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岗位职责: 1.负责微软Power BI 或Tableau 数据分析项目实施,参与售前、项目实施、培训与客户服务工作; 2.根据数据分析需求,进行报表设计、可视化开发; 3.负责数据报表迭代过程中的模块开发及日常维护; 4.负责报表产品关键应用技术服务与数据建模研究和实践。 5.需求分析,消化客户的业务需求或者技术需求并转换成需求文档。 6.方案设计,根据客户需求给出执行方案,如权限方案、原型设计等。任职要求: 1. 熟练使用SQL,至少接触过一种关系型数据库:SQL Server、MySQL、Oracle,熟悉Dorisdb优先; 2. 熟悉使用PowerBI或Tableau 全流程开发; 3. 三年以上Power BI或Tableau项目经验; 4. 对Power BI或Tableau体系及框架有整体了解; 5. 熟练掌握在app power BI com中对报表进行发布、管理、权限控制、Gateway配置等操作; 6. 熟悉Tableau desktop开发(复杂指标计算,报表精细开发) 7. 熟悉报表发布、权限设置、报表性能调优等tableau server相关操作
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岗位职责 1、负载服务器后端各边缘节点管理系统的开发与维护。 2、.参与业务的系统需求分析、架构设计和概要设计。 3、负责系统详细设计、Golang 核心代码实现以及相关文档编写。 4、高效率、高质量、按时完成上级安排的任务。 岗位要求 1、本科及以上学历,计算机、软件及相关专业。 2、熟练使用gin、iris等web框架,能够进行基础架构设计封装。 3、熟练使用ElasticSearch,能够进行性能优化和问题分析。 4、熟练使用GRPC、Kratos等(不限于)微服务框架,有微服务实际开发经验。 5、有socket网络编程实际经验,能够基于TCP、UDP、WebSocket等协议进行需求开发。 6、能熟练使用docker、k8s、kafka、telegraf、mtail、influxdb、redis、mysql、prometheus 等工具。 7、基础扎实,了解go协程、切片、map、channel等原理,能够对服务端问题进行分析定位。 8、有P2P大规模节点应用的优先。 9、有实际高并发经验的优先。
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一. 目的 领导指挥中心团队建立跨职能的BCC指挥中心,通过提供BI可视性,分析洞察和预测,并通过模拟将操作转化为主动方式 二. 岗位职责 1. 领导指挥中心团队及时交付BI报告,以实现各职能部门的可视化 2. 规范指挥中心团队管理,标准化 3. 与利益相关者合作,最终确定BI需求,并与EA资源协调相关功能的开发 4. 配合微软提供PBI技术支持 5. 建立CoE社区,通过组织培训等方式培养PBI CoE。 三. 具备资格和技术能力 教育: 本科及以上学历,数据分析、信息系统/技术或计算机科学等专业优先 经验: 5年以上工作经验。2年以上团队管理经验。2年以上数字化转型或BI相关工作经验者优先 技术能力 1. 较强的数据敏感度和分析能力 2. 具备数据和BI知识或实践经验(Power BI优先) 3. 具备全面的跨部门知识者优先 4. 较强的沟通、协调和执行能力 5. 具有较强的领导能力和创新/改变的心态,并具有较强的激励和参与团队的能力 6. 永不满足,勇于挑战现状
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一、岗位职责: 1、负责区域内行业客户的动态信息管理,主动跟踪市场行情,开拓市场。 2、负责区域内融资租赁业务客户开发、拜访沟通、需求挖掘、对客户与项目进行有效的风险识别与评估。 3、配合职能部门、风险控制部门完成资料收集,参与项目尽调,保证项目进度按正常节奏推进。 4、持续关注客户的经营状况,针对符合资质的客户洽谈促成合作。 二、任职要求: 1、大学专科及以上学历,年龄25-45周岁,金融、财务、经济、市场营销等相关专业优先。 2、两年以上金融相关行业从业背景,具有制造业/对公客户营销经验优先。 3、具有较强的沟通能力,谈判技巧,有独立开发客户的能力。 4、能承受一定的压力并进行自我调节和激励,喜欢挑战。 5、有珠三角制造业客户资源优先。
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职责描述: 1.负责容器化及非结构化存储关键技术研究与开发工作。 2.负责基于Kubernetes的容器云平台设计与研发工作,包括基础架构、自动化部署、监控平台等,持续提升系统运维能力和运维效率。 3.负责私有化kubernetes集群线上维护工作,高效定位和解决线上问题。 任职要求: 1. 计算机科学及相关专业本科以上学历,具有良好的学习能力、沟通能力、团队合作能力及一定的抗压能力; 2.3年以上k8s经验,能从0搭建k8s集群 3. 熟悉Kubernetes,对其设计理念以及工作原理有较深入的理解,熟悉模块源码; 4. 熟练掌握kubernetes 编排服务框架; 5. 熟练掌握 Docker容器技术相关的操作系统基础设施(文件系统,网络,cgroups等)有深入的理解; 6. 熟悉虚拟化技术,Linux内核的优先; 7. 较强的团队沟通和协作能力,对业界前沿技术保持敏感。
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必备:至少4年以上开发经验,仅看17年及以前毕业的人选; 岗位职责: 1、熟练使用各种前端技术,包括HTML/CSS/JavaScript/等; 2、具备跨终端的前端开发能力,在Web(PC+Mobile)deJS/Native App三个方向上至少精通一个方向,具备多个的更佳,鼓励在Native和Web技术融合上的探索; 3、对前端工程化与模块化开发有了解,并有实践经验(如Webpack/Babel/AMD/CMD等); 4、至少熟悉一门非前端的语言(Java/PHP/C/C++/Python/Ruby),并有实践经验; 5、具备优秀的团队协作精神,能利用自身技术能力提升团队整体研发效率,提高团队影响力; 6、乐于分享,善于总结归纳沉淀,并能将好的经验在团队内进行分享; 7、指导研发人员进行研发等工作,并合理分配工作任务。 任职资格: 1、4年以上前端开发经验,计算机、通讯、软件工程等相关专业,专科及以上学历,35岁以下; 2、熟练使用至少一种JS框架,如Vue.js、ReactJs等主流框架,掌握其原理,能独立开发常用组件; 3、熟悉各种浏览器平台的特性,能够很好解决兼容性问题; 4、逻辑分析能力强,善于沟通,具备良好的沟通能力和团队协作精神 5、熟练使用React、Vue、Angular等前端框架; 6、熟悉HTML/CSS/JavaScript/等前端技术。 工作地点: 闵行区浦江镇浦江智谷(近8号线联航路地铁站,公司有免费班车往返) 福利待遇: 入职即缴纳五险一金、年终奖丰厚、一年两次晋升机会、项目技术挑战;
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法务及合同专员
[成都·双流县] 2023-05-318k-16k·14薪 经验3-5年 / 本科数据服务|咨询,软件服务|咨询,专业服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上岗位职责: 1、建设合同管理体系。协助制定与推广合同示范文本,审核合同条法、管理合同档案、合同平台及合同借阅,统计合同报表。 2、制定风险合规相关制度,并组织公司合规管理培训。组织合规系统搭建、梳理、维护;负责合规评价,结合监管要求定期报告公司合规风险管理状况 3、保证各类法律纠纷案件依法及时妥善解决。协助处理诉讼案件、仲裁案件、法律纠纷案件、公司作为第三人的案件。 4、为企业经营重要事务提供法律咨询意见,开展法律适用性评价与检查、法律风险防控,保证决策事项符合法律法规。 5、负责内部合规评价、内审内控工作,支持外部审计工作; 6、负责公司资质申请和管理相关工作,确保公司工商事项合法合规。 7、开展各类授权委托并进行跟踪管理,确保各类授权正常行使。 8、开展企业全面风险和内控体系建立和完善,保证风险管理体系完整。 9、开展定期风险识别、风险评估。制定风险防范措施、风险预防与应急预案。监控实施,确保公司风险受控。 任职要求: 1、 法律相关专业***本科及以上学历。重点政法大学、重点法学学科综合性大学法学专业优先 2、 3年及以上企业法律、合规、内控、内审相关经验,有律所工作经验优先,法律或者企业内控相关资质证书拥有者优先 3、 熟练掌握法律专业知识与合同管理知识,了解相关法律法规和程序流程;熟悉公司法、民事诉讼法及与勘察、设计和咨询等业务相关的资质管理的法律法规,熟悉工商办事流程,熟悉能源行业、互联网行业法律合规要求 4、 具备较强的外语听说读写能力,能够学习领会相关外语文献和资料,良好的文案书写和合同条款的语言表达和文字处理能力 -
招标及采购工程师
[成都·双流县] 2023-05-316k-8k·14薪 经验1-3年 / 本科数据服务|咨询,软件服务|咨询,专业服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上岗位职责: 1、组织实施公司采购限额以内的各类招标采购项目,确保公司分包采购工作合规有序; 2、协助建立公司招标管理体系,协助制订公司招投标制度及流程,确保招标工作合规;协助制订公司采购限额以下的各类招标管理流程,确保采购工作合规; 3、更新与维护评标专家库中公司评标专家信息;抽取评标项目评标专家; 4、协助建立招标分包台帐;登记、更新招标台帐,每月定期录入管道局工程项目管理系统;向局工程与信息部推荐、备案承包商; 5、上报公司审批权限外招标方案、可不招标申请、招标结果(拟授标建议); 6、负责招标文件、投标文件及电子版存档、借阅; 7、审核分包商准入材料;录入与维护勘察设计分包商管理数据库的信息;组织分包商年度评价、年审及后评价; 8、协助指导公司各分支机构完成采购限额以下的分包、采购和外委工作; 9、配合集团公司、管道局和公司的合规性检查; 10、对接母公司招标业务管理部门,配合上级机构交代的各项工作。 任职要求: 1、***本科及以上学历; 2、具备不少于2年的招投标或合同管理工作经历; 3、熟悉招标管理业务,具有较强的责任心和执行力,能够快速、高效、保质、按时完成部门领导或项目经理安排的各项工作;组织管理能力强,能够有效制定工作计划并组织执行,充分发挥积极性; 4、工作态度积极乐观,认真、细致、严谨,具备高度责任感和团队协作精神;能适应短期或中长期国内外出差任务,身体健康,心理素质好,能够承受一定的工作压力。 -
表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先。待遇:高中(中专)3600元津贴,大专及以上学历5400元津贴。另有佣金+免费培训+旅游+奖金+高额保险!工作内容:贷款,车险,人身险,寿险,信用卡,股票,基金,信托 ,好车好房等。
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表达能力强,具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先。待遇:高中(中专)3600元津贴,大专及以上学历5400元津贴。另有佣金+免费培训+旅游+奖金+高额保险!工作内容:贷款,车险,人身险,寿险,信用卡,股票,基金,信托 ,好车好房等。
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薪酬待遇: 1.底薪4500+绩效奖金+新人津贴+岗位津贴+伯乐奖+活动方案奖励 2.全面福利保障(疾病、意外、医疗、........)+独立账户养老公积金 3.完善的培训体系(高峰会、MDRT、IDA、TOP2000等),公开透明晋升机制 4.不定期的团队活动(聚餐、国内国外旅游、团康等) 岗位职责: 1.接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识 2.轮岗公司各种岗位(营销/行政/人事/兼职讲师/组训) 3.根据自身特质和工作情况,确定岗位发展方向 4.完成公司的基本考核任务和经理安排的相关事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具有强烈责任感和良好人际关系,性格开朗,亲和力强; 3、在校优秀学生干部,有团队管理经验者优先;4、语言表达能力强,熟练使用office等办公软件。
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【招聘名额】1人 【招聘地点】北京 【岗位名称】 超话站务实习生(可线上) 【岗位职责】 1. 对优质内容和风险内容作出明确评估,维护积极向上的社区氛围,构建良好的内容生产、互动生态,包括不限于社区氛围治理、超话内容安全运营、主持人管理等相关运营工作; 2. 负责超话社区内容安全治理及热点舆情监控,及时发现问题并快速解决,消除隐患。 3. 社区用户反馈跟进,负责处理超话用户负反馈并提出优化建议,维护良好的社区氛围; 【任职要求】 1.本科、研究生在读同学,大三、研二优先; 2. 熟悉微博常用功能和玩法,有网感,了解当下热点; 3.关注内容行业,具备较好的新闻敏感度、质量判断力,熟悉互联网监管尺度; 4.工作认真,有责任感,具备较强的沟通能力,逻辑思考能力; 5.可接受线上实习,每周工作5天,实习期3-6个月,节假日休息; 6.能尽快面试到岗者优先; 【职位诱惑】 1. 宝贵的实习经验,大平台的实习证明; 2. **手资讯,前排追星现场吃瓜。
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1.负责售后服务的日常工作,对服务客户的工作 人员进行每日工作的汇总及监督 2.安排工作人员对新老客户进行售后服务,邀约客户参加公司活动,领取回馈礼品,售后理赔,咨询更改,活动通知以及接待。 3.配合团队完成团队售后服务工作及团队目标。 4.负责与客户之间的商务洽谈,根据客户需求, 搭配出适合客户的产品。 5.协助售后客户经理安排相关的产品培训,提高 团队工作人员的专业度。 6.参加领导岗位的相关培训,提高自身的职业素养。 7.用心维护老客户,积极开拓新客户 定级主管底薪4000-6000,上不封顶!欢迎优秀的 你加入!
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工作职责 1.人员招募,新人培训 2.员工入职,离职手续的办理 3.上级主管交代的其他事务 薪资待遇(平均3000-6000元) 底薪3000+绩效 晋升空间 人事专员-人事主管-人事经理 要求 1.年龄20-35岁 2.有招聘经验者优先
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【团队介绍】 这里是中国平安全国Top 1 部门18部” 我们是平安 First 连续三年突破亿元保费的营业部 入职新人收入超过2.2万元/月 主管平均收入110万元/年 我们部门,也就是朱美音总监部门,还专门成立了一支无敌舰队,成员都是研究生、海归,以及一些毕业于清华、北大、人大、中大等等。 一次沟通的机会,带给你一个不会遇到瓶颈期的平台 【福利待遇】 1、岗位津贴(最高15000元/月)+业务提成+服务津贴+增才奖金+展业津贴+超额津贴+年终奖金+特别奖金+免费旅游+养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老补贴; 4、任职5周年以上享有长期养老津贴; 5、享有长期团队管理、营销知识、技能等专业培训; 6、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监; 7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤; 8、可成为平安的专职培训讲师; 9、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师; 10、养老公积金、长期服务奖、养老补贴、意外、身故、残疾、医疗、出国旅游、生日派对等各种福利 【招聘要求】 1、27—42周岁,3年及以上深圳工作经验; 2、学历:本科以上,海归和硕士优先 3、具有人力资源、金融,管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先; 4、具有优秀的心理素质及优秀的沟通能力; 5、有强烈的企图心,无不良犯罪记录。 【工作职责】 了解客户家庭需求,通过保险+信托+遗嘱等工具,为客户提供以下全方面的金融产品服务;以及了解客户企业风险,为客户提供团体险服务。 1、保险:健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等; 2、信托业务及产品:保险金信托、家族信托、财产信托计划、资金信托计划等; 3、遗嘱业务,帮客户 4、客户维护:通过维护平安老客户,开发新业务; 5、平安贷款、代发工资、信用卡等等方面的业务 【职业规划】 公司将致力于把你培养成一个专业的职业经理人,可以组建自己的专业的理财团队,把你打造成营业部经理,营业区总监。 1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练、新人成长步步高; 2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练; 3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训; 4、享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人。 如您符合我们的要求,请您加入我们。这里将会给您提供一个绽放精彩人生的大舞台! 【上班时间】早上9:00 - 11:00 周一至周五,周末双休 【上班地点】深圳市福田区车公庙深铁置业大厦14楼 交通方式:地铁(车公庙D1出口50米处)