天8小时,早中晚轮班
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    初级调茶师/烘焙师:底薪5200 1超208工时享受加班费,加班费为基本新资的1.5倍计算; 2、法定节假日均可享受三薪加班费,全年共计11天(原则上当日三薪工时不超8小时/人/日); 3、门店员工超23点后下班,可享受晚班补贴(北京15元/次,其他城市12元/次); 4、假期:年假、婚假、产假等; 5、福利:代金券、员工七折券、节日福利、定期团建。 注意:介绍薪资时,也要结合福利、补贴、晋升进行讲解。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 少于15人
    我们在须尽欢等着你! 现招聘: 1:兼职员工  26元/h 2:性别不限,年龄18-30岁,接待客人主动   对客人热心  有耐心   会做饮品,奶茶者优先. 3:工作时间: 每天工作最少4小时及以上,根据店里的班次可以协调。 4:工作时段: 排班制,根据具体时间调整 周一至周日可根据具体需要安排入职
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    隐溪茶馆 5200-5500元/月 月结算|每月25号发薪 包住包吃 做6休1 行业对颜值有要求,品牌调性高 工装为旗袍,故报名要提交【照片】【身高 体重】 【身高体重招聘标准】 身高 158-160,体重不超95斤 身高161- 165,体重不超105斤 身高166-170,体重不超110斤 身高171+,体重不超115斤 上岗服装: 门店发放旗袍,自备白鞋白袜 【重点!】试工首日着装要求:使用“发网”或扎丸子头,穿白鞋白袜
  • 5k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 50-150人
    岗位JD(职位描述): 职位名称:行政文员 公司背景: 公司是一家快速发展的公司,需要招聘一名行政文员,协助公司行政经理完成日常行政工作。 工作职责: 行政文员的主要职责包括: - 处理公司信函和快递,确保信函和快递及时发送。 - 管理和维护公司的文具和办公设备,确保它们在需要时可用。 - 协助行政经理制定和执行公司的行政政策。 - 组织和参与公司的会议和活动,并确保会议和活动的记录得到妥善处理。 - 协助制定公司的年度预算和财务计划,并跟踪公司的财务状况。 - 协助公司员工完成入职和离职手续,并维护员工档案。 - 协助公司处理日常行政事务,例如接待来访者、安排办公室会议等。 职位要求: - 大学本科及以上学历,专业不限。 - 良好的沟通和组织能力,善于处理事务。 - 熟练掌握 Microsoft Office 软件,特别是 Excel 和 Word。 - 具备良好的时间管理能力,能够有效地处理多个任务。 - 具备良好的保密意识,能够保守公司的机密信息。 - 良好的团队合作能力,能够与同事和上级合作。 福利待遇: - 健康保险 - 年度假期 - 员工培训和职业发展机会 - 良好的工作氛围和人性化的管理理念。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历至我们的邮箱,我们期待您的加入。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责所在销售部门的业务工作量的统计,及业务人员的行踪、动态及成交单子核算;对领导及时进行汇报,对近期市场进行分析建议; 2、负责所在小组部门销售指标的日报、周报、月度、季度排名报表; 负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、保管; 3、负责部门考勤及纪律,并随时汇报销售动态;在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理; 4、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 任职资格: 1、年龄要求22-30岁,***大专及以上学历;形象气质佳,有相关工作经验、办公室文职工作经验的优先考虑; 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、熟练使用office等办公软件; 5、认真细心,工作热情,责任感强,具有较强的沟通协调能力,服从上级安排; 薪资待遇:底薪:6000-7000绩效:1000-3000福利待遇好,五险一金,国家法定节假日 团建活动、节假日福利、下午茶、旅游等;
  • 企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 职位描述: - 作为工作室团队的一员,Web工程师会和团队其他伙伴一起完成工具链和研发管线中的Web工具和页面的开发和维护工作。 - 职责 - 完成自研项目中的Web端的工具开发和维护 - 完成研发管线中的Web工具的功能开发和维护 - 根据工作室决策的需要,实现现有Web工具的维护 - 修复系统或者是数据中出现的BUG - 可以通过文档的方式将自己的工作结果分享给团队的其他成员 职位要求: - 有过Web前端工作经验,并有作为核心成员参与的成功项目 - 扎实的Web开发知识,熟悉JavaScript、HTML5、CSS3等技术 - 熟练掌握TypeScript,并有实际项目开发经验 - 熟悉React、Vue.js - 熟练使用ThreeJS引擎,实现3D场景模型的搭建,根据建模素材熟练编写3D项目 - 对前端工程化(开发,测试,部署,运维等)实践有一定的了解 - 有良好的代码阅读能力和文档表达能力 - 能和项目组内外各种职能的同事进行有效的沟通 - 3年以上相关岗位工作经验 人才画像: React 与Vue 都需要熟悉,重点react,要求3年以上,有使用ThreeJS的项目经验。如果不熟悉threeJS,希望可以在其他方面有所突出,并有一定的项目复杂度,偏向有社区论坛、处理音、视频的项目经验。
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、能够深入了解客户的品牌内涵,把握客户需求,并能够结合小红书平台调性和特色撰写完整的策划方案; 2、对策划方案的质量有全局化的掌控能力:包括创意、文字精简准确的传递信息、预算分配等; 3、协助销售总监提案,为客户提供专业的策略解决方案; 4、配合产品运营部门,参与公司产品资源的深入挖掘和整合,对现有资源提供战略性优化建议并实施推动。 任职资格: 1、本科以上学历,广告、市场营销或相关专业; 2、至少3年以上网络媒体策划或相关经验,有4A工作经验者优先; 3、具备极强的网络营销策划、提案、活动推广、沟通能力和极强的工作责任心; 4、熟练使用PowerPoint,Excel和Word,有良好的文字驾驭能力; 5、具备良好的沟通表达能力,英语表达能力强者优先。
  • 25k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 岗位名称:商业化-品牌直客 岗位目标(交付结果): 1. 垂直化销售策略&增量策略; 2. 客户维护; 3. 能够在业务上独当一面,独立完成所负责客户规划并且执行落地交付结果。 岗位职责(工作内容): 1. 负责行业客户维护工作,建立顺畅且深度的合作关系; 2. 对于行业客户需求有充分认知,深度理解客户痛点和需求; 3. 承接直客团队销售计划,对自己的销售指标负责,达成业绩交付; 4. 了解小红书广告产品机制,收集市场及竞品信息和动态,分析并提出行业客户销售策略; 5. 完成团队 Leader 交予的相关工作。 任职资格: 岗位要求(hard): 1. **本科以上学历,5 年及以上互联网公司/广告公司/媒体等行业品牌广告从业经验; 2. 熟悉销售工作流程,能够独立、有效的管理全流程。 1. 出色的沟通表达能力&跨部门协作能力; 2. 较强的提案汇报/presentation 能力; 3. 具备一定的数据分析能力; 4. 具备强烈的工作责任心和抗压能力; 5. 具备较强的自驱力/创新意识,乐于探索和思考; 6. 业界职业形象良好,正直诚信
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    职位描述: 1、负责本地、酒店类商品的图文编辑、运营推广相关工作,对GMV转化负责; 2、敏锐捕捉商品卖点、熟练撰写商品文案,包括文字编辑、图片处理、内容排版、标题加工、规范说明等,打造用户喜爱的商品内容; 3、按推广执行规范,撰写各渠道的推广内容,并负责全渠道推送落地; 4、参与团队图文标准规范的完善升级,提高内容输出效率。 职位要求: 1、有1年以上文案编辑相关工作经验者优先,具备良好的文案能力; 2、做事情细致、认真、有耐心,能接受高强度工作; 3、学习能力强,能快速研究和掌握新事物、新玩法,并运用到日常工作中; 4、具备良好的团队合作意识,有很强的集体荣誉感。
  • 7k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / B轮 / 150-500人
    职位描述: 1、负责微信公众号推文的撰写、排版与维护; 2、熟练撰写商品文案,包括文字编辑、图片处理、推文排版、标题加工、内容更新等; 3、审核协作团队提供的图文,并进行再加工优化,持续打造用户喜爱的内容; 4、参与团队图文标准规范的完善升级,提高内容输出效率。 职位要求: 1、有文案编辑相关工作经验者优先,具备良好的文案能力; 2、做事情细致、认真、有耐心,能接受高强度工作; 3、学习能力强,能快速研究和掌握新事物、新玩法,并运用到日常工作中; 4、具备良好的团队合作意识,有很强的集体荣誉感。
  • 9k-18k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1)执行团队日常管理工作,能够达成执行层面的效率及质量指标 2)配合团队项目推进,能够从产品、策略、规则等多维度完成数据拆解,并推动项目落地 3)对一线员工进行人才分级,从绩效、排班等工具持续提升团队交付能力 4)完成日常跨部门的对接沟通,配合完成其他日常工作 工作要求: 1)***本科及以上学历,2年以上内容治理经验,1年以上管理经验 2)具备基础的数据分析能力,能够独立完成数据统筹、归因 3)具备较好的表达能力,能够完成复杂的跨部门沟通
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对电商业务场域运营的表现进行评估,通过数据分析和调研,持续洞察业务运营表现,其中重点是货架场景,包括搜索,猜喜,店铺,商城等; 2、基于对运营全链路的理解和分析,对运营机制、产品、流程等提出优化策略,并跟进行业运营动作的有效落地,拿到策略运营结果; 3、围绕货架场景,结合商家、商品和场域策略,针对性输出用户方案和人货场匹配策略; 4、能通过数据分析寻找规律、发现问题与机会,并支持业务部门输出解决方案,协同团队一起落地实现结果。 职位要求: 1、本科或以上学历,5年以上电商或服饰品牌工作经验,互联网商业分析、产品策略运营背景优先,电商平台及服饰品牌经验优先; 2、逻辑思维好,有数据思维,有较强的数据分析与业务落地能力; 3、具备创新思维能力、逻辑化及结构化思考能力,善于从复杂现象中总结规律; 4、学习能力强,执行力强,有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力。