• 3k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    1、根据值班经理要求,认真做好餐厅卫生,确保正常营业2、各种比萨及小食制作3、热情主动、耐心礼貌地接待顾客任职要求:1、18周岁以上,可办理食品类健康证2、可提供全职公司在缴社保证明3、会骑电动车,遵守交通规则4、服从上级领导,严格遵公司各项规章制度,礼貌待客,文明用语;
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    硬件,电商 / 未融资 / 2000人以上
    暑假工餐厅服务员需求10名服务员工资待遇:1、包吃包住,18一小时,月薪4500-5600左右。2、每天工作8-11个小时3、宿舍有热水器,洗衣机,空调,阳台,独立卫生间。4、要求做事认真,最少做一个月,可以做到8月底。工作内容:1、要熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以便向客人提供各种食品及饮料。2、及时清洁餐厅的器皿及设备,保持餐厅环境及餐具干净、整洁3、及时补充餐厅用品保证餐厅正常运作和操作相关设备4、按工作指引摆放餐桌及完成本职工作职位要求:1、18-40岁,有1年以上相关工作经验。2、身体健康,形象气质良好。3、工作主动、热情,工作态度端正,能吃苦耐劳。4、较强的服务意识及沟通能力。福利:月休6天,享受法定假期休假或加班费。提供三餐及住宿
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到店餐饮业务(即美团美食),是美团到店事业群重要业务板块之一,致力于为消费者提供优质的消费体验,帮商家创造更多生意、带来美好生活。 秉承着“帮大家吃得更好,生活更好”等使命,美团美食面向消费者提供包括套餐、代金券、买单、预订等在内的丰富产品和服务,并通过黑珍珠餐厅指南、大众点评必吃榜等榜单,以及搜索、查询、评价等,帮助消费者更好地作出消费决策;同时,为商家提供一站式的营销服务,帮助餐饮商户沉淀品牌、获取用户、增加复购等,进而轻松管理餐厅。 岗位职责 1.为餐饮商户门店信息、菜品信息、富媒体信息的质量负责; 2.围绕餐厅、桌位、菜品、营业时间等就餐基础信息制定质量标准和采集策略,并为策略的ROI负责; 3.主动理解商户经营及用户需求,挖掘信息价值,为信息的应用效果负责; 4.通过跨部门沟通、管控、协调推动策略在一线业务团队、用户、商户各端落地并拿回结果。 岗位基本需求 1.3年以上产品运营工作经验; 2.有电商、OTA、出行、本地生活领域商业化互联网公司 3 年以上的工作经历,有独立开展项目并对目标负责的经历; 3.具备扎实的定量及定型分析框架,具备通过指标体系持续迭代策略的能力; 4.能够梳理和理解所处行业的动态,快速加深对行业理解; 5.良好的团队合作精神和协调沟通能力,有与产品、BI、跨BU等多方密切配合的经验和意识。 岗位亮点 1.信息治理依赖较强的产品能力配合,有空间提升产品能力。 2.能够深入一线,学习到餐饮行业丰富的商业知识和行业经验。 3.岗位有较大的发挥空间,对应个人的成长空间和发展空间。 4.团队氛围融洽,在彼此交流和项目锻炼中快乐成长。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    其他,不限 / 未融资 / 50-150人
    1.负责点餐 2.传菜 3.收拾店内卫生
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务、消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:负责传送果盘,安排客入包间,打扫房间卫生职位要求:身高165以上,吃苦耐劳工作时间:晚9点到凌晨2点免费培训,有无经验均可,可安排住宿,工作简单轻松,操作简单易学易上手公司承诺:内部直招,绝非中介,有意者请投递简历或者点击微聊,在线咨询 
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    18岁以上有经验优秀考虑,工作简单,环境好,时间自由,管吃住,15号发工资。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    信息安全,企业服务 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、听从经理安排认真做好食品打包、食品加热、准备好各种用品,确保正常营业使用; 2、保障工作区域卫生、维持清洁; 3、配合经理工作,服从店长或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 4、积极参加培训,不断提高服务技能; 5、服从上级领导安排。 任职资格: 1、年龄18-45岁,身体健康、男女不限; 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    生活服务,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    主要负责餐厅的服务和做好卫生开餐工作,以及认真服从公司管理制度
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活,广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:  1、负责迎宾、客户接待,在公司要求的范围内服务好客户需求; 2、负责收拾餐桌、打扫前厅卫生; 3、身体健康(健康证) 4、性格外向,具有亲和力5、包吃住,做六休一6、发展方向:储备店长和储备经理
  • 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    生活服务,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    负责后勤洗碗工作,餐具分类摆放整齐,做好自己的岗位卫生工作
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生餐 厅铺台准备好各种用品确保正常营业使用; 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周 到使顾客有宾至如归之感; 岗位介绍: 工作地点:天河区乐天创意园-缘产地私房菜 工作时间:早上10点至下午2点,下午5点至晚上9点,月休4天 薪资待遇:底薪4千+绩效提成;包吃包住(宿舍有空调,优质员工餐);定期团建
  • 3k-4k 经验在校/应届 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    麦当劳西站南广场餐厅招募啦!       现招募伙伴:  全职伙伴、学生、兼职、退休伙伴年龄:18周岁以上    经验:不限全职伙伴福利待遇:1、五险一金2、弹性工作时间3、工时超过166以后部分给1.5倍工资,夜班补贴4、国家法定节假日每小时三薪待遇5、带薪年假6、良好的发展空间:工作绩效优秀,会有广阔的晋升空间。7、员工购餐打折优惠8、每年评估调薪一次退休、学生、兼职福利待遇:1、每日22点以后夜班补助 2、国家法定节假日每小时三薪待遇3、弹性的工作时间,可根据自己可提供的时间进行排班。4、每年评估调薪一次工作地点 西站南广场东南进站口旁边麦当劳餐厅
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1.做好桌椅摆放、餐厅卫生、准备好各种用品确保正常营业使用; 2.运用礼貌语言,为顾客提供优质服务; 工作时间:做六休一,10:00--22:00 保底八小时,加班有加班费; 薪资福利:综合工资4000--5000元/月 住宿距离工作地走路5-15分钟,六月份暑假工提供一次性被褥。 年龄16-35岁 有问题可以打我电话咨询:***********公司地址:黄浦区陆家浜路1378号9楼903。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商 / A轮 / 50-150人
    岗位描述 1 全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2 完成上级下达的各项任务和经营指标; 3 负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4 负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质。 5 检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 二、任职资格 1.年龄25-35岁之间,大专及以上学历; 2.具有1年以上五星级酒店管理经验; 3 .熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4 .较强的组织、管理、协调能力具有服务意识; 5.工作踏实,能承担较大的工作压力。
  • 消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    【公司介绍:稳定】全国超1万家门店,无论在哪个城市都有发展空间,无晋升天花板; 【社保福利:完善】入职就交6险1金,带薪年假10天起步,享受国家规定节假日假期; 【规范用工:双休】每周双休,每天工作8小时,早晚轮班,工作时间灵活; 【发展晋升:快速】每6-8个月就可以获得1次晋升机会,22个月可成为店长; 【学历提升:方便】在职员工即可加入开放大学计划,提升学历,让你工作和学习两不误; 【工作环境:温馨】餐厅空调、微波炉、无线Wifi、员工休息室,让工作环境更温馨; 【团队活动:丰富】餐厅团建、品牌年会、公司尾牙等活动让企业文化更浓郁; 【工作薪酬:准时】3700元/月+300元岗位补贴+季度奖金,国家法定节假日额外3倍工资。 培养计划: 1、最快22个月成为门店总经理,带领百人团队,掌管千万营业额的餐厅经理(店长)。/ 2、发展路径:储备经理—副经理—资深副经理—餐厅经理。 储备经理工作内容: 1、餐厅轮岗学习:顾客服务、产品制作等。时长:2月。 2、楼面管理:生产管理、品质管理、收货管理、服务管理。时长:2月。 培训与发展:(688培养机制) 1、最初6个月,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,学习品质管理、值班管理、设备管理等6门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副经理; 2、之后8个月,逐项学习定存货管理、人力资源管理、领导金字塔等6门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅资深副经理; 3、最后8个月,继续学习利润管理、团队管理、TQM等6门管理课程,由此荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理(店长),成为百胜的核心人物。
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