• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、AI平台身份管理:管理AI平台的账号体系,包括登录、Session管理,并整合第三方登录系统; 2、系统集成与认证管理:确保AI应用在不同平台间的安全集成,优化账号体系对接和数据传输的安全性。同时负责第三方插件及接口的认证过程管理,保障数据安全和隐私; 3、权限控制,设计和执行细粒度权限控制系统,实现项目Owner对平台使用的精确权限管理,有效控制安全风险; 4、数据和隐私保护,构建加解密系统,保障用户数据的安全存储与使用,最大限度减少用户数据暴露风险。 职位要求: 1、拥有计算机科学、信息安全或相关领域的专业优先; 2、精通Golang、Java、Rust、Python中的一种或多种语言; 3、扎实的编程基础和代码质量,追求编码极致,熟悉常用计算机算法和数据结构; 4、熟悉后端技术和常用中间件(如数据库、缓存、消息队列等),了解高并发系统设计。 加分项: 1、拥有身份和访问控制(IAM)相关经验者优先; 2、具备加解密、数据保护等相关经验者优先; 3、有Rust编程经验者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书解决方案中心业务架构设计及产品规划; 2、为不同形态的SaaS应用、模版提供完整发现、安装、分享、支付等完善的基建能力支持,满足用户多样化的业务系统的使用与集成的诉求; 3、快速落地上线,完成产品目标,跟踪产品的设计、开发、发布及运营等环节; 4、对产品运营情况跟踪,以市场为导向,推动产品商业化,对产品落地结果负责; 5、依据公司战略,研究行业动态、分析市场未来发展趋势,完成PaaS业务规划策略,制定一或多个领域的业务目标和行动路径。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有一定的技术理解力; 2、具备较强的平台框架感以及产品结构化的设计能力; 3、学习能力强,具备良好的跨团队沟通和协作能力和主人翁意识; 4、熟悉ToB SaaS和PaaS平台等相关领域知识,对SaaS行业、商业化模式有一定的了解。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    Responsibilities: 主要工作职责 l 负责与整车相关专业进行开发需求确认,包括电池外部接口、电池包络、电池性能等; l 负责电池系统集成设计、总成布置、热管理、电性能、电气的结构设计和审核; l 负责电池系统与整车物理连接方式和安全设计要求; l 负责电池系统2D/3D数据锁定和图纸发布; l 负责电池系统零件BOM、Build Book等文件的审核和发布; l 负责电池系统开发过程中集成设计的相关交付物; l 负责新产品、新技术对标,对标竞品车型电池集成技术,并跟踪电池集成前瞻技术,识别电池集成未来发 展方向并能导入项目进行研究和应用。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 : l 机械设计、车辆工程、电气工程、材料等相关专业本科及以上学历; Experience: 经验: l 5年以上电池系统相关开发经验,有电池供应商或新能源OEM工作背景,2个以上量产项目经验; Competencies: 能力: l 具备丰富的电池系统集成设计经验,熟悉结构设计、电气设计、电池安全等各功能块的相关要求; l 熟练应用CATIA等结构设计相关软件; l 深入了解国内外主流电池产品性能参数,对电池行业发展趋势有一定的研究; l 有电池系统设计开发、验证到量产工作经验,熟悉电池开发流程、技术标准、法律法规; l 具备较强的学习和逻辑分析能力,能独立解决问题; l 工作责任心强,良好的沟通能力及团队合作精神。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责快手主站线直播、增长与产品等业务团队的市场推广工作,参与制定快手重点市场策略并规划重点营销项目,组织推动实施; 2、良好的业务理解能力,根据业务目标分解市场目标及策略,深度参与重点项目的创意、传播、媒介、BD等各项工作的统筹,协调内外部资源完成项目执行落地,对最终营销目标负责; 3、较强的项目管理能力,良好的逻辑框架,擅长数据分析与复盘总结,通过有效整合各方资源,协同各协作团队共同辅助业务目标达成。 任职要求 1、本科及以上学历,市场营销、新闻传播、公共关系、传媒广告等相关专业优先,出色的逻辑思维能力; 2、具备良好的创新意识及用户洞察能力,具有强烈的好奇心和快速的学习能力,对互联网、短视频、直播有一定了解; 3、有知名互联网品牌、内容产品、新消费品市场部实习经验者优先; 4、具备优秀的项目管理以及多任务规划统筹能力,具备出色的市场策略能力; 5、良好的沟通能力、有责任心,扎实的执行能力;有自驱意识,抗压能力强。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1.运用Spark、Flink等数据开发工具进行画像数据的开发,并不断提升整个链路的时效性和性能; 2.结合服务侧使用场景,调研存储介质和数据组织形式,优化数据生产策略,提升在线服务的性能; 3.保障系统迭代质量,推动技术能力的沉淀。 岗位基本需求 1.本科或以上学历,计算机相关专业,有扎实的数据结构和算法能力; 2.熟练掌握Java、Scala、Python其中一种或多种编程语言、扎实的软件工程基本功和强悍的编码能力; 3.有数据领域工作经验,熟练使用Hive,Spark,Flink等数据离线和实时计算相关框架,深入理解Tair,ES、Doris等存储引擎; 4.自驱力强,具有很强的适应力和新技术学习能力,能够全局性的思考问题并驱动想法落地。 具备以下者优先 1.有平台型系统建设经验优先; 2.有画像数据生产、画像服务建设经验者优先。 岗位亮点 1.有机会参与建设全公司统一的画像数据和服务,业务场景丰富,服务于全公司各个业务线的营销、搜索推荐、广告投放、消息推送、风控、预测等多种场景; 2.具有极强的技术挑战,TB级数据量,汇集全公司数十亿用户的近万画像标签,离线数据小时级别的生产和更新,实时数据亚秒级更新。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1)**本科及以上学历,计算机相关专业。具备8年及以上国央企ERP实施项目工作经验;3年以上大型集团企业ERP财务模块经验,2年以上财务类软件产品设计经验;参与过完整的大型集团企业ERP实施项目工作经历,作为产品顾问主导过中小型财务专业软件产品设计、交付; 2)精通ERP(SAP、用友、ORACLE)系统总账、应收、应付、资产、项目会计、成本会计等模块功能; 3)具有用户痛点分析、需求调研、出具解决方案的能力。在产品策划阶段,具备产品定位、产品框架、产品特性、原型、业务流程的设计和文档输出能力; 4)具备较高水平的ERP实施经验和相关领域知识,能够独立完成项目任务和解决复杂的问题,与客户合作,分析业务需求,设计解决方案蓝图; 5)具有较强的自主学习和总结能力,以及良好的表达和沟通能力,良好的沟通技巧和人际关系字管理能力,能够与客户、团队成员和其它利益相关者有效的进行沟通和协调; 6)具备一定市场营销知识和项目团队管理经验,能够协同团队完成项目计划、资源调配和进度控制,能够应对项目中的风险和变更,保证项目的成功交付; 7)有电力(火电、水电、新能源等)、工程服务类、矿业、核电和设备制造行业财务解决方案经验者优先。 任职资格: 同任职资格
  • 新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    Objective岗位目标 技术培训与能力保障 -负责技术与产品培训架构、内容体系与人才体系的搭建与运营,以保证服务网点的技术服务能力 Responsibilities 主要工作职责 · 负责搭建、运营与管理服务技术培训体系,包括培训模型、管理规范、培训计划与实施流程 · 负责搭建与实施服务网络技术服务人员的人才认证体系以及人才成长与发展体系,确保服务网点专业高效的技术服务能力 · 负责技术与产品培训资源及内容管理,协调培训资源及培训内容输出,课程体系开发与培训内容编制 · 负责技术培训的实施与运营,包括线上视频培训、线下培训与实操、授课讲师管理以及培训场地管理等,并按照业务发展制定技术培训实施规划以及培训预算 · 以结果导向负责培训实施效果与质量,与维修网点及相关部门沟通培训效果与质量,收集意见及反馈并持续改进技术培训 Qualification 任职要求 Education Background 教育背景 · 汽车工程类或相关专业本科以上学历 Working Experience 工作经验 · 5年以上汽车行业技术培训相关工作经验,新能源行业整车厂经验者优先 · 具有整车技术培训体系框架搭建、课程开发以及培训实施与管理经验 · 具有汽车技术背景和汽车产品与技术知识储备 Competencies 能力 · 目标与关键结果导向,具有系统性思维与高效的结果输出能力 · 具备极强的自驱力与学习能力,善于接受新模式与新挑战 · 具有总体规划能力和落地执行能力,善于沟通协作,协调各方资源达成目标
  • 科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【你要做的】 1.基于海外新型券商产品竞品调研、用户调研发掘海外各国用户深层需求,产出产品优化方向和方案,提升产品竞争力,打造竞争壁垒。 2.参与海外产品与AIGC的结合形式探索,产品设计及推进,保持产品在AI+券商领域的领跑地位。 3.负责老虎国际海外移动端应用的日常产品设计、迭代,协调资源推动产品功能实施,确保产品功能按时按质量实现。提高用户核心路径上的使用转化,提升用户留存,打磨产品体验细节。 4.通过NPS调查、满意度调查以及用户反馈整合用户需求,持续改进产品体验,优化实施流程,提升协作效率。 【你要具备的】 1.本科及以上学历,3年及以上互联网、移动互联网产品经验 2.有框架思维能力,创新精神,良好的沟通能力和跨团队协作能力,心态开放 3.有良好的学习能力和产品热情 4.对券商类产品有兴趣和热忱,主流券商产品重度用户优先 5.讲究方法,用户导向,从为用户创造价值角度思考分析解决问题 【加分项】 1.有券商类产品工作经验 2.有美港股及海外市场交易经验 3.熟悉海外产品设计规范,有出海产品项目经验 4.英文流利,可作为工作语言
  • 9k-14k·13薪 经验3-5年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 完成市场分析、竞品研究及行业趋势的数据分析报告,挖掘数据层面的洞察及机会点,输出市场和产品机会评估,以数据驱动业务发展; 2. 主导消费者调研和洞察,运用多元化的研究手段,开展消费人群画像,购买,使用,态度,品牌,体验等方面的研究,以研究结果赋能解决业务问题; 3. 运用业务系统收集的内部运营数据,负责对业务经营状况、用户消费偏好、商品数据、会员数据,活动数据等进行数据建模,分析挖掘并输出洞察和经营建议; 4. 通过研究、洞察、分析与挖掘,发现问题和分析问题,为采购选品、品牌策划、营销活动等提供策略建议以及规划综合解决方案。 【任职条件】 1. 熟练掌握常见数据提取、转化及分析工具; 2. 3年以上消费者洞察相关经验,有两年以上零售或消费品相关经验,具有商业敏感度,熟悉零售及电商行 业常用的数据分析指标,擅长挖掘消费者洞察,数据分析与生意应用的关联点; 3. 熟悉常用的调研方法,能独立完成用户洞察项目,并能灵活运用不同的调研设计与方法解决不同的 生意问题; 4. 擅长通过多数据源对比,甄别和评判不同数据源的有效性,框定不同数据源的适用范围; 5. 较强的逻辑思维,沟通、理解、和学习能力,好奇心强;擅长并热爱发现问题与解決问题; 6. 有项目管理经验,具备良好的沟通能力和协作精神,有很强的跨部门协调推进力,抗压能力强。 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 专注专业者 他们对一个关键领域有深入的了解,并通过学习和研究寻求可能的解决方案。他们往往更保守,他们不需要负责。他们在团队中工作得很好,也很适应单独工作。 您是一位 交流者 他们有能力发现人们的潜在动机,这些洞察力使他们成为有说服力和鼓舞人心的沟通者。他们是天生的调解人,理解不同的观点,重视积极、包容的环境。 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 您是一位 联接者 他们专注于建立人与人之间的联系,以及想法之间的联系。他们建立了超越网络或团队合作的深厚关系。他们会通过巧妙的合作找到避免对抗的方法。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    大众点评作为国内重要的本地生活消费决策参考平台,多年来深耕本地生活消费领域,深受广大用户的信任和喜爱。我们的业务覆盖了吃喝玩乐游购娱等生活场景,通过极具辨识度和公信力的”星级“和”评价“产品,为数亿用户提供了全面、可信的消费决策依据。为更好满足用户探索城市的需求,大众点评在原有星级和评价的基础上,以信息流产品形式,助力用户发现更多好去处。大量优秀年轻同学的加入,为我们的团队注入了澎湃活力。我们相信,真实的生活是不可替代的,真实的感受是值得记录的,真实的美好是要被看到的。希望优秀的你能和我们一起,帮助广大用户在大众点评上发现更多好去处,找到属于自己的人间烟火气,共创美好生活。 岗位职责 1.协同产品、运营等业务团队一起深入分析研究产品链路、业务逻辑,通过数据帮助业务制定发展方向和策略 2.数据洞察诊断分析,通过数据发现业务问题,并进行专题分析,输出结论和建议 3.从App整体视角和项目视角,提供策略制定、分析体系搭建、监控体系设计及监控分析,评估分析的闭环,为业务执行提供全方面的分析建议,并积极推进策略落地 4.关注外部行业和公司变化,编写研究报告,为平台提供发展建议 5. 结合站内数据与站外调研,进行用户研究,并撰写报告。 岗位基本需求 1. 大学本科及以上,5年及以上相关工作经验 2. 有一定的用户研究与行业研究能力 3. 有广告、品类、搜索推荐、渠道流量、产品体验等方面的分析经验 4. 精通sql,熟悉python或其他大数据分析工具 5. 有丰富的项目管理经验 6. 逻辑思维能力强,做事踏实严、谨认真负责,有主人翁精神 7. 乐于学习,积极、自驱 岗位亮点 对接大众点评核心产品业务,涉及多个多板块大型项目。
  • 40k-50k·15薪 经验5-10年 / 本科
    信息安全,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、企业信息架构规划:负责规划动态的企业架构管理框架,确保信息架构与业务战略对齐。定期审查和更新信息架构,以适应业务需求的变化和技术的进步; 2、业务流程变革推进:负责建立业务流程管理框架,确保流程变革的持续性和有效性。推动敏捷和精益方法论的实施,以提高业务流程的灵活性和效率; 3、云平台及数据中台、服务中台建设:负责公司级云平台、数据中台、服务中台的建设和开发,建立稳定可靠的云基础设施,实现数据的集中管理和分析,为决策提供数据支持,支持服务架构和快速的服务交付; 4、IT应用开发:负责公司内 IT 应用的开发,提高开发效率和软件质量; 5、负责公司核心业务平台的支撑:与业务部门紧密合作,理解业务需求,并提供相应的技术解决方案,确保核心业务平台的稳定运行; 任职要求: 1、计算机科学、软件工程、网络安全或相关专业,本科以上学历; 2、具备丰富的企业数字化建设经验,能够制定并执行公司级数字化战略,利用流程和数字化变革牵引企业经营管理高效运作,确保系统和数据稳定安全; 3、需有优秀的团队建设和项目管理能力,具备良好的沟通能力和协调能力,能够与其他部门有效协同共同推进公司数字化建设工作; 4、具有信息安全或相关行业从业背景优先。
  • 8k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、根据业务需求,完成公司各类人才引进工作,持续优化人才甄选方式及渠道,负责招聘效果分析; 2、负责员工关系业务日常运营操作,跟进员工全生命周期各项手续办理; 3、参与优化完善招聘、员工关系管理相关业务流程,提升员工体验; 4、负责日常人力资源数据分析工作; 5、参与优化员工关怀体系,组织开展员工活动,建立和谐健康的员工关系和氛围; 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、*****本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先; 2、1年以上人力资源工作经验,具备招聘、员工关系、薪酬绩效、培训等任意两个模块的实操经验,熟悉国家各项劳动人事法规政策; 3、具备优秀的沟通能力和出色的协调能力,有良好的自我驱动能力和数据分析能力,为人正直,具备一定的亲和力和抗压能力; 4、具备一定的公文写作能力,并能熟练操作办公软件。
  • 数据服务,物联网 / 天使轮 / 15-50人
    This position is for our Hong Kong branch, and the work location is in Hong Kong. Once employed, the employee will sign a work contract with our Hong Kong company (Wareton and Company Technology Co. Limited) and will be bound by Hong Kong laws. Applicants need to hold a valid Hong Kong permanent resident ID card or a legal work visa (IANG, Talent, High-end Talent, or Dependant visa without work restrictions). The salary mentioned in the job description is calculated in Hong Kong dollars. Responsibilities: 1. Responsible for the integration, testing, and debugging of interactive display systems. 2. Design and develop systems based on project manager's requirements analysis documents, ensuring system stability and reliability. 3. Provide necessary pre-sales technical consultant for project managers. 4. Collaborate with the development team in Guangzhou headquarters to ensure the smooth progress of projects. 5. Responsible for system maintenance and upgrades, timely resolution of system faults and issues. 6. Write technical documentation to record the system design, development, and maintenance process. Requirements: 1. Bachelor's degree or above in computer science, electronic engineering, or related fields. 2. More than 3 years of experience in software and hardware system development and integration, familiar with common development tools and technologies. 3. Proficient in 2 or more of C++, assembly language, and Go, able to independently complete system development and debugging work. 4. Basic hardware design and debugging skills, familiar with common hardware interfaces and protocols. 5. Good communication skills, able to effectively communicate and coordinate with team members and clients. 6. English reading and writing ability, able to read and write technical documentation, and excellent Chinese (Mandarin and Cantonese) listening, speaking, reading, and writing skills. 7. Able to occasionally travel to Guangzhou headquarters and Shenzhen branch, with strong teamwork spirit and adaptability. Company Benefits: 1. Harmonious working environment and flexible working hours. 2. Employee supplementary medical insurance (outpatient, accident, hospitalization). 3. Special benefits for long-term service employees.
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、准备金评估:法定准备金及会计准备金的评估和分析,精算年报等相关报告的编制; 2、偿付能力管理:公司偿二代下的风险资本量化计算、分析及季度压力测试评估; 3、内含价值核算:内含价值和新业务价值的评估、分析及相关报告的编制; 4、领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历,精算/金融/保险/数学/统计等相关专业。 2、通过三门或以上精算资格考试课程。 3、熱悉VBA/SQL等程序语言Prophet/Excel等精算办公软件者优先。
  • 20k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1)**本科及以上学历,计算机相关专业。具备8年及以上国央企ERP实施项目工作经验;3年以上大型集团企业ERP财务模块经验,2年以上财务类软件产品设计经验;参与过完整的大型集团企业ERP实施项目工作经历,作为产品顾问主导过中小型财务专业软件产品设计、交付; 2)精通ERP(SAP、用友、ORACLE)系统总账、应收、应付、资产、项目会计、成本会计等模块功能; 3)具有用户痛点分析、需求调研、出具解决方案的能力。在产品策划阶段,具备产品定位、产品框架、产品特性、原型、业务流程的设计和文档输出能力; 4)具备较高水平的ERP实施经验和相关领域知识,能够独立完成项目任务和解决复杂的问题,与客户合作,分析业务需求,设计解决方案蓝图; 5)具有较强的自主学习和总结能力,以及良好的表达和沟通能力,良好的沟通技巧和人际关系字管理能力,能够与客户、团队成员和其它利益相关者有效的进行沟通和协调; 6)具备一定市场营销知识和项目团队管理经验,能够协同团队完成项目计划、资源调配和进度控制,能够应对项目中的风险和变更,保证项目的成功交付; 7)有电力(火电、水电、新能源等)、工程服务类、矿业、核电和设备制造行业财务解决方案经验者优先。 任职资格: 同工作职责。