岗位职责： 1、了解并熟练掌握本部门一对一课程产品的运营操作及运营流程； 2、完成产品的售前准备、售中调整各项工作，并对相关数据进行监控，定期进行数据汇总和分析； 3、受理一对一产品服务期内出现的相关问题，并协助各部门妥善处理； 4、定期归纳总结、提交产品的更新优化方案。 任职要求： 1、**本科及以上学历； 2、熟练使用各类办公软件，Excel操作精通； 3、具有良好地沟通、学习应变能力，良好的团队合作意识和创新意识； 4、工作认真、细致、积极主动责任心强，具备一定抗压能力； 5、具有培训行业相关工作经验或独立产品运营经验者优先。

职位描述： 1、负责运营丁香园旗下丁香公开课科研业务高价课程的推广运营； 2、负责根据医生用户特点及渠道特征，制定付费内容运营策略，对销售结果负责； 3、挖掘和分析各项营销和业务数据，分析用户需求、偏好和行为，优化运营策略并落地。 任职条件： 1、本科及以上学历，有良好的文字功底，医学相关背景； 2、有知识付费、电商行业或企微经验优先，有高价课程转化能力优先； 3、优秀的沟通和团队协作能力，学习能力强，具有创新精神持续创新的能力； 4、有大型活动经验优先，能根据课程及用户特点快速交付有效的运营方案。

公司简介： 群接龙是国内社群电商领域的老大哥，目前通过专业的付费课程和实战指导，帮助各类用户掌握私域电商的核心技能，实现销售增长和品牌提升。随着业务的快速发展，我们现在寻求一位有才华、充满热情的课程产品助理加入我们的团队。 职位描述： 作为课程产品助理，你将负责协助课程产品经理研发和优化私域电商的培训课程。你需要深入理解私域电商的最佳实践，制作高质量的课程内容和营销文案，并通过各种渠道推广我们的培训项目。 主要职责： 1、协助进行市场调研，分析竞争对手，了解目标客户的需求和偏好 2、参与制定和优化课程大纲，确保培训内容符合市场趋势和学员需求。 3、制作和编辑课程相关文案，包括课程介绍、学员成功案例、社群宣传文案等。 4、协助管理社群，组织线上互动活动，提高学员的参与度和满意度。 5、跟踪课程反馈，根据学员的反馈不断优化课程内容和教学方法。 6、协助课程产品经理进行课程推广计划的实施，包括但不限于合作伙伴关系建立、线上线下活动组织等。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、传媒或相关专业。 2、有1-2年工作经验，具有私域电商或相关培训课程产品研发经验者优先。 3、出色的写作和编辑能力，能够独立撰写高质量的文案和营销材料。 4、对私域电商行业有深入了解，熟悉社交媒体营销、内容营销、用户运营等。 5、具备良好的项目管理和协调能力，能够在压力下工作并满足紧迫的截止日期。 6、良好的团队合作精神，积极主动，愿意接受挑战。 加分项： 拥有成功的私域电商运营或社群管理案例。 熟练使用各类社交媒体工具和办公软件。 具备基础的图像或视频编辑技能。

岗位职责： 1、负责班级开课、班级学习群维护以及学习氛围打造，提升学员学习体验。 2、负责督促并指导学员完成相对应的课程学习，及时解决学员学习问题。 3、通过专业及时有温度的服务，维护发展活跃学员，建立信任，提升学员转介绍分享和续费。 4、负责课程销售支持，重点推进付费学员的续费和转介绍活动。 岗位要求： 1、本科及以上学历， 2 年及以上班主任相关工作经验。 2、强服务意识和责任心，能够很好地从用户角度出发耐心回复用户疑问，解决用户问题。 3、优秀的沟通协调能力以及处理客诉、突发问题的应变能力和经验。 4、喜欢做班主任工作，敬业度高，抗压能力强。 5、逻辑清晰，具备定计划做总结能力。有一定用户运营、活动运营基础和经验者优先。

1、解答医生课程咨询； 2、处理客户售前售后订单维护； 3、有客服经验优先； 4、领导安排的其他工作。

坐班地点：沈阳 学科：公务员/事业单位/教师考试 1.岗位职责 负责学科教学、教研等相关辅助工作 课前暖场，引导学员进入听课状态 课上公屏实时记录学习笔记及解答学员疑问，辅助学员听课，维护课堂秩序 课后整理完整版课程笔记，上传至客户端，供学员课后学习使用 转录相关教研文章、整理编辑学科资料 参与产品教研内容测试，包括模考试卷检验、讲义内容测验等 注：可以下载粉笔APP，自行购买0元课，观摩、体验助教工作。 2.任职要求 （1）学历方面：统-招本科及以上学历 （2）专业方面：专业不限，具备公务员考试进面经验或者备考面试经验； （3）办公软件：能够熟练运用office办公软件，打字速度（＞65字/分钟；正确率>95%） （4）个人素质：学习能力、文字表达能力强；具备服务意识以及团队协作意识；认真、细致、耐心；服从安排、踏实工作；普通话标准；抗压能力强 （5）认同粉笔：了解、熟悉粉笔、对粉笔有认同感，接受粉笔“服务、内容至上”理念 3.应聘流程 简历筛选-线上笔试面试-线上手速复试-线下岗前培训（5天）-入职带薪培训考核-上岗工作 注：鉴于疫--情原因，笔试面试将采用线上方式进行 友情提示： 候选人您好！感谢您选择投递我司岗位！ 因我司收到简历数量较大，如您的简历通过初步筛选，我们将在7日内与您联系。 如您在7日内未收到我们的回复，则表明您的简历未通过筛选，感谢您对我们工作的理解！

本项目为社群电商付费培训项目，帮助各个付费学院掌握社群电商的经营方法和技巧。 岗位职责： 1.负责承接付费学员，配合团队做好课程教务管理工作，包括发送授课通知、安排学员课程以及组织各类活动等 2.负责有关课程的随堂工作，维护课堂纪律，引导学员学习，为学员、教授搭建良好的沟通桥梁； 3.负责管理有关学员群，解答学员疑问，传达有关课程及行业信息； 4.协助销售组做好各项日常教学工作安排，保障教学的顺利进行。 5.根据课程内容，丰富学员的辅助材料； 6.完成上级临时交办的工作任务。 任职要求： 1.大专或以上学历； 2.具较强的服务意识； 3.工作细心热情，熟悉OFFICE办公软件及PPT； 4.有在线教育、技能培训或知识付费等项目班主任或教学管理工作经验优先。

岗位职责： 1.负责南方周末旗下“南周书院”的课程整体运营推广工作，包括项目营销方案的制定等，对项目营收负责； 2.根据在线课程产品，策划教学辅助环节及用户运营SOP流程，统筹各环节、确保落实执行；使用各大新媒体及社群运营平台工具，实现课程交互需求，提升学员学习效率及体验； 3.负责整体把控学员社群及朋友圈运营的每个环节，包括用户增长、转化、拉新、裂变、社群管理、氛围打造等社群运营全流程；及时收集用户反馈、监测课程相关数据，滚动复盘优化；挖掘、培养优质种子用户，实现精细化运营； 4.熟悉线上渠道的各种推广手段及规则，针对不同课程产品，拓宽推广渠道，开展营销活动； 5.配合部门内其他相关工作的开展。 岗位要求： 1.有知识付费、教培行业、社群营销从业经验1年以上； 2.能熟练使用思维导图等办公软件；? 3.熟悉各大新媒体及社群运营平台工具，关注用户数据； 4.热爱南周文化，有一定的文字功底，能够针对网络热门话题、热点事件及社群动态，组织文案信息，快速响应。 简历接收邮箱：5 2 933 05 35 @ qq.com（邮件主题请注明：姓名+应聘岗位名称）

职位职责： 1、负责部门自动化专项建设，包括自动化平台基建建设、测试框架开发、技术方案调研等工作； 2、负责自动化方案推广和落地，推动产研在自动化领域的持续优化，持续提升业务线质量和迭代效率； 3、引领自动化技术创新，通过业内先进理论技术引入、自主创新等方式，持续在自动化专项领域探索和创新； 4、推动组内自动化测试工作开展，定期为组内成员进行技术培训和分享。 职位要求： 1、本科以上学历，计算机或者相关专业，具有3年及以上自动化专项或工程研发相关经验； 2、熟悉自动化测试实施流程，在一个或多个自动化相关领域有落地经验，具备自动化测试框架的设计以及独立开发能力； 3、熟悉掌握至少一门编程语言，包括但不仅限于：Java、Python、Go、C++/C； 4、自动化测试经验丰富，项目中实际应用或掌握至少一种自动化测试框架，e.g. Appium、Selenium、Robot Framework等； 5、主动思考意识，有责任心，有学习的强烈愿望和踏实的工作态度，具备较强的分析和解决问题能力； 6、具备较强的团队合作和沟通能力，能承受一定工作压力和强度。

职位职责： 1、制定电商平台整体商品优化策略，包括商品信息优化、搜索引擎优化策略等； 2、结合业务发展阶段，明确当前商品优化的关键指标并进行拆解及负责落地； 3、跟进及评估商品优化策略的效果，通过数据分析等方式明确优先级和优化节奏； 4、推进产品和算法能力，提高商品优化效率，提升用户购买转化率； 5、推动和协调各方资源，完成业务各阶段目标。 职位要求： 1、本科及以上学历，有互联网电商商品优化/品类运营/策略运营经验者优先； 2、具备较好的数据分析能力和洞察力，能够快速获取和分析信息，并形成独立思考和判断； 3、具备较好的沟通协调能力，能够与不同部门进行高效合作； 4、具备较好的问题解决能力，能够适应业务各个阶段的发展需要。

你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

任职要求：负责新生卖课，老生续费，根据公司指定的销售目标，完成销售业绩，为家长提供专业咨询，接待来访家长，解答上门家长的咨询，通过电话，面谈等方式跟进家长购买意向，促成订单，有经验者优先。 职位福利：五险/周末双休，绩效奖金，一年2至3次旅游

招聘人数：15 工作内容：1我司销售提点高，工作氛围轻松，团队，师徒关系粘性高。 2.负责学校咨询电话的接听及客户活动约访、课程咨询等工作。 3.对咨询的学员做出合理的分析与方案，以达成签单。 4.根据部门每月销售计划，完成当月销售业绩。 5.辅助其他部门最好学员维护工作。 每月薪资：10000-15000 职位福利：（五险一金/一年4次旅游/不定期团建/生日会/房补/餐补/交通补助/） 学历要求：大专以上 工作年限：不限 工作地址：苏州张家港市华昌路2-27号 任职要求：有一定抗压能力 报名方式：请直接投递简历报名

1、负责后勤保障工作 2、服从后勤保障部门工作岗位安排 3、保证后勤工作顺利进行 岗位职责： 1、检验票证、通报到站，组织旅客上、下车。 2、办理旅客补票及旅行变更手续。 3、填写单据报表，请领票据，保管票款。 4、 检查易燃、易爆等危险品。 5、整理车厢旅客行李。 7、巡视车厢，维持秩序。 8、宣传旅行常识，解答旅客问询。 9、管理车厢服务设施、备品。 10、处理旅客意外伤病和安全事故。 应聘条件： 1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，勤奋敬业，有较强的责任心、良好的职业操守和团队协作精神； 2、年龄 18-30周岁，男：净身高 165cm 以上、女：净身高 150cm 以上； 3、学历不限，专业不限； 4、五官端正，气质较好，语言表达能力较好，身体 部位不可有明显伤疤和纹身； 5、身心健康，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合铁路行业健康检查规范； 6、有以下情况之一者不接受报名应聘： ：曾因犯罪受过刑事处罚的； ：曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动合同的； ：涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的； ：受组织处理或处分，影响期未满的； ：在近三年各类招考过程中被招聘单位或主管部门有弄虚作假或作弊行为的； ：法律法规规定的其他情形。 福利待遇 1，转正后上几休几，综合10-15天休息，上半个月休半个月。 2，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 3，晋升:半年一次晋升机会，并享受岗位津贴有管理潜力者公司会极力培养，(班组长，队长、项目经理及以上职务，有很大晋升空间）转正综合工资： 一线城市综合工资 6000-10000(基本工资 4000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星)，二三线城市综合 5000-9000(基本工资 3000+绩效+全勤+月优秀员工奖+补贴+微笑之星)，用工单位缴纳国家规定的五险一金保险； (基本工资+其他福利津贴)国家法定节日发放相关福利及过节费用(中秋、国庆、元旦、除夕…);每年6-9月份发放防暑费， 11-12月份发放御寒费。 4，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金2000-20000元。 5，公司统一入职首月开始缴纳五险一金。 6，免费被褥，当天安排食宿。

最高无责底薪1万一+工龄涨薪 （50-900） ＋超行业提成 上班时间上午十点到下午七点半 中午休息两个小时（不加班） 8%-22% ＋开单奖/月奖金/周奖金平均月收入8000+（稅后）＋社保＋超长带薪带薪年假20天 全国十强大平台＋精准客户 （不需陌拜，盲打号码，1-3天左右开一单） 大牛带队＋领导nice/团队氛国好(leader会发自内心指导身边小伙伴) 专业培训/一对一帮扶＋晋升空间大 （每2个月晋升一次） 员工旅游＋各种节假日福利 ＋各种资金奖励 【岗位职责】 1、公司提供客户资源，我们只需要和学员进行沟通，促成课程交易； 2、不定期回访客户，促成订单； 3、完成相应工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己 【任职要求】： 1 年龄20-35周岁； 2、有一定沟通表达能力，乐于与客户沟通交流； 3、热爱销售，有一定的学习能力和强烈的赚钱欲望； 4、有一定的团队合作意识，； 5、有过教育行业销售经验者优先； 【培训制度】 1.企业文化培训 2.师傅帮带，一对一辅导，全方面产品知识培训； 3.业务能力提升培训； 【薪酬福利】： 1、最高无责8000（无责底薪，底薪一直有）＋超行业提成，月综收入基本在8000-15000，上不封顶；一般试用期员工月收入在6000左右； 60%以上正式员工月综收入在8000以上； 50%以上正式员工月薪收入在10000以上； 30%以上正式员工月综收入在12000-18000左右； 10%-20%左右正式员工月综收入在2万-4万-7万不等； 销冠月入十几万； 2、福利待遇优厚(社保＋三八妇女节费＋五一劳动节还有费 +端午过节费+国庆过节费＋中秋礼品＋元旦过节费+员工生日费及小礼品一份＋婚假福利）； 3、良好的晋升发展平台，销售一组长一主管一经理，每三个月晋升一次，我们更看重你的能力； 4、 带薪春节假(15—20)天＋满一年加5天带薪年假； 5、丰富部门活动、户外拓展、国内旅游，奖励豪华国外游 6、稳定的团队，亲切的同事，和谐的办公环境 看完直接找我约面试哦！！