职位描述 1. 服从部门负责人及分公司总经理的领导,认真执行其工作指令,全面贯彻、认真执行公司的各项车辆和行政管理； 2. 负责按照公司《制度汇编》要求做好车辆的日常管理：包括不限于进行车辆清洗、内饰清洗、车辆保养、购买保险、年检等相关工作的办理，确保车辆正常运行。 3. 节约油耗,降低车辆维修保养成本和计划； 4. 工作积极主动,服从调度,协助用车人特别是内部行政人员做好有关配合工作。 5. 协助行政部做好公司有关接待工作，并参与制作接待方案； 6. 协助行政部做好公司车辆环境卫生的维护、后勤、保障、采购工作； 7. 做好领导的生活助手和工作参谋，保密性极强； 8. 领导安排的其他工作。 任职条件： 1. 持C类或以上驾照，5年以上驾驶经验； 2. 具有车辆保养意识、交通安全意识； 3. 娴熟的车辆驾驶技巧以及基本的车辆修理技能，人际沟通能力强； 4. 有较强的工作责任心、安全意识强、细心、吃苦耐劳，懂基本的商务礼仪； 5. 有从事过政府领导驾驶员的工作经验优先； 6. 会电子化办公，使用钉钉及口袋助理电子化办公手机软件； 7. 善于沟通，对接领导秘书及司机，维护日常关系； 8. 对于工作中存在的问题和困惑，主动沟通协调，不开斗气车； 9. 熟悉北京旅游景点，餐饮住宿，善于制作接待计划。 备注： 1.由于公司性质与文化与国有企业和政府有紧密的关系，所以制度及流程全部按照政府严格要求执行，对于不能适应国有企业文化的，建议不参加面试； 2.驾照A1以上优先录取。（公司备勤车辆有：奥迪，商务车，越野车） 3.高端接待，谨言慎行，严格按照政府接待办相关要求执行。

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高薪招募带车货运司机 入职要求: 55 岁以下，无犯罪记录，公司可提供租赁新能源电动面包车方式，或自带金杯、依维柯等车型车俩。 工作内容: 配送蔬菜类、粮油等物资。松江、青浦、浦东区域内就近分配。前三天跟车学习，包住宿。 上班时间：凌晨3点上货，5点发车，10点左右可以完成配送。 薪资: 一趟300~500，一天可拉两趟，无休。（可提前一天请假）多劳多得，包吃（有食材需要自己做）包住。拉货完成可自由支配时间外包或货拉拉等兼职。 报名方式：身份证正反面，驾驶证正面照、行驶证、加电话号码。

职位描述： 1.基于总部及城市制定的运力策略进行落地，为所辖司机的留存率/峰期TSH等目标负责； 2.通过对所辖司机的小队管理，包括但不限于队长选，用，育，留等动作，保障组织化司机生态健康稳定； 3.负责确保所辖司机的日常答疑，申诉复议，司机部落运营，司机档案建设等日常服务动作，服务好司机，加强司机对平台的认可度； 4.负责所辖司机档案中核心司机的线上线下个性化链接服务，提升司机对于平台的认可度和归属感； 5.负责确保所辖司机的线下链接落地质量，包括但不限于季度线下见面会，队长月会，安全专项，司机年度荣誉激励等，为线下司机链接的质和量负责； 6.负责所辖司机的安全维稳管理，维稳线索提报，问题司机沟通，应急事件处理等，保证安全维稳事件0发生； 任职要求： 1、本科以上学历，3年以上工作经验，有O2O或传统快消等线下运营经验优先； 2、具备较强的沟通协调能力和运营能力，具备团队精神，责任心强，带领团队经验优先考虑； 3、具备较强的项目管理&数据分析能力，熟练使用各类办公软件，以数据驱动发现问题解决问题； 4、抗压能力强，重视自我成长和突破；

物流司机 1、工作内容：每天开自己或者公司的车去仓库里面装货（生鲜百货快递等），配送多个门店，超市，商家等，并下货。 2、工作时间：早上大约5点左右到仓库装货，下班时间根据送货完成时间决定。 3、工资待遇：每月保底10000，多劳多得。 4、工作地点：杭州区域就近安排，短途配送 5、工作条件：年龄21-58岁，C照，有无经验均可，信用良好，能吃苦耐劳，身体健康，接受上下货，不需要货运资格证。 有意者可投递简历！

工作职责： 1、承担互联网营销师考前辅导培训的课程开发，培训授课及实操辅导； 2、承担互联网营销师技能提升培训及就业上岗培训的课程开发，培训授课及实操辅导； 3、优化互联网营销师的教材和题库； 4、编写互联网营销师鉴定的笔试和实操考题，制定考评规制及评分标准； 5、承担公司其他数字经济领域新职业工种培训课程的开发及授课； 任职资格： 1、本科以上学历，有5年以上的专职讲师工作经验，其中直播培训专职讲师工作经验不少于2年； 2、具备优秀的课程开发能力，能独立完成课程开发； 3、具备出色的演讲、控场、会销等能力，能在做好培训的同时带动二次营销； 4、整体形象良好，沟通协调能力突出，培训效果好； 5、清晰的思维逻辑和良好的语言组织能力，在抖音、快手等平台有个人运营知识号者优先。

年龄区间：35-45以内 家庭情况：已婚，有家庭，住东边区域（东城、朝阳） 个性：为人老实 踏实、有服务意识、保密意识强、无不良嗜好、不抽烟 工作经验：职业司机、有豪华车行驶/保养经验

【岗位职责】 1.负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机招募、培训、签约、运营管理、服务监督等； 2.负责监督司机日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作，对网约车业务成本和司机服务质量负责； 3.负责组建和管理司机小队，选拔及培养队长管理好司机车队，对车队安全、服务、经营、政策透传等各项指标负责； 4.对所辖司机车辆相关事项包括但不限于保养、年检、违章处理以及资产运营安全和效率提升负责。 【任职要求】 1.工商管理、市场营销、电子商务等相关专业，本科及以上学历； 2.三到五年以上互联网或快消品行业、汽车相关行业管理经验，网约车行业管理经验优先； 3.具备较强的协调沟通能力和执行力，有团队合作精神； 4.有同业经验优先。

【工作职责】 1. 司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机招募、培训、安全、和服务监督，监督司机的日常安全出行、服务规范、管理规定的落实工作，对司机管理成本和司机服务质量负责； 2. 结合城市特点，完成总部SOP落地执行，提升司机标准服务水平； 3.司机的人证工作，包括：司机面试、验车、日常培训及岗前培训； 4.司机沟通和问题解决，对安全和服务部不合格的司机约谈、回炉培训、司机例会开展、解决司机问题； 5. 负责面向司机群体进行信息宣导、认知培训、促进提升司机群体的积极性与凝聚力，增进司机群体与平台的良好沟通与粘性； 6. 对合作公司进行业务支持和管理，引导、协同其完成各项KPI指标，实现其业绩全面增长； 7.负责对上下、内部及各部门间的工作协调和配合。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，熟悉办公软件和社交软件、掌握交通，驾驶相关知识； 2. 做事态度认真负责、具有耐心、诚信、细心等良好的品格； 3. 具有较丰富的专业管理经验和敬业精神，带领团队经验优先考虑； 4. 具有熟练沟通技巧、并适应高负荷的工作压力； 5.具有分析解决问题和做安抚他人的能力； 6. 重视自我成长和突破。

行政司机 7-9K 岗位职责： 1、负责接送老板日常出行，包括每天上下班； 2、日常车辆清洗卫生维护，负责车辆定期保养、维护和维修，保证车辆良好运行状态； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、负责公司客户接待、行程安排等商务接待用车事宜； 5、负责公司部分行政工作，寄取快递、日常报销、费用记录等； 6、公司领导交办的其他事务。 任职要求： 1、深圳***，五官端正，身高172cm以上，25-36岁，持C1有效驾驶证，左、右舵车均能正常驾驶； 2、至少5年以上驾驶经验且无不良驾驶记录，具有良好的驾驶技术和安全、服务意识； 3、熟悉深圳市区及周边地区道路交通，能接受加班和长途驾驶； 4、普通话流利，性格阳光、老实忠厚，保密意识强，熟悉礼仪常识及司机服务规范； 5、不抽烟，不酗酒，无不良嗜好，无违法犯罪记录； 6、守时自律，责任心强，较强的观察力和应变能力； 7、 熟悉电脑及基本办公软件的操作，能单独完成文档和表格的编辑。 8、退伍军人优先考虑。 其它： 1、节假日和周末可能有不定时加班（有加班补贴）；　 2、本岗位正常工作时间为：周一到周五，上午8.30-下午18.30，中午11.30-13.30休息。

岗位职责： 1、负责董事长及总经理出行用车； 2、协助公司商务接待工作，按要求完成出车、接待任务； 3、负责车辆日常运维保养、年检、保险、保养等工作； 4、负责办公设备、四合院水电日常维修及维检工作； 5、协助行政物资出入库管理工作； 任职资格： 退伍军人是必要条件 退伍军人是必要条件 退伍军人是必要条件 1、5年以上驾龄，熟悉北京路况； 2、35岁以内，170CM身高及以上； 3、会水电维修维检者优先考虑； 4、熟练使用各类日常办公软件； 5、由于岗位特殊性，接受加班者优先考虑；

岗位职责： 1、负责公司领导用车保障； 2、负责客户来访接待、商务随行等； 3、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修、清洁等工作； 4、无外出任务安排时，负责综合行政和领导安排的其他工作。 任职资格： 1、5年以上机动车驾龄； 2、具有良好的驾驶技术，安全服务意识强； 3、身体健康、相貌端正，为人正直、踏实，工作积极主动； 4、熟悉车辆年检、保险办理等程序； 5、熟悉OFFICE、WPS等办公软件； 6、家住航空港，退伍军人优先； 7、年龄35岁以下。

要求 驾龄三年 无酒驾 无案底 无一次性扣分12分 接送公司乘客

岗位职责： 1、负责公司领导用车保障；随时响应临时任务 2、负责客户来访接待、商务随行等； 3、负责公司车辆的保险、验车、保养、维修、清洁等工作； 4、无外出任务安排时，负责综合行政和领导安排的其他工作。 任职资格： 1、5年以上机动车驾龄； 2、具有良好的驾驶技术，安全与服务意识强； 3、身体健康、相貌端正，具备礼仪常识，为人正直、踏实，工作积极主动； 4、熟悉车辆年检、保险办理等程序； 5、熟悉OFFICE、WPS等办公软件； 6、熟悉广州路线，有家庭司机经验优先考虑； 7、年龄28-40岁，家住科韵路附近优先考虑

【使用车型】：4米2蓝牌厢货车，金杯面包车，依维柯（会开一种就可以） 【工作内容】：在网点之间拉送快递包裹，可以理解为从仓库往仓库拉货，每天两三趟左右。 【工资待遇】：保底6k加提成，综合薪资是7k-8k。 【工作时间】：每天早上七八点上班，晚上六七点下班，早送完早下班，货量大时配合公司加班有加班补贴，每个月轮休2-4天。 【公司福利】：包吃住，交五险（不住公司工作就近安排）