• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟悉大健康/消费品/汽车行业在不同平台内容营销特性,制定星图的行业运营策略,为行业投放规模增长负责; 2、深入营销业务场景,有内容拆解和策划能力,从达人、内容、IP创意等维度建设不同营销场景的内容营销方法论,帮助客户提升达人内容的种草营销效果; 3、熟悉平台产品,制定针对不同品类、客群的产品策略,协同产品团队不断优化客户的投放效果与效率; 4、分析并整合业务数据及策略,通过内外部资源提升行业影响力,持续提升业务市占率。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上内容营销相关经验; 2、对内容多维度营销充满热情,有创意策划能力; 3、敢做敢为,具开创性思维及主人翁意识,着眼大局并关注细节,可独立承担多项目的推进; 4、善于协调资源,有良好的沟通能力及团队合作能力; 5、有广告整合营销、行业经验者优先。
  • 数据服务|咨询 / C轮 / 150-500人
    1.快消行业的洞察与研究分析,结合公司战略目标市场,研究分析宏观市场环境,持续关注行业信息,同步了解竞品对手产品特点,市场策略;2.结合行业现状与目标市场,持续思考数据驱动业务效率优化,提升决策能力方向,输出优质的有针对性的行业解决方案,并协同内外部资源落地为实际产出,解决客户的痛点问题;3.协助一线销售人员进行公司产品介绍、需求确认、方案推荐及讲解,带领顾问团队主导POC以及项目跟单过程,具备极强call high能力。4.研究国内外的最佳数据分析实践(Best Practice)以及前沿的分析体系与方法,提炼并进行分享;岗位要求1、熟悉快消企业业务流程及运营模式,了解商品流、供应链体系,了解零售运营、电商运营、会员运营等管理方式;2、理解数据驱动企业管理升级方法论,熟悉至少一款市场主流的商业智能(Business Intelligence)产品;3、成功推动和落地一个及以上业务系统项目或者数据项目,或深入参与过BI或大数据相关项目的建设;4.具有良好的人际沟通、数据分析、项目管理能力;逻辑思维能力强。5.有成熟的售前能力,不错的ppt功底和方案制作能力,良好的客户现场需求沟通能力~
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    FMC
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    FMC的职业发展路径:猎头新手—猎头成熟顾问—团队负责人—团队合伙人—生意合伙人 岗位职责: 1)根据客户公司的职位招聘要求,通过各种渠道挖掘合适的候选人; 2)通过电话等方式与候选人进行沟通,介绍职位情况及公司背景,进行甄选、评估; 3)面试候选人,进行甄选、评估; 4)针对不同职位匹配合适的候选人;跟进、协调客户公司与候选人的面试,录用谈判,入职跟进等; 5)与团队成员合作,成功完成各项人才寻访委托任务。 任职要求: 1)本科及以上学历; 2)有无猎头从业经验皆可; 3)具有强烈的自我挑战欲望,不轻易放弃的韧性; 4)积极主动的工作态度,快速的学习能力;能适应快节奏的工作方式; 5)良好的沟通协调能力;具备团队合作精神。 薪资福利培训: 1)基本工资+综合补贴+业绩提成+利润分享大红包 2)六险一金+每年全身体检 3)生日Party送礼物,节日活动下午茶 4)季度Outing+年度国内/海外游 5)双休+法定节假日,年假7天起跳,不含5天带薪病假喔! 6)培训:成熟顾问项目/FMC大讲堂/教学相长/不定期外聘培训等等
  • 数据服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    1,熟悉消费品或零售行业,具备8年以上从业经历 2,熟悉该行业的软硬件项目,具备战略规划与管理能力 3,已经具备较完善的知识体系 4,有空闲时间,可输出自己的知识,利用**时间为本单位的新媒体,撰写数字化研究报告、共享CIO、企业选型项目评审专家、政府项目评审专家、消费品企业CEO顾问等职责 5,如有意向,请投递简历
  • 新零售,批发|零售 / 不需要融资 / 50-150人
    连锁门店销售运营管理工作,店长培训,库存管理等
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~25/小时 压1天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后转月结,每周可预支500元,剩下的每月20号发; ~~~~~~~~~ 短期工可以离职后一周内工资结清!) ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! 【全上海最近安排】 ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点~早8/9点 ~~~~~~~~ 会员店云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:18~45岁                   男女不限 地址: 1店:宝山区南大路201号 2店:杨浦区黄兴路1616号 3店:普陀区新村路1501号 4店:普陀区怒江北路449弄 5店:青浦区徐龙路168号 6店:青浦区清河湾路1121弄 7店:徐汇区田林路388号 8店:闵行区中春路6818弄 9店:闵行区春申路2328号 10店:长宁区中山西路1279弄 11店:松江区洞业路999弄 12店:松江区人民北路1515号 13店:松江区强业东路998弄 14店:浦东区严丰路218号 15店:浦东区金藏路258号 16店:浦东区康意路406号 17店:浦东区三林路235号 18店:浦东区德爱路450弄 19店:浦东区华夏东路595号 20店:浦东区临沂北路252号 21店:浦东区崮山路920号 22店:浦东区繁荣东路181号 23店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 18k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责国内大型连锁零售超市O2O产品的建设,创造出符合用户需求的产品功能; 2.主要负责APP商品浏览、支付、履约等核心链路的用户体验优化; 4.充分了解用户需求场景及识别需求价值,独立完成用户故事、产品原型设计; 5.协调和组织项目团队成员,推动产品开发、上线计划,严格把控用户体验设计。 任职要求: 1.具有3年或以上产品设计工作经验,至少独立完成一个一级模块的产品规划和设计工作; 2.能够高效的进行需求方案输出,熟练掌握Figma、Axure、Xmind等工具的使用,熟悉Web、App、小程序等多端页面设计规范; 3.准确无误、简练、清晰的表达自己的设计观点,有效倾听和理解对方,进行良好的跨团队沟通; 4.乐观开朗,自驱力强,有责任心和团队精神,能快速和团队达成共识并推动项目执行落地; 5.优先考虑: 有O2O平台、跨境电商、电商平台营销活动等工作经验。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    3年以上工作经验,有良好的责任心和抗压能力,
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    教育 / A轮 / 50-150人
    任职要求: 1. 本科及以上学历,工业设计、交互设计、计算机等相关专业优先; 2. 至少2年以上交互设计工作经验,有成功案例者优先; 3. 熟悉交互设计原则和设计方法,具备良好的设计审美和创意能力; 4. 熟练掌握主流设计软件,如Sketch、Axure、Adobe XD、Figma等; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能承受工作压力,愿意接受挑战; 6. 对新技术和行业动态保持敏感,有较强的学习能力和自我驱动力。 薪资福利: 1. 具有竞争力的薪资水平,****; 2. 享有五险一金、年终奖、项目奖金等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽; 5. 定期举办团队建设活动,丰富员工**生活。
  • 18k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、基于QT的HMI上位机组态软件开发; 2、调研行业HMI上位机组态软件功能,输出分析报告; 3、编写需求规格书、方案设计、概要设计及详细设计开发文档; 4、完成软件功能开发,解决软件bug,负责软件生命周期维护。 任职要求: 1、计算机、通信、自动化或相关专业,5年以上QT软件开发经验,本科及以上学历; 2、精通C++编程语言,精通QT开发,精通Visual Studio 2010以上及QT Creater编译器; 3、有相关HMI组态上位机软件开发经验优先,有QT跨平台开发经验优先; 4、熟练掌握断点调试、堆栈查看、日志打印等调试技巧; 5、具有较强的学习能力和抗压能力,具有快速分析问题和解决问题能力; 6、工作认真负责、积极主动、团队协作意识强。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    解决方案工程师 岗位概述 负责解基于用户体验和技术融合,提供解决方案、产品研发方向、改善用户体验等输出,通过资料编写、演讲培训等方式引导企业团队在行业和技术上的认知提升。 任职资格 (1)出色的逻辑思维、流畅的表达能力、高效率的分析报告输出能力; (2)学习能力极佳、积极主动勤学好问、211以上理工科学历背景更佳,计算机、自动化、工程机械、电子等相关专业; (3)医疗、工程、大型设备等行业相关从业背景; (4)具备售前或产品岗位经验; (5)对产品和行业有深度钻研热情。 岗位工作内容 (1)对医疗、非医疗工厂等行业用户进行深度调研,关注行业需求、用户反馈,分析用户行为,进行产品用户体验的持续优化,对用户满意度负责; (2)深刻理解行业发展趋势和竞品战略战术,结合用户反馈和技术适配,提出最优解决方案,对接研发优化产品功能,实现产品创新和标准化规模化,取得竞争优势; (3)撰写行业分析报告、完善解决方案的细节,对销售、售前进行定期培训,保证全公司对行业和解决方案的深刻理解; (4)对产品细节和工程细节熟悉,能够独立与设计院和行业专家沟通,并且提出自己的观点和建议; (5)配合市场做好文章选题、视频选题、产品卖点、解决方案卖点、用户分析、行业分析等信息输出; (6)配合研发制定产品的战路规划,制定短期、中期、长期产品发展目标,对产品的用户体验、核心指标和商业化效果负责。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.根据项目需求使用蓝图/C++完成相应模块功能的实现 2.使用UMG制作UI界面,数据解析和逻辑关联 3.负责解决基于UE4引擎的技术问题,提出优化方案 任职要求: 1.熟悉UE4引擎各模块功能,能使用蓝图独立完成开发任务 2.熟练掌握动画蓝图、材质蓝图,能完成简单的特效制作 3.2年以上UE4开发经验,能独立调试程序找到Bug 4.熟悉C++,了解数据结构和算法,2年以上c++工作开发经验 5.有三维建模能力优先 6.善于沟通,能独立完成工作任务,有良好的团队意识以及较强的主动性
  • 2k-3k 经验1年以下 / 本科
    金融,移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参与低代码平台的搭建和配置,协助完成应用的原型设计和开发。 2.根据项目需求,进行功能测试,确保应用质量。 3.与开发团队紧密合作,了解业务需求,提供技术支持。 4.按照项目进度,按时提交工作成果,参与项目评审和讨论。 任职要求: 1.在校生,计算机科学、软件工程或相关专业。 2.了解低代码开发平台原理,有基础编程经验者优先。 3.良好的逻辑思维和问题解决能力。 4.具备团队合作精神,可以高效沟通,能够适应快速的工作节奏。 5.每周能够工作至少4天,能够连续实习5个月以上。 注:大一到大三在校生均可
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,硬件 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责鸿蒙手机的应用开发, 负责软件的设计、开发、需求分析等; 2、负责产品的功能模块的详细设计、编码实现和单元测试,保证开发进度; 3、完成与工作相关文档的编写; 4、参与系统新特性、新功能和新场景的研究; 岗位要求: 1. 熟练掌握Ts、ArkTs、ArkUI,有完整的鸿蒙应用开发经验; 2. ***计算机相关专业本科,3年以上移动应用开发经验(iOS或Android,精通其中之一,优先Android。iOS开发者精通OC,Swift;Android开发者精通Java、Kotlin); 3. 有独立完成完整应用的经验及能力,能从容应对开发中的突发、疑难问题; 4. 有大型项目的架构设计和模块拆解、组件化开发经验和思维; 5. 具备良好的沟通和团队协作能力。
  • 30k-60k·15薪 经验不限 / 硕士
    人工智能 / 不需要融资 / 50-150人
    职位方向: 算法工程师-预训练方向 :架构创新、训练优化、量化部署等 算法工程师-多模态方向:图文理解、融合训练等 算法工程师-自然语言处理方向:模型机制、数据合成等 算法工程师-应用算法方法:RAG、幻觉优化、行业应用算法等 职位描述: •负责大模型数据质量/预训练/精调工作,提升特定任务的大模型能力。 •负责大模型特定行业任务的方案设计和落地,推动和上下游团队合作。 •配合工程同学,对模型进行压缩/量化/推理优化,提高模型服务性能。 •(工程职位)熟悉或有分布式机器学习训练框架的工程部署、优化经验者优先; •跟踪大模型领域前沿技术,提出创新思路来推动算法升级和业务发展。 •结合以上方向探索和研究,发表论文,与业界/学术界保持良好交流。 职位要求: •1年以上(社招)大模型/NLP/IR/CV/多模态相关工作经验, 有大模型实际落地经验者优先。 •熟悉PyTorch等框架和BERT/GPT/LLaMA等模型,有调优经验优先。 •熟练掌握Java/C++/Python中至少一门语言,有扎实算法基础。 我们希望同时: •具备优秀分析和解决问题能力,良好沟通能力,责任心、技术好奇心。 •笃定自驱,乐观皮实,相信大模型会给行业带来深刻变革。