• 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    电商、软件开发 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责 1、参与系统框架和核心模块的开发并维护; 2、根据业务部需求,进行新产品开发; 3、根据公司技术文档规范编写相应的技术文档; 4、负责开发项目中的各种产品需求,提出技术方案,保障工作能够按时按质按量完成。 任职要求 1、计算机相关专业,专科及以上学历; 2、熟悉PHP开发,有三年以上PHP开发经验,具备独立开发能力,有良好的沟通、协调能力和强烈的责任心,具备良好的团队合作精神,对工作积极严谨踏实,能承受较大的工作压力。 3、熟悉css/xml等网页技术,熟悉Ajax、JQuery、JavaScript,能够写基础的h5; 4、熟悉常用的一两种框架技术,如thinkphp\laravel 等, 5、熟悉缓存技术,如reids,熟悉mysql数据库设计和性能调优 ,熟悉linux命令 6、可以单独对已有的系统进行维护,工作认真细致负责,有良好的自学能力,较强的抗压能力,独立思考能力,能够在短时间内学习并应用新技术;
  • 4k-7k 经验在校/应届 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、充分公司项目考情考务,了解分校业务的流程; 2、通过电话,网络等途径,挖掘潜在客户,进行用户分类; 3、邀约客户,有针对性的介绍公司相关课程产品,跟踪转化; 4、对接分校意向客户,学员接待等; 5、领导安排的其他相关工作。 任职资格: 1、***大专(学信网可查)及以上学历; 2、学习能力较强,热爱教育行业; 3、普通话标准,沟通表达能力强; 4、吃苦耐劳,能承受一定的工作压力; 5、有良好的客户服务意识及服务态度; 6、有外呼中心或教育行业相关工作经检者优先。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    市场: 工作职责: 1. 协助部门完成招生市场工作; 2. 开发和维护业务渠道,实施品牌规划和品牌形象建设,组织、策划和实施各种宣传活动; 3. 根据分校发展战略和业绩目标要求及时捕捉市场信息,分析统计数据,优化营销策略; 4. 实施和落实分校的市场拓展和业务管理工作,提高市场占有率。 任职要求: 1. 大专及以上学历; 2. 善于沟通交流,有良好的团队合作精神; 3. 学习意愿高,学习能力强;工作积极主动,勇于开拓创新; 课程顾问: 岗位职责: 1、受理学员现场咨询、网络咨询、电话咨询报名,回答并记录学员的问题,为学员提供服务; 2、及时回访学员及转退班工作,导出学员信息表,并与教务部交接; 3、配合教务做好最后的开班总结,并与财务做好工作对接; 4、负责日报表的制作和核对; 5、每月月底及年终做数据分析; 6、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、形象气质佳,普通话标准; 3、有较强的沟通表达能力,优秀的团队合作精神,较强的事业心及责任感; 4、计算机操作熟练,熟练使用office办公软件; 5、诚实守信,吃苦耐劳,有亲和力、耐心细致; 6、有国家或地方公职人员招录、资格考试经历或者有咨询工作经验者优先。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、充分公司项目考情考务,了解分校业务的流程; 2、通过电话,网络等途径,挖掘潜在客户,进行用户分类; 3、邀约客户,有针对性的介绍公司相关课程产品,跟踪转化; 4、对接分校意向客户,学员接待等; 5、领导安排的其他相关工作。 任职资格: 1、大专(学信网可查)及以上学历; 2、学习能力较强,热爱教育行业; 3、普通话标准,沟通表达能力强; 4、吃苦耐劳,能承受一定的工作压力; 5、有良好的客户服务意识及服务态度; 6、有外呼中心或教育行业相关工作经检者优先。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责指定区域的市场用户开发,并根据公司制定的市场策略执行线下推广方案; 2、负责平台APP的拉新、推广,对用户的活跃度和复购率负责; 3、目标分解,带领推广团队对负责区域进行业务推广,产品介绍及服务优势,获客、引导活动推广、用户新增,完成业绩指标; 4、快速掌握和收集指定区域的消费行业商业合作的渠道,及时调整推广方案; 5、负责推广团队的招聘、培训、管理和绩效考核工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有3年以上销售经验、有APP线下推广工作经验及渠道资源优先; 2、熟悉生鲜、快消、农土特产及互联网销售市场; 3、具备一定的市场分析及判断能力,具有良好的客户服务意识; 4、学习能力强且勤奋努力,吃苦耐劳,执行力强,有较强的进取心; 5、良好的沟通能力与团队协作能力,做事认真细心,有责任感,能承受工作压力; 6、适应各地出差。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责描述: 1、管理仓库运作,确保收货、存货、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案; 4、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率; 5、有效配合公司整体业务运作需求 6、执行公司领导交办的其他工作。 工作经验及其他要求: 1、具备3年以上物流仓储相关领域工作经验; 2、掌握货物分类保管及盘点的基本方法; 3、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用办公管理软件; 4、工作认真细致,有责任心,执行力强。
  • 文娱|内容,广告营销,旅游,汽车|出行 / D轮及以上 / 50-150人
    招聘职位:酒店经理 作职责: 1、负责对酒店进行考察评估,洽谈合作方案及签约等维护工作; 2、负责分管区域内酒店的价格谈判,协调处理与合作酒店的业务关系(包括预定、结算、投诉等); 3、维护分管区域内酒店的价格并定期与同行进行比较,并适时进行调整; 4、关注合作酒店的房态情况以保证相关业务的正常运转; 5、了解掌握酒店业务市场的各种信息,完成合作酒店的评估与推荐; 6、定期针对所负责的区域做出差拜访,维护酒店关系,洽谈深入合作; 7、负责对销售部门和操作中心以及财务工作提供最便利的工作衔接; 任职条件: 1、熟悉酒店订房业务及多样化组合产品; 2、有丰富的产品策划经验,熟悉产品策划方法和操作模式,具备全面的产品能力,并有比较成功的产品推出的经历; 3、对酒店产品现付、挂账两套价格的对比有一定的敏感度,性格外向,有较强的沟通能力和谈判能力,可以掌握同不同星级酒店的沟通方式; 4、具备较强的旅游市场的动态预测能力及调研分析能力; 5、主动性强,具有优秀的理解、沟通与协调能力,很强的文字表达能力; 6、本岗位接受异地办公,驻当地开展业务
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,旅游,汽车|出行 / D轮及以上 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司OTA代运营渠道,通过线上及线下的技术手段全面性服务目标酒店,提高目标酒店在各类线上平台的口碑、热度及排名; 2.开拓及维护代运营酒店的合作渠道,维持良好合作关系,通过线上的优化技术手段,提高合作酒店在OTA平台的口碑及排名,为合作酒店提高客户流量; 3.维系代运营酒店紧密合作,提高酒店产量,与酒店方高频沟通,提高酒店运营流程与质量; 4.定期提交代运营项目的运营报告,根据流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估,优化项目的流量获取,提高产品转化率和销售额; 5.充分了解和掌握各OTA平台运营模式,熟悉订单处理、客户服务等各项流程,推动整体流程优化; 6.分析总结竞争对手、行业信息、公司产品信息等调研信息,确定调研结果,为公司总体战略制定提供相关数据,为渠道运营和产品开发提供数据支持; 任职要求: 1.中专及以上学历,酒店管理/品牌管理专业优先,有新连锁酒店品牌孵化项目经验优先; 2. 熟悉OTA的运营模式,熟悉OTA平台(如携程/飞猪等)的排名方式及相关规则,并对连锁酒店的运作模式具有一定了解; 3.逻辑能力强,踏实细心,对待工作认真负责,具有团队精神,沟通能力强,有1年以上团队管理经验优先。 4.为尽集团社会职责,公司面向社会招聘100位毕业新生,系统化打包培训.
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,旅游,汽车|出行 / D轮及以上 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责公司OTA代运营渠道,通过线上及线下的技术手段全面性服务目标酒店,提高目标酒店在各类线上平台的口碑、热度及排名; 2.开拓及维护代运营酒店的合作渠道,维持良好合作关系,通过线上的优化技术手段,提高合作酒店在OTA平台的口碑及排名,为合作酒店提高客户流量; 3.维系代运营酒店紧密合作,提高酒店产量,与酒店方高频沟通,提高酒店运营流程与质量; 4.定期提交代运营项目的运营报告,根据流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估,优化项目的流量获取,提高产品转化率和销售额; 5.充分了解和掌握各OTA平台运营模式,熟悉订单处理、客户服务等各项流程,推动整体流程优化; 6.分析总结竞争对手、行业信息、公司产品信息等调研信息,确定调研结果,为公司总体战略制定提供相关数据,为渠道运营和产品开发提供数据支持; 任职要求: 1.中专及以上学历,酒店管理/品牌管理专业优先,有新连锁酒店品牌孵化项目经验优先; 2. 熟悉OTA的运营模式,熟悉OTA平台(如携程/飞猪等)的排名方式及相关规则,并对连锁酒店的运作模式具有一定了解; 3.逻辑能力强,踏实细心,对待工作认真负责,具有团队精神,沟通能力强,有1年以上团队管理经验优先。 4.为尽集团社会职责,公司面向社会招聘100位毕业新生,系统化打包培训.
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    新媒体 / B轮 / 2000人以上
    有责任心小白也可以手把手教。。。。。。。。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟悉负责区域的学校基本情况,维护与政府教育系统关系,及时了解区域内教育信息化、智能硬件、智慧校园等解决方案的招投标信息; 2、接受公司下达的销售指标,并做好区域内的执行动作,对区域内教育信息化产品做整体布局,确保销售业绩达成; 3、管理和推动校区项目的合作和交付,及时协调代理商、校方和运营团队等各方成员,保证项目顺利进行; 4、管理和支持区域内代理商和合作伙伴,带领代理商执行公司的销售策略,落实规定的销售目标; 5、关注区域内行业伙伴的动态,及时收集行业伙伴的产品更新、市场策略、客户情况等信息,协助公司及时修正市场策略。 职位要求: 1、教育信息化或智慧教育相关行业3-5年从业经验,大专及以上学历; 2、具备成功项目落地经验,拥有对公部门关系、渠道及最终用户资源; 3、具备教育信息化政策解读、行业分析、解决方案、招投标文件、行业分析等文稿撰写能力; 4、拥有教育情怀,对于教育教学本身有一定沉淀式的了解。
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、整理和分析商机渠道与学生家长咨询内容,提前准备外呼问题和话术 ; 2、电话外呼、邀约家长加群在线试听,完成课程咨询,选课报名等工作; 3、负责在微信群里的商机运营管理及维护 ; 4、研究新媒体运营的沟通技巧、不断进行创新,管理和开发自己的客户; 5、协助校长处理当地校区的运营的其他工作 职位要求: 1、大专及以上学历; 2、有销售、教育培训类工作经验者优先; 3、良好的沟通能力和表达能力,工作细致,有耐心,责任心; 4、热爱教育工作,熟悉当地K12教育市场,有推广渠道者优先
  • 6k-12k·14薪 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,旅游,汽车|出行 / D轮及以上 / 50-150人
    新手入职为公司A级运营收益专员,提成底薪2800元+绩效提成6个点,三个月后平均工资6K左右,12个月后工资稳定在10K以上. 酒店运营收益助理,主要职责是负责帮酒店在OTA渠道(携程、美团、飞猪等)运营获取更多的爆光量,结果导向提高酒店客房销量,新手欢迎,公司有一系列运营系统化培训;现行业最缺的运营人才,成长空间大.
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    数据服务,人工智能 / 不需要融资 / 50-150人
    一、岗位职责 1、协助系统架构设计师进行系统架构设计工作; 2、负责web前端系统和功能的开发、调试和维护; 3、承担主要开发工作,对代码质量及进度负责; 4、参与进行关键技术验证以及技术选型工作; 5、和产品经理沟通并确定产品开发需求 6、前端技术框架和js等互动效果开发; 二、任职要求 1、至少有两年以上的前端工作经验 2、熟悉 http 接口协议 3、熟练掌握 HTML5、CSS3、JQuery、ES5、ES6,精通调整兼容各大主浏览器并支持ie8及ie8以上版本兼容。 4、 熟悉并掌握 react、Vue、Bootstrap、AngularJS等主流框中一种 5、能开发微信小程序优先
  • 主播

    [章贡区]
    2天前发布
    5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 负责在公司签约的绿色平台直播,通过才艺展示(唱歌、聊天、乐器、舞蹈等)与粉丝互动,调动直播间氛围。 其实做主播真的很简单,不需要什么经验,也没有什么硬性要求,就是每天把自己打扮的美美哒,然后去找别的主播聊天pk,有才艺的可以展示才艺,没有才艺的可以聊天、唠嗑、玩游戏、甚至互怼,只要不说脏话不爆粗口,怎么玩的尽兴怎么来,开心就好!工作轻松、上班时间自由,可根据自己的作息时间安排上班时间,特别自由、特别人性化。 职位要求: 1. 有无经验均可,公司免费进行一对一培训,全职兼职均可,全职公司培养力度大 2.满18周岁,相貌端正,性格活泼外向,敢于秀出自我。 3. 思维活跃,临场思维敏捷,具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力。 4. 工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守,遵守公司规章制度,并配合完成相关在线直播及工作安排。 薪资待遇: 1、每月保底4000-6000+80%提成、上不封顶。 2、公司其它主播平均月入过万!!! 普通干:月薪4000-6000(如果你只是想体验一下直播生活,打打酱油但能坚持的) 认真干:月薪6000-10000(积极主动,求学欲望强,想努力做好、勤而不懒的) 用心干:月薪10000-20000(非常热爱直播,愿意为了提升自己而努力付出更多的) 拼命干:年薪20万以上(不仅自身条件优越,而且比上面所有人更拼命的) 3、公司免费培训新人、形象指导、直播培训及运营粉丝,帮助新手快速成长。 4、提供专业平台、独立私人直播间、先进直播设备、温馨工作环境、轻松助你实现高薪梦想。 (如果您身边有兴趣做主播的朋友,请推荐给我们!我们会有200-1000的推荐费给到您喔) 公司福利: 公司实行一对一免费培训,不定期组织团建,优秀员工生日聚会,偶尔吃点小零食喝喝下午茶……福利多多,工作氛围轻松,适当满足主播提出的合理要求,人性化管理。
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