• 15k-25k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责描述: 1-开发并维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 岗位要求: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验的优先; 2- 1年以上TOB销售经验,有企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 5-如果你是刚刚步入社会的新成员,只要你积极主动肯付出,同时有较强的沟通能力并自我驱动,小勾也很欢迎你的加入。 【福利】 1-交通补助 2-公司不定期团建 3-入职全额缴五险一金,转正后增加商业补充医疗 4-台球,游泳,羽毛球,篮球任你选 5-上班不打卡 6-交通便利,坐标中关村创业街边上就是美食街。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    福利待遇】 该职位属于公司正式员工编制全职工作,一经录用将享有; 1、底薪+丰厚提成+补助,底薪5-8K,综合薪资12-30K,上不封顶; 2、入职即签订正式劳动合同,缴纳五险一金; 3、试用期薪资100%发放,加班打车企业直接支付,无需个人支付再报销, 4、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等; 5、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月; 6、无需外出陌拜扫街,公司提供资源; 7、跟对人、做对事 ,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍 我们需要你: 1- 通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 【培训体系】 1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教; 2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。 【晋升机会】 1、专业路线 :初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾问-大KA顾问; 2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP; 3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。 【团队氛围】 95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 欢迎你来发现更多的精彩......
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职资格(全北京400多家门店就近安排) 1.年龄21-35周岁,热爱销售,勇于挑战; 2.**大专及以上学历,可接受应届毕业生(必须全职);军人和**学历有一定名额哦。 3、具备良好的心理素养,具备团队合作精神,对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展 薪资待遇(底薪+团队奖励+提成) 本科:8000,买卖提点30%-60%,租赁提点40%。 专科:6500,买卖提点30%-60%,租赁提点40%。 商业保险(补充医疗险、意外伤害险)+麦基金(福利基金) 国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游; 开单赢大奖出国游,年度500g纯金小金人奖杯; 工作职责 (主营北京中高端楼盘二手房和新房、商业写字楼等的买卖和租赁业务) 1.负责房源信息维护推广,负责客户接待、咨询工作; 2.为客户提供有温度的顾问式带看体验,打造个人顾问式职业品牌形象; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署,交易过程为客户提供专业的权属转移服务; 晋升空间+培训:(每个人入职后都有专属的师傅带) 1.经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理(最年轻的店经理96年、最年轻的大店区经95年、最年轻的大区副总89年),一年两次晋升机会,公开透明。 2.入职培训:(为期12天基地培训,企业文化、行业透视,让你对公司、北京房产行业有一个基本的了解) 去到门店后,超训体系,春耕班(签约中的房产知识、法律知识、时间管理、人力资源管理等) 薪跳加速,麦向未来 麦田房产2000年在福州成立,2005年进军北京,2007年拓展厦门。以二手房经纪服务为主营业务,涉及房地产、互联网等多个领域。旗下设有北京、福州、厦门三大分公司,及小麦科技公司。现有员工12000人,近600家门店,服务客户近百万人次。大BOSS模式:“有一个店长开一家店”业务线1800名管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,业绩贡献和能力优先,机会公平,可以靠自己的努力实现。
  • 15k-20k 经验不限 / 大专
    服务顾问岗位职责:(属内部正式编制员工) 1.集团内部资源,通过企业微信和移动客户端等公司平台回访老客户 2.解决老客户售后问题,辨别客户需求,根据需求进行跟进(不涉及任何销售) 3.推送免费礼品,红包,加油优惠劵,直播等等,免费服务给客户 任职要求: 1.20—35岁,大专及以上学历,有客服相关经验者优先 2.口齿清晰,普通话流利,有较强的表达能力和沟通能力 3.强烈的事业心,责任心和积极的工作态度 4.有较强的执行力 薪资构成:底薪+职级+KPI绩效+服务津贴 福利待遇: 1.春节,元旦,端午节,中秋节,生日费,全年累计过节费4000(不含部门福利和节日礼包) 2.降温取暖补贴 3.年度免费体检 4.六险二金 5.带薪年假 6.全年旅游激励方案 7.公司直签合同 8.免费班车,提供食宿,欧式城堡式建筑,5A级职场 9.工会活动:月度季度旅游团建,丰富的社团活动(舞蹈,瑜伽,摄影,各种球类等等) 工作时间:9:00—12:00  1:30—6:30 周末固定双休 发展方向:学历深造+晋升发展+内部转岗
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    企业服务,人工智能 / 未融资 / 50-150人
    岗位描述: 1、根据公司提供的优质资源,通过公司的电话对客户的需求进行挖掘和分析并进行到访邀约,无需自找商机,无需外出,珠江新城舒适写字楼办公; 2、结合公司产品的特点(公司注册、代理记账、广州入户等企业服务)通过公司的电话给客户提供最适合的服务,达成销售业绩,在和客户聊天过程中轻松赚取佣金提成; 3、通过公司的电话对客户进行跟踪回访,解答客户的疑问,做好客户关系维护。 4、开发新客户,维护老客户,持续开发增值业务。 我们需要您: 1、性格外向,工作热情高,立志在销售岗位长远发展,勇于挑战高薪、与企业共享共赢; 2、有良好的沟通能力和团队合作精神; 3、有良好的商务谈判技巧; 薪资福利: 1、入职即签劳动合同,无责任底薪+高提成+月度额外奖励,月薪上不封顶,公司可视能力给予5000-10000的保底;(目前我公司优秀电销人员月收入能达到1.2W-2W左右) 2、完善快速的晋升机制和系统的培训体系,优秀营销人员可以得以快速晋升,组建团队; 3、社保五险+额外商业保险+ 带薪假期(年假+产假+婚假+福利假+春节假等有薪假期); 4、丰富多彩的员工活动:员工聚餐、旅游等团队活动、下午茶、优秀员工表彰活动等等,以人为本的人性化管理体制; 5、发业集团是行业领头企业,能为具备相应能力的员工提供广阔的发展空间,新人入门,没有天花板,不唯资历,不唯学历,老同事一对一言传身教,快速上手。 6、行业火:蓝海市场,朝阳行业。智能财税领域前景广阔,市场亟待开拓,并随着国家政策及系统的升级迎来新的一波发展; 预祝您面试成功!
  • 8k-11k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    【职位描述】 新兴电商开创企业,商家有效果,销售容易做, 现开放销售代表岗位,期待你的加入! 【岗位描述】 通过电话、网络等与商家进行有效沟通,负责合作商家招募,完成招商目标。 【薪资福利】 月薪7-35K,无责任薪资(3500-12000)元/月+高额提成 【其他福利】 五险一金、有薪假期、培训体系、晋升空间 、员工奖励、创业者激励、活动旅游、团队伙伴 【优先录取】 1. 年龄20-28岁之间,大专以上学历 2. 性格外向,善于团队协作,有责任感、抗压能力强; 3. 有上进心和团队意识,懂得付出与感恩。 公司介绍       国内目前**一家新兴电商全流程服务商,协助商家拓展新兴电商市场!       我们来自阿里,我们更懂电商,电商是一群非常务实的商家,只有源源不断的订单,才能让商家和我们紧密团结在一起!       公司创始人、核心管理层均来自阿里巴巴前高管及业务负责人, 在这里你不止获得一份工作,更是踏上一个新时代的开始!           新兴电商:近年来随着智能手机普及,激活的一批新增的通过手机开始上网的人群,他们数量庞大4-5亿人口,购物意愿强烈,新兴电商就是随这批新网民而激活的全新电商市场!
  • 6k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、电话及线上网络渠道平台B端会员拉新及维护 2、老客户服务升级,维护客户,通过公司提供的企业数据, 电话、微信联系做好服务,解决客户互联网线上渠道问题 3、负责企业主、门店的线上平台维护,帮助客户线上处理 交易问题 任职资格: 1、沟通能力好,普通话标准,服务意识好 2、有电销、网销经验 福利待遇: 1、薪资:岗位薪资+加高额提成,入职购买五险一金 2、上班时间:每周双休!上午9点到下午6点,法定节假日休
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    电商,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司老客户的维护,开发新的订单。建立良好稳定的业务关系。 2、负责公司营销活动信息及商品信息的传达,并根据客户的不同需求提供产品组合和解决方案。 3、达成公司的销售目标及部门的工作任务。 4、处理公司平台的日常事务,衔接好平台与各合作伙伴的关系。 任职要求: 1、具有良好的个人习惯,没有不良嗜好。 2、具有强烈的工作责任心和高度的敬业精神。 3、个性开朗活泼,待人热情。 4、大专以上学历,有电话营销经验优先。 薪资结构:底薪+提成
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    区块链 / 天使轮 / 少于15人
    1.通过电话进行招商,负责与代理商洽谈,签订代理合同。 2.具有良好的市场分析能力,熟悉招商的工作流程及特点。 3.独立进行业务谈判和交涉,在招商过程中能发现问题和处理问题的能力。 4.收集相关客户资源的信息,建立完善的客户资源库,做好客户联系,洽谈工作。 5.具有较强的沟通表达能力,逻辑思维及抗压能力,具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质。 具有电话销售经验优先或丰富的加盟项目招商经验。
  • 9k-15k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    待业毁一生,啃老穷三代,你若来麦田,必成高富帅,空调加电扇,wifi全覆盖,御姐都女神,妹纸很可爱,上级很亲切,下级萌cry,男女28开,取向看心态。未来同事们,我们等你来!---北京麦田房产集团欢迎你~ 1. 优越的薪酬 **本科:底薪8000元+提成(30%-60%) **专科:底薪6500元+提成(30%-60%) 带薪培训+全套保险(五险+商保)+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励 +小组业绩团奖(培训期满6个月次月后)= 全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上 2、公平晋升平台 麦田没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。目前北京分公司已培养、提拔1000多名店经理,100名区域经理、21名总监。 入司开始从基础业务技能教起、让每个新入职的伙伴快速成长为房产专家。每一年有四次公平晋升,每三个月一次。凭自己的实力和业绩,不用拉关系,是一个纯粹的平台。让每一个不甘平庸的人找到自己理想的事业平台,改变你们一生的命运。 3、具有吸引力的工作环境 麦田从事平均价格为500万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 雄厚的平台支持 全国600多家直营连锁门店,近10000名置业专家; 4、强大的教育体系 业界内被享誉的“黄埔军校”和“麦田学院”;经纪人,店经理,区域经理,大区总监,副总,级别不一样,培训内容不一样,一对一的师徒制,每一层都有人带。 5、自由选择工作地点 店面遍布北京(东起四惠,北到上地,西至西山,南达亦庄,70个区域),任您选择。麦田零距离与你接触。 岗位职责 1、负责客户的接待、咨询; 2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判; 3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交; 4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作; 5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。 任职资格 1、大专以上学历(军人退伍条件可以适当放宽),年龄20岁-35岁之间, 2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 3、具备良好的沟通表达能力和学习能力; 4、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 不需要爸是李刚家在武钢,也不一定五道杠;无所谓介于牛A或牛C之间,也无须各种帝,只要您对房产销售的向往力像追星那般热情,执行力像辽宁城管扫街那般雷厉,敏锐度像发改委调油价那般精细,那就来吧! 公司名称:北京麦田房产经纪有限公司 公司地址:北京市朝阳区望京绿地中心B座23层麦田房产。乘车路线:地铁15号线望京东站下车,C口出即到。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询、数据服务|咨询、IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司(充电桩、门禁、道闸、梯控等)的 销售,挖掘潜在客户资源,通过电话、微信等方式进行开发转化,达成合作意向; 2、执行公司市场策略及政策,达成业绩考核及个人成长的各项目标 3、周期性进行产品销售工具的沉淀和内部分享 4、归档和更新所有目标客户演示、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保客户信息在数据库中得到正确的维护。 任职要求: 1、需要1年及以上电话销售经验 2、对物联网行业有相关销售经验 3、之前做过充电桩、门禁、道闸等电话销售,有相关经验者优先考虑
  • 9k-11k 经验不限 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、准确了解客户的需求,通过电话、网络等销售的方式对客户进行3C产品推广介绍; 2、对所负责的客户进行深度分析及上级挖掘,销售全线产品和整体解决方案,提供良好的客户体验,完成公司的销售业绩指标; 3、制定销售计划和策略,利用内外部资源和流程,销售活动等资源,进行有效地客户需求处理跟进; 4、积极并高效参与公司组织的产品,技能培训,提高业务能力; 5、有销售经验,电子类3C产品销售经验者优选; 任职要求: 1、具有良好的沟通能力,团队意识强; 2、能迅速响应客户和内部的需求; 3、了解电子类3C产品发展趋势; 4、抗压能力强; 上班时间:09:00-18:00 周末双休,节假日正常休息 薪资:底薪+绩效 住宿情况:免费住宿(四人间)
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    【公司业务】 1、我们是业界领先的可信技术聚合服务商,聚焦于业务层的零信任问题。我们提供基础业务和安全无缝融合的解决方案,客户只需对接基础业务,即可快速应对市场危机及监管检查,一站式规避各类业务安全风险、合规风险引发的潜在大额经济损失及法律纠纷。 2、公司核心团队成员来自支付宝、腾讯、美团、易宝支付等大型互联网企业,具有10多年金融安全、业务风险、企业服务的丰富经验 3、to B业务,主要产品:为客户提供身份证实名认证、银行卡、短信通知以及验证码等认证服务 【薪资构成】 无责底薪6K+过程绩效4K+个人销售提成 【岗位职责】 1、通过电话形式与商户建立联络和沟通,为客户提供产品解决方案并促成签约; 2、执行公司的销售策略及政策,确保达成业绩目标; 3、与公司各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度; 4、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护。 【任职要求】 1、大专及以上学历,有至少1年电话销售工作经验; 2、有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力; 3、 具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩; 4、 富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢; 5、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图 6、为人正直,诚实可靠,以公司利益为重。
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    工具 / 未融资 / 15-50人
    公司电话客服主要是建筑企业资质办理,ISO认证,法律咨询等,只需与客户电话沟通,预约客户让销售部门沟通,无责任底薪4500-7500+提成,业绩提成高,社保全部由公司承担,公司负责免费培训,有无经验皆可,要求普通话标准,会简单的WORD,EXCEL  工作时间:9:00-17:00,做五休二,节假日休息。工作地址:恒丰路329号(汉中路地铁站)
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 少于15人
    通过华夏银行外呼系统向符合的客户邀请其办理分期业务 岗位要求:大专以上学历,有无经验均可                    普通话清晰,罗辑思维沟通能力强                    认真负责,良好的服务意识 ,有较强的抗压能力及适应能力
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