• 20k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 1. 参与业务系统的前端开发,使用合理的设计方案; 2. 根据产品需求与技术需求,对相关项目进行编码、迭代、维护、重构等工作; 3. 关注用户体验,能不断提升服务的易用性。 任职要求 1. 211院校统照本科及以上学历,计算机、软件工程或信息技术相关专业; 2. 3-5年Web前端工作经验、具备 MVVM/MVC 类前端框架的项目实践经验; 3. 熟悉React框架及其生态; 4. 熟练使用Node.js Web 应用开发或者至少熟悉一种后端开发语言;熟悉 express 或 koa 者优先; 5. 具有在Ubuntu、MacOS不同操作环境内开发应用的能力。 优先录用项: 英文可以作为工作语言。
  • 25k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    区块链 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 参与产品测试的全流程,包括参与需求分析、设计评审,制定测试计划,设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪定位,协助开发工程师解决问题等; 搭建测试环境、测试平台和自动化测试框架、自动化脚本,进行自动化测试,构建CI持续集成环境,提高测试效率; 保证产品质量,控制产品版本,并通过测试流程和方法创新,努力提升研发的质量和效率; 对产品、流程提出持续性改进意见,推进质量体系建设。 任职要求: *****本科及以上学历,计算机、通信等相关专业优先; 熟悉Linux操作系统,熟悉Python、Java、golang等至少一种编程语言; 5年以上软件开发或自动化测试工作经验; 有服务端接口及性能测试经验;熟悉相关测试流程及jmeter等测试工具; 精通测试流程和测试用例设计方法,能主动进行技术钻研; 具备很强的逻辑思维能力和较高的分析、独立解决问题的能力; 有测试工具开发、测试框架二次开发经验者优先,有Nodejs、Angularjs、Reactjs/Redux、expressJs/koajs等使用经验者优先; 熟悉或有区块链测试经验者优先。 加分项: 海外项目工作经历或英语可作为工作语言。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责完成公司工装设计项目,包括但不限于办公室、商场、酒店、学校等公共空间的设计; 2. 参与项目前期沟通,提供专业的设计意见; 3. 完成项目的设计方案,包括平面图、效果图、施工图等; 4. 与客户保持良好的沟通,了解客户的需求和反馈,及时调整设计方案; 5. 参与项目的施工过程,提供技术支持,解决施工中的设计问题。 职位要求: 1. 室内设计或相关专业本科及以上学历; 2. 2年以上工装设计经验,有成功案例者优先; 3. 熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件; 4. 具备良好的审美能力,对色彩、空间布局有独到的理解和把握; 5. 善于沟通,有良好的团队合作精神和独立工作能力; 6. 具备较强的学习能力,能独立思考和解决问题。 岗位亮点: 1. 公司提供良好的职业发展机会和晋升空间; 2. 有竞争力的薪酬待遇和福利体系; 3. 团队合作氛围积极,工作氛围轻松愉悦。 岗位附加信息: 1. 工作地点:襄阳市樊城区天贸城写字楼; 2. 工作时间:标准7小时工作制,根据项目需要可能涉及一定的加班; 3. 简历请附带个人作品或设计案例。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司网约车司机岗位的批量招聘工作; 2、负责对接各个业务部门,协调沟通招聘事宜; 3、执行筛选、电话沟通甄选、面试、记录、跟进等工作; 4、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 5、根据公司不同阶段发展需求,对招聘流程进行回顾、总结与优化。 任职要求: 1、中专或以上学历; 2、有过电销或面销经验,想转型做人事招聘的优先考虑; 3、具有亲和力,出色的沟通、协调、团队合作协调能力; 4、熟练使用Office办公软件,熟悉各类招聘网站。 工作时间: 1、做六休一,排班轮休 2、上班时间:9:30~18:00;午休时间:12:00~13:30
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    高薪招聘全职网约车司机 《公司直招,非中介》 公司提供纯电、油混的合规营运车辆车型。公司高流量平台派单,不需要抢单。 公司承担车辆的正常维修、保养、营运车险公司提供四到六人间公寓式宿舍。 公司定期培训接单技巧。 司机赚钱!公司也赚钱!期待能吃苦耐劳的司机加入我们公司,欢迎你投简历,或留下电话号码或微信,我稍后会联系悠! 入取要求: (1)必须有驾照。 (2)无犯罪记录。 (3)年满21周岁-59周岁之间。 (4)会使用智能手机,会看导航。 注:军人优先。 工作内容: (1)按照平台导航路线把乘客送达。 (2)车辆24小时在司机师傅手里, 一人一台车自由安排上班时间, 无需到公司报道,可以开回家。 工作地点:全上海平台自动接单,不限行。 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 发薪日:每月20日 提成方式:多劳多得 额外福利:提供住宿
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 少于15人
    诚招专业采耳师 可零基础培训 只要用心就可以学习的一门技术 薪资待遇都很好 欢迎你的加入
  • 消费生活,电商 / 未融资 / 少于15人
    1.该岗位为共享充电宝“街电”运维人员; 2.负责所辖区域内来电柜机的巡检及维护,补充电池、处理问题,确保柜机可正常使用; 3.维护合作商户良好客情,提供各种增值服务、盈利叠加方案; 4.根据住址优先就近分配工作区域。 任职要求: 1.40周岁以下,最好有运维方面的经验; 2.从事过运维充电宝等相关行业工作优先; 3.会驾驶电动车,会使用导航; 4.吃苦耐劳,适应灵活工作时间和外勤工作,有奋斗精神, 薪酬待遇: 1.底薪4-5000,月补贴500,绩效500,提成面谈,每月准时发放工资,每周单休,不包吃住。
  • 4k-7k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    所负责的班级教学 日常家长沟通 所负责办理卫生
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对抖音电商内容和作者的相关分析与策略制定,通过数据指标识别并定位当前电商作者的交易与流量发展问题,通过机制化手段帮助创作者更好地在抖音电商进行成长; 2、建立长效化的平台内容生态调控,能持续及时发现并定位生态问题,保障抖音内容增长符合平台方向和需求; 3、基于数据分析和用户调研,为作者与内容生态策略的制定提供输入,推动产品策略优化,改善推荐效果; 4、协同业务重点项目跟进,建设数据过程监控工具,推动项目正常开展。 职位要求: 1、熟悉电商行业的运营模式、市场规律以及行业态势,能够快速将相关经验应用于经营管理工作中; 2、具有较强的数据及内容敏感性、钻研精神、逻辑思维能力、数据敏感性以及快速学习能力; 3、SQL能力强,熟练使用Python/R等一种或多种工具; 4、具备跨团队合作能力和较强的沟通协调能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责剪映CapCut等海外工具产品的增长策略分析工作,根据业务方向梳理增长空间、制定目标/预算/ROI、拆解手段实现路径; 2、结合业务阶段,从策略和数据视角对复杂问题进行拆解,与产品、数科等团队合作推动专项分析、制定解决方案; 3、帮助业务推进海外SEO/SEM/达人营销等关键手段,能根据数据分析与用户需求,及时优化调整策略; 4、分析市场环境,洞察、关注、分析行业趋势及优秀增长案例,总结沉淀经验,探索新的增长方向。 职位要求: 1、本科及以上学历,1-3年互联网商业分析/战略分析/策略分析/增长策略或咨询行业经验,有海外求学/业务背景,UG相关业务策略相关经验优先; 2、结构化思考能力突出,有扎实的策略拆解能力;善于沟通与跨团队协作,拥有出众的执行力; 3、对用户增长有热情,能结合数据驱动业务发展,有很好的好奇心和探索精神; 4、视频编辑、自拍、P图深度用户,对AI行业和剪辑类产品熟悉者优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责国际化短视频在搜索侧的内容生态建设,通过消费需求与创作特征等数据分析和策略优化,对内容规模与价值、推荐策略与创作效率、用户体验与成长等关键产品指标负责; 2、通过对内容策略、促进产能机制、推荐效果、创作者运营等方式激发优质内容供给,填补平台空白,促进创作者成长与工具能力优化,丰富创作供给,促进生态建设; 3、针对关键垂类定向运营,深入了解当前内容痛点、明确内容需求、指标并持续监控,通过数据发现问题并推动后续改进,挖掘潜在的内容合作机会; 4、密切关注行业信息及发展变化、积极探索行业机会,独立完成新业务板块的策略设计,推动协作方投入资源,达成业务快速突破; 5、加强与内容运营、市场、产品、研发等部门的协作,提高跨部门的协作效率,为最终结果达成负责。 职位要求: 1、英语可作为工作语言沟通,有海外团队协作及项目经验优先,3年以上互联网产品用户运营或内容运营工作经验优先,有搜索策略、内容运营、创作者运营等相关经验优先; 2、熟悉平台内容并对内容生态有一定的了解,了解海内外内容平台的内容生产、用户属性以及平台合作等机制优先; 3、熟悉内容创作和创作者运营,对于内容质量有判断力,对于PUCGC/UGC创作者激励运营有经验; 4、具备数据分析能力、坚持数据驱动且结果导向、逻辑思维能力、统筹能力和推动能力强,快速推进和落地组织分配任务; 5、项目策划、统筹经验丰富,具备拆解复杂问题的能力,优秀的逻辑思维和沟通协作能力,能够在复杂环境下推进工作与协作; 6、具备高度责任心和自我驱动力,乐于接受挑战,能在较大的压力下保持良好工作状态。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据服务商业务规划,制定年度营销和活动计划,打造行业/产地/服务商心智活动,实现服务思维提升和行业GMV及供给目标达成; 2、深入分析各行业阶段性业务进展,快速总结过往经验,提炼活动的通用方法论、打通活动资源,提高活动效率; 3、基于内外部需求策划打造产业带名片等行业IP活动,持续迭代玩法并探索新模式; 4、参与会议主持,能够进行内外部培训、分享及宣讲工作。 职位要求: 1、擅长独立策划和落地营销活动,具备优秀的项目推动能力、策略思维和创意视角,并可熟练使用Word、Excel、PPT、SQL等软件; 2、有内容类短视频、电商类直播、产业带溯源等相关的营销策划经验,在内容平台上有成熟的营销案例; 3、头脑灵活,善于沟通及协作,有较好的统筹能力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入分析电商各行业市场现状及趋势,能依据业务增长目标制定活动方案并落地执行; 2、统筹负责各类市场活动,包括不限于招商活动策划、商家达人活动撮合、影响力活动的落地并管理供应商达成目标; 3、及时发现和反馈市场及行业情况,为调业务决策等提供信息和数据支持,保证招商等活动目标的稳定达成; 4、参与会议主持,能够进行内外部培训、分享及宣讲工作。 职位要求: 1、有电商相关工作经验,并可熟练使用Word、Excel、PPT、SQL等软件者优先; 2、对内容、货架电商及服务商业务有一定的认知和理解,并能应用到日常策划中; 3、头脑灵活,善于沟通及协作,有较好的统筹能力。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:风控研发团队致力于解决各个产品(包括抖音、头条等)面临的各种黑灰产对抗问题,涵盖内容、交易、流量、账号等多个方面的风险治理领域。利用机器学习、多模态、大模型等技术对用户行为、内容进行理解从而识别潜在的风险和问题。不断深入理解业务和用户行为,进行模型和算法创新,打造业界领先的风控算法体系。 1、负责字节跳动各产品(包括抖音、今日头条等)各种作弊风险的发现与治理,包括内容、交易、流量、账号等方面的风险; 2、通过指标监控归因,及时感知风险及业务的变化,主动识别潜在攻击,持续优化调整风控方案,并推动风控治理建设及业务模式调整; 3、通过CV、NLP、大语言模型、多模态大模型、表征学习、图模型、深度学习、迁移学习、多任务学习等技术,提升问题发现的效率,从而快速阻断风险,优化平台的各项生态指标; 4、挖掘和分析海量内容和用户行为进行用户长短期画像建设,提升模型的精准性和召回面; 5、结合各场景业务(抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长等)特性,进行模型和算法创新,打造业界领先的风控算法体系。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机、机器学习和模式识别等相关专业优先; 2、热爱计算机科学和互联网技术,对人工智能类产品有浓厚兴趣; 3、具备优秀的编码能力,熟悉Linux开发环境,熟悉C++和Python语言优先; 4、有扎实的数据结构和算法功底,熟悉机器学习、自然语言处理、数据挖掘、分布式计算、计算机视觉、计算机图形中一项或多项; 5、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情; 6、每周可实习4天以上,实习时间3个月以上。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:风控研发团队致力于解决各个产品(包括抖音、头条等)面临的各种黑灰产对抗问题,涵盖内容、交易、流量、账号等多个方面的风险治理领域。利用机器学习、多模态、大模型等技术对用户行为、内容进行理解从而识别潜在的风险和问题。不断深入理解业务和用户行为,进行模型和算法创新,打造业界领先的风控算法体系。 1、负责字节跳动各产品(包括抖音、今日头条等)各种作弊风险的发现与治理,包括内容、交易、流量、账号等方面的风险; 2、通过指标监控归因,及时感知风险及业务的变化,主动识别潜在攻击,持续优化调整风控方案,并推动风控治理建设及业务模式调整; 3、通过CV、NLP、大语言模型、多模态大模型、表征学习、图模型、深度学习、迁移学习、多任务学习等技术,提升问题发现的效率,从而快速阻断风险,优化平台的各项生态指标; 4、挖掘和分析海量内容和用户行为进行用户长短期画像建设,提升模型的精准性和召回面; 5、结合各场景业务(抖音短视频、电商、直播、生活服务、用户增长等)特性,进行模型和算法创新,打造业界领先的风控算法体系。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机、机器学习和模式识别等相关专业优先; 2、热爱计算机科学和互联网技术,对人工智能类产品有浓厚兴趣; 3、具备优秀的编码能力,熟悉Linux开发环境,熟悉C++和Python语言优先; 4、有扎实的数据结构和算法功底,熟悉机器学习、自然语言处理、数据挖掘、分布式计算、计算机视觉、计算机图形中一项或多项; 5、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情; 6、每周可实习4天以上,实习时间3个月以上。