• 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过网络平台在线咨询、电话等,解答用户相关旅游问题,根据客人的要求为其推荐合适的旅行类产品; 2、了解用户需求,向用户推荐匹配的旅游产品和线路服务; 3、通过与用户的持续跟进完成旅游产品最终销售,并跟进客户售中售后问题; 4、持续维护老用户以提高客户粘性达成重复购买; 5、对签单率、毛利任务负责。 任职要求: 1、普通话标准,以及良好的语言沟通和表达能力,有较强的工作责任心和热情; 2、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心; 3、大专及以上学历,熟练操作电脑,能够运用办公软件; 4、去哪儿、飞猪等商家客服经验、旅行社销售工作经验者优先。
  • 10k-18k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述 1、负责住小帮广告客户的开拓与维护工作,完成既定广告销售指标; 2、建立与企业的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期定量进行客户拜访与回访,与客户形成良好的合作关系,收集一线产品信息与意见,并拓展新客户资源。 职位要求 1、 有互联网广告公司、4A公司、门户网站/视频网站大客户广告销售经验者优先; 2、 开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口语表达交流的技巧; 3、 能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 4、 具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。
  • 10k-18k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述 1、负责住小帮广告客户的开拓与维护工作,完成既定广告销售指标; 2、建立与企业的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、定期定量进行客户拜访与回访,与客户形成良好的合作关系,收集一线产品信息与意见,并拓展新客户资源。 职位要求 1、 有互联网广告公司、4A公司、门户网站/视频网站大客户广告销售经验者优先; 2、 开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口语表达交流的技巧; 3、 能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 4、 具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融,数据服务 / A轮 / 150-500人
    岗位职责 1.根据公司整体销售目标,制定个人销售计划并按时完成。 2.开拓、维护北京区域内金融行业及央国企客户。 3.跟踪了解客户商机、组织投标、与客户开展商务谈判、达成合同、完成回款。 任职要求 1.本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2.2年以上销售经验,具备一定的销售经验和客户资源,能独立开展销售业务。 3.具备良好的沟通表达能力、理解能力、抗压能力、市场敏感度
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、绩效考核体系设计:根据公司发展需求,设计、完善公司商业化各个岗位的绩效体系与激励体系,根据业务发展及时调整和不断优化考核&激励机制; 2、短期激励方案设计:通过设定短期的激励方案以促使业务达成阶段性目标; 3、绩效/激励方案沟通与落地:负责和业务侧、财务侧、HR侧等相关部门沟通并确认激励方案,完成对商业化团队的落地和宣贯; 4、测算与复盘:负责提成、绩效成本测算,合理化控制成本;针对过程中发现的问题,及时复盘原因,优化激励导向。 任职要求 1、本科及以上学历,管理学、数学、统计学等相关专业优先; 2、具有5年及以上互联网行业销售团队奖励机制设计或佣金管理工作经验,互联网广告或管理咨询相关从业经验优先; 3、熟悉常用绩效评价方法和绩效管理流程,有政策分析经验; 4、具备良好的沟通能力和协作精神,有很强的跨部门协调推进力; 5、具有较强的数据分析能力和敏感性,熟练使用Excel,Sql等数据分析工具优先。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责快手广告客户的开发和维护,完成销售任务; 2、根据客户的需求和特点,制定个性化的营销方案,与客户谈判并达成合作; 3、关注市场和对应行业动态,积极引导和挖掘客户需求,解决销售过程中的各种问题和挑战; 4、定期定量进行客户拜访与电话回访,与客户形成良好的合作关系。 1、3-5年互联网广告从业经验,有电商广告销售经验优先; 2、有较强的目标感和跨部门沟通能力,能够接受一定频次出差; 3、极强的拓展能力,抗压能力,沟通能力,享受挑战; 4、吃苦耐劳,有很强的抗压能力。
  • 7k-14k 经验1-3年 / 不限
    教育,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    如果你现在负债很多,生活压力很大,有非常强的赚钱欲望,不妨好好做个了解,肯定不会让你失望 现阶段业绩情况:人均月度单产8-10万左右;淡季人均收入在1.1-1.5万左右,旺季人均收入在2-3万之间;top列业绩可达40-50万,对应收入7-8万;目前456月正值旺季,资源量多!!!意向度高!!!好不好做一目了然~年薪百万只需要您大胆一次,缺钱,想赚钱,奋斗两年,给自己一个不一样的未来! 薪酬福利都是真实信息,真诚不套路,目前季度扩招,我们只希望大家来了之后可以留下来并且做的好,赚到钱,而不是来看看来瞧瞧。 【岗位职责】 1、根据公司提供的用户资源(APP的活跃用户),通过微信群与用户建立联系,电话回访意向用户(没有电话长要求) 2、负责处理及跟进各项咨询服务,与客户保持良好的客情关系,促使客户购买、转介绍; 【任职资格】 1、3个月以上销售经验并认可销售工作,认可互联网教育; 2、有目标感,追求高薪和发展; 3、有一定的学习能力、应变能力和抗压能力; 4、专科学历及以上,年龄22-33岁
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    门票度假和交通事业部是美团旗下综合旅游度假及出行服务平台,业务涵盖境内外景点门票预订、交通票务(机票、火车票、汽车票)预订、周边游及跟团游等。我们秉承“帮大家玩得更好”的使命,业务覆盖游玩及出行场景,为用户提供从资讯到交易的全程服务。 门票度假业务致力于提升用户在景区的消费便利度,帮助景区构建用户品牌认知,共建智慧景区。交通业务致力于为用户提供更便捷、优质的出行服务,运用数字化技术助力行业发展,协同产业链共建合作生态。同时,我们也努力肩负更多行业和社会责任,携手商家,共同推动建设更好的旅游度假和出行市场。 我们是一个简单、纯粹、可依赖的团队,加入我们,你将成为提升用户游玩及出行体验的重要成员! 岗位职责 1、深入理解业务,进行业务逻辑拆解及相关数据分析, 进行各序列绩效方案设计,保障业务目标达成。2、结合部门战略目标以及业务各阶段关键策略,进行季度绩效的迭代设计,建立模型测算制定指标目标,并进行业务团队的宣导下达、监控及结果的核算、反馈沟通等工作。3、通过深入一线,进行调研及数据分析,发起并推进相关的研究分析专项,提出改进策略,并落实到绩效策略中。并开展绩效复盘,从绩效角度给到建设性建议,帮助业务取得更好的结果。4、对绩效流程及框架进行梳理分析,形成相关的产品功能需求,协同PM搭建并推进完善绩效产品,帮助业务一线团队实时了解绩效达成情况,进行业绩的过程改善 岗位基本需求 1、深度理解业务策略,销售运营、商业分析岗位经验优先; 2、有绩效或数据分析工作经验; 3、具备问题解决能力,能够深入一线,倾听业务原声,有效收集信息和数据资料以解决在自己工作范围内所遇到的问题,能汲取过往经验有效复盘,不断迭代评估不同解决方案所需要的资料和资源; 4、沟通协作能力,能够有效倾听和理解对方,把握他人的叙述要点,准确无误、简练的表达自己的观点,且能较好的与协同团队达成一致方案,推进落地。 5、有极强的主动性和自驱力,工作计划性强、认真细致,对工作交付结果有高度责任心; 6、绩效作为销售团队指挥棒,需要及时承接策略,并以恰当的质量及时地交付结果。尽管有挫折,他们迎难而上,从不将就。 7、能够对新的业务策略保持学习态度,不断刨根问底探讨业务策略如何有效落地,起到指挥棒作用。 具备以下者优先 1、有0-1制定新团队绩效方案的成功经验优先; 2、有电销团队绩效方案制定的经验优先; 3、有大客户销售运营绩效管理经验优先; 4、了解提成制和强制分配法等优先 。 岗位亮点 1、接触不同岗位序列,具备提升全面发展的空间; 2、了解核心策略,有深度的业务了解环境; 3、个人成就感及提升机会多; 4、团队氛围好 。 其他补充信息 1、接触不同岗位序列,具备提升全面发展的空间; 2、了解核心策略,有深度的业务了解环境; 3、个人成就感及提升机会多; 4、团队氛围好 。
  • 企业服务,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    底薪区间4-6K,综合薪资6-15K,上不封顶 高额提成+开单奖励+五险一金+节日福利+带薪培训+周末双休+公司宿舍 岗位职责: 1、负责公司抖音系、百度系、高德地图广告业务的市场开拓; 2、通过战略定位思维,维护合作客户关系,深度开发客户资源,拓展新客户; 3通过电话、网络以及面访等形式与客户进行有效沟通,了解客户广告需求,寻找合作机会; 4、分析客户需求,总结市场、行业特征及规律,为客户提供优秀的广告方案。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、良好沟通能力,口齿清晰,普通话流利; 3、对销售工作有较高的热情,学习能力强; 4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度; 5、具有互联网、广告、电子商务行业背景及相关销售工作经验者优先; 6、踏实肯干,富有团队合作意识,有极强的求知欲望; 7、热爱销售工作,成为自己通向实现职业目标的平台; 8、企业服务领域,或者任务业务领域销售的前三人员可以适当放宽条件 岗位福利: 1、提供给你大平台,提供给您拓宽自己人脉的机会 2、提供给您很好的学习平台,不断精进自己 3、提供给您无限的发展空间与晋升空间
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    招聘人数:1-2 1、协助销售完成对日常客户的维护、信息的反馈、资料的更新存档等工作; 2、协助接待处理客户的咨询,负责客户售后服务的信息管理及跟踪反馈; 3、负责整理和管理销售部各类文档;如:公司订单,合同等; 4、协助销售处理销售过程中涉及的一些辅助性工作; 5、完成公司安排的其他工作,主管交办事项; 每月薪资:5千-8千 职位福利:五险,生活补助 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:广东省中山市东升镇安兆街1号 任职要求:无
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】: 1、客户开发:公司提供部分精准意向客户资源(有专门的客服负责开添加商家的微信),自己根据需要进行部分开发订单。 2、订单成交:跟进已开发的客户,向客户介绍业务模式、合作服务内容、收费标准,促成合作签约。 PS1:本岗位主要负责售前售中,成交后的售后运营服务由售后部门负责! PS2:公司目前正在开拓直播引流渠道,之后客户资源将全部由公司提供,销售不需要自己去开发客户只需负责谈单子! 【任职要求】: 1、20-35岁,半年以上销售或者电话客服工作经验,积极开朗、心态乐观、有上进心、能快速融到入团队中; 2、沟通能力强、有较强的赚钱欲望。 【薪资待遇】: 底薪4000-6000+提成6%-15%+奖金500-3000,综合月薪8000-15000。 【作息时间】: 朝九晚七,午休2小时,不加班不加班不加班!周日固定休,节假日正常休! 工作地址:武汉洪山区光谷新世界T加(武汉K11Select店)
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1.大学本科及以上学历,5年及以上To B销售经验,销售基本功扎实,较为勤奋。 2.具备较强的商机开拓能力,结构化思考与沟通能力、文案撰写和讲解能力,有很强的目标意识和自驱力; 3.思路清晰,能够准确把握产品优势和客户心理,制定销售策略,高效整合内外部资源促进业绩达成; 4.积极主动,正直诚信。 具备以下优先: 1.有较强的商机自拓策略及渠道和客户储备优先。 2.有Tob顾问式销售、解决方案销售和SaaS产品销售以及费控销售,差旅销售背景,在负责区域有主导过国央企及政府机关、银行、证券、保险、零售快消、科技、制造企业等大型SaaS项目销售和实施背景者优先;
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2.对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,达成销售目标; 3.根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4.负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高销售订单; 5.通过客户回访,促成客户二次开发,提高客户满意度。 任职要求: 1.三年以上产品销售经验,熟悉运营商运营者优先考虑; 2.具备良好的谈判能力及商务谈判技巧,极强的客户开发能力,优秀的公关能力; 3.准确的理解产品的价值,并传递给客户,善于系统化分析需求; 4.结果导向,性格坚韧,思维敏捷,富有激情,具有较强的抗压能力; 5.有良好的职业道德、客户服务与市场开拓意识。
  • 20k-30k 经验不限 / 大专
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责汽车厂商总部或区域端的大客户开发和维护工作,建立顺畅且深度的合作关系; 2、承接区域销售团队的销售计划,对自己的销售目标负责,达成业绩交付; 3、负责区域内广告及相关数科产品的宣传和售卖,并且做好服务工作; 4、收集市场及竞品信息和动态,分析且给出合理的市场销售建议; 5、对接客户并负责客户的营销方案规划设计以及售后服务工作。 岗位要求 1、工作地点北京,上海,广州; 2、专科及以上学历,年龄不限; 3、5年以上相关工作经验,有汽车厂商总部或者区域端客户资源优先; 4、有互联网、汽车主机厂、媒体等相关行业销售及管理经验,尤其是有服务过汽车厂商区域端客户经验和区域销售成功案例的优先; 5、擅长数据分析和PPT制作,有独立制作和讲解业务方案能力; 6、性格开朗热情,善于沟通,优秀的学习能力和抗压能力; 7、能接受经常出差。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司业务的市场推广,主动开发企业类(B端)新客户,建立业务渠道网络, 拓展公司业务资源储备; 2、通过电话、拜访、招投标等各种方式洽谈客户,完善区域内客户资料,坚持定期 或不定期客户拜访,维护客户关系; 3、捕捉客户需求,结合公司产品优势,独立或指导团队成员提供合理的服务解决方 案; 4、带领小组收集、整理并分析竞品性能、价格、广告策略、竞争手段等信息; 5、执行公司各项销售政策,完成销售任务,不断提升个人和小组的业绩; 6、完成上级领导安排的其它工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限,市场营销等经管类相关专业优先; 2.年以上B端市场营销工作经验,1年以上市场管理经验;家居、生活服务等相关经验优先; 3.熟悉互联网平台模式、熟悉供应链体系; 4.具有敏锐的市场观察力和市场分析能力,具备市场拓展能力、沟通谈判能力,负责客户的挖掘、洽谈与长期维护: 5.熟悉企业B端客户特点,具备优秀的沟通及关系维护能力,优秀的资源协调能力;工作责任心强,有良好抗压能力、服务意识、团队协作精神,在当地有一定企业及政府资源的优先。 薪资:试用期4800+业务提成,转正6000+业务提成 上班时间:9:00-18:00,上五休二,周末双休,节假日正常, 福利:五险一金,高温补贴,餐补280/月,年度体检,团建旅游。 上班地址在:上海分公司