• 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、维护与拓展财富客户,促进财富客户资产规模的持续增长,提高其忠诚度; 2、进行专业化理财服务,根据客户需求,为客户提供个性化的投资建议和理财方案,实现客户财富的保值增值; 3、为团队提供合理化建议,提升团队各项品质; 4、贯彻合规及风控制度要求,确保业务品质及合规服务。 任职资格 1.本科学历; 2.1-3年相关工作经验; 3.需持有基金从业资格证。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、维护与拓展财富客户,促进财富客户资产规模的持续增长,提高其忠诚度; 2、进行专业化理财服务,根据客户需求,为客户提供个性化的投资建议和理财方案,实现客户财富的保值增值; 3、为团队提供合理化建议,提升团队各项品质; 4、贯彻合规及风控制度要求,确保业务品质及合规服务. 任职要求 1.本科学历 2.2-5年相关工作经验 3、35周岁以下
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、具有较强沟通、学习能力,能主动营销并转介客户; 2、熟悉银行的规章制度、业务操作流程、产品和网点服务规范,协助指导客户使用智能柜台; 3、掌握零售业务产品知识、岗位业务流程、网点服务规范、相关规章制度等,能针对客户提出的问题,及时为客户提供解决方法; 4、协助支行实施有针对性的营销策略和宣传活动等; 5、完成支行交办的其他工作; 6、针对客户提出的问题,及时为客户提供解决方案,协助大堂经理做好客户业务预受理; 7、协助大堂经理营造厅堂营销氛围,保持网点内外环境整洁、设备设施运转正常、宣传资料及时更新; 8、引导和指导客户使用智能柜台和自助设备,特别关注老弱病残孕等特殊客户的服务需求并给予特别关注,耐心解答客户提出的问题,关注客户业务办理的进程。 9、薪酬下有保底,上不封顶。 岗位要求: 1、大学专科及以上学历,原则上30岁以下,金融、财务等相关专业优先,能力特别突出的,可适当放宽条件; 2、相貌端正,性格开朗、乐观,熟粤语、英语者优先。 3、具有良好的职业道德,遵纪守法,无不良行为和违规记录; 4、有强烈的事业心和工作责任感、能吃苦耐劳,服从工作安排; 5、具备较好的沟通能力,学习能力、综合分析能力及营销意识,相貌端正,性硌开朗、乐观; 6、符合我行任职回避等有关规定。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责 1、开发和维护高净值客户,为客户定制个性化的资产配置方案。 2、开发和维护机构客户,为客户提供综合融资方案。 3、开展与银行、基金公司、私募基金等金融机构的合作。 二、任职要求 1、本科及以上学历,35周岁以下。 2、具备1年以上金融行业工作经验。 3、具备良好的沟通能力及人际交往能力。 4、具备较丰富的高净值客户、政府平台、上市公司、各大企业相关资源和人脉者优先。有基金证书、Afp证书者优先。
  • 30k-40k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    拓展客户、维护客户,完成各项银行考核指标及领导交办事项
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    六月伊始,年已过半,你的收入如何?我们拥有优秀的团队 我们拥有丰富的资源 我们拥有高度的热情 员工可享多场景驻点(商场、超市、中石油、壳牌等加油站、景区以及各大展会等场景)且还可以拿新人驻场奖励呦![吃瓜]我们在寻找志同道合的你,你在寻找一份薪满意足的工作~刚好是你 恰好我在[爱心]还有什么理由不加入广发的万元俱乐部呢每天两个客户,月薪10000+;每天3个客户月薪15000+;每天5个客户月薪20000+。业绩多多收入多多西安、咸阳均可展业,以及陕西省内多个城市均可协助发卡,广发之星现身在城市的每个角落快来联系我报名加入吧![社会社会]
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位要求 1、有良好的沟通表达能力和学习能力 2、积极肯干,有志向,肯拼博 二、我们可以提供: 1、薪资+福利: 薪资:无责底薪+职级奖金+学历奖+高额提成+指标奖(底薪不到扣),入职后前两个月无提成门槛,每月丰富的短期激励,优秀者月度薪资可达2万以上,奖金多多。 福利:入职即买五险一金,量身定制行服,晋升机制完善,发展空间大,本科一年、大专三年以上,业绩突出、优秀人员可申请正式编制 2、平台资源 面向长沙区域多地发卡,市场潜力大。 商户活动丰富,合作商户遍布全省,提供优质获客场景资源支持。 3、政策优势: 入职达到要求即可开通秒批
  • 8k-16k 经验1年以下 / 大专
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位要求: 1、原则大专及以上学历(优秀者学历可适当 放宽,可接受应届毕业生、有相关工作经验、快消品经验优先)征信良好,无违法犯罪记 录; 2、热爱金融销售工作;3、性格外向,吃苦耐劳; 4、具备一定沟通能力和市场营销推广能力; 5、学习能力强,敢于突破自我; 6、渴望进步,渴望高薪。 岗位职责: 主要负责信用卡营销、分期卡贷款业务销售; 岗位待遇: 1、无责底薪+补贴+提成; 2、五险一金+商业保险; 3、平均月薪1万—3.5万; 4、专业化新人入职培训; 5、北京总部培训机会; 6、优秀者有机会进入正式行编; 7,可以不用打卡 工作地址:贵阳、遵义、毕节、黔南州、黔东南州、铜仁等地; 简历投递方式:***************** 电话:***********罗主任 微信同号
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位: 客户经理                      岗位职责: 1、负责华夏银行贵阳,遵义,黔南,黔东南,毕节等区域信用卡的营销工作;区域自选 2、遵守华夏银行的金融风险管理要求; 岗位资格: 1、大专以上学历,工作能力强者可酌情录用; 2、35周岁以下,优秀者可适当放宽年龄; 3、有责任心,有事业心,未来有职业规划; 岗位待遇: 1、薪酬架构:无责任底薪岗位补贴考核工资绩效工资(一般税前8000—20000,勤奋吃苦耐劳的在30000以上,目前贵阳单月最高月薪达8万) 2、福利:六险一金(入职即购买)、单位各项劳动竞赛奖,年终收益奖;市场各项团建活动; 职业发展: 1、完善的金融体系培训,辅助行业成长; 2、晋升通道: (1)卡部:市场室、行政综合室、风险室、各科室主任岗位;(入职一年以上优秀员工优先录用) (2)分支行:分支行内部编制岗位;(入职三年以上可推荐转为正式编制) 投递简历邮箱:**************** 单位地址:贵阳市观山湖区长岭北路金融城华夏银行大厦30楼3007室。 考勤灵活,业绩达标不用每天回银行办公室打卡
  • 金融 / 上市公司 / 500-2000人
    华夏银行贵阳分行招聘 招聘人数:信用卡,信贷客户经理 岗位要求: 1、大专及以上学历(优秀者学历可适当放宽,可接受应届毕业生、有相关工作经验、快消品经验优先)征信良好,无违法犯罪记录; 2、热爱金融销售工作; 3、性格外向,吃苦耐劳; 4、具备一定沟通能力和市场营销推广能力; 5、学习能力强,敢于突破自我; 6、渴望进步,渴望高薪。 岗位职责: 主要负责信用卡营销、分期贷款业务销售; 岗位待遇: 1、无责底薪+补贴+提成; 2、五险一金+商业保险; 3、平均月薪1万+; 4、专业化新人入职培训; 5、北京总部培训机会; 6、优秀者有机会进入正式行编; 7,可以不用打卡 工作地址:贵阳、遵义、毕节、黔南州、黔东南州、铜仁等地;
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    积极推广我行信用卡和信贷万利金产品,主做个人信贷业务,负责个人银行贷款咨询及客户营销维护 (做贷款业务,涉及业务产品有大额信用卡现金分期业务最高60万、消费信贷最高50万与抵押贷款业务最高200万。归属部门是信用卡中心,是银行体制内一级部门。) 招聘要求: 1、***本科及以上学历,具有一年以上银行营销工作经验(应届生亦可,具体看面试表现),注意:***学历,如果专科与本科都是***,则符合准入条件。 2、有高度的责任心、良好的职业操守,无违规违纪或其他不良记录;(不在同业黑名单、不在小贷及互联网金融等公司等非银机构工作) 3、能吃苦耐劳,具有良好的抗压性,沟通能力较强。(做五休二,都是为自己干,根据个人业绩情况工作日需要加班)
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    签约后您将享受: 1、薪资构成=底薪(2020-3000)+行为奖金(800-1200)+激活奖金(1200-8000)+活卡奖金(900-7000)+专项激励奖金+司龄奖金+年终奖。一般月收入7k~20k。大牛能高达30k以上。  2、休假及福利=国家法定节假日+每年带薪年休假;五险一金+防暑降温费; 3、晋升:营销员-资深营销员-营销专家岗-高级营销专家岗-推广主任-推广经理-总经理。从一线到到主管只要你够拼,可以享受正式编制。 4、团队建设:团队定期组织各种活动。相信热爱生活的你能有更多平台发挥自己的才能。 岗位要求: 1、国家大专及以上学历(学信网可查),专业不限,年龄20-28岁之间; 2、追求高奖金收入,热衷销售工作,有强烈的事业心和进取精神; 3、有踏入金融行业工作的强烈愿望; 4、具有坚忍不拔的精神,勇于挑战,勤奋努力,有达成工作目标的毅力和决心; 5、性格外向,人际关系良好,善于沟通; 6、具有良好的思想品行,爱岗敬业,诚实守信,具有高度的团队合作精神。 7、有销售经验最佳,有担保、信贷行业经历勿扰。 岗位职责: 1、负责我行App、信用卡及高额信贷产品的推广,发展新客户; 2、维护客户关系,提高客户满意度; 3、协助业务主管完成风险控制的达成; 4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    兴业银行信用卡授信政策优化,过件率大幅提升,开通白户专案 兴业银行贵阳分行             寻找努力奋斗的你               诚聘         信用卡营销精英    收拾行李          寻找更棒的自己 青春是挽不回的水,转眼消失在指尖……不要沉溺于过去,接受新的生活、新的自己、新的团队!在这里,你能收获的不仅仅是高薪,还有技能、知识和家人……收拾行李,寻找新的自己,加入我们吧!          [發] 薪酬:来这里让你“薪”满意足月入8000-20000上不封顶 福利:来这里让你“福”禄双全享双休、法定假日、过节费、带薪年假、美团券、旅游、技能培训、团队拓展 发展:来这里让你“发”奋有为有晋升通道、转岗空间、编制机会 这里有你想要的一切!只要敢想,没有什么做不了!无限的发展空间,我们的成长邀请你一同参与!联系人:张招聘热线:***********    收拾行李          寻找更棒的自己
  • 金融 / 上市公司 / 500-2000人
    华夏银行信用卡招募令   工作内容:从事信用卡及贷款销售和推广工作 客群选择:个体、保安、美容美发全面放开 职位要求:(1)大专及以上学历; (2)年龄40周岁以下,男女不限; (3)愿意接受挑战,具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力。 (4)具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力,追求高业绩、高奖金收入。 (5)诚实守信,个人信用记录正常。 薪资待遇:有保障的固定底薪+高绩效薪酬+超额佣金(本组成员平均工资8000-10000,一般的8000-15000左右,中上2万左右,优秀的3万+) 福利: (1)完善的培训体系+户外团队拓展活动! (2)餐补+话补+交补 (3)完善的劳保体系:五险一金 晋升通道: (1)卡部通道:参加卡部的内部招聘进入销售室、综合室和风险室工作 工作区域:贵阳市及辖区三县一市、遵义市及辖区14个县份、毕节、黔南(新市场)、铜仁、黔东南 考勤优惠:只要达到每周15件,可以不打卡,不打卡,不打卡 联系人:何主任 联系方式️:*********** 非诚勿扰,非诚勿扰
  • 金融 / 上市公司 / 500-2000人
    华夏银行信用卡招募令   工作内容:从事信用卡销售和推广工作 客群选择:个体、保安、美容美发全面放开 职位要求:(1)大专及以上学历; (2)年龄40周岁以下,男女不限; (3)愿意接受挑战,具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力。 (4)具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力,追求高业绩、高奖金收入。 (5)诚实守信,个人信用记录正常。 薪资待遇:有保障的固定底薪+高绩效薪酬+超额佣金(本组成员平均工资8000-10000,一般的8000-15000左右,中上2万左右,优秀的3万+) 福利: (1)完善的培训体系+户外团队拓展活动! (2)餐补+话补+交补 (3)完善的劳保体系:五险一金 晋升通道: (1)卡部通道:参加卡部的内部招聘进入销售室、综合室和风险室工作 工作区域:贵阳市及辖区三县一市、遵义市及辖区14个县份、毕节、黔南(新市场)、铜仁、黔东南 考勤优惠:只要达到每周15件,可以不打卡,不打卡,不打卡 联系人:何主任 联系方式️:*********** 非诚勿扰,非诚勿扰