• 10k-14k·20薪 经验1-3年 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责前瞻自动驾驶视觉感知算法/雷达感知算法/多传感器融合算法/预测算法/标定算法的调研、设计、开发、部署、迭代与测试工作 2. 负责量产自动驾驶视觉感知/雷达感知/多传感器融合/目标筛选及预测/标定软件的需求分析、方案设计、软件实现、移植部署、测试和交付 3. 负责数据资源管理以及性能评估工具、开发调试工具等工具链的开发与维护 4. 负责相关功能模块对接工作 5. 负责相关技术文档的撰写工作 任职要求: 1.学历要求:**大学本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有2年及以上自动驾驶视觉感知/雷达感知/融合/预测/标定领域的深度学习或C++开发工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 深度学习、机器学习、人工智能、计算机、机器人、软件工程、电子工程、通信工程、车辆工程、自动化、应用数学、测绘遥感等相关专业优先 ② 扎实的工程实践能力,深入掌握数据结构与算法,熟练掌握Linux/docker/shell/git等相关工程基础,熟练掌握Python或C++ ③ 满足以下条件之一: 1)熟悉至少一种深度学习框架(Pytorch/Tensorflow/MXNet/Caffe2),能独立完成CNN、RNN等常见网络结构搭建、训练、测评等 2)熟悉计算机视觉常用的图像处理、多视图几何算法 3)熟悉时空同步、目标跟踪、数据关联、信息融合、航迹管理、性能评估等多传感器融合基本技术 4)熟悉毫米波雷达/摄像头/激光雷达等传感器的工作原理,具有传感器噪声建模经验,具有车辆运动学模型建模经验 5)熟悉3D点云处理常用算法、原理和框架,熟悉处理点云的目标聚类、分割、检测等算法 6)熟悉毫米波雷达信号处理、数据滤波处理方法,有处理毫米波雷达特殊场景问题相关经验 7)熟悉超声波雷达泊车库位搜索、障碍物检测等相关技术 ④ 责任心强,有良好的沟通能力和团队合作能力,工作自主驱动,具备良好的问题定位与分析能力 ⑤ 优先条件: 1)有Tier 1或主机厂相关工作经验 2)熟悉线性与非线性最优化理论、数学建模、KF/EKF/UKF等滤波算法、DS证据理论、决策树/集成学习等机器学习算法 3)有嵌入式开发与部署经验、DSP开发经验优先 4)有车规级感知功能开发落地项目的优先
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    医疗|保健|美容 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责日常收料、备料、发料,库存,盘点,对账等工作; 2、严格做好物品进出库记录;遵循先进先出原则发料,确保在库物品保持完好状态; 3、负责收/发单据传达整理归档; 4、负责呆滞料、不良品上报处理; 5、负责负责仓库6S管理、目视化管理; 6、完成上级领导临时交办的其它工作。 任职要求: 1、年龄18—45岁,中专及以上学历,专业不限; 2、有仓管/物料员相关工作经验优先,有C1驾驶证优先; 3、熟悉仓库工作流程,会办公软件操作; 4、能吃苦耐劳,工作积极,责任心强,有团队精神,对数据敏感。
  • 6k-12k 经验1年以下 / 大专
    金融,电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:通过实时的价格数据观察,处理公司产品订单的跟踪 工作时间:上午9:30到11:30,下午1:00到4:00.周末双休
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    美团直招送餐员(公司直招不收任何费用)。 福利:全勤奖励+月度奖励+星级奖励+工龄奖励,高温低温补贴,大额订单重量订单等补贴  每月全勤200元  工作地点根据个人意愿面试通过就近分配,西安周边都有站点,日均40-70单 一个月900-1200单左右 正常干4000-6000元  努力干7000-9000元 使劲干9000-13000+ 上不封顶!!! 底薪3100-4000加提成,系统自动派单,不用自己守着手机抢单,平均单价提成6-12元一单,可自愿加班,多劳多得,月休4天。 送餐范围:不熟悉路的有老员工带,配送站周边3公里内,很快就能上手熟悉。 上班时间: 站点分早中晚班,新人一般为中班9:40-21:00  中途休息1-3小时,(可自由安排)如果不想休息想多挣钱也可以继续接单,每个月20号准时发放工资 分站点可预支工资 公司可提供住宿.配车.装备 分站点提供就餐 分站点新人补贴300-1000元 1.任职要求:年龄18-55岁,会骑电动车,会使用手机导航,身体健康无传染性疾病,无犯罪记录。      
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、通过招聘平台进行简历筛选; 2、邀约准增员参加现场面试 3、会使用日常工作软件,能与同事顺畅沟通,有责任心,性别不限。 岗位要求 年龄:25岁--50岁; 有一定人事经验,有保险公司从业经验 待遇 免费保险保障(意外身故保险、意外残疾保险、意外伤害医疗保险、疾病身故保险、疾病住院医疗保险)、养老保险、团建旅游。 薪资:底薪+绩效 晋升空间:人事助理---人事主任---人事总监 工作时间:周一到周五,早8:30——晚17:30 面试通过后,享受高底薪,高绩效奖励待遇
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.区域主体质量管理体系持续建设及完善,对企业整体经营质量风险有较好的把控能力; 2.药品质量审核(首营审核及变更审核)及归档工作;负责质量档案(人员花名册、组织架构、质量职能、人事档案、培训档案、健康档案)的建立及维护归档工作。 3.迎接各级别药品监督管理部门监督检查(日常检查、有因检查、验收检查、其他检查),负责合理解答药监部门的问题。 4.负责区域主体投诉举报的处理。 5.负责区域主体证照的办理及变更事宜。 6.监督、指导、培训仓库日常作业向总部及时反馈发现的问题,并牵头对不符合项进行整改。 7.负责区域主体质量风险评估及风险预案工作,质量文件体系的建立及变更。 岗位基本要求: 1.药学专业本科及以上学历。 2.具备执业(中)药师资格,可注册。 3.具备药品经营企业质量管理经验,熟悉药品经营的法律法规。 4.专业过硬,责任心强。 具备以下优先: 1.具有电商医药B2C质量管理经验优先。 岗位亮点: 1.良好的团队氛围及晋升通道。 2.具备良好发展前景的业务板块。
  • 10k-14k·20薪 经验1-3年 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责智驾系统功能定义与产品设计 2.负责智驾系统集成,中间件及相关工具的开发 3.负责智能驾驶算法软件整体架构设计 4.负责智驾域控设计,外观设计,传感器适配等 5.负责智驾软件项目管理、质量管理及开发流程制定等 任职要求: 1.学历要求:**本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有2年及以上自动驾驶领域相关工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 计算机科学与技术、软件工程、自动化控制、大数据、人工智能、车辆工程、测绘遥感、电子信息、通信等相关专业优先 ② 满足以下条件之一: 1)熟悉自动驾驶功能定义,功能拆解,以及各个功能详细指标,开发模式及验证流程,如AEB,NOP等 2)熟悉功能安全,预期功能安全,网络安全,等安全标准,并能根据相应的标准对系统进行拆解 3)有过全周期自动驾驶开发经验,熟悉ASPICE等流程体系,产品开发经验。 4)有AUTOSAR、SOMEIP、cyberRT、DDS、ROS等底层架构经验及相应的工具链的应用,熟悉SOA服务 5)接口及相关协议开发经验,PCIe、GPU、USB、100T1、1000T1、MIPI、IIC、UART、CAN、CANFD等 6)系统驱动开发经验,摄像头,激光雷达,惯导等 7)嵌入式系统开发经验,TDA4、AURIX、J5、ORIN等自动驾驶芯片优先 8)熟悉Linux/QNX/RTOS/Osek-OS等系统开发,优秀的C / C ++编程技能,优秀的Python/Shell脚本编程技能,熟悉 Cmake/Bazel 等构建工具 9)熟悉 ARM/ DSP 体系下软件性能优化,OPenGL、UE、Unity等其中一种或多种开发引擎;掌握Qt应用程序开发 10)硬件设计经验,熟悉PMIC、SOC、 MCU、 EMMC、DDR、ETH SW、SerDes等 11)针对摄像头,域控制器等的散热、震动仿真及设计经验 12)熟悉各类传感器硬件(毫米波雷达、激光雷达、摄像头、超声波等)工作原理和设计应用 13)熟悉整车开发流程,熟悉汽车电子系统架构,熟悉电子产品的功能规范;具有汽车工业领域质量标准和安全标准相关的知识; 14)具有硬件设计、软件设计、结构设计等方面的知识,熟悉汽车总线,包括CAN、LIN、Ethernet等 ③ 有Tier 1或主机厂相关工作经验优先
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,人工智能 / 未融资 / 2000人以上
    职责: 为来访者提供专业的接待服务。 协助处理会议安排和客户预约等事宜。 维护接待区域的整洁与秩序。 要求: 具有良好的面部表情和职业形象。 有亲和力,擅长沟通和应对各类接待场景。 有相关工作经验者优先。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责药品销售以及服务工作; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、处理顾客投诉、妥善解决纠纷; 5、负责办理商品进货验收和退换; 6、完成领导交办的工作;
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1. 开展面向政府和企业委托的专项课题研究工作; 2. 撰写决策研究报告、产业分析报告、政策建议书、调研报告、评估报告、申报方案、可行性研究、项目建议书等; 3. 主持参与课题的前期沟通协调、框架设计、调查研究和后期成果汇报; 4. 国家重点项目的管理方案和过程监督,保障项目交付及项目成果; 5. 完成领导交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 计算机、通讯或相关专业***研究生及以上学历,1年以上相关经验,有国家部委项目管理经验者优先; 2. 具有良好的科研基础和能力,能够独立开展研究工作; 3. 能够有效地与他人沟通,交流研究成果; 4. 能够与团队成员有效合作,共同完成研究任务; 5. 具有自然语言处理、搜索、推荐、知识图谱、大数据分析等领域项目经验者优先; 6. 较强的文档撰写能力,及各类报告处理能力。有研究经历并发表过学术论文者优先。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、能熟练使用恒温烙铁,焊接贴片元器件和IC,会使用热风枪、万用表等常规工具; 2、负责公司的不良品及返修件的维修,通过分析,测试排除产品故障; 3、熟悉线材、电子产品生产工艺 、功能维修 、检验规范; 4、懂PCB板线路分析常识,懂电路分析、能看懂原理图,有独立分析和排除故障的工作能力。 任职要求: 1、高中及中技以上学历,有一年以上手机电脑周边产品维修工作经验; 2、有良好的应变能力、分析判断问题能力,有文档整理和编辑能力; 3、有良好的沟通、协调、学习能力; 4、工作认真负责,吃苦耐劳,踏实肯干,服从管理,有强烈的团队合作精神。 备注:工作地点在龙岗
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    软件开发,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责产品的服务端研发; 2、负责对项目进行架构设计,模块设计,数据库设计; 3、高效处理海量结构化和非结构化数据 ; 4、 提供其他各类相关的工作支持。 任职要求: 1、计算机软件工程及相关专业,大专及以上学历; 2、熟悉python编程 ; 3、有多核体系结构、多线程开发、TCP/IP网络协议等经验的优先考虑。
  • 13k-18k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:3名 学历要求:大专以上 工作年限:2年以上 岗位职责: 开拓国际市场,负责对外贸易出口业务的客户接洽、合同谈判、订单跟进协调、售后服务等工作。 1.英语四级以上,需要与老外沟通,口语要流利,能正常交流。熟练操作阿里巴巴等外贸平台(或能快速学习); 2.负责外贸业务开拓,参加国内外展会,整理客户资料,联系客户,对客户的询盘进行回盘; 3.在分管区域内争取订单,巩固老客户,开发新客户,根据销售指标,制定计划及执行方案并付诸实施; 4.负责样品的申请、收集及分发,接待客户等销售辅助工作; 5.跟踪订单的生产进度,并及时检查生产产品是否符合客户要求,按时安排产品的发货; 6.负责对账和催收货款; 7.负责将提单正本、原产地、发票、箱单及时寄给客户。 8.组织客户投诉或退货的处理,并将结果反馈给公司或客户; 9.充当临时翻译; 10.完成上级交办的其他工作。 薪资结构: 底薪7000+提成,综合月收入13K-18k不等(收入不设上限) 调薪政策:公司会根据工作表现对正式员工进行年度加薪; 假期规定:公司提供按国家标准的有薪假期;国定节假日、年休假、生育假等有薪假期; 员工培训:公司重视员工个人发展,不定期为员工组织相关培训; 职位福利:社保、绩效奖金、带薪年假、食宿补贴、年终奖、节日福利、员工旅游、员工旅游、试用期全额等福利。 工作地址:广东省东莞市凤岗雁田天安数码城N4栋17楼1704A 报名方式:请直接投递简历报名
  • 游戏 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、日常处理监管部门转办的消费者投诉问题,升级投诉问题并跟踪快速妥善处理完成; 2、定期产出投诉报告,整理分析投诉案例,分析总结投诉高发类型,预警并提出合理建议; 3、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、有3年以上客服行业客诉处理经验,或1年以上升级重大投诉处理经验; 2、对消费投诉维权相关法律法规有足够认知度; 3、有较强的责任心与敬业精神,确保受理的每个投诉案件有明确处理结果; 4、性格开朗,有耐心,应变能力及语言沟通能力强。
  • 软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责处理升级投诉以及高危舆情等复杂风险案例,通过电话联系或现场接待投诉用户; 2. 快速分析研判案例风险点,灵活运用平台业务规则与国家相关法律法规,制定谈判沟通方案,高效化解舆情风险; 3. 通过风险案例主动复盘工作流程中存在的问题,积极参与并推动优化客诉处理流程,持续压降客诉风险; 4. 定期盘点高危经典案例、分析热点事件,总经经验赋能客诉处理团队,提升团队整体风险防控能力。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,三年以上客服投诉经验,以及一年以上高危舆情投诉处理相关经验; 2. 抗压、学习、执行力、责任感、以及跨团队沟通协调能力强; 3. 善于发现问题,以及良好的归纳总结能力; 4. 具备敏锐时事舆情新闻关注能力和敏感度,以及优秀的客户协商谈判能力和敏锐的危机意识; 岗位与腾讯云智服签约。