• 7k-14k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    **岗位名称:游泳馆会籍销售专员** **职位描述**: 1. 开发新客户并维护现有客户,确保会籍销售目标的实现。 2. 利用社交媒体、网络广告等渠道推广游泳馆及会籍内容。 3. 与游泳教练、会员和其他员工建立良好的工作关系,促进团队合作。 4. 及时了解游泳行业动态,根据市场变化调整销售策略。 5. 优秀的沟通能力,能够有效地向潜在客户介绍我们的服务。 6. 热情、积极、乐观的工作态度,致力于为客户提供优质的服务。 **资格要求**: 1. 学历:高中或以上学历,专业不限。 2. 经验:无特定要求,如有相关销售或客户服务经验者优先。 3. 技能:出色的口头和书面沟通能力,熟练使用办公软件。 4. 素质:积极进取,有强烈的客户服务意识和团队合作精神。 5. 态度:热爱运动,对游泳馆业务有热情,能够接受挑战,适应快节奏的工作环境。 6. 语言:良好的中文口语和书写能力。 **加分项**: 1. 拥有游泳教练资格或相关体育行业经验。 2. 熟悉社交媒体运营,有一定的网络推广经验。 **职责**: 1. 通过电话、邮件、社交媒体等方式开发新客户。 2. 与潜在客户进行电话沟通或面对面交流,介绍游泳馆服务及会籍内容。 3. 定期维护客户关系,解决客户疑虑,促成会籍销售。 4. 参与游泳馆的各类市场活动,扩大品牌影响力。 5. 完成主管分配的其他任务。 希望以上内容对你有所帮助。如果你还有其他问题,欢迎随时提问。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    待遇:无责底薪(前仨月5000)+提成+社保+免费健身游泳+丰富团建活动+包住 十年完善运营店面,周边高端小区极多,毗邻商业中心,客源质量高,稳定 资源充足,过考核期直接分配资源,附近14个高端社区楼盘,店面环境最具竞争力 要求: 1.年龄18岁至35岁,性别不限 2.爱岗敬业,吃苦耐劳 3.经验不限
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    我们从事儿童体能搏击,**搏击教学, 招聘销售岗, 工作内容:  1.资源收集2.邀约体验 3.谈单异议4.成交对接。 工作时间:周一休息 周234上午休息,14-20 周五上午排课邀约,10-12,15-20 周六日 9-18   销售主要任务业绩 薪资待遇,实习一个月,底薪4000+奖金=7000-1w
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    维护老会员  开发新会员  提供住宿  工作轻松
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 大专
    企业服务,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.负责门店的新客户开发、服务、维护工作。为顾客提供瑜伽的咨询服务,保证服务质量 2.完成邀约、接待、成交工作。能较好把握客户心理,独立维护客户,配合产品团队输出产品与服务改进完善方案 3.社群的日常基础维护,包括但不限解答用户疑问、处理群内事件、用户意见反馈等 4.制定自身的销售计划以及客户分析工作,定期提供基本的数据分析报告 任职资格: 1.普通话标准,亲和力强,,具备自我驱动心态,有良好的沟通表达能力、团队意识强,能快速响应客户和内部的需求,学习能力强,抗压能力强 2.熟练使用办公软件及网络平台 3.年龄20岁-30岁,形象好,气质佳 4.接受无瑜伽经验 晋升空间:顾问→副店→店长→区域总监→销售总监
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.负责门店的新客户开发、服务、维护工作。为顾客提供瑜伽的咨询服务,保证服务质量 2.完成邀约、接待、成交工作。能较好把握客户心理,独立维护客户,配合产品团队输出产品与服务改进完善方案 3.社群的日常基础维护,包括但不限解答用户疑问、处理群内事件、用户意见反馈等 4.制定自身的销售计划以及客户分析工作,定期提供基本的数据分析报告 任职资格: 1.普通话标准,亲和力强,,具备自我驱动心态,有良好的沟通表达能力、团队意识强,能快速响应客户和内部的需求,学习能力强,抗压能力强 2.熟练使用办公软件及网络平台 3.年龄22岁-30岁,形象好,气质佳 4.接受无瑜伽经验 晋升空间:顾问→副店→店长→区域总监→销售总监 工作时间:10:30-20:30,月休4天
  • 10k-18k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    维护客户,开发邀约客户到店办理健身卡外展地推,课程顾问
  • 60k-85k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 咱们集团是一个草根舞台、招聘要求也不是很高,踏实、稳定、能吃苦、执行力强、有团队精神并有较强的升职欲望就行。岗位职责: 接待会员、推荐会员卡类型、维护回访会员、会员续费服务
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责: 1. 电话邀约家长和学员上门体验 ; 2. 来访接待,当面销售和课程合同签订 ; 3. 通过学员服务赢得续费和转介绍合同; 4.协助市场推广和教练工作。 岗位要求: 1. 教育行业销售工作经验者优先; 2.形象良好,有亲和力, 善于和家长孩子沟通 ; 3. 有强烈的成功和赚钱欲望,不怕挫折和困难 ; 4.适应能力强,勤奋好学,吃苦耐劳; 5.头脑灵活善于应变; 6.有团队合作精神 。 薪资待遇:底薪+提成+奖金 职业发展通道:销售-销售主管-校长-总部工作
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 15-50人
    1、遵守俱乐部中和本部门的销售流程及有关规章制度,服从管理,积极维护俱乐部形象; 2.负责会员卡的销售工作,并认真填写每日工作记 录和有关销售报表,做好店内销售内销售、店外销售、 电话销售与陌生拜访工作,努力完成每月和每年的业绩 目标; 3、熟悉俱乐部各项业务及卡种,积极接待参观的 顾客,全程陪同客户来访,按照销售程序引领客人参观 俱乐部并提供相关会员卡咨询服务工作; 4、做好会员资料的管理及跟踪服务工作,与会员 保持良好的关系,定期与会员联系,及时解答会员提出 的问题并提供相应的服务,如:约教练、通知会员俱乐 部组织的大小活动等乐部组织的大小活动等,在能力范 围内解决会员担忧; 5.做好俱乐部潜在客户的发掘、销售渠道的开发及维护工作等; 6、在销售过程中遇到问题要及时上报,积极为俱乐部经营管理工作提出合理化建议
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责      负责会员的开拓并建立稳定的客户关系 任职要求     有较强的语言表达能力、沟通能力以及团队协作精神
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    生活服务 / 未融资 / 15-50人
    1、遵守俱乐部中和本部门的销售流程及有关规章制度,服从管理,积极维护俱乐部形象; 2.负责会员卡的销售工作,并认真填写每日工作记 录和有关销售报表,做好店内销售内销售、店外销售、 电话销售与陌生拜访工作,努力完成每月和每年的业绩 目标; 3、熟悉俱乐部各项业务及卡种,积极接待参观的 顾客,全程陪同客户来访,按照销售程序引领客人参观 俱乐部并提供相关会员卡咨询服务工作; 4、做好会员资料的管理及跟踪服务工作,与会员 保持良好的关系,定期与会员联系,及时解答会员提出 的问题并提供相应的服务,如:约教练、通知会员俱乐 部组织的大小活动等乐部组织的大小活动等,在能力范 围内解决会员担忧; 5.做好俱乐部潜在客户的发掘、销售渠道的开发及维护工作等; 6、在销售过程中遇到问题要及时上报,积极为俱乐部经营管理工作提出合理化建议。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责业务线财务核算工作,熟练运用企业会计准则、国际会计准则,与财务各团队协同,出具会计判断,制定标准的财务核算方案; 2、负责业务线对应的单家主体月度结账工作,与财务各核算团队对接,核对账面资金、中转、往来科目,月度成本费用、税金计提,保证账面数据准确; 3、出具负责业务线对应的单家主体月度、季度及年度财务报表; 4、负责业务线对应的集团审计、境内单家审计对接工作; 5、负责业务线核算效率的提升,协同系统部门进行系统化建设,提升自动化率; 6、境内财务核算中涉及到的其他工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,财经类专业优先; 2、5年以上财务相关工作经验,有审计及相关行业总账/报告经验优先; 3、通过注册会计师考试或中级财务会计考试优先; 4、熟悉企业会计准则、国际会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 6、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    [主要职责] 1. 负责编制和审核公司财务报告,确保准确性和完整性。 2. 协助公司财务战略的制定和实施,提供财务分析和建议。 3. 确保财务记录和档案的准确性和完整性。 4. 协调内部审计和外部审计师的工作。 5. 提供财务咨询和解答关于财务事项的问题。 6. 参与公司预算的制定和执行情况监控。 7. 确保遵守所有适用的财务法规和公司政策。 [职位要求] 1. 拥有会计或相关领域的学士学位。 2. 具有至少3年的财务会计工作经验。 3. 熟悉使用财务软件和办公软件。 4. 具有良好的分析能力和决策判断力。 5. 具备优秀的沟通技巧和团队协作精神。 6. 细心、耐心、有责任心。 7. 能够处理压力,在快节奏的环境中保持冷静。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、审核与装订,确保账务清晰、准确,符合会计准则。 2. 按时完成月度、季度及年度结账工作,编制利润表、资产负债表等财务报表,并进行初步数据分析。 3. 对接税务工作,准确计算增值税、企业所得税等税种,按时完成纳税申报与缴纳,维护良好税务信用。 4. 管理公司往来账目,定期与客户、供应商对账,跟进应收账款回收与应付账款支付,降低坏账风险。 5. 协助完成年度审计、汇算清缴工作,提供所需财务资料;参与固定资产盘点、存货清查等财务核查工作。   二、任职要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有初级会计职称(有中级会计职称者优先)。 2. 工作经验:具备1-3年企业会计工作经验,熟悉软件技术行业或商贸业账务处理者优先;熟悉财务软件操作。 3. 专业技能:熟练使用Excel(VLOOKUP、数据透视表等函数)及用友、金蝶等财务软件;掌握《企业会计准则》《税法》等相关法规,能独立完成纳税申报。 4. 素质要求:具备较强的责任心与细心度,能承受一定的工作压力;有良好的沟通协调能力,能配合财务团队及其他部门完成工作;原则性强,严守财务保密制度。