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职位职责: 1、深入了解交易生态(如广告行业、广告主需求),结合AIGC等新技术提升交易型内容生产的效率; 2、负责文本、图片或视频理解/生成/剪辑模型在交易场景的落地,与模型算法一起为模型性能指标和相关业务指标负责; 3、建立客户需求驱动的模型评测体系,明确模型迭代目标,与算法、数据、标注团队合作,探索优化策略,并交付结果; 4、以商家体验为核心,对创作类产品有深度理解和热情,创新能力强、理解能力强; 5、及时了解行业趋势和新兴技术,推动创新,确保模型能力在行业内始终保持领先。 职位要求: 1、3年及以上AI产品相关工作经验,有策略或素材生产经验,熟悉生成模型的优化及评测方法; 2、良好的逻辑思维能力、数据分析能力、自驱力,擅长沟通及团队协作,对用AIGC技术具备强烈的好奇心; 3、具备优秀的跨团队协作能力,可以与研发、设计、数据科学等团队高效合作。
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职位职责: 1、负责巨量引擎自动化投放产品的需求分析、市场调研、设计规划、上线及迭代,行业涉及:短剧行业/游戏行业/非闭环电商行业; 2、深入理解竞价广告投放系统,从素材制作、广告创编、广告投放、数据分析等角度提升产品能力,优化投放效果; 3、与研发、运营、销售团队合作,推动产品相关推广工作,并结合运营分析和问题收集,制定产品方向。 职位要求: 1、本科学历以上,2年以上产品工作经验,至少1年广告策略产品经验; 2、良好的数据分析能力、逻辑思维能力、业务理解能力和快速学习能力; 3、具备独立思考的能力,责任心强,善于沟通。
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职位职责: 1、深入了解广告主需求和投放策略,结合AIGC等新技术优化广告主投放效果; 2、负责文本、图片或视频生成模型在广告场景的落地,为模型性能指标和相关业务指标负责; 3、负责端到端的产品设计并落地行业解决方案,包括但不限于派生策略&投放策略适配、前端交互设计等; 4、及时了解行业趋势和新兴技术、推动创新,在行业内始终保持领先。 职位要求: 1、3年及以上产品相关工作经验,有广告策略或素材生产经验,熟悉生成模型的优化及评测方法; 2、良好的逻辑思维能力、数据分析能力、自驱力,擅长沟通及团队协作,具备强烈的好奇心; 3、具备优秀的跨团队协作能力,可以与研发、设计、数据科学等团队高效合作。
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职位职责: 1、负责AI大模型在字节跳动商业相关业务的应用与探索(如AI创意生产、Al智能销售、生成式广告和推荐等),对AI大模型的应用对业务效率、业务规模、业务收益上的提升负责; 2、明确模型能力的标准定义,构建反馈评估体系(例如客户理解模型、销售话术模型等),推动技术团队开展模块化开发与优化工作; 3、跟进算法模型的训练与测试进程,协同完成数据标注、效果验收以及基础参数的调优工作; 4、对产品的核心指标进行监控,并输出日常数据报表;通过A/B测试对功能效果进行验证,提出产品迭代建议。 职位要求: 1、2年及以上AI产品相关工作经验,熟悉生成模型的优化及评测方法或有AI工具、SaaS产品工作经验者优先; 2、了解基础的AI技术概念,对AI大模型应用有高度热情,具备基本的跨团队沟通能力; 3、具备优秀的跨团队协作能力,可以与研发、设计、数据科学等团队高效合作。
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职位职责: 1、开展AI销售场景的需求调研工作,剖析业务流程中的痛点问题,并撰写需求文档(PRD); 2、明确模型能力的标准定义,构建反馈评估体系(例如客户理解模型、销售话术模型等),推动技术团队开展模块化开发与优化工作; 3、跟进算法模型的训练与测试进程,协同完成数据标注、效果验收以及基础参数的调优工作; 4、对产品的核心指标进行监控,并输出日常数据报表;通过A/B测试对功能效果进行验证,提出产品迭代建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备1-3年B端产品工作经验,有AI工具或SaaS产品工作经验者优先; 2、逻辑思维清晰,能够迅速理解销售业务场景(如客户分层、商机跟进等); 3、了解基础的AI技术概念,对AI大模型应用有高度热情,具备基本的跨团队沟通能力; 4、参与过智能客服、CRM系统或销售自动化项目者优先考虑。
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职位职责: 1、负责商业化教育行业教培机构相关业务的运营工作,深入了解行业客户营销诉求,结合产品优势,输出营销解决方案并推进落地,提升客户营销效率; 2、对教育行业的销转特性有深入理解,熟悉竞价广告、直播、电商等业务逻辑,结合不同客群的生意特征,驱动平台产品和技术能力升级,探索创新行业产品,助力提升广告主营销效果; 3、深挖行业增长点与潜力空间,能够从不同视角出发,充分结合公司多个协同团队、整合内部外资源,输出行业增长策略,探索创新营销思路,沉淀行业优化方法论与案例、助力客户。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上相关广告营销工作经验,具备一定的行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强; 2、逻辑思维和结构化表达出色,能够输出系统的策略和方案,且具备一定的数据分析能力/思维,能够通过数据发现行业营销策略或者产品迭代的机会点; 3、自驱力及学习力强,善于沟通协作,目标感强,具备良好的抗压能力,能独立负责项目并高效推进; 4、有线索行业竞价广告或销转经验者优先考虑。
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职位职责: 1、探索图文/视频/直播生成、剪辑在广告场景的差异化价值,熟悉商业内容的核心指标,理解商家对内容生产效率和创意多样性的诉求,持续优化产品力与资源优先级; 2、分析国内广告行业痛点,制定各体裁内容生成AI产品的商业化策略,推动技术能力与客户需求匹配; 3、及时洞察AI内容生成技术在广告领域的应用,分析相关产品策略,提炼差异化产品路径; 4、与研发、运营、设计、市场等团队配合输出行业解决方案。 职位要求: 1、2-3年产品工作经验,有商业内容生成、剪辑项目经验优先,商业化广告策略经验优先; 2、能从行业趋势和客户痛点出发,拆解产品目标,制定可落地的阶段性策略; 3、擅长通过广告核心指标验证策略有效性,推动产品迭代; 4、沟通表达能力强,逻辑清晰,具备跨部门协作推动力。
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职位职责: 1、拟定AI智能销售产品的中长期规划,设计产品及技术架构(例如多模态交互、动态知识库、预测性销售引擎); 2、牵头行业解决方案的设计工作,针对不同垂直领域制定差异化的AI销售策略; 3、把控核心算法模型(如客户LTV预测、意图识别)的效果阈值,确保技术投入与投资回报率(ROI)相平衡; 4、组建并管理AI产品团队,制定人才培养体系,构建产品标准化方法论。 职位要求: 1、具备3年以上AI产品工作经验,曾主导AI销售类产品从0到1的落地实施,有行业案例者优先考虑; 2、精通机器学习技术框架,具备技术架构评审能力; 3、对销售全链路有系统性的认知,能够设计AI驱动增长飞轮者优先。
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职位职责: 1、模型运营:为特定任务选择最合适的模型,排查模型性能问题或错误,并及时向模型开发者(算法工程师)提供反馈; 2、模型与政策对齐:通过提示工程和其他先进技术,确保模型输出符合商业化内容审核政策和相关法律要求; 3、大模型应用管理:端到端管理针对特定任务类型的大模型应用,包括但不限于评估数据集准备、提示词工程、RAG数据集准备,进行测试和迭代改进以增强准确率与召回率; 4、应急响应:调查应急事件(如误判与漏放),诊断根本原因,提出并实施提示词、模型或其它解决方案的改进以减提高大模型审核质量,对系统性问题进行及时归因和整改; 5、跨部分合作:与算法工程师紧密合作,在生产环境中部署、监控和维护大模型应用;持续优化模型的使用成本、处理时效和准确性,同时确保整体系统的高可扩展性;与政策、法律和合规团队合作,共同提升内容审核政策与业务的匹配度,同时保证模型与政策的对齐;与产品和工程团队合作,将大模型审核的各项能力及时集成到审核工具和平台中。 职位要求: 1、学历和专业:法律、社会学、政治学、公共政策、新闻学、商业、计算机科学、数据科学或相关领域的学士学位或更高学历; 2、AI与大模型知识:对AI相关概念和大模型有深刻理解,热衷于利用AI推动重大业务影响; 3、数据驱动决策对数据高度敏感,擅长深入数据分析,并致力于基于数据洞察做出决策; 4、持续学习与适应性:自我驱动,有强烈的持续学习、实验和创新欲望; 5、语言跟沟通能力:出色的英语口头和书面沟通能力(工作语言); 6、合作能力:适应在动态、结果驱动且由明确时间线要求的环境中工作,强大的跨团队沟通和协调能力,有效管理各级利益相关者。 进阶能力: 1、内容审核经验:有内容审核、信任与安全或相关领域的经验; 2、技术技能:精通编程和数据分析。
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岗位职责: 1.推荐系统方向的系统设计和后端开发实现、推荐策略和算法等。2.ctr server、标签系统、用户画像、内容推荐等相关方向的研发工作。3.海量用户服务架构、大规模数据平台、算法平台等相关开发和建设。 任职资格: 1.重点本科以上学历,计算机/数学相关专业;1年以上推荐相关方向研发经验。2.熟悉java或者c++,java语言优先;熟悉linux开发环境,较好的编程功底。3.对数据敏感,较强的动手实践能力、代码工程经验,逻辑思维强。加分项:1.了解nlp、特征工程、推荐系统、策略优化等。2.有大规模推荐系统架构设计和开发经验,知名互联网工作经历,有带团队经验优先。
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职位职责: 1、负责基础架构云平台 DevOps 平台设计、开发、维护工作,构建基础架构、公有云、字节业务的中间适配层 DevOps 相关的平台; 2、负责火山引擎管理运维平台和工具的开发,建设火山引擎自举体系; 3、负责公有云IaaS/PaaS/SaaS能力对接和建设,开发DevOps平台管理云相关的资源,支持业务平稳使用公有云服务; 4、践行 DevOps 理念,建立和优化效能指标,推动基础产品质量和效率的提升。 职位要求: 1、2 年及以上后端开发经验; 2、熟悉云计算知识,熟悉IaaS/PaaS层相关能力,包括分布式存储,虚拟机,网络等; 3、熟练掌握 Golang 或者Python; 4、对 DevOps、CI/CD 有丰富的实践经验,不断对现有方案持续迭代,寻找满足业务快速发展需求的最佳技术解决方案; 5、有公有云/私有云设计、开发和运维经验,能快速定位和调试问题; 6、具备优秀的沟通协作能力、分析解决问题能力和学习能力; 7、具备以下条件之一者优先: a. 有公有云/私有云相关DevOps 平台开发者优先; b. 有研发效率工具、云平台的开发经验者优先; c. 有深入理解IaC理念和实践者优先; d. 熟悉 Docker、Kubernetes 及相关云原生技术者优先; e. 掌握OpenStack或Kubernetes定制开发与运维管理,有社区贡献者优先。
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研发工程师 【岗位职责】 1、开发和设计:负责开发、设计和维护高质量程序,以满足公司的业务需求。 2、问题解决:负责解决复杂的技术问题,包括系统性能、安全性和可扩展性方面的挑战。 3、项目推动:积极参与项目规划、设计和开发,确保项目按时交付,并满足质量标准。 4、文档编写:撰写清晰的技术方案文档。 5、时间管理:有效管理工作时间,确保任务按时完成,以满足项目需求。 6、团队管理:积极服从公司的各项安排,以促进团队的顺利运作和项目的顺利推进。 7、责任心:对底层认证系统拥有强烈的责任心和owner意识,主动发现问题并推动解决,确保系统的长期稳定性和持续优化。 【任职要求】 1、本科及以上学历,计算机或相关专业。 2、至少3年以上的 Golang 项目经验,熟悉常见的web框架,如go-zero,gin,kartos,kitex等 3、扎实的数据结构和算法基础。熟悉golang常见编程模式,能够编写高质量,简洁清晰的代码。 4、熟悉MySQL、Redis、ElasticSearch等主流存储引擎的原理,并能熟练使用。 5、熟悉Kafka、RocketMQ、RabbitMQ等常见消息队列的原理,并能够熟悉使用。 6、熟悉 分布式系统 和 微服务架构,能够设计和实现具有高并发、高可用和高性能的系统。 7、高度的责任心、良好的沟通理解能力和团队合作精神,正直进取,有上进心,热爱开发事业。
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职位职责: 1、面向全公司所有产品线(抖音、教育、游戏等)海量数据对应的大数据任务挑战,打造稳定(侧重质量)、高效(侧重研发效率)、可靠(侧重安全)的大数据开发建设服务; 2、追求极致,探索最先进数据开发方法,打造业内第一流的数据开发套件产品,包含但不限于大数据任务建设平台,元数据管理系统,数据质量监控平台,任务运维平台等; 3、参与产品全流程工作(用户调研、需求评估、产品设计、项目管理、效果评估等),与开发紧密合作推进产品高质量迭代,对产品最终结果负责; 4、负责数据平台相关运营工作,建立用户反馈渠道,搜集和梳理用户反馈,持续改善产品功能及用户体验,提高工具使用效率; 5、参与产品运营工作、完善产品宣发&用户培训机制等,扩大平台影响力。 职位要求: 1、3年以上数据开发或产品经验,计算机相关专业或从事过开发工作者优先; 2、熟悉数据开发建设领域知识和技能者优先,包括但不局限于:元数据管理、数据ETL开发测试工具与方法、数据质量、数据资产管理等;有较强的数据、平台、技术理解能力; 3、能熟练运用SQL及其他语言排查定位问题,高效与技术团队进行沟通; 4、良好的语言沟通与表达能力,自我驱动,善于系统性思考,产品设计逻辑性强; 5、用户意识强,能够站在用户视角审视、发现并快速解决问题; 6、有hadoop ecosystem相关开发组件使用经验者加分,包括hive,spark,flink等;有数仓开发经验者加分。
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职位职责: 1、负责客户端业务专项和性能测试、包括不限于性能数据采集分析、复杂缺陷定位以及体验性能优化方案设计; 2、负责开发和维护代码插桩和分析工具,完善Trace和代码分析引擎,持续丰富规则、提升分析服务效果和性能; 3、探索下一代代码分析技术,包括但不限于与大模型、知识图谱等相关技术的结合。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2、两年以上移动端/前端产品开发经验,熟练掌握Java、Kotlin,熟悉C/C++等多种语言加分; 3、熟悉编译原理,了解AST、IR生成和分析的原理,有代码静态分析经验,有LLVM、SOOT、Doop等框架应用经验优先; 4、具有良好的沟通能力、设计能力和编程习惯,了解移动端性能优化,软件设计模式等。
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职位职责: 1、负责字节跳动大数据云平台产品的建设,提供大规模计算能力; 2、负责团队业务和技术解决方案的建设,带领团队攻关技术难题,识别痛点并优化开发流程,实现用技术推动业务发展; 3、能够与产品经理、设计师、后端工程师协作,提升产品的用户体验,打造卓越的互联网产品; 4、负责团队搭建,营造并提升团队的技术氛围,重视人才培养,带领并促进团队人员成长。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上前端相关工作经验,有网站的前端架构部署和实践经验,或是作为核心成员开发过复杂的产品级Web应用; 2、有扎实的前端技术,在深度和广度上都有一定的积累,具备较强的抽象能力、工程化能力和技术敏感度,能够营造良好的技术氛围,带领团队成长; 3、对前后端的协作模式、产品和项目流程有深入理解,具备一定的方案沟通和推动能力,以及指导和带领工程师做事的能力; 4、有一定的产品意识,能够对产品做逻辑演绎,发现产品逻辑中的不足;有基本的美感知力,在用户体验、交互操作等方面能够提出行之有效的建议; 5、了解和持续关注全球技术社区中的主流技术、前沿领域和最佳实践。 加分项 1、有数据产品相关行业经验者优先; 2、有ToB行业产品经验者优先; 3、有团队管理经验者优先。