• 18k-25k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    项目:少儿脑力 【岗位职责】 1.带领在线销售团队(30-40人), 制定并实施有效的销售计划,带领团队完成销售指标及任务。 3. 负责定期分析销售团队的绩效数据,提升团队积极性和绩效水平,对团队绩效负责。 4. 负责对团队成员进行业务指导、销售培训,提高团队整体业务水平。 5. 持续参与教学产品和服务迭代优化。 【职位要求】 1.有项目管理经验、AI课销售团队经验优先 2.有2年以上、30人以上的教育行业销售团队管理经验; 3.具备敏锐的市场洞察力以及团队管理能力,抗压能力强 4.具备优秀的团队协作意识、学习能力、沟通能力、表达能力,热爱在线教育行业 5.擅长通过数据分析等管理手段业务团队,并驱动业务团队目标达成 6. 有过0-1团队搭建经验优先。
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 大专
    教育,企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责协助公司大客户的维护与成交 2、了解客户需求,为客户制定媒体解决方案、跟进客户、提案、落实合同和执行、跟进回款; 3、负责大客户回访及相关客户关系维护工作,达成二次签单; 4、持续跟进和维护大客户微信群运营,促成学员报名学习; 5、挖掘客户需求,激发客户兴趣,开发并整理目标客户; 6、做好客户的回访、跟进工作,提高学员对课程的认知度与认可度 7、完成副总交代的其他任务 职位要求: 1、90后 95后 00后 2、从业经历:教育、保险、房产、互联网优先 3、企图心强有目标感 曾经最自豪的是与销售有关 4、形象好 表达清晰 价值观正 5、能吃苦耐劳,可接受偶尔性出差 福利: 1、早9晚6,午休时间12:00-13:30,周末双休,每月5号发放工资 3、入职当月即缴纳上海五险一金 4、免费下载企业家付费APP,免费参加销售类、管理类全部课程。 5、带薪培训,晋升透明
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    职位职责: 1. 负责部门日常行政工作,组织例行会议,整理客户资料; 2. 负责推进项目内部业务流程; 3. 处理部门内部事宜,统计销售周报、差旅、日常费用、核算报销; 4. 制作项目管理报表,项目跟踪,销售数据的统计与录入,并与内部其他部门进行对接; 5. 协助上级做好市场的内务推进实施工作,包括但不限于各种记录、单据处理、协议、合同、存档等; 6. 完成公司交办的其它工作。 任职资格: 1. **大学本科学历或在读实习生,专业不限; 2. 具备市场营销、行政管理等相关工作经验者优先录用; 3. 具备较强的逻辑思维能力、学习能力、沟通能力和承压能力; 4. 工作积极主动、耐心细致、情绪稳定,具备高度的工作责任心和良好的职业道德,具备优秀的服务意识与团队合作精神; 5. 熟练使用Microsoft Office办公软件。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,教育 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、不需要顾问主动开拓客户资源,不需要外出,直接使用公司提供资源,通过微信与客户进行有效沟通, 引导客户购买公司英语线上培训产品; 2、维护老客户的业务,引导新用户购买,日常解答客户的咨询事宜; 3、做好部门的相关支持工作,处理用户反馈。 任职要求: 1、大专及以上学历,有英语基础者优先; 2、普通话标准,口齿清晰,有销售意识; 3、热爱销售行业,抗压能力强大,追求高收入; 4、有相关销售经验者优先;年龄范围:18-30岁; 薪资福利: 1、入职即购买五险一金; 2、公司不定期举办各种活动; 3、提供岗前培训及不同发展阶段在职培训; 4、有薪年假+法定假日+节日福利
  • 30k-60k·13薪 经验5-10年 / 大专
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1.负责业务整体从leads到转化的业绩,打造强目标性、健康的销售团队; 2.能对团队的业绩指标进行拆解,制定数据分配规则、转化机制、绩效、激励等制度,促进结转率提高及业绩完成; 3.搭建和优化标准化的培训流程及体系,对人员持续进行能力提升和优化; 4.协助整个销售团队进行销售策略的方案提出和落地。 职位要求 1.统招大专及以上学历,要求3年以上在线教育行业且150人以上销售团队管理经验; 2.性格开朗,善于沟通,目标性强,善于调动他人积极性; 3.对在线教育行业有一定的敏感度,热爱教育行业。
  • 15k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责腾讯课堂企业培训、认证等业务销售运营工作,对销售链路的SOP、管理制度和政策的执行进行优化、检查、监控; 2、制定合理的客户销售策略,联同产品、平台运营等部门优化培训内容、提升线索质量,推动业务实现业绩转化; 3、管理销售合作方,制定有效的激励政策,驱动销售合作方达成业绩,提升转换率; 4、日常监控、跟进销售数据,支持销售合同、签单、课程交付等相关流程性工作。 岗位要求: 1、具备教师资格证; 2、本科及以上学历,2年以上销售运营或渠道运营岗位工作经验,有教育行业或企业客户销售经验优先; 3、良好的抗压能力和自驱性,具有业务思维; 4、很强的沟通协调及学习能力,及推动业务拿结果的意识; 5、熟练使用Excel分析和处理数据,有CRM使用经验者优先。 注:此岗位为腾讯集团旗下全资子公司编制岗位。
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.参与完美世界教育游戏美术、电子竞技课程开发相关工作:辅助教学设计、教学课件制作、PPT编写、视频制作等工作; 2.协助参与院校大客户服务工作,以全国校企合作类项目为主(包含但不限于:1+x考试、专业共建、实训基地建设等); 3.参与社群运营和国际合作项目; 4.全面了解公司业务与工作内容,在运营中心、产教中心、像素种子培训基地轮岗并了解各个模块的专业技术和教学模式; 5.按照各个岗位工作职责完成工作任务,并根据公司要求进行阶段性工作总结和汇报; 6.定向培养项目管理、营销管理、专项技能等应具备技能; 任职要求: 1.本科大四在读,数字媒体艺术、市场营销、教育学、中文等专业优先,在学校担任社团、学生会重要岗位者优先; 2.性格外向,亲和力强,写作能力强,抗压能力强,具备良好的交流沟通能力,熟练使用WPS等办公软件,熟悉PS、3DMAX更优; 3.较强的学习能力和自我约束能力,积极主动,愿意不断挑战自己的舒适区; 4.具备较强的团队协作精神,积极融入团队,愿意通过努力与团队一同成功; 5.愿意从事教研岗位、并能横向发展,比如:大客户销售、运营等; 6.实习结束后,表现优秀者,可正式入职;
  • 25k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    信息安全,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责公司级教育行业解决方案方面的客户场景洞察、需求提出与规划,构筑解决方案的竞争力; 2、负责行业解决方案的研发落地跟踪、验收,对解决方案落地进行把关; 3、负责解决方案的包装上市材料,对一线的场景赋能,确保解决方案的市场侧上市; 4、主导解决方案市场侧0-1开创工作,关注1-3过程中的方案修正,并对解决方案带动的产品增量销售负责; 5、负责公司级重大标杆项目的突破。 工作要求 1、本科5年以上,硕士3年以上网络安全行业经验; 2、具有解决方案设计、上市相关工作经验,具有产品管理经验者优先; 3、逻辑思维清晰、沟通协调能力强,有较强的材料输出能力; 4、能够跟客户技术关键人、技术高层进行方案深度交流;
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    信息检索,工具类产品,内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率; 3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务 4、根据公司产品、价格及市场策略,在执行合同过程中,协调并监督公司各职能部门操作。 5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。 7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。 任职要求: 1、熟悉电脑基本操作和网络基本知识; 2、善于和各种客户进行有效的沟通; 3、热爱本职工作,有较强的表达能力和沟通技巧,责任心强,具有团队意识; 优先考虑条件要求: 有教育行业信息化项目经验优先。 薪酬:底薪4500+提成+各项补贴,年薪10万以上 福利:购买五险二金+节日福利
  • 10k-18k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.开拓大客户,负责广点通、今日头条等广告产品销售; 2.立足于客户的立场,为客户提供个性化、专业化的互联网整合营销推广服务; 3.独立完成销售指标,开发客户、谈判、签约,实现既定业绩收入; 4.管理客户关系,提高客户满意度,维护公司专业品牌形象。 任职资格: 1.专科以上学历,互联网广告、媒体销售经验优先,有DSP、广点通、今日头条、ASO、CPA\CPC等工作经验者优先; 2.有电商、金融、应用、游戏、教育、品牌类、网络服务类等行业客户资源者优先; 3.具有良好的沟通能力和敏锐的市场洞察力,逻辑思维清晰,目标明确,有强烈的销售热情和灵活的销售技巧; 4.抗压能力强,学习能力强,具备强烈的成长意愿和成就动机,有良好的团队协作精神。
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    教育 / 上市公司 / 15-50人
    【薪资福利】 1、薪资架构——无责任底薪 + 极具竞争力的提成体系 ; 2、晋升机制:完善的竞升机制,业务能力晋升和管理岗位晋升双向发展通道; 3、晋升保障:公司不外聘主管,内部晋升,周期短,并且处于高速发展阶段 4、培训体系:公司为新员工提供入职培训及季度专业培训,入职引导人一对一帮带;不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,不断提高员工综合能力 5、人文关怀:停不下的奶茶,咖啡,甜点,为你工作加些甜 6、团队活动丰富,聚餐、K歌、剧本杀,旅游,活动多多; 7 、提供住宿 【发展空间】 1、个人发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师 (专业优秀培训讲师给予岗前带薪培训,让你可以从零一步步学起) 2、新人时期——详细的产品知识的介绍 + 销售技能培训 + 专业优秀部门主管手把手带领; 3、发展时期——销售技能强化 + 工作中的问题跟踪 + 管理知识培训; 4、晋升通道——每三个月一次内部竞聘,公司透明晋升空间; 5、公司销售部中高层以内部晋升为主; 【岗位职责】 1、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解; 2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约; 3、按时完成工作计划及每月课程销售任务及考核标准,维护潜在顾客以及学员数据库; 4、跟进课程费用的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。 5、最最最主要的!!!敢拼敢闯,有强烈的赚钱欲望(Ps:只要你想,就可以满足,优质资源给不停~) 【任职资格 】 1、良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力以及强烈的销售意识 ; 2、仪表整洁、专业; 3、具有团队精神、专业精神和职业操守; 4、进取心、责任 欢迎对未来充满期待,斗志昂扬的小伙伴加入! 让我们一起改变现状,创造美好生活!
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 15-50人
    1.跟进公司学校、企业资源,为学校提供有针对性的就业服务解决方案(选拔、培训、就业三大模块),负责校园、企业客户的日常服务、效果提升、关系建维,为客户持续创造价值; 2.维护和续约老客户,推动销售进程,控制应收账款额度,确保完成销售目标; 3、对合作中客户进行日常维护,关注客户体验,及时搜集、反馈客户意见和建议,积极协调内外部资源,解决客户问题,提升客户服务满意度。 任职要求: 1.大专以上学历。 2.有3-5年销售支持经验,形象气质佳,愿意从事销售相关的工作; 3.普通话流利,思维敏捷,具有优秀的表达沟通能力、学习能力和应变能力; 4.富有开拓精神和团队合作意识,积极热情,爱岗敬业,能承受长期的工作压力; 5.工作细致,认真负责,强大的内驱力,很强的赚钱愿望,习惯性地多花时间赚钱。 薪酬: 根据具体的项目贡献和公司统一销售激励政策,人脉资源丰富的人轻松超过百万年薪!
  • 4k-7k 经验不限 / 本科
    教育,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1.通过电话、网络、面谈等渠道搜集甄选企业资料,寻找客户资源并电话建联,询问合作意向并记录; 2.完成日常意向客户的需求咨询及维护; 3.已建联的客户需求分析及维护 任职要求: 1. 大专及以上学历,优秀实习生亦可,毕业转正; 2. 对销售工作有明确的意愿或动机,有电话销售、互联网营销、广告传媒经验者可优先考虑; 3. 有良好的逻辑思考、谈判能力和应变能力,工作勤奋、踏实,有一定的亲和力和抗压能力; 4. 有正确的观念和良好的品性,为人简单不复杂,认同公司的文化价值观;
  • 24k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 1、负责在线教育C端相关工作,包括不限于教育工具类、内容类、课程类产品功能规划与项目推进,为学习体验负责。 2、发掘在线教育行业的新业务模式、玩法,找到创新和增长机会。 3、深挖业务数据和用户价值,优化用户学习互动生态的同时促进平台体验良性发展。 4、结合行业趋势及业务战略,深入调研和理解业务场景,能对产品的长期发展做出业务规划。 【任职要求】 1、本科及以上学历,3年以上用户产品经验,有教育、工具、内容行业经验及认知,熟悉行业用户需求和市场。 2、逻辑清晰,同理心强,能够独立思考、理解抽象业务本质;擅长从用户使用场景及产品体验角度出发思考问题。 3、优秀的产品规划能力,学习能力强,敢于创新。 4、结果导向,执行能力强。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    在线教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1. 负责海外B2B 业务的拓展和开发,能独立完成商务谈判及签约,同时建立稳定合作关系; 2. 完成季度新签客户数量、合同额和回款额等指标; 3. 熟悉公司内部流程,能配合运营团队完成客户服务工作; 4. 负责海外市场分析及调研,制定销售计划并完成销售目标。 任职要求: 1. 本科及以上学历,三年以上海外企业服务产品销售、语言培训或教育领域工作经验,条件优秀者可适当放宽要求; 2. 目标明确,从事销售岗位的意愿强烈,最近一份工作经历为海外销售; 3. 勤奋踏实,学习能力强,能快速掌握公司产品知识和行业知识; 4. 具有良好的沟通能力和团队协作能力; 5. 具备优秀的英语听说读写能力者优先,能和海外客户无障碍交流; 6. 熟悉日本市场,可用日语商务洽谈者优先; 7. 拥有渠道客户资源优先。