职位职责：1、深入理解业务和机器学习技术，优化策略，提升效果；2、深入理解业务和机器学习技术，优化用户找房体验，提升经纪人作业效率；3、深入理解用户行为，结合机器学习、数据挖掘等技术，优化创作、浏览体验。职位要求：1、3-5年工作经验，有强烈的上进心和责任感，具备良好的沟通协作能力；2、具备优秀的编码能力和算法功底；3、熟悉常用的机器学习算法，有大规模机器学习/数据挖掘/推荐/搜索/NLP/广告算法业务经验者优先；4、在房产领域有过从业经验者优先。

职位职责： 1、负责房产客户的开拓与维护工作，完成公司安排的广告销售计划和目标，促进今日头条、抖音、西瓜、火山等公司产品的广告营收； 2、建立与企业的深度合作关系，解决销售过程中的各种问题和挑战； 3、协调内、外部的资源，定期定量进行客户拜访与回访，与客户形成良好的合作关系，收集一线产品信息与意见，并拓展新客户资源。 职位要求： 1、大学本科及以上学历； 2、有4A公司、门户网站、媒体销售经验者优先，有地产行业广告开拓经验者优先； 3、开朗、外向，有较强的沟通能力，具备良好的客户开拓、服务能力，优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧； 4、能适应工作压力和敢于面对挑战，有良好的客户群体关系； 5、具有丰富的广告销售经验和敏锐的市场洞察力，超强的执行力。

职责描述： 1.负责公司风险精算方向的相关工作; 2.参加公司管培生耀星计划，通过基层轮岗、导师带教、全方位实践培训，了解公司运营及工作情况，拥有“基层经验，全局视野”； 任职要求： 1.本科及以上学历，精算、风险管理、保险、金融等相关专业 2.具备较强的学习沟通、逻辑思维能力，有团队合作精神，抗压能力强； 3.熟练使用office办公软件，具备相关实习、项目经验者优先。

职责描述： 1.负责公司风险精算方向的相关工作; 2.参加公司管培生耀星计划，通过基层轮岗、导师带教、全方位实践培训，了解公司运营及工作情况，拥有“基层经验，全局视野”； 任职要求： 1.本科及以上学历，精算、风险管理、保险、金融等相关专业 2.具备较强的学习沟通、逻辑思维能力，有团队合作精神，抗压能力强； 3.熟练使用office办公软件，具备相关实习、项目经验者优先。

工作职责 1、负责公司产品的开发，及客户的接待与咨询，提供顾问式的服务； 2、实时更新用户管理系统，提供专业数据支持； 3、进行市场分析及楼盘调研，发表专业测评、维护楼盘数据； 4、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务协作关系； 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务，促成交易； 6、传递职业与专业价值，维护品牌形象，提供高品质有温度的房产流通服务。 任职资格 1、21-38周岁；本科及以上学历（学信网可查）； 2、专业不限，市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先； 3、具备良好的沟通能力，普通话标准，英语、韩语口语流利者优先； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神； 5、敏锐的洞察力，较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战。 职位描述 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额业绩提成（30%—60%） 2、职位亮点 免费3+15+8天带薪培训+一对一师徒制+提供住宿解决方案（部分区域提供免费住宿）+带薪年假+精英股份+事业股份+**合作人股份+五险一金+满五满十年员工感恩晚宴+优秀员工奖金 3、行政区域覆盖广 麦田房产门店覆盖所有行政区域：朝阳区、东城区、西城区、海淀区、丰台区、石景山区、通州区、顺义区、房山区、大兴区、昌平区、怀柔区、平谷区、门头沟区、密云区、延庆区以及北京周边 4、地标位置多触达 麦田房产门店东起通州土桥，北到回龙观，西至西山，南达亦庄，70个区域，400多家门店，支持就近分配。其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线，尽享零距离接触。 5、地铁线路多通达 买房房产门店遍布所有地铁线路：一号线、八通线、四号线、大兴线、六号线、八号线、十号线、十三号线、十五号线、十七号线、房山线、亦庄线、S1线、亦庄T1线、大兴机场线、二号线、五号线、七号线、九号线、十一号线、十四号线、十六号线、十九号线、昌平线、燕房线、西郊线、首都机场线

工作职责 1、负责公司产品的开发，及客户的接待与咨询，提供顾问式的服务； 2、实时更新用户管理系统，提供专业数据支持； 3、进行市场分析及楼盘调研，发表专业测评、维护楼盘数据； 4、了解客户需求，提供合适产品，与客户建立良好的业务协作关系； 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务，促成交易； 6、传递职业与专业价值，维护品牌形象，提供高品质有温度的房产流通服务。 任职资格 1、21-38周岁；本科及以上学历（学信网可查）； 2、专业不限，市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先； 3、具备良好的沟通能力，普通话标准，英语、韩语口语流利者优先； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神； 5、敏锐的洞察力，较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战。 职位描述 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额业绩提成（30%—60%） 2、职位亮点 免费3+15+8天带薪培训+一对一师徒制+提供住宿解决方案（部分区域提供免费住宿）+带薪年假+精英股份+事业股份+**合作人股份+五险一金+满五满十年员工感恩晚宴+优秀员工奖金 3、行政区域覆盖广 麦田房产门店覆盖所有行政区域：朝阳区、东城区、西城区、海淀区、丰台区、石景山区、通州区、顺义区、房山区、大兴区、昌平区、怀柔区、平谷区、门头沟区、密云区、延庆区以及北京周边 4、地标位置多触达 麦田房产门店东起通州土桥，北到回龙观，西至西山，南达亦庄，70个区域，400多家门店，支持就近分配。其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线，尽享零距离接触。 5、地铁线路多通达 买房房产门店遍布所有地铁线路：一号线、八通线、四号线、大兴线、六号线、八号线、十号线、十三号线、十五号线、十七号线、房山线、亦庄线、S1线、亦庄T1线、大兴机场线、二号线、五号线、七号线、九号线、十一号线、十四号线、十六号线、十九号线、昌平线、燕房线、西郊线、首都机场线

工作职责: -对互联网效果广告有深入理解，了解主流商业产品逻辑，具备行业广告投放及优化方向的实践经验，具备行业广告投放及优化方向的实践经验 -结合行业的业务目标，推进项目执行与落地，可独立设计行业运营策略业务路径的设计及执行 -能够整合资源，对行业客户进行整合营销策略的输出，通过线上线下传播手段，提高行业客户的投放效果及预算 -针对客户投放情况，分析投放效果，通过精细化运营，沉淀输出方法并提出优化产品建议，为客户和产品能力的优化和迭代创造长期价值 任职资格: -**本科及以上学历，5年以上广告投放、产品运营、行业运营或行业代理商等方向 -具有较强的逻辑思维能力、独立的项目管理能力和主动思考精神，具备数据敏感度和较好的分析能力 -出色的沟通协调能力，快速实现跨团队沟通协作并形成影响力 -房产装修行业从业经验者优先，有商业产品设计经验者优先

1、参与快手房产业务（包括用户端和达人、机构端等相关应用和系统）及营销活动的前端技术选型与研发，包括但不限于PC/H5/RN/小程序等； 2、参与持续改进优化产品体验页面性能和兼容性，追求**的用户体验； 3、参与公司级前端基础设施建设（包括跨端生态，组件生态及研发平台或框架等），持续改进和优化开发流程、工具和框架，提高应用性能和交付效率； 4、Web前沿技术研究，跟踪新技术发展并运用到实际项目中。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、精通前端基础技能，熟悉JS/TS/CSS3/HTML5等常用技术； 3、深入理解浏览器工作原理，熟悉前端各种性能优化手段； 4、熟练掌握主流前端框架，包括但不限于Vue/React，了解业界最佳实践； 5、熟悉前端工程化体系，在研发效率提升和质量保障，自动化等方面有一定的见解和实践； 6、熟悉Http，Websocket等协议，了解至少一门后端开发语言，包括Node.js/Python/PHP/Java等； 7、具备良好的团队协作精神和责任心，学习能力强，乐于不断学习新知识。 加分项： 1、有大型前端项目架构经验、全链路性能优化、动效/动画经验、高保真还原设计稿能力； 2、有跨端开发经验，比如ReactNative/Weex/Flutter 等； 3、有服务端中大型系统实战经验； 4、开源社区优秀项目的发起者或核心开发者或者贡献者。

职位描述 1、建设全站的基础数据能力，提供丰富、稳定的短视频社区公共基础数据，探索更多数据能力的增量价值； 2、通过业务数据需求，提供数据采集埋点方案，跟进埋点全流程，交付结果，推进埋点质量相关建设； 3、各类数据专题体系（如房产、快聘等业务）的建设，通过数据+算法+产品，赋能业务，提供全链路、可分析、可复用的数据能力，提供更直观、更具分析指导性的产品化能力； 4、建设公司层面的核心数据资产，与业务场景深度结合，为社区服务提供数据服务化、数据业务化的数据&产品解决方案； 5、建设全站数据治理和管理体系，结合业务+元数据+技术，保障公司各个业务服务的数据质量和产出稳定。 任职要求 1、较为丰富的数据仓库及数据平台架构经验，期望通过对业务的深入理解，进行数据仓库、数据体系和数据价值的建设和优化； 2、有从事分布式数据存储与计算平台应用开发经验，熟悉Hive，Kafka，Spark，Storm，Hbase，Flink 等相关技术并有相关开发经验； 3、有系统化的思维和工程化的能力，有工程化落地的经验尤佳； 4、有较丰富的应用算法开发经验，对机器学习和AI有一定的了解。

工作职责: -对互联网效果广告有深入理解，负责行业广告投放及优化，为行业收入负责 -结合行业的业务目标，推进项目执行与落地，可独立设计行业运营策略路径的设计及执行 -能够整合资源，对行业客户进行整合营销策略的输出，通过线上线下传播手段，提高行业客户的投放效果及预算 -针对客户投放情况，分析投放效果，通过精细化运营，沉淀输出方法论并提出优化产品建议，为客户和产品能力的优化和迭代创造长期价值 任职资格: -**本科及以上学历，5年以上广告投放、产品运营、行业运营或行业代理商等方向经历 -具有较强的逻辑思维能力、独立的项目管理能力和主动思考精神 -具备数据敏感度，具备较强的数据分析能力 -出色的沟通协调能力，快速实现跨团队沟通协作并形成影响力 -拥有房产家居行业经验者优先

职位诱惑： 1、具备完善的管培生成长计划和培训计划！ 2、非常看重管培生，2年晋升主管的管培生不在少数！ 3、80%一线主管来自公司内部晋升！ 4、公司资金充足，发展潜力巨大，成立9年，没有裁员！ 工作职责： 1、参与所在部门的各项工作，包括但不限于各种线上线下运营活动的创意设计、品牌VI设计 2、完成好主管交办的各项工作，达成预期的目标 3、快速学习岗位所需专业知识、行业知识 岗位要求： 1、2022年、2023年本科及以上学历应届毕业生，设计/美术/人机交互等相关专业 2、至少6个月以上全职工作或实习经验 3、熟练掌握PS、AI设计软件，会手绘，掌握AE及C4D者优先 4、对待工作认真负责、耐心、细致、执行力强 5、工作投入度高，上进心强，能接受加班出差等工作安排 简历投递需附带作品集！！！ 只能线下面试！！！！

直营中心·客户经理1、积极拓展和维护产品业务渠道；2、严格按照公司确定的客群准入要求，积极引入客户，做好客户经营工作；3、遵守公司各项规章制度，严格把控业务和人员风险，保证各项业务合规、高效、可持续发展；4、完成区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈；5、服从需要，完成公司、区域责任人、团队主管分配的其他工作任务。 我们的要求 1、2022届/2023届本科及以上毕业生，经济类专业优先，其他专业不限。 2、熟练使用计算机，具备良好的学习能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录； 4、喜欢销售工作，工作积极主动，有较强的工作责任感和抗压力，有良好的沟通能力、团队合作意识； 5、身体健康，能适应岗位工作要求。 你能获得 1、具有竞争力固定薪资实习期（拿***之前），3000元/月+业绩提成；正式入职后（拿***之后），综合无责任薪酬3270元/月起+绩效奖金1500~3500元/月+司龄奖+业绩提成，前3个月无责任保障薪酬6500元/月； 2、绩效薪酬：提成制，提成比例高于行业水平； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、公司免费提供住宿（三室一厅精装套房，水、电、物业费全免）； 6、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 7、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制; 8、每半年一次晋升机会，所有管理层都内部晋升，不外部招聘。 实习生&管培生培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目工作目标：构建“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，提升专业能力，唤醒管理潜能，为基层管理队伍储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目工作目标：在以上项目基础上，持续培养基层管理人员科学的管理意识和职业习惯，进一步提升公司基层管理队伍的综合素质和所在团队的工作绩效。周末双休，法定节假日

直营中心·客户经理1、积极拓展和维护产品业务渠道；2、严格按照公司确定的客群准入要求，积极引入客户，做好客户经营工作；3、遵守公司各项规章制度，严格把控业务和人员风险，保证各项业务合规、高效、可持续发展；4、完成区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈；5、服从需要，完成公司、区域责任人、团队主管分配的其他工作任务。 我们的要求 1、2022届/2023届本科及以上毕业生，经济类专业优先，其他专业不限。 2、熟练使用计算机，具备良好的学习能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录； 4、喜欢销售工作，工作积极主动，有较强的工作责任感和抗压力，有良好的沟通能力、团队合作意识； 5、身体健康，能适应岗位工作要求。 你能获得 1、具有竞争力固定薪资实习期（拿***之前），3000元/月+业绩提成；正式入职后（拿***之后），综合无责任薪酬3270元/月起+绩效奖金1500~3500元/月+司龄奖+业绩提成，前3个月无责任保障薪酬6500元/月； 2、绩效薪酬：提成制，提成比例高于行业水平； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、公司免费提供住宿（三室一厅精装套房，水、电、物业费全免）； 6、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 7、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制; 8、每半年一次晋升机会，所有管理层都内部晋升，不外部招聘。 实习生&管培生培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目工作目标：构建“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，提升专业能力，唤醒管理潜能，为基层管理队伍储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目工作目标：在以上项目基础上，持续培养基层管理人员科学的管理意识和职业习惯，进一步提升公司基层管理队伍的综合素质和所在团队的工作绩效。周末双休，法定节假日

大平台、好资源、福利多，我们需要人才，你需要平台，随时面试~ 工作地址：成都大范围内可就近择优上班（1300余家门店自选） 【招聘条件】 1、20周岁以上，品行端正，男女不限;  2、学历不限，有销售经验的优先（学历相比之前已放宽，欢迎经验丰富的人才加入我们） 3、对房产销售感兴趣，热爱销售事业; 有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更佳）； 【岗位职责】 主要是进行房屋、商铺的买卖销售及租赁： 1.负责Online线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.负责Offline线下为客户提供优质的看房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作； 4.客户维护：保持与客户沟通联系，以客户认同的方式与其联系，并长期维护； 【福利待遇】 ①A 0级别员工： **本科及以上：试用期薪资5500元/月；**大专：试用期薪资4500元/月 ②A1及以上员工： 根据职级定级底薪4-6K+高额提成25％~77％，确保薪资行业领先； 五险一金，孝顺金，陪伴假，宝妈家，开学家等等 2：平均每季度一次的晋升机会，凭借自己的能力走上管理层（经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理）； 3：成为链家精英社成员获得每年一次的国外协亲人免费旅游； 4、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人； 5：带薪年假，不定期的团队出游，还有各种链家足球赛，篮球赛，集体婚礼，相亲会与你有约； 6：日常节日福利(春节、端午、中秋等均有礼品)； 面试地址：根据门店安排面试。 工作地址：成都市内就近安排 wow~贝壳找房平台，上市公司500强 wow~贝壳找房平台，上市公司500强 wow~贝壳找房平台，上市公司500强 欢迎电话+微信联系！ 我缺人才，你缺平台，我们正配~ 工作地址：成都大范围内可就近择优上班（1300余家门店自选）

【计划背景】 ★我司设立优才管培生(AI 方向)计划，旨在为有意发展自身兴趣与专长的人士提供发展平台，以培育专业型与复合型人才为目标，建立专业的人才储备团队、完善内部人才供给体系而启动的战略性项目 ★本计划将会提供专业培训与项目式实操机会，个人可结合兴趣、专长和公司经营情况确定目标岗位，包括但不限于IT 科技和AI 人工智能、互联网产品经理、BI 数据分析、市场营销、金融管理、物流管理、人力资源、法务支持、教育培训和酒店管理等方向 【关于我们】 ★我司推行集互联网与电商平台于一体的业务发展模式，致力为美国餐饮市场提供在线采购销售、运输配送、市场推广、财务审计、法务文书和行政人事等多元化服务。同时在大湾区城市之一的广东省中山市设立多个商业办公点，总面积达6000 平方米左右。美国公司位于加州(全球六大经济体之一)，提供了众多的发展机遇和平台。我们追求以人为本的理念，提倡“快乐、享受、成长”的企业文化，因此： 1、推出公平、透明的晋升考核制度，让每位职工发挥所长，实现个人成长目标 2、不断优化培训方案，鼓励职工不断学习，以兴趣为发展动力，持续提升个人能力 3、提供富有行业竞争力的薪酬福利/服务费用，在保障个人和家庭的生活水平的同时，实现自我价值 4、用心营造舒适的办公环境和互助的工作氛围，让同事们/承揽人员快乐工作、快乐生活，远离“办公室政治” 5、内部提供类ChatGPT/AI 人工智能小助理等多款工具，协助团队提升工作效率并发掘新的业务增长点 6、建立公正科学的评估体系，通过薪酬激励、科学的人才培养和选拔制度、荣誉感的给予、人性化管理等，致力将员工满意度达到100% 【我们寻找这样的你】 1、不限学历、专业和经验，对AI 人工智能领域感兴趣，内部提供专业培训，让你以兴趣为动力，发挥所长 2、心态积极阔达、坦诚自信、乐观进取；（当看到半杯水的时候会觉得自己拥有了半杯水，而不是只有这半杯水，更多关注杯子的外侧，通过了解未知的未知保持空杯心态） 3、会听粤语，具备良好的表达沟通能力，能清晰准确地将信息传达给别人，且能准确理解别人表达的意思 4、善于思考与创新，愿意持续学习新知识，内驱力强，喜欢“跳出已有框架”思考问题，不为自己设限 5、工作责任心强，积极主动，具备良好的团队合作意识 【薪酬/服务费用】 ★6500--13000 元/月 【班次/服务时间】 ★具体在面试中沟通，视乎实际兴趣板块工作而定 【在这里，你可以获得】 1、专属AI 小助手助力提高工作效率 2、专属导师带教，定制培养&晋升计划 3、专业工具记录点滴，追踪你的成长历程 4、专业知识开放平台，海量内部学习资源触手可得 【工作/服务地点】 ★中山市现有工作地点：东区-中环广场/利和、石岐-颐和商业中心、西区-美林假日、火炬-幸福旭日家园、南区-百富达国际中心、港口-裕港豪庭、沙溪-佳兆业大都汇、阜沙-阜丰豪庭