• 文化娱乐 / 上市公司 / 500-2000人
    1.年龄18岁—35岁;(优秀者可放宽至部分35-40岁) 2.具有大专及以上学历; 3.接受应届毕业生,有电话销售经验者优先; 薪资待遇: 底薪+绩效+提成 底薪从1600-3900不等 绩效上限 从1900-9700之间不等 转正后月均福利500元。新人前三个月保底为2950 综合薪资:5000-12000
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    法务专员   岗位职责: 1.  负责公司各类项目法律文件的修订。 2.  负责公司各类常规业务合同的日常审核及修改。 3.  负责公司内部法律咨询。 4.  负责公司内部法律知识培训。 5.  完成公司领导交办的其它工作。 任职要求: 1.  法律专业,**本科及以上学历; 2.  1年以上相关工作经验,通过司法考试; 3.  良好的职业道德和敬业精神,能够承受较大的工作压力; 4.  具有较强的人际交往能力、领导能力、协调能力, 5.  有过互联网或文娱行业法务相关工作者优先。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    职位详情 高薪主播薪资详情: 薪资范围:8000-15000元/月 发薪日:25日 底薪:8000元/月 奖金补贴:包住 法拉利458接送 职位详情 线下办公 远程办公 快手 抖音 酷秀 映客 娱乐才艺 情感聊天 游戏竞技 兼职 包住 主播 才艺 包住 招主播拉!!! 包住(loft公寓,装修精美) 五官端正,表达流畅,有无经验都可想赚钱的来感兴趣私聊 待遇:8000保底起,包住提供精装loft公寓,一人一间独立空间,豪华装修,每天工作3-6小时,如有意向请回复! 线上线下办公 远程办公 映客 抖音 没有经验是可以的!没有经验是可以的!没有经验是可以的! 我们的运营不是白吃干饭的,他们就是教主播怎么做直播的~ 注意:异地主播都可以!可线上面试主播在家直播,可以为特别优异的主播提供线下直播间~任职要求: 1、形象气质佳,高颜值,着装时尚; (不要害怕自己不好看,美颜比你想象的强大;不会化妆穿衣的我们教,我们有专业的化妆师和搭配师指导) 2、临场思维敏捷,具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力; (不会说话的,我们也教,放心,老板就是讲师,不信救不了你) 3、热爱媒体事业,工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守; (积极配合运营团队,合作共赢) 4、配合公司完成专业培训指导;(所有培训都是免费的,放心) (有直播时段和时间要求,每天4-6小时,要求必须。 配合运营团队工作,迅速帮主播做起来》 2、精服务,我们的运营和主播配比是1比1,新人主播孵化组配比为1比2,能够保证主播开播时一对一陪伴服务,帮助主播实时发现问题,即时调整; (传统公司是1个运营负责15个主播,基本属于放养) 3、逢年过节快递节日礼品、生日礼物,日常生病提供免费送药上门;(叮当快药,运营给主播买药,公司报销) 工作内容: 1、公司目前和抖音、映客、陌陌、探探、火山、斗鱼、 NOW等各大正规热门主流直播平台合作都可日结, 拥有各平台丰富的资源 2、互动内容积极健康,比如:聊天、笑话、唱歌、互动小游戏等 3、形象气质佳,颜值尬聊PK主播,唱歌舞蹈才艺主播都可以 4、不限地点,可以不用来公司上班 5、不限经验,公司会安排运营线上协助实时指导, 并定期组织培训师培训、内部大主播线上分享会 6、人性化服务公会,本公会都是以主播为本,决对尊重主播的个人意见 娱乐主播互动小游戏等 3、形象气质佳,颜值尬聊PK主播,唱歌舞蹈才艺主播都可以 4、不限地点,可以不用来公司上班 5、不限经验,公司会安排运营线上协助实时指导,并定期组织培训师培训、内部大主播线上分享会 6、人性化服务公会,本公会都是以主播为本,决对尊重主播的个人意见 7、无责任保底,公司运营团队多对一形式专业的孵化,全程跟播及时帮助主播解决任何问题资源服务: 1、所有主播每月都会有稳定孵化推广预算和资源位,快速度过新主播阶段,保证轻松平稳的上升 2、官方**主播计划,映客主播只要开播即上热门 推荐,增加曝光率 3、团队保证绝不散养,运营负责人跟播协助主播解决各种线上线下问题
  • 文化娱乐 / 上市公司 / 500-2000人
    【岗位】:店员 【岗位职责】: 1、引导客户关注“送酒”公众号并完成下单。 2、洽谈合作点位进行推广。 3、商品物流管理,分拣,白天闲时进行酒水配送。 【岗位要求】: 1、有推广经验优先,例如app拉新,小程序拉新优先,不懂小白有专业人培训 2、自备电动车 3、有冲劲,想赚钱 4、年龄:18-42 【详细薪资】 底薪:2900,全勤200、 6-7元/单 关注:1元/个 拉新8元/位 综合8000以上 【工作时间】: 月休4天,11点到21点,17点到凌晨2点
  • 文化娱乐 / 上市公司 / 500-2000人
    小时工 水产岗:2人 后厨帮厨:2人(切菜,搞卫生,年龄可放宽) 厨师:2人(入自有员工,有社保,不建议重点招聘), 客服营销:2人(年龄35岁以下) 理货岗(小时工):4人 全职 理货8人(5000~6000) 分拣10(综合8500) 上架1人(综合9000)
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责公司日常的服装展示, 2.听从公司安排,服装有汉服晚礼服古装旗袍时尚潮装。 3.包吃包住,五险一金,月休四天......可连休 任职要求 1.能接受高跟鞋和化妆品 2.能听从公司安排,有较高的执行力 3.有主见 补充说明 1.可接受新人,零基础零经验 2.有晋升空间 3.不定期公司组织公费团建、旅游、郊游及现金奖励小游戏等
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责公司日常的服装展示, 2.听从公司安排,服装有汉服晚礼服古装旗袍时尚潮装。 3.包吃包住,五险一金,月休4-6天......可连休 任职要求 1.能接受高跟鞋和化妆品 2.能听从公司安排,有较高的执行力 3.有主见 补充说明 1.可接受新人,零基础零经验 2.有晋升空间 3.不定期公司组织公费团建、旅游、郊游及现金奖励小游戏等
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    1.优先考虑想挣钱的,有挣钱思想的 2.公司比较多,可就近安排,都是包吃住的 3.优秀者可放宽年龄,接受0基础 4.保底工资+提成+补贴+奖金 5.小区公寓形式宿舍空调,热水器,洗衣机应有尽有,拎包入住 6.公司不收取任何培训费及押金
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文化传媒、MCN|直播平台、短视频 / 未融资 / 50-150人
    抖音客服岗位: 负责工作内容: 配合直播间销售,和粉丝进行在线互动,负责售前疑问解答,以及售后客诉,产品相关售后问题处理! 任职要求: 1.有一定客服工作经验 2.普通话标准流利 3.有一定心里承受能力
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、面向汽车车后客户及代理公司的大客户销售,并与其介绍公司业务模式、产品,推动今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、对车后行业有全面理解,能找到行业的潜在机会,并能找到与公司业务的结合点;通过整合内外部资源,为客户提供营销解决方案; 3、承接客户需求,与内部团队的沟通/协作,整合资源,优化和创新,为客户提供效果的监测/分析及改善建议,保障客户营销解决方案落地与顺利实施,拿到结果; 4、制定执行营销战略,制定客户发展计划、客户关系及销售过程管理; 5、完成公司及部门下达的对应业务指标; 6、开发潜在客户,并对现有客户进行维护和管理,提高客户的忠诚度。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备2年以上互联网广告经验,有电商及账户管理经验者优先; 3、具备客户新开经验优先; 4、具备良好的沟通表达能力、一定抗压能力、客户维护和开拓能力。
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音直播的流量分发与内容生态工作,通过解读业务逻辑和分析数据,通过合理的产品和推荐策略优化,优化玩法直播间、多人直播间、会员订阅等直播垂类内容的活跃 & 营收分发效率; 2、协同业务和算法团队制定方案,整合团队资源并推动策略落地; 3、系统性地数据分析、挖掘和建模,产出策略优化目标与抓手,解析各种复杂的业务分析问题。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上策略产品经验,有推荐/搜索/用增策略设计经验者与游戏玩法理解者优先; 2、产品方法与体系扎实,拥有很强的洞察能力、数字敏感性和逻辑思维能力,思维敏捷,做事细心; 3、对统计学、机器学习等各种定量方法有深入理解,能以合适的分析框架解决各种复杂问题,包括建模和策略设计。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、协同产研和算法团队,负责抖音直播站内新增、热门内容垂类及营收玩法的挖掘、监控和跟踪; 2、负责搭建直播玩法库,撰写抖音直播玩法摘要和详情概述,保证直播玩法库的准确性和时效性; 3、负责抖音直播新热玩法的话题策划、活动策划,推进其在站内发酵和放大,带动开播和营收增长; 4、独立完成周期性数据分析,得出数据涨跌结论,动态调整直播玩法运营方向及提出优化方案; 5、与业务上下游及跨部门团队紧密合作,结合业务目标,持续迭代全流程产品能力、运营策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,内容运营、活动运营3年以上的相关工作经验,泛娱乐直播和短视频行业优先; 2、有良好的文案功底,对泛娱乐直播的内容垂类、营收玩法,有深刻理解力、洞察力与敏感度; 3、熟悉平台型内容产品,有较好的策略思维,熟悉内容的生产、分发、变现的整体链路; 4、具备较强的学习能力,能够快速拓宽既有的知识面; 5、具备高度责任心和自我驱动力,乐于接受挑战,能在较大的压力下保持良好工作状态; 6、较强的项目管理能力和团队沟通协作能力,能够把握各方需求及整合资源,实现跨部门合作达成。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责港澳景区游玩行业大客户运营,整合平台和商家资源,用内容服务消费者,实现行业GMV增长; 2、定制大客整合经营方案:洞察大客商家在抖音的定制化需求,结合闭环、开放链路产品能力输出大客整合经营方案,推动定制需求解决; 3、跑通优势商家/商品的抖音经营模式:洞察商家经营需求和用户消费场景,结合抖音内容推荐模式制定不同场景下选品组品、内容运营策略,明确经营指标,跑通抖音经营模式; 4、基于外部信息和内部数据、发起针对景区游玩行业创新经营玩法,并能在实践中验证。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、2年以上KA销售经验,过往业绩出色,具有旅游类友商平台经验者优先; 3、具有敏锐的商业触觉和良好的与客户沟通的意识,擅长客情维护; 4、具有整合营销相关经验,擅长视频内容策划及制作,熟悉市场玩法; 5、了解旅游行业,对商家商品运营、活动运营有一定的知识或经验。
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责生活服务头部达人直播运营,制定达人运营规划并独立落地,为头部达人直播销售额提升及达人规模提升的结果负责; 2、深入捕捉头部达人痛点,规划达人发展成长路径,对头部达人成长负责; 3、熟悉直播行业,对行业运作逻辑及流程有一定认知; 4、优化头部达人直播相关的各项能力,打造标杆案例,沉淀头部达人直播方法论; 5、独立承担直播活动,独立策划,复盘和流程沉淀。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上互联网运营工作经验,有MCN机构、直播工会、电商运营工作经验优先; 2、对直播行业有深度思考,具有独立的思考力、良好的市场洞察力和执行能力,一定的数据分析能力,有达人直播经验优先; 3、具备优秀的语言沟通能力、谈判能力、应变能力、组织协调能力、能够与不同的团队角色合作,并协调到资源,必要时能够向前一步主动承担边界上的工作; 4、具备优秀的学习能力、执行力和逻辑思维。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责搭建直播间内互动玩法的用户消费与主播挂载链路的设计,包括但不限于直播间内/外的产品能力; 2、了解不同层级付费用户的付费动机及诉求,主播挂载的心理和平台能力储备,并运用到实际产品功能设计中; 3、配合主播与用户运营团队,不断迭代玩法组件,做好主播侧和用户侧的能力建设。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备5年及以上产品工作经验,有游戏/直播相关工作经历优先; 2、良好的数据分析能力,能够根据业务数据发现问题和机会,对产品进行改进; 3、较强的协调能力和沟通能力,责任心强; 4、具备良好抗压能力,有独立思考能力,善于观察和学习。
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