职位职责： 1、负责酒旅行业销售管理工具的建设；结合业务阶段性的目标及作业流程和管理模式，建设PC端和APP端CRM系统能力，提升业务管理效率，为销售管理工具的体验满意度负责； 2、目标管理：基于业务的管理目标、绩效目标、项目目标，建设管理者工作台和BD工作台等能力，辅助业务团队快速明确目标，拆解目标； 3、客户管理：基于公海建设商机获取、管理、价值识别、分配的能力，辅助业务团队快速上线；基于私海优化客户列表和详情页、门店及商品管理并做好客户经营诊断分析，辅助业务团队进行高效的门店经营；管理好不同业务线在公私海的应用； 4、任务管理：建设代办或工单的能力，进行任务的推送和结果的闭环，辅助业务团队解决异常问题，拿到结果； 5、过程管理：基于业务团队的作业模式，建设外呼、上门拜访、陪访和企业微信等不同过程管理能力，辅助业务团队高效拜访商家，达成业务目标； 6、闭环管理：基于业务管理目标、绩效目标、项目目标搭建管理者工作台和项目工作台，辅助业务团队快速查看整体目标达成进展及异动分析；搭建经营指标、绩效指标、项目指标等查询的看版； 7、深入一线洞察业务需求、输出MRD并推动上线、销售工具运营机制搭建及运行、风险控制（风控及内控）。 职位要求： 1、本科及以上学历，至少3年CRM产品经理或产品运营的工作经验，有酒店行业经验的优先考虑； 2、熟悉销售团队的作业模式及管理模式，需要具备业务思维和产品意识； 3、具体深厚的MRD撰写、汇报功底，优秀的表达能力、协同合作能力、资源整合能力和一定的承压能力和主人翁意识； 4、具备一定的结构化思维、抓主要矛盾能力、善于思考、具备一定的学习能力。

职位职责： 1、深入了解业务，定位业务的改进方向，通过统计建模和分析完成营销分析和策略输出，推动营销平台策略的制定、实施和优化，管理内部业务KPI。整合多方数据源创建所需数据集。将结果可视化并综合成仪表盘和报告； 2、建立国际商业化营销度量的分析框架，全营销漏斗指标体系和解决方案。通过因果推断来衡量市场活动对业务的贡献。为业务总结和规划撰写数据报告； 3、建立适用于全球各地区业务的度量体系和指标，并进行基准分析。将方法论推广到各地区市场团队和其他协同部门； 4、执行有挑战的数据项目。转化商业问题为数据问题，建立分析框架，收集、清洗数据，运用统计建模来分析数据，并输出和沟通数据结论； 5、支持营销数据基建的开发工作。短期内，可以自主搭建数据链路以提升查询效率。长期看来，能够总结市场营销团队的需求，与产品和数仓团队合作进行市场营销数据库的搭建和维护； 6、与多个跨职能团队协同进行项目合作。为各级策略团队和市场营销团队提供业务侧数据支持。与产品和研发团队合作推动CRM系统和标准营销度量产品的开发与完善； 7、管理项目进展。根据项目的优先级合理安排项目排期和进展，确保项目按时交付。 1. [Measurement Development] Develop and maintain the framework, full-funnel metrics system, and analysis solutions for the Global Business Marketing measurement program. Design and analyze observational causal inference studies to examine the incremental impact of business marketing activities. Formulate data insights reports for business review and strategic planning; 2. [Training & Rollout] Establish global standard metrics and perform benchmark analysis. Work with core teams to share knowledge, methodology, and expertise with regional and cross-functional teams; 3. [Business Driven Data Projects] Solve difficult, non-routine analysis problems, from problem formulation to insight summarization, applying advanced analytical methods as needed; 4. [Data Infrastructure] Support marketing data infrastructure development. Create and maintain data pipelines for efficient data querying, while collaborating with product and data warehousing teams for sustainable database development; 5. [Communication] Collaborate with colleagues from multidisciplinary teams. Collaborate with all marketing functional teams to provide data support to form strategies. Partner with product & and engineering teams to enhance CRM and measurement analytics systems; 6. [Project Management] Manage project progress. Prioritize and execute high-impact projects and ensure project delivery on time. 职位要求： 1、3年以上相关数据分析工作经验，硕士研究生及以上学历，统计学、数据科学、商业分析、应用数学等相关专业。在B2B营销和营销漏斗分析领域有相关经验。拥有海外学习或工作经历优先； 2、精通SQL，熟练使用R、Python、可视化工具等，能完成复杂数据环境下的数据提取、分析、可视化，并对数据落地到业务有一定经验，有专业的分析报告撰写能力； 3、掌握因果推断的相关知识与模型。具有深度学习或机器学习经验者优先； 4、了解基本的数仓概念（数据分层），可以在数据查询过程中高效整合多方数据源； 5、良好的中英文口语和书写能力。沟通协作能力强，善于与跨职能部门建立联系及合作。能够快速理解技术、非技术的业务需求，传递数据洞察，并分析产生的影响，提出解决方案； 6、具有强烈的工作热情，适应互联网公司的文化和工作节奏。拥有优秀的逻辑思维，善于分析问题和跳出框架思考问题。具备创造力，关注行业新技术和新事物，能够快速理解和学习。 1. At least 3 years of industry experience with a master's degree in majors such as Statistics, Data Science, Business Analytics, and Applied Mathematics. Previous experience in marketing funnel analysis and an understanding of B2B marketing is required. Overseas study or work experience is preferred; 2. Proficiency in data extraction and pipeline building. Demonstrate the ability to propose, design, execute, and visualize statistical modeling to provide insights and suggestions by using SQL/R/python/BI tools; 3. Knowledge of causal inference is needed. Experience in deep learning or machine learning is a plus; 4. Understanding of basic concepts of data warehousing, e.g. dimension/fact/wide tables & data layering. Familiar with integrating various data sources during data querying; 5. Possess strong communication and collaboration skills, able to establish relations and collaborate with cross-functional teams. Able to quickly understand technical and non-technical business needs, convey data insights, analyze the resulting impact, and propose effective solutions accordingly; 6. Possess a strong work enthusiasm and adapt to the culture and work rhythm of tech companies. Excellent logical thinking abilities, skilled in analyzing problems, and able to think outside the box. Be creative, and also a quick learner of new technologies and new developments in the industry.

职位描述： 1、负责快手海外商业化CRM平台的产品规划和设计，建立客户全生命周期管理体系； 2、能够充分理解部门现阶段战略和业务现状，独立分析需求，提供合理的产品解决方案，并对结果负责； 3、推动业务部门优化工作流程，并提供相关产品/功能支持； 4、能够跨部门协调日常运营中遇到的问题并持续优化，形成完整的系统产品。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上企业信息化建设经验，熟悉CRM相关理论和产品知识，了解业界主流CRM产品，具备实际CRM产品搭建经验； 2、熟悉互联网行业特性，具有一定程度业务洞察力，了解商业产品知识，能清晰的理解商业推广等流程； 3、具备较强的理解能力，能够在与各岗位、客户接触过程中，沉淀、整理出有价值的产品信息； 4、具备良好的沟通及组织协调能力和自我驱动能力，能够在复杂业务环境下，站在多赢的角度寻求最优的解决方案，并驱动相关人员达成项目目标； 5、使命驱动，主动性强。

职位描述： 1、负责水滴新业务方向的CRM销售管理系统，设计面向销团队的销售管理工具和面向潜在客户的营销展业工具（保险），追求系统能力赋能和控制销售过程，为成交转化率负责； 2、与销售运营团队强协作，参与到业务流程的制定中，共同提升销售转化和用户体验，并具有一定的前瞻性和规划能力； 3、建立围绕销售过程的数据指标监控体系，通过数据分析发现问题并解决问题； 4、撰写高质量的需求文档，并具备良好的项目管理能力，协同前后端RD、FE、QA等相关方进行快速敏捷迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上后台产品工作或者3年以上CRM产品工作经历； 2、较强的逻辑思维和沟通协调能力，能够在复杂业务环境下，站在多赢角度寻求最优解； 3、较强的抽象思维能力、数据分析能力； 4、从0到1的业务有强烈的兴趣。

岗位职责： 1、结合战略业务需求，负责CRM部分的平台策略策划及提案，包括用户的分组策略、沟通策略； 2、建立和管理高效的用户运营体系，搭建用户全生命周期的数据监控体系，利用数据帮助用户运营决策及产品功能迭代； 3、负责用户活动运营，结合用户行为价值分析，划分用户分群并拟订不同的运营策略；提升流量转化效率和用户粘性，有分层运营思路，熟悉用户画像，对不同分层用户差异化运营； 4、项目的对内对外沟通以及执行细节管控，负责与其他相关业务部门沟通。 任职条件： 1、本科及以上学历，2年以上CRM相关工作经验，1年以上同岗位工作经验； 2、了解电商、微博微信等运营特征，特别是对微信的平台功能有充分了解；熟悉社交平台运营，熟悉微信平台的接口，以及熟悉应用场景； 3、能够通过数据的分析和挖掘，制定和实施业务和运营规划； 4、数据分析能力强，逻辑表达能力强，业务理解能力强，学习与创新能力强，执行力强。可独立进行CRM数据报告汇报； 5、好的洞察力和同理心，工作细致、认真、严谨，团队协作能力强，应变能力强，能合理解决实际问题，抗压性强。

职责描述： 1、 会员管理：协助主管负责多个品牌用户管理体系的建立、维护和完善，提升用户消费体验，增加有效会员数量及销售额； 2、 会员营销：协助主管制定并完善会员权益与政策，丰富会员积分等活动，策划针对会员的主题营销活动或营销方案，提升老客户回购，协调各部门与品牌工作； 3、 数据分析：协助主管负责日常会员数据的收集与统计分析，建立会员数据库及相关数据深度分析与营销应用，及行业数据分析与应用； 4、 客户维护：协助主管通过CRM软件、短信、微博、微信、淘帮派等工具，跟会员进行互动，催化会员活跃度，培养优质会员； 5、 项目管理：独立创建会员相关项目及跟进完成项目，主动合理安排资源，并且能够总结整理工作流程及方法。 任职要求： 1、 本科及以上学历，统计学、市场营销、电子商务或相关专业背景，有电商平台运营相关工作经验优先； 2、 具备较强的数据监控及分析能力，能够依据分析结果制定有效营销推广方案； 3、 具有敏锐的洞察力以及较强的逻辑思维，善于从多角度发现问题、思考问题并快速形成解决方案； 4、 有较强项目管理能力与团队管理能力； 5、 具备较强的服务意识及多品牌工作协调能力。 工作福利： 1、轻松的工作氛围，舒适的办公环境； 2、弹性的工作时间，周末双休，国家法定节假日，年休假，加班调休； 3、新员工岗前带薪入职培训、员工晋升培训、专业能力培训等； 4、完善的晋升体系，每年2次的晋升、转岗、加薪机会； 5、入职缴纳五险一金、员工生日福利、员工房贷、年度体检、内购福利等； 6、公司提供免费班车和试用期免费住宿，一元美发，一元美甲，一元按摩等； 7、多彩多姿的员工娱乐：趣味运动会、年终晚会、旅游、聚餐、KTV、舞蹈班、瑜伽班等。 工作时间：8:30-17:30或9:00-18:00 弹性工作制 （周末双休）

工作职责： 1、协助上级建立和完善以消费者为中心的数字化运营指标体系，监控营销关键指标并进行分析优化，及时发现业务异常； 2、通过对公司业务的了解，将数据能力与业务场景需求做深度结合，协助建立分析体系，并据此提出相应的业务、流程优化方向和建议； 3、根据业务需求及发展现状，抓取数据进行分析，并产出数据分析报告，如运营效果分析、产品销售分析、营销活动分析等，基于数据分析成果，为业务部门和策略部门提供分析和业务优化建议，并与业务和IT部门协同进行系统优化； 4、有能力及时发现挖掘数据触点，完善全域消费者营销链路，实现全域消费者数据有效监测收集。 任职资格： 1、3年以上CRM消费者数据分析、数据运营、数据营销领域经验，能够独立输出专业的数据分析报告; 2、数据分析，数字转化能力，消费/服务行业知识优先，能运用数据和软件技术解决商务问题; 3、对会员全生命周期管理和分析具有较为熟练的操作和管理; 4、有小程序，企微社群，公众号，视频号等私域运营分析经验优先 ; 5、沟通和协作能力强，业务理解能力强。

岗位职责： 1、负责跨境CRM产品需求挖掘、产品需求设计到落地，跟进开发和验收工作，推动跨部门跨业务线合作； 2、始终关注销售问题、销售需求和产品体验，并能够将需求或问题设计转化为综合产品解决方案，且能够结构性梳理产品需求，形成CMR产品线产品架构； 3、基于核心业务和用户场景持续保持新产品及新能力的探索，不断升级产品，主动挖掘优化需求，形成产品方案，推进落地实施； 4、根据产品或项目上线运营效果、数据分析，关注用户使用体验，数据增长，对效果负责。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3-5或以上2B互联网产品经验，具有支付行业经验、具有CRM产品相关经验； 2、逻辑清晰、表达能力强、数据能力强，并善于发现问题、提炼规律，给出解决方案； 3、能够有结构化思考能力、可以独立梳理和推进项目、根据项目上线并后续复盘完善； 4、具有自我驱动、勇于接受挑战，责任心强，能适应快速的工作节奏和高强度的工作压力； 5、心态积极开放，团队合作精神且具有较强的部门间协作能力。

【岗位职责】 1. 结合公司战略和发展规划，深入了解业务，与团队一起负责人力资源管理产品及关联系统的设计和落地规划； 2. 帮助业务部门解决系统问题，收集、整理并分析输出完成系统需求，持续完善系统功能和提高用户体验； 3. 与业务部门、开发、测试、实施、产品团队协作，保证产品成功上线和运行，持续优化； 4. 编写需求原型，需求说明、操作手册、流程图等文档； 5. 定期跟踪分析数据，通过数据分析，为业务发展提供有价值的建议； 6. 与研发一起，合理安排开发进度，确保产品既定目标保质保量完成； 7. 负责构建人力资源生态、推广、对接、培训等工作，实现整体的价值升维； 8. 关注客户管理行业领先的方案，并能应用于实践； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，3年以上互联网行业经验。 2. 3年以上CRM等SaaS系统规划和设计经验； 3. 有大型定制化系统，大型中台型系统经验优先； 4. 极强的逻辑思维、优秀的业务分析能力，可基于复杂的业务场景进行产品抽象和设计； 5. 责任心强，认真严谨，自驱力强；出色的沟通、协调能力，可以推动多方资源完成目标； 6. 具备出色的文档表达能力，PRD、产品使用手册等条理清晰； 7. 具备需求落地能力，有多业务线对接和融合经验优先； 8. 有用户和数据运营经验优先，有数据运营平台搭建经验好感度。 【薪资福利】 1、面试定级定薪：15-23K，12薪； 2、有加班补贴： 3、生日福利、过节礼包、开门红、带薪病假、带薪年假、法假 【工作地点及时间】 上班时间：9:00-12:00, 13:30-18:30 上班地址：广州东广州市天河区广电银通大厦（华南总部）--天河智慧城地铁站B出口

工作职责 1、针对部门直播业务场景，搭建流量、用户、投放效果等维度数据分析模型，为管理者决策和业务运营动作提供支持； 2、配合管理者开展日常数据监控工作，建立运营监控指标体系，及时预警经营风险； 3、针对定期复盘经营结果，发现业务风险点和机会点； 4、深入参与直播业务，对直播效果数据，客户留存经验数据进行有效分析，主动发现业务经营的本质需求，能及时提供解决方案或者预见性建议。 任职要求 1、有互联网背景，有数据分析/数据挖掘/咨询相关工作经验优先； 2、具备良好的沟通和对业务的理解能力，能通过数据对业务经营提出改进建议； 3、对数字敏感，熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备SQL、Python、Tableau等能力者优先； 4、能够独立承担数据分析工作，具备较强的学习能力、适应能力和逻辑分析能力，有一定的抗压能力。

工作职责 1、负责编制相关数据分析报表和日常统计报表，并形成相关分析报告； 2、监测资产数据，并及时发现数据异常情况，提出预警和建议，为公司领导及时决策提供保障和参考； 3、能够根据数据反馈结果，加以分析，提出合理化建议；协助开展相关风险数据建模工作。 任职要求 1、本科及以上学历，金融、财务、数学等相关专业； 2、3年及以上数据分析、挖掘工作经验，如有融资租赁、汽车金融、银行资产、风控数据分析背景者优先； 3、精通excel和PPT，如有access、SQL、spss等数据库、数据分析应用者优先，如接触过风险建模相关项目工作者优先； 4、具备良好的逻辑分析能力，对商业及业务有一定的敏感性； 5、工作积极、主动、热情，较强的沟通能力。

工作职责 1.负责日常统计报表； 2.监测数据，发现异常情况，及时提出预警； 3.具备基础的数据分析能力，能完成数据分析报表。 任职要求 1. 金融、财务等相关专业，大专及以上学历； 2. 1年以上数据分析工作经验，金融行业优先； 3. 精通excel和PPT，熟悉access、SQL、spss等数据库者优先； 4. 具备良好的逻辑分析能力，细心、有责任感。

工作职责 1. 经营数据日常监控及分析 2. 协助制定阶段性方案推动业务提升 任职要求 1. 本科及以上学历，有3-5年金融从业工作经验 2. 有较强的数据分析及沟通能力，执行力强 3. 熟练运用Excel、SQL、Python等进行数据分析

1、负责规划业务分析点，能够将业务数据模型化，通过数学模型、预估模型、挖掘算法等提供深入的数据支持能力，推演发展趋势，制定业务侧长、短期的运营策略; 2、负责数据治理，对数据报告产出的全链路负责，辅助业务进行迭代; 3、梳理业务数据链路和指标框架，搭建数据指标体系；为业务的运营决策提供数据支持，推动部门内数据体系的发展和完善; 4、定期对行业策略信息调研，输出有价值的策略优化方案与建议，负责推动落地执行; 5、完成日常业务运营中的重点专项报告输出，主动挖掘数据分析专题，通过专题分析，对产品和用户问题进行深入分析，协助产品业务选择增长机会点; 职位要求 1、本科及以上学历，统计、数学、计算机科学、运筹优化相关专业:在分析、预测、优化方向有实际应用经历; 2、3年以上数据分析、业务、策略数据运营相关的工作经验，具有较强的业务认知，主动驱动业务改进: 3、具备较强的数据敏感度及逻辑思维能力、较好的数据可视化展示能力，能用最小篇幅、最短时间阐述关键结论;能通过数据发现问题、输出策略; 4、具有强烈的责任心、进取心，态度积极主动，较强的沟通及协调能力、学习能力与抗压能力，有前瞻性和结果导向型思维; 5、有互联网公司业务数据分析、产品、运营、策略经理等多方面经验者优先。

工作职责: 1、 数据模型研发，预判用户价值 ——深入了解互联网产品及商业模式，通过对用户进行特征分析，进行用户分层，预判用户行为，对用户提供差异化的运营策略支持；2、 数据平台建设，仪表盘搭建 ——数据模型可视化、监控业务数据、模型质量、用户行为 ；3、 数据分析专项 — 针对异常数据、行业变动、模型改动进行专项的分析，分析结论应用到业务并迭代入模 ；4、 团队合作 —推进数据项目落地，与产品、渠道、运营、技术、大数据团队协同 。任职资格: 1、 3年以上数据分析经验，了解分布式存储、计算原理，有分布式数据项目经验；2、 积极主动，有强烈的业务思维;3、 本科以上学历，统计学、计算机系优先;4、计算机或统计学专业，有算法和机器学习基础，理解常见经典模型，有1年以上非外包类数据建模项目经历； 5、分析和编程能力佳，逻辑性强；