工作职责： 1、海外风险策略制定，包括但不限于准入策略、额度策略、定价策略，并持续跟踪优化； 2、基于内外部数据源，深入挖掘客户特征，优化线上策略； 3、紧密联动投放部门，不断优化投放策略，提高用户转化效率降低CPS； 4、完善风险策略监控报表体系，建立高效规范的风险管理流程； 5、与产品、技术紧密联动，推动策略需求部署上线。 任职要求： 1、数学、统计、金融、经济学、计算机等相关专业背景； 2、3年以上信贷风控策略工作经验，有海外风控策略经验优先； 3、熟练使用SQL，至少会使用Python/R/SAS等至少一种分析工具； 4、对业务逻辑和数据变化敏感，具备优秀的逻辑分析能力； 5、对海外信贷业务感兴趣，有责任心； 6、富有团队合作精神，沟通、执行能力强。

工作职责: -负责短视频业务的增长运营工作，对拉新、促活增长指标负责 -灵活运用各类举措达成增长目标，熟悉各种增长拉新打法（包括但不限于商店流量转化、信息流广告投放、增长活动策划等） -与产品方密切合作，根据产品迭代与市场趋势不断更新增长策略，设计有效的增长模式 -负责拉新促活项目的数据情况跟进及效果评估，并能够针对性给出迭代优化方案 任职资格: -本科及以上学历 -3年以上互联网用户增长运营经验，投放&活动运营经验者优先 -有独立负责项目的能力，对用户增长有自己的见解 -具备优秀的跨团队协作和沟通能力，思维活跃逻辑清晰，工作有激情认真，抗压能力强

岗位职责： 1、维护大客户定制礼品需求，根据客户使用场景，预算等要求制定、推荐合适方案。 2、保持与客户之间的沟通及对项目的深入挖掘与拓展。 3、协助进行礼品供应商选择、商务谈判（寻价、比价、报价、定价、合同谈判）等工作； 4、协助采购部门对供应商做全面的调查和审核，协助实施供应商的评审和引进； 5、根据客户需求变化，灵活调整产品策略，执行并完善成本控制； 6、随时搜集最新礼品资讯，归类分析整理客户阶段性礼品推介方向，备选多套礼品方案； 7、完成领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，2年以上礼品选品或定制礼品相关工作经验，有供应链管理经验者优先； 2、具有良好的市场分析判断能力及对客户的把握能力 3、具有较强的销售管理与商务谈判能力； 4、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力； 5、工作积极主动，细心负责，具有较强的团队合作精神。

工作职责: 1、结合卡中心业务发展策略，持续观察合作企业市场动向及同业合作情况，结合数据分析定期输出行业调研报告，挖掘潜在合作机会； 2、围绕部门核心指标，以数据为导向协同规划全年业务并拆解项目目标。通过客观分析，提供业务创新线索及维护业务开展原则； 3、锚定项目既定目标，对各类型联盟项目、汽车金融项目作专项分析，挖掘项目核心痛点，并向项目经理提供可行性建议，共同促成项目目标达成； 4、根据年初规划，借助各类数据模型监控预算使用进度及指标完成情况，及时发现落差原因及预警异常，协同优化项目资源及产能分配； 5、将成功项目经验，通过数据逻辑及严谨商业模型分析，形成具有一定复制性的行业案例，应用于合作方沟通及内部学习。 任职资格: 1、***本科及以上学历，数学、计算机、统计、金融等相关专业； 2、3年以上金融、快消、互联网等相关从业经验，2年以上数据分析、建模或BI等数据类工作经验，有信用卡从业经验优先； 3、精通SQL/Python/SAS等数据分析工具，并能运用上述工具独立完成数据分析类工作，熟悉各类基本统计算法； 4、有敏锐的业务洞察力，良好的逻辑思维及团队沟通协作能力； 5、性格开朗，具备良好的目标管理能力，良好形象优先。

岗位职责: 1、负责客户账户业务、资金业务、股份业务、交易业务、产品销售等柜台业务具体操作； 2、负责营业部级业务参数在交易系统及管理系统中的设置； 3、负责对柜台业务进行每日复核； 4、负责客户档案复核、归档、扫描工作； 5、负责营业部业务凭证统计、领用、保管等管理工作； 6、履行营业部反洗钱相关客户身份识别、风险等级划分、报表报送等工作； 任职要求: 1、大学本科及以上学历； 2、经济、法律、金融、管理相关专业优先； 3、具备证券从业资格证书； 4、具备一定合规风控管理工作经验；具有较强的沟通协调能力和合规意识，正直诚信。

工作职责: 1、负责承担公司制定的云市场业务指标，保障云市场业务高质量发展。 2、负责云市场产品运营支撑工作，助力省分云市场业务快速规模发展。 3、负责对接省分政企、市场、营销线业务主管、客户经理等，建立长期积极互动关系，推动省市商机管理、营销推广及业务支撑体系持续优化完善。 4、负责云市场产品能力、业务流程、营销拓展相关指引文档制作以及省市培训赋能工作。 5、负责重点项目客户需求访谈、方案准备、客户现场讲解与系统演示。 5、负责数据分析工作，对责任省分业务发展情况进行多维度梳理分析，提炼典型行业、场景，构建精准客户画像，分析目前的短板不足，提出优化措施。 6、完成部门领导交办的其它重要工作。 任职资格: 1．最低学历学位：本科（学士学位） 2．专业知识：产品运营、市场营销、渠道合作、项目管理。 3．专业技能：有较强的PPT文案制作与数据分析能力、具有较强的沟通与表达能力。 4．能力与个性：责任心强，具有良好的沟通协调能力，性格乐观，具备团队合作精神 ，适应不定期出差，勇于面对困难，能够承受较大的工作压力。 5、工作经验：具备3年以上产品运营或市场营销、经营分析工作经验，熟练掌握各类型分析、汇报材料的制作输出。 6、优先条件： 熟悉联通内部组织架构及业务流程，政企、市场、营销线工作经验丰富者

岗位职责： 1、负责APP分期信贷业务引流经营，具备大型营销项目承接能力，联动端内外多渠道、多场景构建高效的业务经营生态; 2、负责APP分期信贷客户全生命周期运营，寻找更多元的转化链路，打造可持续发展的用户破冰及复购; 3、具备产品运营能力，持续创新运营玩法、推进产品优化、迭代互联网营销工具等; 4、对消费金融市场动态定期跟踪，具备拆解、研究消费金融行业及竞品的能力，可持续挖掘新的业务增长点。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、金融学、计算机专业优先; 2、3年以上银行/互联网金融产品运营相关工作经验; 3、对数据敏感，熟悉SQL数据分析优先; 4、具备良好的沟通能力及执行力，能自我驱动并解决问题; 5、对行业发展趋势有敏锐的洞察力，具备较强的分析能力及创新意识。

工作职责: -业务质检：负责电商客服团队服务质量质检，执行质量管理标准，定期输出质检分析报告，包括不限于服务，业务，流程方面的问题，输出优秀服务案例 -质量闭环：定位梳理除人员/事件等共性/个案或典型场景问题，及时发起业务风险预警，并协同业务，产品等多方驱动问题解决，并追踪优化后对业务指标达成等方面的影响 -申上诉：负责商家查判罚单申诉处理，协同业务提升查判能力，完善查判标准，健全申上诉处理标准 -供应商对接：外包供应商日常对接，统计外包考勤数据、业务绩效，核对每月供应商账单情况推送审批 任职资格: -客服中心质检运营工作经验及电商审核经验，敏感的质量意识，公正的个人素质，工作积极主动，具备良好的服务意识 -业务学习能力强，善于总结服务技巧知识信息 -统筹沟通协调能力强，抗压能力强，逻辑清晰，对数据敏感

1.主要岗位职责： 负责企业级运营平台业务架构整体规划；对企业级运营平台需求进行架构管控，审核业务架构合规性；负责企业级运营平台业务架构设计、整体实施方案设计等。 2.岗位要求 （1）具备企业级架构思维，掌握企业架构方法； （2）具有大型平台建设需求管理、业务架构管理经验者优先。

工作职责 1、负责对接公司经纪业务合规管理工作，包括但不限于协助业务部门开展管理制度建设，审核业务部门各项管理制度和流程，审议各类交易法律文本，报送监管文件等，审查业务方案与重大决策等； 2、负责对接经纪业务的合规检查、合规宣导与培训、合规咨询、合规报告、客诉督导等工作； 3、持续关注监管新规，进行监管信息传导，促进外部新规内化与落地实施；对重大法律合规风险事件、重大监管动态进行合规提示。 任职要求 1、硕士研究生及以上学历，法律专业优先，3年以上工作经验，从事过经纪业务合规管理和审查、熟悉经纪相关业务流程的优先； 2、熟悉证券行业相关法律法规及监管要求，具有律师职业资格/CPA/CFA者优先； 3、逻辑思维清晰，有较强的团队协调、沟通能力，善于主动思考和行动，乐于解决具有挑战性的问题。

工作职责: 1、跟踪、研究证券监管法律法规及行业发展趋势，拟定、修订内部审计相关制度、审计业务作业流程和作业标准等； 2、制定项目审计方案，进行风险分析，参与各类内部审计项目； 3、跟进审计意见整改落实情况并做好沟通汇报； 4、部门负责人交办的其他工作。 任职资格: 1、硕士及以上学历，会计、信息技术等专业； 2、具有较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和文字表达能力； 3、工作态度积极主动，认真负责，富有团队合作精神； 4、熟悉内部审计工作框架和流程，具有内部审计、合规管理从业经验优先； 5、具备证券从业资格或基金从业资格，具有CPA、注册内部审计师资格优先。

工作职责 1、机构经纪客户需求和数据分析、需求对接和进展汇报、客户管理机制制定及支持； 2、协助管理人尽调、基金合同拟定、机构经纪类产品准入审核、业务流程迭代和优化等； 3、机构经纪队伍管理制度建设、考核机制的制定及支持，推进队伍业务办理相关培训； 4、协助机构业务中台各模块规划、建设及后续管理、维护及优化； 5、执行业务及产品阶段自查，落实业务事中/事后管理工作； 任职要求 1、学历要求：硕士或以上学历；金融学、经济学等相关专业；具有证券从业资格；CFA持证者优先。 2、工作经验：经验不限，有资管、固收、银行理财等相关经验优先； 3、其他能力要求： （1）具有较强的沟通及协调能力，推动项目不断取得进展； （2）具备较强的抗压能力，能够胜任高强度的工作安排。 （3）熟悉机构经纪业务、各类产品结构、相关法律法规，能为客户出具解决方案。

工作职责 1、业务推动：负责集团内产险、养老险、银行等渠道的团体业务推动工作； 2、数据追踪：对核心进程指标进行监测、追踪、分析，并持续优化渠道报表体系； 3、培训赋能：负责参与组织渠道业务经理进行产品、销售技能、政策解读等培训； 4、项目支持：及时参与重点客户、重大项目的推动及业务支持，配合机构进行招投标项目落地； 5、领导交办的其他工作。 任职要求 1、***本科及以上学历优先，医学、保险、金融等相关专业优先； 2、有保险公司渠道推动、两核条线等工作经验优先； 3、乐观进取，学习能力强，沟通协调能力强，承压力强。

工作职责 1.熟悉保险产品基础知识，尤其是健康险方向，推动客户留存和价值增长； 2.与各业务渠道及开发团队协作，进行产品规划，包括但不限于业务需求评估、价值评估、交付验收、问题处理等； 3.定期与渠道、机构沟通，收集前线声音，关注流程问题，从需求和问题中挖掘功能优化，提升渠道经营能力； 4.数据驱动业务增长，根据业务需求采集和分析数据，从数据中发现问题，输出严谨、有效结论,推动渠道业务规范发展； 5.完成领导安排的其他工作。 任职要求 1.本科及以上保险、金融、统计专业优先，2年及以上工作经验； 2.具有较强的渠道管理、业务管理、企划分析能力； 3.熟练运用PPT、excel、word等办公软件； 4.具备较强的学习能力、逻辑分析能力和表达沟通能力。

职责描述： 1.协同销售端开展项目商机推进，负责项目客户技术交流、技术方案宣讲、样板项目参观考察协调等工作； 2.配合销售承担城市级业务项目的需求调研、技术方案编写和汇报、用户答疑、运作推进、招投标准备等项目标前工作；承担项目售前阶段的整体项目业务需求、条线业务需求对接、转化工作，协助销售统筹项目推进计划及资源调度； 3.项目推进信息的收集、项目可靠性分析研判、项目推进策略梳理； 4.收集目标市场、甲方、竞争对手等市场面信息，负责/配合其他部门做好市场分析，协同开展合作生态资源的导入、评估及项目层面的解决方案合作。 5.配合开展日常团队管理、项目分析会议及临时性技术工作等，服从团队组织的工作安排并主动思考，协助完成公司战略项目或样板项目的售前技术支撑工作； 6.开展日常项目工作的阶段性复盘总结及内部分享学习。