• 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责平安集团智慧品牌&营销项目的产品策划工作 2. 对接平安各个业务公司,深入理解业务场景,抽象业务需求;并根据需求,规划平台产品方案 3. 负责相关平台的需求梳理、功能规划、原型设计等工作 4. 推动相关团队,高质量地保证项目落地并运行。 任职要求 1. 大学本科及以上学历,5年以上产品策划经验,3年大型平台产品策划经验; 2. 具备2C及2B产品的策划经验; 3. 有完整的前后端系统策划经验; 4. 具备良好的沟通能力,项目推动力及协调能力; 5. 有金融相关产品经验者优先; 6. 有调研分析或大数据分析相关经验者优先; 7. 工作地点:深圳南山/福田。
  • 30k-55k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司科技业务板块的人力资源工作(组织规划、人员招聘、绩效管理等); 2、根据公司科技发展战略和发展重点,制定有效的组织管控策略,编制人力资源整体工作规划并组织实施落地,; 3、通过多种方式为公司科技业务板块招募人才,对员工实施科学、有效的绩效考核,为组织发展提供人才驱动力; 4、搭建和完善公司科技业务板块人才管理和绩效管理体系,推动人才盘点、人才发展、能力评估等项目的方案制定与实施; 5、向公司决策层提供人力资源、组织架构等方面的建议,致力提高公司综合管理水平,控制人力资源成本。 任职资格: 1、本科(含)以上学历,人力资源或相关管理类专业; 2、6年以上互联网公司人力资源管理经验,有团队管理经验者优先; 3、自我驱动、自我管理,具备较强的逻辑分析能力、人际沟通能力; 4、性格外向,主动性及服务意识强,具有良好的职业操守及团队合作精神。
  • 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    金融,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、主导理财直播各平台的设计和建设工作,承担核心代码编写,推进整个平台能力建设; 2、系统性能优化,主导技术难题攻关,推进云原生直播平台建设,持续提升系统处理性能,解决各类潜在系统性风险,保证系统的安全、稳定、快速运行; 3、指导提升团队技术实力,审核系统设计、提升研发质量。 职位要求: 1、计算机或相关专业本科及以上学历; 2、具备5年及以上扎实的java基础编程能力,对常见的开发框架、中间件有深入了解; 3、有良好的沟通和表达能力,善于学习、发现和钻研新技术; 4、对分布式系统、直播技术或推荐技术有经验者优先。
  • 金融,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    1、参与蚂蚁财富前端、Hybrid、Node.js 应用框架体系(引擎、流程、运维、安全等)的建设; 2、参与支付宝核心业务或者技术产品的全栈式开发; 3、参与支付宝理财直播业务全栈式开发; 4、参与蚂蚁财富前端工程体系建设。 职位描述 前端方向: 1、熟练掌握 JavaScript、HTML5、CSS3 的核心技术,包括但不限于 DOM/BOM/AJAX/Canvas/CSS动画等,熟悉主流移动浏览器的技术特点,熟练使用 jQuery/Zepto 等主流工具库; 2、熟悉前端主流框架,至少可以熟练使用 React/Vue/Angular 其中一种; 3、熟悉模块化、前端编译和构建工具,掌握常用编译工具,如 gulp/webpack/rollup 等; 4、能提供完善的WebApp和HybridApp(JS方向)技术方案; 5、对技术有强烈的进取心,具有良好的沟通能力和团队合作精神、优秀的分析问题和解决问题的能力。 Node方向: 1、熟悉 Node.js Web 应用开发,有大型 Node.js 项目的开发经验,有koa、egg.js等开发经验者优先; 2、熟悉 Node.js 异步编程,对 koa/co/async 等模块原理机制了解透彻; 3、熟悉 Web 安全相关知识,并能使用相关技术防范安全漏洞; 4、关注业内动态,有开源社区贡献者优先; 5、个性乐观开朗,逻辑性强,善于和各种背景的人合作。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责:1.负责团队搭建、培养,实现公司战略分解目标落地,完成团队人才梯队建设;2.负责所辖分校或各部门的业务推进并完成不同阶段的业务目标;3.负责所辖分校或部门的考核制度、文化建设的落地工作。任职要求:1.本科及以上学历,专业不限;2.有2年及以上的不低于百人的K12教育行业团队管理经验,有大型上市教育公司教学团队管理经验者优先,集团高管的工作经验不限行业;3.具有极强的执行力、思考力、学习力、抗压能力;4.身体健康,事业心强,能全身心投入工作当中;待遇:1、待遇优厚,****。2、发展空间**无限。工作地点:成都,重庆,西安,郑州,石家庄,武汉,长沙,南京,杭州,上海,深圳,广州(地点不限,可随意选择)
  • 10k-20k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、 负责前端产品需求讨论、功能模块设计及开发; 2、 及时跟进用户反馈,持续优化前端架构及体验,提高系统的灵活性和可扩展性; 3、 开发基于HTML5技术的可灵活定制、可扩展的前端UI组件;开发、维护、扩展前端代码框架; 4、 乐意学习和调研新技术方向,尝试不同的技术解决方案,攻克技术难点,实现一流的用户体验; 任职资格: 1、 计算机或相关专业毕业,在校期间有前端Web开发实习或项目经验为佳; 2、 熟悉HTML5/CSS3/Javascript/Ajax/JQuery等相关技术,深入理解HTTP协议交互原理、理解Web浏览器及javascript运行原理; 3、 理解(angularjs/react/vue)等的原理和框架为佳; 4、 产品体验敏感度高,注重细节,学习能力强、善于沟通、具备优秀的团队协作精神。
  • 12k-22k 经验不限 / 本科
    金融 / 未融资 / 50-150人
    一、初级操盘手 1、无风险操作公司提供的资金账户。 2、把握市场机会,及时交易,确保账户达到稳定盈利,尽可能的达到达到利益***化。 二、中级操盘手 1、无风险操作公司提供的资金账户。 2、有很强的分析能力,擅长并酷爱交易工作。 3、具有丰富的市场分析能力,做出每日交易计划,熟练掌握各种分析工具。 4、把握市场机会,及时交易,确保账户达到稳定盈利,尽可能的达到达到利益***化。成为业内精英人才。 三、高级操盘手 1、负责公司制定大资金账户的无风险操作。 2、有很强的数据运算能力及宏观经济数据分析能力。 3、交易风格多样化,能承受较强的心理压力,能独立完成大资金账户操作,有稳定盈利交易记录者优先。 4、热衷金融行业,关注全球金融走势,与交易的最新理念保持一致水准并有较高实操经验人士优先。 【任职要求】 1、金融专业优先,股票、现货期货外汇投资经验优先。 2、热爱交易、对金融经济知识感兴趣。 3、有很强的执行力,自制力强,日常生活有规律、有计划。 4、有较强的学习能力和新知识的接受能力。公司为每一位员工提供完善的培训服务,励志提高员工的个人专业能力和个人素养。 5、有抗压能力。 6、耐心细致,有责任心,具有保密意识。 7、对于基础薄弱或者无经验者有专业的入职培训。 8、公司提供良好的晋升机制。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位描述: 工作内容: 1、协助总裁制定集团发展战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解; 2、跟踪公司经营目标达成情况,在企业经营计划、销售策略等方面向总裁提供相关分析与解决方案; 3、跟进公司项目,与客户之间的沟通和信息传递,维护与客户的良好关系并及时向总裁汇报项目进度信息; 4、 配合集团总裁做好客户关系的外联沟通工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,有董助/总助(商务方向)等工作经验优先; 2、相貌、谈吐、文笔佳,具有出色的商务谈判能力及敏锐的洞察力、保密意识强; 3、能够独立开展工作、抗压能力强,能适应短期出差; 4、互联网、新零售、自媒体行业优先,对大家居有独特的见解; 5、擅长PPT演讲,商务礼仪、洽谈,人情往来、人情世故。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、职位描述: 1、新盘、二手房、商铺、写字楼等租赁及买卖; 2、根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3、带客户看房,为客户讲解,促成交易; 4、负责公司房屋资源开发与维护,与客户建立良好关系。 二、任职要求: 1、年龄20周岁-35周岁以上, 统招本科 及以上学历,热爱销售工作; 2、善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; 4、有较强的服务意识,诚实正直,吃苦耐劳。 三、薪资福利待遇: 1.A0级别员工:薪资4500-5500元(其中1000元为浮动奖金,平均水平为750元),试用期1~3个月。 2.A1及以上级别员工:享受保障薪资2000~6000元+高额有责提成25%~82%。 四、公司福利: 1.个人福利:五险一金、带薪年假、半年精英社国、内外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2.孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受) 4.团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 五、透明的晋升空间: 1、管理层:经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理 2、业务线:经纪人→高级经纪人→资深经纪人(提成比例逐级增加) 3、转职能:经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 其他福利: 1、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游! 2、国家传统节日发放丰厚物资福利,员工国家法定假日正常休假! 3、统一免费配发办公用品、工牌、司徽,让你工作无忧! 四、优势描述: 加入我们,你将获得: 1、优越的薪酬福利 2、快速的成长发展机会(每季度一次评估晋升的机会); 3、良好的工作环境(客户都是社会的精英,与成功人士为伴,众多资源为我所用) 4、系统的培训课程(帮你从房产经纪的门外汉到专家的转变) 5、自由选择工作地点
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    项目描述 龙湖集团控股有限公司是一家主要从事物业业务的香港投资控股公司,该公司通过三大分部运营。物业发展分部在中国发展及销售办公楼、商业物业、住宅物业及停车场。作为地产行业标杆企业,企业规模超过27000人,为企业运营发展需要,内部开发搭建了企业运营所需的众多IT平台 岗位内容 1.参与项目的需求分析、概要设计、详细设计,技术文档的编写; 2.负责开发框架的搭建、改进; 3.指导软件工程师的日常开发工作,解决开发中的技术问题; 4.协助完成项目的测试、系统交付工作,对项目实施提供支持; 5.负责跟进服务器安全、稳定、维护和性能优化等工作. 岗位要求 1、3年以上分布式项目开发经验 2、Java基本功扎实,熟悉常用中间件产品,熟悉缓存,消息机制等 3、熟悉spring,spring boot开发框架 4、熟练掌握MySQL,ibatis/mybatis等框架 5、有大型分布式,高并发,高可用项目开发经验优先
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    项目描述 龙湖集团控股有限公司是一家主要从事物业业务的香港投资控股公司,该公司通过三大分部运营。物业发展分部在中国发展及销售办公楼、商业物业、住宅物业及停车场。作为地产行业标杆企业,企业规模超过27000人,为企业运营发展需要,内部开发搭建了企业运营所需的众多IT平台 岗位内容 1. 负责PC端和移动端前端的开发,包括常用PC浏览器,手机浏览器、App内嵌页面、微信内嵌页面等等; 2. 负责前端架构体系的规划、设计、建设和优化; 3. 负责微信小程序开发; 4. 持续研究H5技术并加以应用与创新。 岗位要求 1、3年以上前端项目开发经验 2、熟悉VUE全家桶 3、扎实的JavaScript和CSS基础 4、熟练掌握ES6常用语法 5、有移动端项目开发经验优先
  • 移动互联网,教育 / 上市公司 / 2000人以上
    职位诱惑: 上市公司/带薪年假/五险一金 岗位职责: 1. 教授青少年python/web/C++编程类课程(任意一种) 2. 负责指导学生完成课程内的项目制作 3. 录制青少年编程类视频课程 4. 协助课程顾问,与家长沟通学员上课情况与进度,对家长说明技术及课程内容,并给予合理建议 5. 配合公司完成其他交办工作 任职要求: 1. 统招本科以上学历 2. 熟练使用python、java、c++任意一种语言,逻辑表达能力强 3. 热爱教育事业,喜欢小朋友,具有爱心和责任心 4. 具备良好的沟通能力讲解能力,口齿清楚,表达流利,较强的亲和力,形象气质佳,普通话标准 5. 愿意了解并熟悉少儿心理,熟悉小朋友的性格特点,调动学生的学习积极性 薪资待遇: 1. 科技前沿的学科,资本最火的朝阳行业少儿编程教育,国家大力提倡的少儿主力学科 2.具备竞争性的薪资结构,标准的五险一金及额外的补充医疗保险 3. 团队核心骨干更可拿到上市公司具有长期更高收益的期权 4.完整的带薪培训体系,助力员工成长 达内-童程童美,是国内最先开展少儿编程培训业务的企业,依托于国家政策扶持以及达内集团18年的IT产学研经验累积,实现了童程童美快速的发展,目前在全国60多个城市有将近300家直营的学习中心。 现在少儿编程课程在很多一二线城市已经纳入必修课程,编程类的证书成为很多重点初中,重点高校的加分项,少儿编程必将引爆教育行业! 达内-童程童美,是国内最先开展少儿编程培训业务的企业,依托于国家政策扶持以及达内集团18年的IT产学研经验累积,实现了童程童美快速的发展,目前在全国60多个城市有将近300家直营的学习中心。 现在少儿编程课程在很多一二线城市已经纳入必修课程,编程类的证书成为很多重点初中,重点高校的加分项,少儿编程必将引爆教育行业!
  • 25k-50k·16薪 经验不限 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 构建全面的、准确的、能反映贝壳集团运营情况的指标体系,并基于监控指标体系,及时发现与定位企业运营过程中出现的问题。 2. 基于重点运营问题,策划数据分析项目,完成数据的提取、清洗、分析、验证,提出有效的决策及操作建议,撰写分析报告并向管理层陈述。 3. 针对运营痛点,沉淀分析思路与框架,归纳数据产品需求,设计以数据为核心驱动力的管理制度、数据产品或其它工具,并借助各种资源实施落地,推动企业的数据化运营与科学管理。 4. 整理经典案例、思路与技术,完善共享知识库,对内外部进行数据化运营体系的赋能 5. 负责集团各核心业务模块的战略模型诊断、管理模型搭建、OKR诊断和运营机制设计 6. 负责集团各核心业务模块的经营分析、专题分析及衍生立项落地 任职资格: 1.本科以上以上学历,具有深厚的数学、统计学功底和计算机相关知识 2.3年以上管理咨询、商业分析或数据分析相关工作经历;有知名咨询公司工作经验优先; 3.良好的数据敏感度与逻辑分析能力,能进行深度的数据信息汇总分析,提炼出有利于公司营运决策的信息 4.能有效地与需求方沟通、提炼需求,独立完成完整的商业分析报告或咨询项目,并推动分析结果落地实施 5.了解SQL/Hive等数据查询语言,熟练使用常用办公软件; 6. 对商业和业务逻辑敏感,良好的跨团队沟通能力。
  • 100k-150k·16薪 经验10年以上 / 本科
    金融,电商 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、 负责集团技术方向研究和总体规划,制定和实施重大技术决策; 2、 协同CEO规划公司技术发展方向,制定公司产品研发的技术路线与流程; 3、 根据集团战略与根据市场变化负责整体产品发展路线的制定,并推动落地实施; 4、 主导公司核心系统的架构设计,重构、优化现有的技术架构; 5、 负责集团对外技术影响力输出,充分向外界展示公司技术实力; 6、 负责研发团队的建设、激励、培养以及企业文化的引导和践行; 任职资格: 1、 统招本科及以上学历,金融、数学、计算机等相关专业,10年以上团队管理、IT系统管理经验,有海外工作经验优先; 2、 有大型跨国互联网企业从业经验,具有金融行业核心业务系统开发管理经验者优先; 3、 具备出色的系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范,对公司技术发展能提供决策性的建议; 4、 主动进取,具有很强的驱动性,精通团队的激励与管理,责任心强。 5、 对技术市场具有一定敏锐度,能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 负责腾讯集团各个小说类产品的合作和运营工作:结合各渠道用户、收入等数据表现,制定内容分发及商业化策略; 梳理业务流程,结合腾讯不同产品,挖掘更多合理的小说分发场景,探索创新的商业化模式; 结合运营需求,能与腾讯集团各渠道保持良好商务沟通; 关注行业市场,对竞品跟踪分析,根据市场情况及时调整商业化策略; 任职资格: 本科及以上学历,2年以上互联网运营经验; 对互联网商业模式和产品形态有深入了解,能够围绕收入等核心目标制定策略; 对数据敏感,较好的用户洞察和商业分析能力; 对网文小说有一定兴趣和行业了解者,更佳;