中国平安新渠道互联网事业部 (世界500强全球第21位) 学历要求:大专及以上学历(学信网认证可查) 工作内容: 「不涉及销售」 通过中国平安官方热线95511以及企业微信与老客户进行沟通，告知老客户在公司可以享受的权益，节假日问候老客户等增强老客户与公司的黏性 薪资待遇: 无责任底薪+职级津贴+丰厚福利、奖金等优势: . 1.  集团正式员工 2、缴纳六险两金(商业险+五险一金+企业年金) 3、节假日补助 4、旅游激励 5、完善的工资、职级晋升体系 7、降温取暖补贴 8、年度免费体检 薪资结构：  1.无责任底薪3150+全勤奖+职级津贴，平均工资5000-8000 2.优秀努力晋升管理者稳定月入过万。 3.入职公司立即签订正式劳动合同，购买五险一金，并且单独给内部员工购买综合保障福利，入职满一年六险二金。 4.每月公司有不同的额外激励方案是以现金发放 。 5.周末双休 国家法定节假日正常休假 1、属于中国平安正式员工，入职后与中国平安签订正式劳动合同; 2、签订合同后享受6险2金和员工综合福利保障计划; 3、周末双休+法定假期+带薪年假; 4、无尘办公室工作环境，人均配备电脑; 5、能力突出员工可免费参加公司组织的国外旅游 6、每月公司额外有激励方案，是以现金，购物卡，物品等方式发放; 7、提供良好的职业发展空间(专业路线、管理路线，助你半年左右晋升管理) 工作地点: 成都武侯区高升桥16号平安综合金融大厦

工作职责 1.负责公司场外期权市场挖掘与培育，根据客户需求完成策略设计和方案报告； 2.负责对接客户的业务对接、拓展和合作，挖掘和引导客户场外衍生品交易需求，为客户各类解决方案； 3.配合市场开发人员的业务合作与服务，负责公司内部分支机构、协同部门的场外衍生品培训工作。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、具有一定衍生品基础，需与交易员有良好的配合能力； 3、具有较强的沟通协调能力和市场拓展能力，有客户资源的优先

工作职责 1. 负责配合对接区域的证券渠道分支机构进行期货IB客户维护、客户开发及市场培育工作，做好证券营业部关键岗位人员的关系维护； 2.利用集团内部资源，如证券、银行、寿险渠道，挖掘期货客户线索以及开户落地等客户服务工作； 3.负责对接区域定期开展期货客户投教沙龙,并跟进重点客户开发及服务； 4.负责针对各渠道的期货业务及方案宣导，利用公司提供的热点行情与渠道沟通，提升渠道业务积极性。 任职要求 1、本科及以上学历，金融、经济类专业背景，国内外重点大学优先，具备期货从业资格； 2. 3年以上金融机构客户开发服务经验，具有丰富的机构客户资源及项目资源； 3.具有优秀的人际交往与营销能力，具备良好的团队协作能力； 4. 抗压能力强，具有责任心，能够适应出差。

岗位职责： 1、对接和维护内部渠道，推动和承接内部渠道证券业务线索并落地。 2、开拓外部渠道，洽谈合作方案。 3、考核新增资产和开户。 4、营业部安排其他工作。 岗位要求： 1、证券从业资格。 2、勤奋踏实，肯干肯学。 3、有相关行业经验更优。

平安证券-投顾业务产品经理实习生（暑期实习有转正机会） 岗位职责： 1、参与证券公司投资顾问类业务的互联网产品策划工作 2、负责相关投顾系统前后台内容管理，以及与投顾的沟通协调 3、了解投顾业务规则，协助处理业务及生产相关问题 4、参与用户需求调研，竞品分析以及相关的投顾业务推进工作 任职要求： 1、工作认真负责，努力上进，对证券投资有一定了解 2、热爱互联网，对主流互联网产品有一定认识见解 3、逻辑思维能力较强，关注产品细节 4、硕士研究生以上学历，金融或计算机相关专业2024届毕业生（仅限于2024届硕士毕业生）

招聘质检专员，办公室工作+周末双休+六险一金+带薪年假+工作氛围轻松 【工作时间】 上午9:00-12:00下午13:30-18:30，中午休息一个半小时，周末双休 周末公司呼出系统总部关闭，想加班都加不了 国家法定节假日正常休假，年额外五天带薪年假 【福利待遇】 入职签订正式员工劳动合同，当月购买六险一金，工作满一年，购买企业年金 节日福利：中秋+国庆450元，元旦+圣诞450元，劳动节：220元，端午节：220元，开门利：300元，防暑降温：500元 ，春节：520元 公司不定期进行聚会+户外拓展训练假日旅游+带薪年party 【薪资待遇】 底薪3000元+优才500-1500元+各项补助+新人津贴+过节费+奖金+方案奖励 综合薪资6k左右，不涉及一线外出跑业务出差 【工作职责】 负责对录音电话进行质量违规检测，如辱骂、脏话，非营销客户凑时长等 负责企业微信后台聊天记录的实时监控，对通话进行记录及通报 晋升方向：横向晋升，纵向晋升，每三个月一次晋升考核，给你公平的晋升空间 注：公司直聘，招聘期间不收取任何形式的费用!欢迎到公司参观再进行面试都可以 非诚勿扰，谢谢。

职位要求： 1、身高170以上，年龄20-35岁； 2、形象良好，不近视，无纹身，无不良记录； 3、有保安经验优先； 4、有较强工作责任心和应对突发事件能力； 工作职责： 负责写字楼/住宅/停车场项目站岗、巡逻等安全维护工作 薪资待遇： 底薪+加班薪资+奖金=综合薪资6500-7000 入职购买五险一金，免费住宿4-6人间，独立卫浴，空调，热水器 其他福利：过节费（元旦、春节、劳动节、国庆节500元、其他节100-200元）高温补贴：6-10月每月300元 晋升：安防班长——安防主管/安防主管储备岗——安防经理 面试地址：广东省深圳市罗湖区深南东路5016号京基100大厦B座21楼

工作职责 1、负责公司数据管理体系规划，包括元数据、数据架构、数据标准、数据质量和主数据管理等领域；设计数据管理的组织、制度和流程，建设数据管理平台，推进各项管理制度的落地实施； 2、负责公司数据架构管理相关工作，建立数据资产管理和应用体系；组织和推进数据标准化建设和业务应用，推进公司数字化转型； 3、负责规划和推进公司数据平台的建设和应用，推进各类大数据、智能分析等技术工具在公司经营中的应用和推广； 4、识别和管理数据需求，对公司重大数据应用进行统筹管理，协调各部门资源推进数据管理要求和规范的执行； 5、负责数据管理相关工作的内外部沟通和交流。 任职要求 1、硕士及以上学历，金融、计算机、数学等相关专业； 2、3年以上证券行业数据管理和开发相关工作经验，具有跨行业的的数据治理经验者优先； 3、熟悉证券行业主要业务流程和系统，熟悉多种数据开发技能，包括数据库、大数据、数据可视化、数据挖掘等，熟悉系统设计开发和管理过程； 4、具有较强的学习能力、沟通表达能力和文档撰写能力。

工作职责 1、建立并完善公司某类人群的培训管理体系，制定相应培训计划，组织、策划、实施公司培训项目； 2、负责搭建并完善培训课程体系，进行课程开发、讲授及评估； 3、负责培训项目运营管理，规划、设计并动态优化，确保达成培训效果； 4、联动HR其他模块优化人才发展与培育工作，并配合和协助业务部门的员工培训工作。 任职要求 1、本科及以上学历，人力、师范、金融、新闻等相关专业优先； 2、1年以上人才发展、培训管理等工作经验，曾任职大型金融企业或互联网科技行业优先； 3、有体系化的课程设计、培训运营、授课实战锻炼，熟悉人力资源各模块工作优先； 4、能够独立诊断、分析和策划方案，善于联动多方推进工作，能够适应变化较快和高压环境； 5、有主持、辩论、设计、写作等特长优先，关注商业、人力及培训前沿发展，有旺盛的好奇心、快速学习能力和事业激情。

工作职责 1、负责期货中高净值客户的维护及服务，解决客户疑问，提升客户交易能力； 2、与客户沟通，了解和分析客户信息，识别客户需求； 3、围绕客户需求提供咨询服务，通过线上沟通及线下拜访建立关系，并尽量挖掘资源，提升综合效益； 4、执行内外部规章制度和业务流程，确保合规展业、履行适当性义务； 5、根据部门业绩考核指标，协助领导策划并参与各种经营活动。 公司非常重视财富管理工作，为客户提供核心的服务，构建团队具备专业的财富管理能力、能够为客户提供综合金融服务！ 您的能力： 眼界：了解并掌握与金融相关的知识和技能 尊重：专业知识和综合服务能力赢得业内人士和客户的重视与尊重 成就感：始终与客户保持全面深入的交流，帮助客户提升期货投资能力，达成投资目标获得满足 。 任职要求 1.经济、金融等相关专业，本科及以上学历；具有期货从业资格证书，如有期货投资咨询的人选优先； 2、工作经验至少1年以上的金融行业经验，包括不限于证券、银行、信托、期货、基金等相关经验； 3、金融知识扎实，具有研究分析能力和宣讲沟通能力，对咨询服务工作有兴趣有热情； 4、开放，外向的性格和沟通能力，具有换位思考能力，优秀的服务意识，能够与客户构建良好的沟通氛围，妥善处理客户异议。

工作职责 1、投研服务：全面对接客户投研需求，负责向客户推介本公司研究报告并提供相关服务，策划并推进各类定制投研活动，包括但不限于各类调研、专家会议以及上市公司交流； 2、股权定增销售业务：向各类投资机构包括但不限于保险、基金、外资、私募、财务公司等进行定增项目营销。 任职要求 1、硕士及以上学历，金融、财会、市场营销等相关专业优先； 2、对金融行业各类型机构有一定了解，对于各类型机构的主营业务方向、组织架构等信息有一定掌握，具备相应的行研相关知识； 3、具备2年及以上资本市场、研究销售或相关业务经验优先； 4、具有较强的人际交往和沟通协调能力，具备较强的工作责任心和执行力，富有团队合作精神。

工作职责 1、基于业务战略及布局，开展人才招聘，确保时效及质量； 2、招聘流程的检视及优化，控制招聘风险； 3、建立健全企业人才库，主动了解业内人才动态，与部门保持密切沟通，做好稀缺人才的储备工作。 任职要求 1、硕士及以上学历，金融、人力资源、法律、管理类等专业优先； 2、3年左右招聘相关经验，有券商工作经历优先； 3、有较强的沟通协调能力，工作细心，有亲和力。

工作职责 1. 负责场外衍生品对客报价、对冲交易与管理存续头寸风险； 2、负责日常交易结算、损益核算及分析； 3、负责与其他岗位协同进行结构化衍生品定价模型研究、对冲交易策略开发等。 4、 配合市场开发人员服务客户的交易需求。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备2年以上商品场外衍生品交易经验，有券商或期货风险管理子公司商品衍生品业务相关从业经验的优先； 2. 对数字敏感、擅长计算、逻辑思维强，熟悉python等编程语言优先； 3. 具有较强的抗压能力和责任感，严谨踏实，积极上进，较强的学习能力与团队合作精神。

工作职责 1负责开发金融机构客户，包括但不限于银行理财、保险资管、财务公司、券商、公募基金、私募基金。 2.负责发掘机构客户多元化、多层次的业务需求，提供综合金融解决方案和一体化支持； 3.充分利用公司和集团整体资源为各类型机构客户提供服务，提升机构业务市占率； 4.负责同项目资金方、资产端对接沟通工作，推动项目落地。 任职要求 1、本科及以上学历，金融、经济类专业背景，国内外重点大学优先，具备期货从业资格； 2. 3年以上金融机构客户开发服务经验，具有丰富的机构客户资源及项目资源； 3.具有优秀的人际交往与营销能力，具备良好的团队协作能力； 4. 抗压能力强，具有责任心，能够适应出差。

职责描述： 1、维护期货相关信息系统日常运维、升级、测试，应急管理、排障流程等工作； 2、设计实现自动化运维工具或系统，实现运维自动化管理； 3、负责监控系统的实施与管理； 4、掌握linux、windows等操作系统的安装、配置与优化工作 5、其他：PC服务器的安装维护、网络等相关设备的日常使用与状态查看。 6.岗位需要轮流值夜班。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机科学与技术等相关专业； 2、至少有3年以上工作经验，有证券、基金、期货公司系统运维经验，如熟悉CTP系统的人选优先考虑； 3、对自动化运维有深入了解； 4、熟悉思科/华为/山石/juniper/waf设备，如具CCNP相关网络证书优先。