一、工作时间 每日 9:00-17:00，月休2天。 二、薪资待遇 试用期一个月  底薪2600 +满勤200  转正每月底薪3000+满勤200，+无差错奖金300 有电商工作经验优先！ 发件量月1500以上 每个件有额外提成。 三、工作内容 1、电商货品（食品，配饰等）快递打包:依据当天订单，自主完成打单、配货、包装（工作难度不大，相对简单）； 2、对接快递员将当天快递发货； 3、退货单接收、验货、对接整理入库； 4、进货品验收数量、入库； 5、定期盘点库存； 6、保持工作区域清洁干净整齐。 四、工作要求 1、年龄25-55周岁，无不良嗜好； 2、头脑灵活，会操作电脑或手机打快递单（非常简单，可面教），做事认真负责，验货准确； 3、家庭无负担，可长期稳定工作； 4、需要长期稳定，身心健康，短期工不要，负能量者不要。

【岗位职责】 1、部门管理：根据公司的工作要求制定客服部工作计划及各项内部管理制度,全面主持客服部日常工作有序开展； 2、体系建设：对售前接待、售后处理等流程体系进行不断优化，责任到人，以便提升询单转化率和降低退货率，确保客服团队能够标准化、高效地运营； 3、售后方面：疑难的售后问题及时给予解决方案并最终跟进处理结果，严重客诉协同站内运营人员就进行协同处理。另外须对售后数据异常的产品及时进行数据分析，分类，反馈以给到推广、产品部改进建议和参考。同时须推进后续解决方案的落地。 4、数据分析：对客服售后、退货率、员工询单转化进行定期进行数据分析和反馈，并对提升转化率、提升响应、降低售后和退货率等做出解决方案。 5、过程管理：对售前、售后以及订单处理中的客服工作，进行不定期的排查，以及对客服服务业务、团队服务态度以及数据进行实时监控，确保服务质量。对其中售前、售后进行案例总结，对现有团队的产品知识、销售话术、售后技巧和处理方式进行定期培训赋能和工作检验，以便提升团队业务能力，带领团队做好销售和服务的工作； 6、团队管理：每月统一优化团队各岗位的绩效目标，对团队进行绩效管理，差异化的人员及时进行绩效阶段沟通和赋能，并合理安排部门人员月度排班； 【岗位要求】 1、28-35岁，大专及以上学历，有客服主管同岗位经验2年以上，带过7人及以上人数团队，有一定领导力； 2、熟悉天猫、淘宝、京东规则及后台操作； 3、性格外向开朗，具有良好的跨部门沟通能力和亲和力； 4、具备体系化的思维，了解的营销和消费心理，有数据分析能力，善于总结归纳分析问题，有较强的独立解决问题的能力； 5、工作认真细致，责任心强，具备强烈的团队精神及服务意识； 6、之前做过百货、护肤/个护、服饰等多品类的店铺优先。 【您所关心的】 1、工资组成：（8-12K）底薪+月度绩效+月度奖金 2、休息休假：日常单双休；其他婚假、产假、陪产假、丧假以及高于国家法定标准的春节假期等； 3、节假日福利、周年庆活动、外出集体团建等； 4、管理层福利：转正后享受父母孝顺金； 5、交通便利，写字楼下即是四号线地铁； 6、社会保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 7、发展晋升：运营能力优秀、内驱力强、执行力强、价值观和公司匹配者有机会再进一步晋升发展，进入核心管理层/合伙人，成为公司先导者； 8、公司年龄结构年轻化，工作氛围好，同事和领导Nice。

工作内容： 1.根据项目或者产品需求负责实现PC端及移动页面的设计和开发。 2.持续优化前端应用，改善用户交互以及视觉，保证前端网页的兼容性以及页面响应速度并负责前端代码的维护。 3.配合后台开发人员共同完成项目或者产品。 4.负责前端开发文档的编写。 职位要求： 1.三年及以上前端开发工作经验。 2.一年及以上vue实际项目经验，熟练使用vue、熟练使用uni-app，配合后端能够独立完成小程序、web页面、APP的开发； 3.有扎实的css、js基础，并熟悉主流的三方组件库。 4.熟练使用webpack等前端自动化构建工具及scss等Css预处理工具，了解nodejs。 5.快速定位处理问题，并优先给出自己能力范围内的解决方案。 6.具备良好的团队协作能力，有一定抗压能力。爱钻研，对开发有热情。

快来加入我们吧~ 试用期工资不打折 工作要求： 负责回复客户咨询以及客户引流 没有任务 岗位要求： 会打字 会使用电脑 薪资待遇： 无责底薪3700+提成 单双休 法定节假日休 下午茶、不定期团建、超长年假，办公氛围超nice 人性化管理

招聘要求： 男女不限，16-50周岁，会写自己名字就行，不查纹身烟疤案底，入职当天签合同 岗位薪资： 操作工：8250-9250 质检员：7980-8800 包装工：8000-8650 组装工：8350-9050 每月十号准时发放薪资，从不拖欠，长短期者可以干！ 工作时间：（如下） 上班08:00-12:00吃饭12:00-13:00 上班13:00-17:00吃饭17:00-18:00（加班自愿每天都可以加，加班有加班费） 免费一日三餐，三菜一汤，馒头米饭随意选择，公言式4人间，提供豪华夫妻房。 岗位自由，上班可以带手机，可以随意走动

本公司主要是做电子产品的，生产手机、电脑配件，主要负责组装，包装，检测，物料，品质，插件，做事轻松，工作自由，管理不严，新手有老员工带，不用担心不会做工资待遇： 1/5 小时工（正式工） 【小时工）：26-28/小时，月260-308个工时 【正式工】：底薪2640-3510加班费＋岗位补贴+集体绩效奖＋全勤奖＋季度奖＋工龄奖金-加班费平时1.5倍24.84/小时周末加班2倍32.46/小时，节假日加班3倍48.69/小时 任职要求： 1、男女不限，16-45岁 2、无刑事犯罪前科 3、身体健康、十指健全 4、无需工作经验、生手熟手均可 5、有本人二代身份证，有效期一个月以上、有磁性

岗位内容 1. 负责公司品牌战略的制定、执行和维护，提升品牌知名度和美誉度； 2. 分析市场趋势，了解竞争对手的品牌定位和市场策略，为公司的品牌发展方向提供建议； 3. 负责公司品牌形象的策划和推广，包括但不限于广告、线上线下活动、公关等； 4. 负责公司内部品牌意识的培养和传播，提高员工对品牌价值的认知和忠诚度； 5. 负责品牌推广费用的预算和控制，确保品牌推广活动的投入产出比； 6. 负责与媒体、供应商等合作伙伴保持良好关系，确保品牌

岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力，良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责，专业上不断追求精深，愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案，确保税务规则有效落地，支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施，保障纳税遵从及时准确，确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理，支撑税务领域IT产品设计、测试、上线

职位职责： 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建，包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进，对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责； 2、负责用户等级成长体系建设，基于用户生命周期、行为特征与消费需求，拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制，并推动产品、运营与商家侧协同落地； 3、设计并建设用户分级权益体系，结合用户需求与行业供给，进行权益引入、权益包设计与组合优化，提升用户对平台的价值感与使用频次； 4、负责权益相关的商家招商工作，整合平台商家资源，制定招商策略、筛选优质供给，推动商家合作上线与权益共建； 5、基于数据分析和市场洞察，持续优化用户增长体系效果，制定并执行周期性运营策略（如用户召回、成长加速、权益拉新等）； 6、跨部门协作，与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合，推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验，有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑，熟练使用数据看板，有SQL能力者优先； 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论，具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳； 4、具备良好的策划能力与创意能力，能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案，同时具备用户视角和商家视角，理解供需两端增长诉求； 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力，能够在复杂业务环境中推动策略落地； 6、具备行业视野，对本地生活、电商、会员体系趋势敏感，具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。

工作内容： 1、根据业务需求进行数据业务开发，分析后台已有数据，理解数据维度和含义，并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作，根据目前已有数据，解析数据依赖，编排数据拓扑结构，数据元数据结构优化；提升数据易用性及数据质量，统一数据口径，制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力，负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题，对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求，确保输出时效性与准确性。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上工作经验； 2、精通Python语言，能够使用python写数据分析算法； 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术（有帆软高级工程师认证的优先）能够独立完成BI项目的开发； 4、精通数仓及BI系统业务建设流程； 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验； 6、有良好的沟通和业务流程描述能力，书面表达能力，高度自驱。

职位概述 该职位负责优化证券后台运营流程，确保股票和固定收益（Equity & FICC）产品的高效运营与合规性，管理跨部门项目，并推动流程自动化和改进。 岗位职责 1、优化现有业务流程，推动自动化和效率提升，确保符合行业最佳实践和监管要求（如SFC）。 2、负责每日交易的清算、结算及账务核对，确保数据准确性。 处理公司行动（如派息、分红、配股）及支持新股发行（IPO）相关后台操作。 3、管理后台系统项目，推动新系统上线或优化现有系统。 4、识别并管理操作风险，支持内外部审计及合规要求。 5、与技术团队及前中后台密切协作，确保流程无缝衔接。 岗位要求 1、本科及以上学历，至少3年证券后台或运营相关经验，有项目管理经验者优先。 2、熟悉股票和固定收益产品后台操作，了解香港及主要市场交易和结算规则。 3、具备流程优化和自动化经验，能够推动手动任务的数字化转型。 4、出色的沟通协调能力，能在高压环境下高效处理多任务。 5、风控意识强，熟悉监管要求，英语流利。 混合办公形式，深圳remote，定期去香港办公室onsite1-2天，请根据自身情况申请职位。

岗位职责： 1、全面负责公司的财务规划、预算管理及执行监控，确保财务目标的达成； 2、优化财务流程，设计税务架构，为公司合规经营提供法律保障，提升财务管理效率和内部控制水平，防范财务风险； 3、财务报表的编制与分析，跨公司业务来往的税务规划，为高层决策提供税务法律依据； 4、协调与税务、审计、银行等外部机构的沟通，维护公司利益； 5、参与重大投资决策，进行税务风险评估与控制。 任职要求： 1、拥有财务、会计或相关专业本科及以上学历，持有中级会计师及以上资格证书； 2、5年以上财务管理经验，其中至少2年同岗位或相关高层管理经验； 3、精通国家财税法律法规，有财税法律背景优先； 4、具备出色跨公司沟通能力； 5、具备较强的分析判断能力和问题解决能力，能够在复杂环境中做出有效决策。

【岗位职责】 负责公务员申论题库题目的收集、审核、录入及上线工作； 申论题库基础信息整理和维护，解析视频质量审核和配置工作； 发现并反馈申论题库需改进的问题，推动其不断优化完善。 【任职要求】 **本科及以上学历（含应届毕业生） 熟练使用各类办公软件 良好的沟通、应变和学习能力 工作踏实、细致、积极、负责 有公务员考试经历者优先 友情提示： 候选人您好！感谢您选择投递我司岗位！ 因我司收到简历数量较大，如您的简历通过初步筛选，我们将在7日内与您联系。 如您在7日内未收到我们的回复，则表明您的简历未通过筛选，感谢您对我们工作的理解！

"岗位职责 1、负责海外社交（元宇宙）产品中营收模块的整体规划与设计，包括支付流程、营收功能玩法、付费道具与场景、付费用户权益等，结合目标市场（东南亚、中东等地区）用户需求与市场趋势，制定清晰的营收产品路线图 2、深入研究海外社交、直播、语音房、互动游戏等相关领域的产品形态与运营模式，提炼核心亮点并融入到现有产品中，基于社交核心场景，丰富营收场景和付费玩法 3、主导产品付费营收体系的搭建与优化，独立设计付费功能（如虚拟道具、会员体系、付费互动玩法等）和营收玩法，制定合理的定价策略，对产品营收转化与收入增长负责，定期分析营收数据并提出优化方案，提升付费用户转化率、留存率与营收。 4、负责对接海外（东南亚、中东、欧美地区）各类支付渠道并优化支付流程，包括官方支付渠道、第三方支付平台、vip用户通道等，推进相关技术对接与上线，解决支付过程中的各类问题，保障用户支付体验与资金安全，同时优化支付转化率。 5、负责社交&营收体系内的相关需求，与技术、设计、运营等团队紧密协作，明确项目需求与时间节点，推动产品迭代开发与上线，确保产品功能按时高质量交付。 6、持续关注海外市场动态、竞争对手产品策略及用户反馈，及时调整产品方向与策略，提升产品在目标市场的竞争力。 任职要求 1、本科及以上学历，拥有3 年以上互联网产品经理工作经验，且具备海外社交、直播、语音房、游戏等至少一类相关产品的完整项目经验，熟悉此类产品的业务逻辑、用户需求与设计要点。 2、熟悉海外（东南亚、中东、南美等地区）主流支付渠道的特性与对接流程，有本地第三方支付对接实战经验，能够独立解决支付对接过程中的技术与业务问题，对支付转化率优化有一定见解。 3、具备丰富的社交 / 直播付费营收玩法设计经验，能够独立完成付费功能与营收玩法的设计工作，有成功推动产品营收增长的案例者优先，对数据敏感，能够通过数据分析发现问题并优化营收策略，对营收转化结果负责。 4、具备优秀的产品思维与创新能力，能够准确把握目标市场用户需求与产品发展方向，善于挖掘用户潜在需求并转化为产品功能。 5、拥有良好的沟通协调能力与项目管理能力，能够有效推动跨部门团队协作，确保项目顺利推进，具备较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 6、熟悉海外文化与用户习惯，英语听说读写能力良好，有丰富的海外产品经验优先"

【岗位职责】 （1）按照详细设计要求，进行系统功能设计、编码开发、单元测试工作； （2）对测试发现的代码缺陷，及时进行问题定位和修复，确保代码质量； （3）辅助编写设计文档、单元测试报告，进行文档资料收集与整理。 【任职要求】 （1）学历与专业：本科及以上学历，计算机相关专业优先； （2）技能要求：3年及以上Java开发经验；熟悉Java基础，掌握Spring Boot、MyBatis等主流框架；了解HTML、CSS、JavaScript等前端技术，了解React框架优先；熟悉数据库知识，熟练使用SQL开发语言；具备良好的编码习惯、团队协作和沟通能力； （3）其他要求：工作认真细致，有责任心，学习能力强，能承受部分工作压力。