• 10k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责: ● 负责公司游戏开发和管理工具的规划和策划 ● 与程序与美术紧密合作,高效推动产品的设计与开发 ● 创建并积极维护策划文档,以确保其实时有效性 ● 积极收集并响应反馈,有理有据地不断提升和优化产品设计及交互体验 ● 研究并保持对行业趋势的了解,包括新的游戏开发工具、设计方法和制作流程优化趋势 职位要求 ● 有一定独立开发能力,擅于动手实践,能够自行编写必要工具 ● 极度关注细节和用户体验,会积极收集用户反馈来 ● 优秀的逻辑思考和分析能力,能充分考虑到系统逻辑和规则的全面性、稳定性和拓展性 ● 良好的人际交往能力,优秀的口头表达和文字沟通能力 ● 具有良好的英语读写能力 ● 本科及以上学历,1-3年或以上行业经验者优先 ● 热爱PC/主机游戏,Steam资深用户优先 简历要求 请在简历中补充一些您的游戏经历,包括您投入时间较多的游戏名称、游戏时长以及所使用的平台等信息
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 未融资 / 2000人以上
    职位描述 1.蚂蚁保端外增长业务方向,主导开放产品的架构与研发,协同运营、产品团队推进开放能力覆盖,赋能外部生态;参与蚂蚁保智能供给系统的开发与架构设计,将技术创新落地并驱动业务指标增长; 2.规划和设计业务系统的整体架构及核心技术路线,完成重要业务模块和核心框架的搭建与编码,实现高性能、高可用的分布式系统支撑业务需求; 3.建立新一代基于大语言模型(LLM)、多模态及 AIGC技术的广告素材智能供给方案; 4.能主动识别并解决业务系统的技术问题,保障平台性能与稳定性;参与技术方案制定及技术难题攻关,确保架构设计合理、项目质量和进度达标; 5.推动跨团队沟通协作,数据驱动技术与业务的双向增长,结果导向并具备良好的团队意识与责任心。 职位要求 1.本科及以上学历,计算机相关专业,具备3年及以上Java 开发经验; 2.熟练掌握 Java 语言,精通Spring 等主流框架,熟悉微服务架构与研发流程; 3.熟悉分布式系统、多线程编程及高性能系统的设计、编码与性能调优; 4.具备大语言模型(LLM)及多模态技术的应用与开发经验,了解常见的智能体(Agent)框架及应用范式;有金融广告、营销、大模型应用相关经验者优先; 5.具备良好的编码习惯与团队协作能力,能够积极发现并思考业务问题,提出可行的技术解决方案并推动执行; 6.对数据敏感,能够利用数据驱动技术优化与业务增长,实现技术与业务的结合。
  • 14k-20k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.深度参与移动端游戏客户端开发,与策划、美术、市场等部门合作完成游戏功能需求的设计与实现; 2.参与技术更新、公共模块等技术开发和迭代; 3.掌握足够强大的技术栈,解决各种挑战性问题。 任职要求。 任职要求: 1.热爱游戏开发,计算机科学相关专业本科及以上学历; 2.扎实的计算机基础知识,深入理解数据结构、算法、操作系统等知识; 3.熟练掌握至少一门静态类型编程语言(如C/C++/C#/Java)及其思想; 4.热爱学习,具有强烈的求知欲与强大的逻辑分析能力; 5.善于沟通交流,有一定抗压能力,具有高度责任感和团队合作精神。
  • 12k-17k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.根据游戏功能需求及界面的统一架构,设计出合理完整的交互流程解决方案; 2.深入理解游戏交互设计思想和基本原则,并能将设计理论兑现在实际功能中; 3.配合开发制作,与美术、程序合作,跟进设计进展,监督质量形变,及时响应反馈; 4.基于项目特点,归纳界面复用资源,整理界面规范,撰写交互文档; 5.关注玩家反馈和体验问题,主动发现并完成产品迭代优化。 任职要求: 1.本科及以上学历,工业设计、交互专业,有移动端游戏交互实习经验者优先; 2.热爱游戏设计和游戏行业,关注行业变化,能够分析解构游戏设计亮点; 3.积极友善的沟通思维,开放接纳的态度,雄心和敬畏心兼有,很好的自省复盘意识; 4.较强的学习能力,具备可用易用性设计理论,基于用户操作,梳理信息优先级; 5.能够流畅自信表达设计观点,并基于提问反馈及时调整设计策略和备选方案; 6.具备良好艺术审美意识,能够在设计表现层和视觉包装方面,给予出彩合理的可视化方向; 7.良好的需求把握和逻辑分析能力,自驱意识强,能够主动收集参考大量竞品; 8.熟练使用Photoshop,AE图像工具,辅助交互动效,使用Figma、Axure、XD制作高低保真原型。 9.能够使用一些主流AI图形生成工具,自主完成精准化的视觉资源搜集和处理。 注:简历请附作品,按照“姓名+岗位+年级”的格式命名。
  • 12k-17k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.参与游戏全生命周期开展调研工作,通过合理的调研方法对用户游戏体验进行深入分析,形成可落地的研究报告,并推动研究结果落地,切实帮助游戏提升用户体验; 2.参与分析游戏在市场、运营等方面遇到的问题,并且开展调研工作,从用研的角度帮助项目解决问题; 3.在指导下完成调研项目的需求分析、方案设计、问卷设计、问卷数据分析、玩家访谈等工作,并输出研究报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,社会学、心理学、统计学、市场营销等相关专业; 2.对市场和用户研究有一定了解,有相关实习经验者优先(如果没有相关工作经验,只要你热爱游戏、对市场与用户研究感兴趣、热爱学习,我们会为你提供良好的学习和成长通道); 3.有海外生活经历、有优秀的英语听说读写能力者优先; 4.有良好的沟通能力和同理心,对自己的工作产出有高度责任心,并且有持续学习和尝试挑战的热情。
  • 12k-17k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.策划游戏运营活动,结合数据分析活动效果并进行优化; 2.制定合理运营策略,实现用户新增、回流、促活以及拉收等运营目标 3.分析市场中的竞品,把握特定类型游戏的产品特性; 4.通过游戏数值分析玩家行为,把握玩家的心理需求; 5.监督并推动策划、程序、美术的相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限; 2.游戏经验丰富,对于目前游戏市场(特别是手游市场)的各类型游戏有充分体验与理解; 3.热爱游戏行业,对游戏商业模式、用户运营模式等有深入思考; 4.主动学习意识强,抗压能力强,拥有极佳的逻辑思维与能力与沟通能力,具有高度责任感和团队合作精神。
  • 12k-17k 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.参与设计游戏系统与玩法,保证游戏内容的可玩性和操作性等综合性体验; 2.构建游戏世界观,编写剧情与人物台词,通过撰写策划文档展示设计细节和思路; 3.了解游戏主要玩家群体的心理需求,深入分析当前游戏系统并进行优化改进; 4.通过与程序、美术等各方同事沟通,不断优化和美化游戏细节; 5.跟踪游戏开发的后续工作,包括数据收集分析、产品调整、突发问题处理。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限; 2.游戏经验丰富,对于目前游戏市场(特别是手游市场)的各类型游戏有充分体验与理解; 3.热爱游戏行业,对于游戏策划的某一方面或多个方面有深入思考; 4.主动学习意识强,抗压能力强,拥有极佳的逻辑思维与能力与沟通能力,具有高度责任感和团队合作精神; 5.能够熟练使用各种工具者优先,如文档编辑工具、画图工具、游戏引擎工具等。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    UDA团队是由牛津大学科学家联合创办,tap4fun公司内部孵化的新业务团队,主营业务为世界上**款抗衰老饮料品牌的研发与销售,目前我们的产品已经进入测试阶段!即将面向欧美以及东南亚市场发售,早期客户群主要来自苹果总部,硅谷科技人才, 好莱坞明星,中国互联网大厂等; 目前UDA增长团队正火热招聘中,欢迎海内外优秀的年轻人才投递! 加入我们,你将获得: - 你将与优秀的科学家以及**科技人才共事,一起挑战困扰人类的难题:衰老; - 一起创造世界上**款抗衰老咖啡+ **款抗衰老饮料; - 你的每一位同事,他们都非常地聪明,年轻并且充满激情! 岗位职责: 1、深入洞察当地用户需求,了解当地市场主流对标产品,搜集用户意见反馈,为UDA产品研发及宣发销售提出本地化方案; 2、负责制定UDA产品用户增长规划并进行目标拆解及落地,0-1搭建用户增长体系和市场销售转化策略,为用户增长负责; 3、对接UDA研发线负责人以及电商各渠道负责人等,对齐产品销售目标,推动执行实现产品渗透及品类发展; 4、协助UDA产品上市、下市计划制定及产品的持续迭代,并能根据市场数据调整线上线下宣发策略; 任职要求: 1、本科及以上学历,不限经验,生命科学领域专业优先(医学/生物/市场等专业均可); 2、海外留学经历或有过较为长期的海外生活经历优先,了解当地文化和风俗; 3、有极强的好奇心和探索欲望,能快速理解业务,快速响应市场和团队的需要; 4、优秀的分析能力,市场嗅觉和商业思维以及优秀的统筹能力,适应能力和持续学习能力。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、和原画师紧密配合,严格还原2D设定; 2、独立制作高,低模以及贴图; 3. 能够独立进行灯光渲染出图。 任职要求: 1、专业美术院校毕业,3年以上角色制作经验,熟悉pixar美术风格角色; 2、美术基础扎实,熟练掌握人体结构,有较好的色彩感觉及人物布光经验; 3、熟悉卡通风格,熟练掌握次世代游戏全部制作流程,能够独立完成高精度角色渲染。 4、具备良好的职业素养,工作严谨,善于工作和技术上的交流沟通,有团队精神和担当; 5、熟练使用Zbrush,maya,3Dmax,photoshop,Unity3D,Marmoset Toolbag,vray等主流软件; 6、真心热爱游戏角色制作,不断磨砺自己。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责渠道版本的质量把控和验收,梳理版本迭代规计划并跟进相关流程; 2. 负责渠道版本日常线上环境的监控,及时处理游戏的日常运营事件; 3. 负责与研发团队对接,协调保障产品内容按时按质按量发布上线; 4. 协调日常运营资源,协助各推进渠道进度; 岗位要求: 1. 1年及以上相关经验,熟悉游戏产品的研发上线流程; 2. 工作积极主动,并有一定的执行力和创造力; 3. 热爱游戏,有丰富的游戏经历,熟悉各类游戏; 4. 工作态度积极负责,有良好的学习能力,团队合作意识强,善于与人交流
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 一、负责各游戏项目的中英翻译、校对及LQA工作; 二、与内部成员以及跨部门同事沟通协作; 三、为项目组、发行中心提供语言支持,包括但不限于目标市场的的语言习惯以及风俗文化等。 【任职要求】 一、母语为英语、且中文流利听书读写无障碍;或母语为中文,但在英语地区工作/生活学习了较长时间,对当地文化非常了解; 二、热爱游戏,了解游戏文化和术语,熟悉SLG的候选人优先; 三、有良好的沟通能力,工作细心;责任心强,积极进取,并且有团队意识。
  • 40k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建,包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进,对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责; 2、负责用户等级成长体系建设,基于用户生命周期、行为特征与消费需求,拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制,并推动产品、运营与商家侧协同落地; 3、设计并建设用户分级权益体系,结合用户需求与行业供给,进行权益引入、权益包设计与组合优化,提升用户对平台的价值感与使用频次; 4、负责权益相关的商家招商工作,整合平台商家资源,制定招商策略、筛选优质供给,推动商家合作上线与权益共建; 5、基于数据分析和市场洞察,持续优化用户增长体系效果,制定并执行周期性运营策略(如用户召回、成长加速、权益拉新等); 6、跨部门协作,与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合,推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验,有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先; 2、具备扎实的数据分析能力,能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑,熟练使用数据看板,有SQL能力者优先; 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论,具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳; 4、具备良好的策划能力与创意能力,能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案,同时具备用户视角和商家视角,理解供需两端增长诉求; 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力,能够在复杂业务环境中推动策略落地; 6、具备行业视野,对本地生活、电商、会员体系趋势敏感,具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力,良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责,专业上不断追求精深,愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案,确保税务规则有效落地,支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施,保障纳税遵从及时准确,确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理,支撑税务领域IT产品设计、测试、上线
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性; 2.深入理解业务系统的核心功能,制定合理的系统指标及业务指标,并推进指标的持续优化; 3.参与技术的跟踪调研和产品创新,负责关键项目的选型设计和难点攻关,解决业务系统技术瓶颈; 4.负责后端研发团队管理,包括人员招聘、能力培养、绩效激励等,提高组织效能。 任职资格: 1.本科以上学历,计算机相关专业,5年以上团队管理经验; 2.熟练掌握架构设计和系统调优,有商业化系统后台开发经验优先; 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架,精通io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm; 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等; 5.擅长团队的选用育留,具备提升团队效能的经验; 6.具有较强的学习能力和主人翁意识,能够从技术和业务多角度分析和解决问题。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容 1、负责公司应用服务接口、核心系统的设计和编码; 2、独立完成项目的系统分析、设计,并进行核心功能代码编写 3、独立攻克技术难题,持续提升系统性能; 4、独立设计数据结构,维护数据内容,以及优化数据模块; 5、理解业务,识别需求,参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践。 岗位要求 1、本科以上学历,2-5年Java服务端开发经验,对Java技术有深入研究,研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先 2、扎实的Java编程基础,熟悉各种设计模式,理解10、多线程、集合等基础框架,对M原理有一定的了解 3、熟悉常见设计模式,熟练掌握Spring/SpringMVC/Mybatis或其他主流JAVA框架 4、熟练掌握MySgl/Oracle数据库中的一种或多种 5、熟悉NoSQL、MQ、Cache、TCP/IP原理,能够设计复杂业务、高并发、大数据量的系统 6、熟悉Dubbo/spring Cloud或其他服务治理架构者优先 7、有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、解决问题
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