• 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 我们的公司正在寻找一位招生顾问,负责招生和宣传我们公司的培训课程。这个人将负责制定和实施招生计划,与潜在学生沟通,为他们提供有关课程的信息,并回答他们的问题。此外,这个人还负责公司的形象设计和宣传,确保公司能够在市场上保持良好的声誉。 六字真言:简单!相信!照做! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,不限年龄,只看实力。 工资待遇: 前期学习期无责任底薪3600 跺跺小脚5000~8000元, 张牙舞爪8000~N万元, 【以下条件优先录取】 A:想创业的人 B:想认真赚钱的人 C:想把一份工作作为长期发展的人 在这里 只要你对工作足够热情! 只要你有执行力 只要努力,**钱包鼓鼓!教育行业永恒不衰! 面销和会销为主! 没做过没有关系,有师傅手把手教手把手带直到带到主管为止
  • 60k-120k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    我们的公司正在寻找一位招生顾问,负责招生和宣传我们公司的培训课程。这个人将负责制定和实施招生计划,与潜在学生沟通,为他们提供有关课程的信息,并回答他们的问题。此外,这个人还负责公司的形象设计和宣传,确保公司能够在市场上保持良好的声誉。 六字真言:简单!相信!照做! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,不限年龄,只看实力。 工资待遇: 前期学习期无责任底薪3600 跺跺小脚5000~8000元, 张牙舞爪8000~N万元, 【以下条件优先录取】 A:想创业的人 B:想认真赚钱的人 C:想把一份工作作为长期发展的人 在这里 只要你对工作足够热情! 只要你有执行力 只要努力,**钱包鼓鼓!教育行业永恒不衰! 面销和会销为主! 没做过没有关系,有师傅手把手教手把手带直到带到主管为止
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位JD:招生顾问 职位描述: 我们的公司正在寻找一位招生顾问,负责招生和宣传我们公司的培训课程。这个人将负责制定和实施招生计划,与潜在学生沟通,为他们提供有关课程的信息,并回答他们的问题。此外,这个人还负责公司的形象设计和宣传,确保公司能够在市场上保持良好的声誉。 六字真言:简单!相信!照做! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,不限年龄,只看实力。 工资待遇: 前期学习期无责任底薪3600 跺跺小脚5000~8000元, 张牙舞爪8000~N万元, 【以下条件优先录取】 A:想创业的人 B:想认真赚钱的人 C:想把一份工作作为长期发展的人 在这里 只要你对工作足够热情! 只要你有执行力 只要努力,**钱包鼓鼓!教育行业永恒不衰! 面销和会销为主! 没做过没有关系,有师傅手把手教手把手带直到带到主管为止
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 我们的公司正在寻找一位招生顾问,负责招生和宣传我们公司的培训课程。这个人将负责制定和实施招生计划,与潜在学生沟通,为他们提供有关课程的信息,并回答他们的问题。此外,这个人还负责公司的形象设计和宣传,确保公司能够在市场上保持良好的声誉。 六字真言:简单!相信!照做! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,不限年龄,只看实力。 工资待遇: 前期学习期无责任底薪3600 跺跺小脚5000~8000元, 张牙舞爪8000~N万元, 【以下条件优先录取】 A:想创业的人 B:想认真赚钱的人 C:想把一份工作作为长期发展的人 在这里 只要你对工作足够热情! 只要你有执行力 只要努力,**钱包鼓鼓!教育行业永恒不衰! 面销和会销为主! 没做过没有关系,有师傅手把手教手把手带直到带到主管为止
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位JD:招生顾问 职位描述: 我们的公司正在寻找一位招生顾问,负责招生和宣传我们公司的培训课程。这个人将负责制定和实施招生计划,与潜在学生沟通,为他们提供有关课程的信息,并回答他们的问题。此外,这个人还负责公司的形象设计和宣传,确保公司能够在市场上保持良好的声誉。 六字真言:简单!相信!照做! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,不限年龄,只看实力。 工资待遇: 前期学习期无责任底薪3600 跺跺小脚5000~8000元, 张牙舞爪8000~N万元, 【以下条件优先录取】 A:想创业的人 B:想认真赚钱的人 C:想把一份工作作为长期发展的人 在这里 只要你对工作足够热情! 只要你有执行力 只要努力,**钱包鼓鼓!教育行业永恒不衰! 面销和会销为主! 没做过没有关系,有师傅手把手教手把手带直到带到主管为止
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位JD:招生顾问 职位描述: 我们的公司正在寻找一位招生顾问,负责招生和宣传我们公司的培训课程。这个人将负责制定和实施招生计划,与潜在学生沟通,为他们提供有关课程的信息,并回答他们的问题。此外,这个人还负责公司的形象设计和宣传,确保公司能够在市场上保持良好的声誉。 六字真言:简单!相信!照做! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,不限年龄,只看实力。 工资待遇: 前期学习期无责任底薪3600 跺跺小脚5000~8000元, 张牙舞爪8000~N万元, 【以下条件优先录取】 A:想创业的人 B:想认真赚钱的人 C:想把一份工作作为长期发展的人 在这里 只要你对工作足够热情! 只要你有执行力 只要努力,**钱包鼓鼓!教育行业永恒不衰! 面销和会销为主! 没做过没有关系,有师傅手把手教手把手带直到带到主管为止
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为抖音电商消费者的物流配送体验负责,对问题场景进行拆解分析、制定改善策略,并推动相关方完成落地; 2、结合抖音电商业务诉求,调研和分析用户需求和行业水准,制定平台的物流配送相关规则和运营策略; 3、与物流服务商进行对接,深度挖掘消费者在正向物流、逆向物流上的问题痛点,制定改善落地方案; 4、定期对平台物流配送规则的执行效果进行复盘,监控各项物流数据指标,及时发现风险问题并推进解决方案落地; 5、联合各物流服务商为消费者提供超出预期的物流配送服务体验,打造物流好服务的用户心智。 职位要求: 1、本科及以上学历,熟悉电商业务,对物流服务商的运营模式、物流配送的履约管控均有深刻理解; 2、逻辑思维严谨,具备定量和定性的分析能力,善于从海量数据或模糊信息中发现并提炼核心重点,具备独立发现问题并转化成相关解决方案的能力; 3、具备成熟的项目管理经验和优秀的团队协作意识,善于沟通和协调资源,有跨团队、多部门协作项目经验; 4、充满热情,耐心细致,主动性强,愿意合作分享,有风险意识。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1. 深度理解业务系统功能及业务背景,调研和分析业务痛点及系统使用反馈,设计懂用 户的产品,提炼产品需求,推动产品优化完善;参与产品建设和优化,优化用户使用路径,提升产品的用户体验和转化率。通过产品运营手段扩大所在各产品线的用户数和收入,推动新产品落地,提升用户活跃度及健康度,为KPI的达成负责; 2. 设计详细的业务需求文档,协调产研资源,保障运营能力创新,升级和迭代。沟通各业务线产品,实时监测业务数据,通过产品化手段达成运营目标.。 3. 根据产品特性和业务逻辑制定运营策略,监控指标达成率,并通过数据分析调整、优化运营策略,提升运营整体效果,形成一定用户心智; 4. 完成标杆案例/方法论的挖掘与建立,根据商家需求和产品特性制定日常和营销节点的商家策略,提升商家业务能力。 职位要求: 1.本科以上,3-5年产品运营工作经验,有SaaS产品或行业运营经验优先。 2.有互联网产品运营经验,具备体系化搭建和产品化能力,同时服务过双边平台(B端及C端)经验者优先。 3.数据敏感,数据分析解读能力强,善于驱动产品流程的迭代,不断优化产品漏斗的改善。 4.擅长分析用户体验及痛点并提供产品改善策略,有招聘行业或其他人力资源相关行业经验加分。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: (1)负责美团办公网内Windows服务器架构的设计; (2)负责邮件系统、域控、DHCP、DNS、云桌面等基础服务的架构设计、建设和优化; (3)负责Windows相关系统/产品的选型、性能、容量规划等,保障系统的持续的稳定运行; (4)从产品经理的角度,设计用户使用流程,不断提升也用户的体验 (5)参与日常运维,并负责重大故障的处理,并协助团队快速的恢复系统服务 (6)协助团队按照既定计划完成年度目标 岗位基本要求: (1)深入了解Windows服务器架构系统、并具有丰富实际管理经验,具有实际动手的能力; (2)深入了解AD、Exchange、VDI系统,并具备大型项目的设计或运维经验(系统用户数不低于1万人) (3)深入了解Windows服务器的故障排查技能 (4)熟悉基本网络知识,包括但不限于TCP/IP协议, OSI七层模型,Http协议等 (5)具有丰富Windows服务器、AD、Exchange、VDI等系统基础服务架构设计经验 (6)具有丰富项目管理经验,熟悉服务管理相关流程 (7)具有良好的团队协作能力 (8)具有产品经理视角,对用户体验优化的经验
  • 文娱丨内容 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 负责广播电视发射、应急广播等相关系统的技术运维、技术值班保障工作。承担设备和系统的升级改造、技术革新和建设。 任职要求: 1、***本科或以上学历及相应学位。 2、电子信息、通信、计算机、网络工程、数字媒体技术、自动化等相关理工科专业,电子信息、计算机等基础扎实。 3、具有较高的政治素养、工作责任心和敬业精神。工作积极主动,善于思考和学习,具有良好的沟通能力、创新意识、团队协作精神、抗压能力。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责在海外App store和Google play的ASO工作,制定和执行ASO策略,对产品曝光和转化率负责。 2、 熟悉应用商店的发布、审核规则,具有应用市场活动等经验。 3、跟踪日/周/月的的各市场优化状况,整理优化数据,形成阶段性数据报告并提出后续优化方案。 4、建立标准化的ASO优化流程及工作规范,以最终的自然增长用户量级为工作目标。 任职要求: 1、***本科以上学历,2年以上ASO从业经验,有成功运作案例。 2、熟悉安卓及IOS平台APP后台发布,熟悉主流应用商店的算法规则,有能力跟进算法更新。 3、具备良好的数据分析能力,对APP运营有深刻的理解,能全面准确的分析各项数据。 4、较强的英文读写能力,能撰写并优化应用商店文案。
  • 18k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责项目需求管理、进行需求合理分析工作; 2、协助项目经理完成项目需求、进度、质量管理和风险把控; 3、负责与客户、公司及团队内外部的多方之间的沟通和协调工作,高效完成项目交付; 4、组织、协调解决项目中重大需求和业务问题,为项目成员提供相关指导和培训; 5、跟踪和解决客户提出的有关软件使用的疑难问题; 6、收集与分析客户需求,编写需求文档,引导客户需求,对需求变更进行有效控制; 7、解决系统使用中客户碰到的问题,维护客户关系,提高客户满意度; 8、与销售经理配合,有效挖掘和引导客户需求,为项目达成提供技术支持。协助为客户提供相关解决方案的技术咨询,完成客户需求分析、引导客户需求; 岗位要求: 1、本科以上学历,三年以上需求分析或软件产品策划相关经验,能够完全掌控一款产品的全生命周期; 2、熟悉政务领域或大客户项目实施经验,具备一定的技术基础; 3、具备良好的语言表达能力和沟通能力,思维逻辑清晰,有较强的学习能力; 4、较强的理解、分析能力以及UI设计能力,能独立编写产品相关文档; 5、具备项目需求界面设计能力,熟悉掌握Axure、墨刀、office办公软件等基本软件使用。 6、富有团队协作精神、责任心强,善于自学并能够承受一定的工作压力
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据产品美术要求制定游戏动作风格,输出动作设计模版和规范; 2、参与具体动作设计任务,设计制作出流畅的角色动作; 3、审核外包提交的动作资源,指导外包制作; 4、需要与美术、策划和程序团队进行良好的设计沟通,准确实现项目开发需求。 岗位要求: 1、大专及以上学历,美术类相关专业优先; 2、3年及以上三转二动作和spine动作制作经验,有管理经验或有接口人外包管理经验; 3、对动作必须有良好设计概念,善于利用动作塑造人物的性格、设计个性且漂亮的打斗动作; 4、热衷于动漫、游戏,对人物及不同生物的运动规律有一定的了解; 5、做事认真细致,精益求精,严于律已,具有高度责任感和团队合作精神; 6、良好的沟通能力与协作能力,可以独挡一面,对策划需求有自己的见解和方案; 7、请提交简历时附带个人作品。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    软件服务|咨询,物联网 / B轮 / 500-2000人
    - 工作内容: 1、负责通过电话、微信等方式邀约用户完成app注册、使用等推广指标; 2、负责公司用户线索信息收集、整合、维护,拓展推广渠道; 3、上级领导交代的其他工作事宜。 - 任职资格: 1、有销售经验者优先; 2、沟通协调能力强,灵活应变,抗压能力强; 3、优秀的市场拓展能力、谈判能力、项目协调能力,具有高度的工作热情和责任感; 4、做事认真踏实,高度的工作意识。 薪资范围: - 试用期无责底薪3000-5000(面试定薪)+全勤100+餐补300-360+提成(1500-8000,上不封顶) - 转正无责底薪3500-5000(面试定薪)+全勤100+餐补300-360+绩效(1500-8000,上不封顶) 综合薪资:5-20K
  • 8k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    Responsibilities: 1.Coordinate with Team/ Client to follow-up daily issues 2.Design Presentation/coordination meeting/Translation. 3.Ensure the development team understand the work to be done 4.Responsible for internal and external communication, transparency, and distributing information Qualifications/Requirements: 1.University graduates 2.Proven skills in computer applications, i.e. Excel, Word, PowerPoint, Photoshop/CA 3.Strong analytical and problem solving skills with a high attention to detail 4.Great collaboration skills with a professional and positive attitude 5.Working knowledge of office procedures / Design procedure. 6.Independent worker who possesses initiatives 7.Be responsible for the tasks he/she is assigned to. 8.Excellent communication skills including verbal, written, white boarding and presentation in fluent English / Mandarin. 9.Have basic knowledge of manage / consolidate information into readable/ understandable format for designer or client. 10.Ability to introduce, drive, manage and execute new ideas and change in a fun, quickly evolving environment