• 4k-7k 经验不限 / 不限
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责中小学市场渠道开拓,执行并完成公司制定的任务; 2、维护当地教育资源,保持良好的/长久的合作关系; 3、负责所属区域教育行业市场及项目信息的采集、反馈,和项目跟进; 4、反馈用户建议,为产品改进、新产品开发提出有效建议。 任职要求: 1、本科以上学历,专业不限,形象气质佳,应届生优先; 2、热爱教育行业,对教育软件或在线教育有认识,有当地学校教师校长人脉资源者优先; 3、学习能力强,责任心强,积极主动,敢于尝试新事物, 热爱销售工作,懂得营销技巧; 4、上进青年,强烈的拼搏精神,结果导向驱动。
  • 30k-40k·16薪 经验不限 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.搭建社群运营体系,主要包括社群内容转化路径搭建与持续优化,服务管理流程搭建与持续优化,为社群营收GMV负责 2.完善社群引流路径,建立整套社群运营SOP,并持续不断优化,实现转化率提升 3.围绕不同的内容产品,与教研协同,建立服务SOP,并持续优化,给用户带来最佳的社群体验 4.模型跑通后,建立分销机制,并对内外部转化团队成员进行有效管理,提升社群转化效率 任职资格: 1.本科以上学历,有****类产品工作经验、销售管理经验优先 2.对数据敏感,能够自主对数据进行分析,得出有效结论并迭代优化 3.对用户运营、转化有完整的、清晰的运营方法,并有成功社群转化实践经验 4.目标导向,有自驱力,具备抗压能力
  • 28k-36k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.与上下游团队协同,制定销售管理制度、流程建设销售管理体系。同时与项目侧、业务侧联动。助力业务结果的达成。 2.分析现有的业务问题,形成优化改进方案及运营策略,建立对应的机制和流程 3.根据策略的落地及执行情况,对上游的策略输出方进行策略反哺,给出优化建议: 4.进行规划设计、项目推动、运营监控、日常追进、结果复盘,保证核心策略的落地,提升销售团队执行效率: 任职资格: 1.本科及以上学历,3年以上互联网项目运营、销售运营相关经验: 2.以结果为导向,具备优秀的逻辑思维能力、扎实的运营功底: 3.擅长沟通,组织协调能力强,具备跨部门、跨团队协作的能力;
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责扩科业务体系搭建,基于整体目标制定增长方案,对指标负责。包括但不限于精细化运营、活动运营、效果外化等; 2、负责制定扩科增长策略,制定业务目标并拆解业务动作、推进落地; 3、根据用户生命周期设计扩科对内及对外政策,联动销售、辅导团队落地转介绍活动,实现增长目标; 4、根据用户路径,联动产研团队完善扩科增长工具,提高活动链路漏斗效率; 5、在现有业务的基础上,创新探索转介绍增长业务机会点。 工作要求: 1、5年以上工作经验,教育行业增长、用户运营经验,熟悉教育行业转介绍、私域玩法; 2、熟悉在线教育获客模式,至少有1个以上成功的用户增长/用户运营项目经验; 2、能够独立操盘项目,有较强的业务规划能力、逻辑思考能力、资源整合能力; 3、有数据驱动增长的意识,熟悉增长数据指标,擅长通过数据分析挖掘业务提升点并输出方案推进落地。
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、 负责粉笔旗下账号直播(教育类目) 2、通过直播间传递品牌价值增加用户信任度获取用户线索量小风车 3、执行直播运营脚本内容,分析数据自我复盘并优化 4、根据公司整体要求,完成每月直播场次和时长 主要工作项包含: 1、直播前期素材准备-准备直播需要试用的刷题题目和解析及课件PPT制作 2、按时上播-根据直播排期按时配合运营开播 3、直播过程中引导学员进行小风车推荐,转化添加辅导员【重点考核项】 4、 根据每场直播数据与直播运营分析话术和流程优化后续工作 任职要求: 1、大专以上学历,播音主持专业优先 2、形象好、气质佳、年轻态、口才好、有创意、思维灵动、多才多艺,具有较强的个人风格 3、【有教育类目经验】,共情能力、感染力强,了解内容和强主播能力的基本逻辑,有成熟直播经验者优先考虑 4、目标导向强,抗压力强,接受灵活上班制,有强团队合作意识 5、 有举一反三能力,善于总结行业优秀话术并优化运用到自身 上班时间:弹性工作制,每天播至少4小时,月休8天。 综合薪资:5.5-6.5K,薪资构成:底薪5.5k+绩效工资
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、 负责粉笔旗下账号直播(教育类目) 2、通过直播间传递品牌价值增加用户信任度获取用户线索量小风车 3、执行直播运营脚本内容,分析数据自我复盘并优化 4、根据公司整体要求,完成每月直播场次和时长 主要工作项包含: 1、直播前期素材准备-准备直播需要试用的刷题题目和解析及课件PPT制作 2、按时上播-根据直播排期按时配合运营开播 3、直播过程中引导学员进行小风车推荐,转化添加辅导员【重点考核项】 4、 根据每场直播数据与直播运营分析话术和流程优化后续工作 任职要求: 1、大专以上学历,播音主持专业优先 2、形象好、气质佳、年轻态、口才好、有创意、思维灵动、多才多艺,具有较强的个人风格 3、【有教育类目经验】,共情能力、感染力强,了解内容和强主播能力的基本逻辑,有成熟直播经验者优先考虑 4、目标导向强,抗压力强,接受灵活上班制,有强团队合作意识 5、 有举一反三能力,善于总结行业优秀话术并优化运用到自身 上班时间:弹性工作制,每天播至少4小时,月休8天。 综合薪资:5.5-6.5K,薪资构成:底薪5.5k+绩效工资
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    工作内容: 1、根据公司及区域销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、对现有高校、军校,军队,军G企业课程资源建设/软硬件集成产品的市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和回款额; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发; 8、上级领导交待的其他工作事项。 岗位要求: 1、 本科及以上学历,专业不限; 2、 热爱教育事业,具有当地高校、军校,军队及军G企业客户资源; 3、 具有很强的团队协作精神和市场开拓能力,能承受较大的工作压力,能适应经常出差. 职位福利:五险一金、定期体检、绩效奖金、周末双休、节日福利、全额公积金
  • 15k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,游戏 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司提供的数据,分析潜在客户的需求及目前学习困惑,有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐,最终达到成交目的; 2、热情耐心的解答客户的疑问及咨询,持续跟踪客户的需求变化,和客户建立良好的伙伴关系; 3、根据公司发展规划,持续完成每月销售指标; 岗位要求: 1、大专以上学历,致力于长期在教育行业发展; 2、积极正向,有超强的企图心和极高的自我管理能力; 3、亲和力强、服务意识强,沟通流畅、重点突出;
  • MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、搭建基于微信的私域流量运营体系,制定私域流量运营策略,输出私域流量运营标准化业务流程,为私域运营效率和转化率目标负责; 2、用户运营,围绕促活、留存、转化等环节,开展私域内用户运营对用户活跃等结果负责; 3、制定私域运营SOP,并统筹一线执行,为项目落地结果负责; 4、深度了解用户和数据,根据数据结果优化迭代运营策略。 岗位要求: 1、有3-5年私域运营经验,K12行业从业经验; 2、对私域流量运营有完整清晰的运营思路、有系统的方法论; 3、结果导向,围绕目标能够整理落地方案; 4、有一定的内容能力,能够产出运营内容; 5、对数据敏感,细心负责,具备较强的数据分析技能,优秀的沟通协调能力,擅长多部门协作。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    教育,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    公司介绍: 我们是一家专注于提供高品质产品与服务的公司,致力于为广大消费者带来便捷、高效的购物体验。为了更好地满足客户需求,我们诚挚邀请您的加入,共同开创美好未来。 岗位职责: 1. 负责公司产品的网络销售,完成销售任务和业绩目标; 2. 利用网络平台等,维护新老客户,提高客户满意度; 3. 负责客户咨询、投诉的处理,提供优质的售前、售中、售后服务。 4. 定期对销售数据进行分析,提出优化建议,提高销售转化率; 任职要求: 1. 无太多学历经验要求; 2. 熟悉网络销售渠道和技巧,具备较强的客户沟通能力和说服力; 3. 具备良好的团队协作精神和抗压能力,能适应快节奏的工作环境; 4. 对销售工作充满热情,有强烈的成就欲望和事业心。 薪资福利: 1. 底薪+提成+奖金,收入上不封顶,能者多得; 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假等带薪假期; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 定期举办团队建设活动,丰富员工**生活; 5. 提供社保等福利待遇。 诚挚欢迎有志之士加入我们的团队,共创辉煌!
  • 12k-24k·24薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 天使轮 / 少于15人
    我们正在寻找一位富有激情和积极性的销售人员,加入我们的青少年AI编程教育平台团队。作为我们的销售代表,你将负责推广和销售我们的AI编程教育平台,帮助更多的学生掌握编程技能,并为他们未来的发展打下坚实的基础。 职位要求: 1. 具有良好的沟通能力和销售技巧,能够独立工作,具备一定的市场开拓能力。 2. 了解教育行业和青少年编程市场,有相关销售经验或渠道者优先。 3. 熟悉销售流程,具备良好的客户服务和售后支持能力。 4. 对AI编程教育有浓厚的兴趣和热情,能够通过电话、邮件或在线客服等多种方式与客户进行沟通。 5. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够按时完成销售任务。 6. 大专及以上学历,有销售经验或相关行业背景者优先。 福利待遇: 1.具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.为员工提供完善的培训和晋升体系。 3.为员工提供良好的工作环境和人性化的福利待遇。 4.享受国家规定的法定节假日和带薪年假。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎与我们联系,我们期待您的加入。
  • 12k-16k 经验不限 / 不限
    金融,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    有负债有经济压力,有想法有追求(有能力)你就来!! 岗位职责 1 .受理主动通过网络平台申请大额资金需求的优质客户群体 (无需大海捞针,无需打骚扰电话,合法合规,简单) 2.了解和分析客户情况,制定低息大额度银行融资方案 (无需求着客户,双方互利共赢) 3.进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理 (客户和银行配合度极高,无需看客户脸色) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交。 二、【工资必须要到位】 1.销售顾问:底薪5000-7000(底薪基础保障无业绩要求)+社保+高提成(封顶50%)+月季度奖金旅游+年终奖(全年总业绩3-5%) 人均月薪2.5W起(广州区域在职销售200人+),销售前三甲月薪20万+ 2.公司在职1年以上员工,占公司员工70%以上,人员流失少,真正做到全员开单。 3.小白怎么办?带薪培训+外部培训+技能培训+入司3年以上的师父一对一实时解答问题,主管无偿帮你邀约+谈单,保障新人前期收入 三、【公司优势】 1.做过销售的都懂意向客户的重要性,它直接决定了你的出单效率。公司有独立的运营团队,专做意向客户资源,全行业头部数据,高优质(好单位+有资产)高转化就是我们最核心的企业竞争力 2.公司8年行业经验,市场敏锐度高,捕获最新银行产品,让客户有渠道消耗。 4.明确的晋升道路:公司为能力优秀者提供广阔的晋升空间,三个月晋升团队主管,10个月小白晋升团队长 5.每年5次公司组织固定公费出游、每周固定下午茶+生日会+外出露营团建 (团队年轻化,工作氛围好到夸张!!!) 四、【任职资格】 1.性格外向开朗,可快速融入团队,懂团队协作 2.良好的沟通以及执行能力,有勇气挑战业绩目标 3.工作积极主动,有较高的责任和良好的职业操守
  • 广告营销,人工智能,工具 / 未融资 / 15-50人
    工作地点:根据业务需求,负责区域内的销售推广工作 公司介绍: 我们是一家专注于中小学生教育及学前教育软件系统研发与推广的科技企业,致力于为我国教育事业提供优质的教育资源和先进的技术支持。为了更好地拓展市场,现招聘区域销售经理若干名,诚邀您的加入! 岗位职责: 1. 根据公司销售目标,制定所负责区域的销售计划和策略,确保完成销售任务; 2. 负责区域内的新客户开发和老客户维护工作,建立良好的客户关系; 3. 深入了解客户需求,与幼儿园、培训机构、手机店、童装店、母婴店、文具店、老师、家长等潜在客服提供专业的咨询与服务; 4. 负责区域内销售活动的策划和执行,提升品牌知名度和影响力; 5. 负责收集和分析市场信息,为公司决策提供参考依据; 6. 管理销售团队,培训、指导并激励团队成员,提升团队整体业务水平。 任职要求: 1. 专科及以上学历,教育、市场营销等相关专业优先; 2. 1年以上教育行业销售经验,有成功案例者优先; 3. 具备较强的市场分析、营销推广和沟通协调能力; 4. 热爱教育事业,有强烈的责任感和事业心; 5. 能适应出差,具备一定的抗压能力。 薪资福利: 1. 具有竞争力的薪资水平,底薪+绩效奖金+提成; 2. 健全的社会保险和公积金; 3. 提供各类培训和学习机会,助力个人职业发展; 4. 完善的晋升机制,为员工提供广阔的发展空间; 5. 团队氛围融洽,定期举办员工活动,丰富员工**生活。 应聘方式: 有意者请将简历发送至邮箱****************
  • 30k-40k·13薪 经验3-5年 / 大专
    教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 岗位职责: 1、负责产品销售团队的业务开展,制定并分解销售任务计划,带领团队完成销售任务; 2、制定销售目标与计划,销售团队日常工作安排和客户的开发及管理; 3、管理日常例会,传达公司制度及相关信息,给予员工指导和支持; 4、负责团队搭建、销售人员业务技能、产品知识等方面的培训和考核 岗位要求: 1、年龄25-30岁以内,3年电销、面销团队管理经验;5人及以上团队 2、熟练业务体系、客户服务体系,自己成为有结果的人; 3、团队打造、培养人才,完成团队销售指标; 4、推动全国市场的开发及运营; 5、从事企业管理培训咨询行业3年以上。(其他行业优秀人才,需面聊) 二、薪酬福利 1、底薪+绩效+高额业务提成(13%-50%)+团队管理奖+月度/季度/年度奖励+国内外游学奖励政策+其他福利(普遍的综合收入20-50万,也有团队经理年薪百万) 2、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、带薪年假半个月,节日福利 5、定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 泉邦集团是商业咨询公司 1、客户对象:中小企业老板(美业、瑜伽健身、月子中心、母婴、高端餐饮、大健康产品公司等销售服务行业) 2、产品定位:帮助企业完善商业模式,实现盈利增长,目前帮助3000多家企业增长变现超过200亿 3、销售模式:网销+电销+面销+会销+客户转介绍 4、产品定价:19800~200万不等的课程和咨询案服务 公司品牌形成,产品属于市场刚需,产品落地结果产出达到70%,欢迎更多培训咨询行业及有企业家资源的精英加入!
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
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    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    一、职位简介 我们正在寻找充满热情、积极向上的销售专员加入我们的健身房团队。作为我们团队的一员,你将有机会在充满活力的环境中发展自己的销售技能,同时推动健身房业务的发展。 二、职位亮点 发展潜力巨大 :我们的销售团队为员工提供广阔的晋升空间,表现优秀的员工将有机会快速晋升至更高职位,承担更多责任。 培训与支持 :我们提供全面的销售技巧和产品知识培训,帮助新员工快速适应工作,提升个人技能。同时,团队领导会提供持续的指导和支持,确保你能够充分发挥自己的潜力。 薪资与福利 :我们提供具有竞争力的薪资待遇,包括基本工资、业绩奖金等。此外,我们还为员工提供五险一金、带薪年假、节日福利等丰厚的福利待遇。 团队氛围融洽 :我们的团队注重沟通与协作,团队成员之间互相支持、共同成长。在这里,你将感受到团队的力量,与一群充满激情的伙伴一起创造辉煌。 职业前景广阔 :随着健身行业的快速发展,健身房销售职位具有广阔的职业前景。作为行业内的佼佼者,我们的员工将有机会在行业中建立自己的影响力,成为行业的精英。 三、 加入我们的健身房销售团队,你将获得一个充满挑战与机遇的平台。在这里,你将不断提升自己的销售技能,实现个人价值,同时推动健身房业务的发展。如果你对健身行业充满热情,愿意投入时间和精力,那么请不要犹豫,加入我们吧!