公司优势： 1、通过新媒体网络渠道引流精准客户资源，无 需自行开发客户！资源数量天天爆线，只要有能 力，资源无限给！ 2、公司拥有完善的晋升体制：普通员工一组长 一主管一经理(享受分红)一总监(享受分红） 3、所有资质应有尽有，正规医药行业，入职签 订劳动合同，享受带薪法定节假日、带薪婚丧 假、带薪产假、带薪年假等福利； 4、办公室内工作，无需外出。5A级办公写字 楼，环境优雅、舒适，交通便利！ 岗位要求： 1、年龄18—35岁，懂得电脑操作或者有经验者 可以适当放宽条件； 2、工作态度积极，热爱咨询客服类工作，有较 强的事业心，勇于面对挑战； 3、有耐心，具备较强的上进心及抗压能力。 岗位职责： 1、运营，主要是做服务，加强互动，增加客户 粘性； 2、根据意向度将客户分为A、B、C类，记录客 户的相关病症； 3、群搭建，邀请朋友进群发红包鼓励，解答健 康问题，建议饮食习惯等； 4、邀请客户定期听直播和录播课程（平时也有 回放和广播），完毕之后群内或者电话沟通处理 疑义，促成成交，帮助客户下单需要的药品。 首月底薪4000元（含新员工津贴）+提成+奖金。次月开始和老员工一样，底薪3000+提成+奖金，根据业绩设置阶梯式“星级底薪”3000-5500元，最高底薪5500元/月，综合月薪平均在10000以上，努力干20000以上，上不封顶！ 福利待遇：【缴纳社保】【带薪培训】【晋升空 间大】 团队聚餐 团队旅游 过节福利生日福利 法 定节假日年度调薪 奖金：新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励 多多！ 上班时间：朝九晚六，弹性化工作！法定节假日 三薪，可调休。 欢迎您的加入！

职位职责： 1、协助部门负责人游戏外包管线流程梳理，完善现有供应商体系，不断通过制度、流程和系统化优化供应商质量； 2、负责游戏外包业务年度招采主办，游戏库内供应商年度合同续约、谈判工作； 3、公司供应商管理工具需求迭代及内容管理； 4、遵循公司财、法、税体系，随着业务变化不断优化外包流程，解决需求项目在外包过程中遇到的制度和规则问题； 5、协助部门负责人把控和参与协助游戏外包体系中的合规问题。 职位要求： 1、5年以上游戏外包管理工作经验，美术专业背景出身，对游戏外包行业和外包生产管线有深刻的认知； 2、公正、敬业，有风控意识，有充分的供应商资源和现状鉴别能力； 3、对财务和法务知识充分了解，能对应付款业务中的财、法、税问题； 4、具备至少一门外语的书面能力，英语必须，日韩语次之。

职位职责： 1、支持外发业务的日常数据需求，但不限于数据提取、看板搭建等工作；负责通过长、中、短期预测制定与发布、人力计算等工作，辅助项目实现合理的人力成本、优良的交付成果及完善的员工体验； 2、负责外发业务进审量预测、人力预估和安排，为排班提供依据；深入了解业务现状，通过数据分析挖掘问题点和机会点，响应业务分析需求，提取关键数据并结合业务场景进行分析解读，赋能业务同学； 3、依据预测量级创建班次模型、拆分人力、制定排班原则等，协调员工意愿及运营需求；监控各项关键指标和人员状态，记录相关数据，确保交付指标达成无风险，及时采取应对措施； 4、与其他角色如交付经理、质控、业务侧等密切配合，共同保证项目交付； 5、具备内容运营流程管理通用知识储备，较高的业务理解力，较强的逻辑判断及分析归纳能力，辅助交付侧搭建标准化流程管理制度； 6、工作认真细致，良好的责任心和自驱力；勇于接受挑战，善于沟通、具备较高的项目管理和跨部门协同能力。 职位要求： 职位要求 1、本科及以上学历，具有安全、内容治理、客户等业务分析或运营经验者优先，计算机，统计学、数学、经济学专业优先； 2、具备构建数据指标体系知识框架，曾有过构建指标体系经验；掌握基本数据分析方法，运用多种预测方法准确测算业务量趋势，对数据落地到业务有一定经验，有专业的分析报告撰写能力； 3、熟练使用Excel、精通SQL、Hive，至少可以熟练使用一种数据可视化分析工具，擅长R和Python者优先； 4、熟悉排班原则和模型创建，能够合理安排人力和班次，灵活应对队列加班、空转等情况； 5、沟通表达能力优、抗压能力强、协调推动能力强。

工作职责 1、 负责咨询服务日常业务管理，优化和完善服务流程及规则、咨询数据日常统计及指标管理； 2、 负责咨询服务需求管理，方案评估，排期协调，开发追踪，上线后验证等； 3、 负责咨询服务品质管理，建立品质管理指标体系及品质标准；完成录音抽样听取及评分工作，收集质检问题并形成质检报告定期反馈给到外包改善； 4、 收集质检及触点NPS中客户负面声音，推动公司内部流程规则优化，提升客户体验。 5、 定期进行同行业调研和服务体验，了解行业动向，制定策略，推动服务的优化及创新。 6、领导交付的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历，3年相关工作经验 2、熟悉运营或咨询服务流程，有保险或客户服务经验者优先 3、责任心强，对待工作认真耐心，具备一定的管理能力，擅长沟通，勇于迎接挑战，具备良好的服务意识和道德品质。

职位描述 1、负责从效率、成本、体验等各方面对全国门店运营监控分析、管理和支持，同时从用户侧和管理测的角度提出服务网络的运营提升方法并跟踪落地 职位要求 1、具备丰富的汽车售后服务区域运营管理经验； 2、具备一线城市门店运营经验； 3、7年以上工作经验。

岗位目标： 根据车型定位，完成符合公司财务要求且具有一定竞争力的备件商业模型 主要工作职责 1、协助备件负责人及财务对备件进行合理定价 2、负责销售策略制定及商务政策的落地 3、负责全国服务中心的订单规则的制定及落地 4、负责全国对备件到货物流索赔流程的制定及落地 5、负责公司内部对于备件需求的收集跟踪处理 6、负责全国范围内的缺货统计，分析及时反馈给上游业务 7、负责全国范围内的门店备件业务提升的闭环管理 8、负责备件整体盈利模式分析 任职要求 教育背景： 本科及以上学历 经验：5年以上主机厂售后备件销售管理工作经验，有团队管理经验者优先； 能力： 1、熟悉新能源汽车售后备件的定价流程，对于备件定价有丰富的经验； 2、熟悉新能源售后经销商的管理，有过经销商管理的经验； 3、具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力，积极主动，具备团队精神并以工作结果为导向。

岗位职责： 1.充分理解公司的业务目标、业务流程和安全需求，制定安全管理&运营规划，及安全管理运营工作的具体实施； 2.安全管理和运营指标体系的建立和量化管理工作； 3.负责公司安全合规组织运营、安全宣传、安全管理相关规章制度增补&优化等日常安全管理运营工作； 4.负责推进公司安全事件体系的标准化建设、应急处置、运营闭环； 5.负责推进数据安全合规治理、数据安全治理工作； 6.其他安全管理与运营工作。 任职资格 职位要求： 1.大学本科或以上学历，计算机科学、信息安全或相关专业； 2.至少五年以上的信息安全管理&运营经验，具有行业认证如CISSP、CISA、CISM等优先； 3.熟悉ISO 27001、SOX、GDPR等国内外的信息安全标准和法规； 4.具备安全相关技术背景，了解各种安全技术和工具，对新的安全威胁与挑战有敏锐的洞察力与应对策略； 5. 擅长组织协调和项目管理，具备优秀的分析与解决问题的能力，同时需要良好的沟通与队协作能力。

岗位职责： 1、负责财富管理产品线流量入口的产品运营，包含熟悉互联网大厂流量入口铺设及用户分层的精细化触达； 2、对APP的产品属性和预期能力有清晰理解，能认识风险并进行管控，能规划并按计划推动产品及研发实现； 3、对用户的诉求可以充分拆解，从用户场景出发，通过用户路径上的流量识别、入口引流、产品透出牵引客户进入转化环节； 4、通过数据监测实时跟踪流量效果，并分析数据持续优化方案，以不断提升指标； 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上互联网行业产品运营能力，有互联网金融背景经验优先，英文可以作为工作语言的优先； 2、富有创意，对新事物感兴趣，勤于思考，思维活跃； 3、很强的沟通协调能力、表达能力和执行力，抗压能力强，以结果为导向，推动项目前进；

岗位职责: 1、 负责云安全相关产品市场研究和客户洞察，形成可行产品商业计划，并与产品线一起落地执行； 2、深入一线对新场景需求进行洞察，输出需求洞察报告，并牵引产品线实现落地，实现商业成功； 3、负责产品上市材料管理，包含但不限于主打PPT、销售一指禅、客户案例、细分市场打法等； 4、负责云安全产品至高点建设，主导项目完成0-3的建立，同时总结经验完成3-100的推广。 任职要求: 1、 计算机相关专业本科及以上学历，3年以上安全行业工作经验； 2、 具备系统性主动思考能力，有0-1成功经验； 3、 具有优秀的创新能力、逻辑思维能力、学习能力、文档编写能力，能适应一定程度的出差； 4、 执行力强，同时具有良好的跨部门沟通、协作能力； 5、 有云计算相关产品或者网络安全类产品管理经验优先。 6、 有产品市场运营推广经验优先。

工作职责 1、负责健康险业务客户管理工作，包括客户提取、盘点、上载、下发、回收、复用等，通过运营分析，对客户进行分类，并制定相应的运营策略和使用规则。 2、搭建有效数据报表体系，多维度、周期性、分类别监测客户转化效率，提出专业建议。 3、外部供应商的对接，能够提出并总结有效目标客户行为画像，推进数据测试，分析并产出结论。 4、和业务团队沟通协作，能够对转化团队有一定赋能，帮助业务团队提升转化效率。 任职要求 1、本科及以上学历，三年及以上行业内客户管理相关经验，具备保险AI场景客户运营管理经验优先。 2、有较强的数据分析和总结能力，熟练使用各类数据工具，能够产出对业务有价值的建议，独立输出解决方案并推动彻底解决。 3、能够主动快速融入团队，具备良好的人际理解力，较强的沟通协作能力，能够随着业务变化快速调整。

【岗位职责】 1、与策略团队密切联动，通过对分包商的全生命周期工作的管理，达成回收目标； 2、通过数据化运营，不断提升管理精细度，通过智能化工具的持续落地，提升作业效能； 3、构建反催收识别和打击能力，不断提升投诉管控能力，达成内外部主体投诉管控目标，不断优化用户体验； 结合业务发展对催收执行过程实施监控管理、数据分析，给出相应管理报告，并不断地监控优化品控流程体系，制定改进方案，评估改进效果。 【任职要求】 1、***本科及以上学历, 金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先；2、五年以上同业工作经验，具备贷后管理相关工作经验优先； 3、优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力； 4、有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。

可提供的工作地点：房山区，朝阳区，大兴区，昌平区，通州区，密云区，丰台区，东城区，西城区，怀柔区等区域 职位描述： 通过为患者提供线上和线下教育服务，帮助医生实现更有效、更高效的管理患者；帮助患者实现更主动、更轻松的自我管理，更好的控制血糖/血压，避免并发症的发生或进展。 岗位职责： 1、 负责就诊患者的预约、分诊及指引工作。 2、 负责诊室安静整洁，做好开诊前准备工作，维持就诊秩序； 3、 根据管理要求，完成糖尿病患者的入组及随访工作； 4、 完成管理资料的收集、录入、管理工作； 5、 负责对糖尿病患者进行一对一饮食、运动、药物、血糖监测等教育工作，提高患者自我管理能力； 6、 负责跟踪患者数据及行为改变状况，分析存在的问题，调整管理目标及方案； 任职要求： 1、临床学、护理学、运动、营养学专业，大专及以上学历；一年以上工作经验；有内分泌科、心内科工作经历者优先考虑；优秀应届生亦可； 2、或曾在临床或企业，有糖尿病患者教育工作经历； 3、或曾在SMO公司，有担任CRC相关工作经历； 4、学习和适应能力较强，愿意接受新鲜事物，对移动健康领域感兴趣； 5、为患者着想，并有理解和发掘患者需求的能力； 6、做事情有规划，喜欢钻研行业发展趋势，有创新突破精神； 7、乐于接受挑战，有自我激励并追求目标达成的精神； 工作中实事求是、尊重他人，有乐于帮助他人的精神。

岗位职责： 一、信息安全管理； 1.公司信息安全管理工作，制订公司信息系统安全管理与保密等级规定，并监督执行； 2.公司信息安全体系的建设工作，制定公司信息安全流程规范并组织实施，持续推进公司的信息安全保护； 3.公司信息安全监督管理，包括公司信息安全相关管理体系建设，编制相应的流程、规范、要求； 4.跟踪信息安全发展动态，组织生产单位研究信息安全的新理论、新技术，审核公司信息安全有关的重大技术事项，辅助公司最终决策； 5.制定公司信息安全考核体系，参与外部信息安全审计、评估； 6.推进公司生产、研发和办公环节正版化工作，提升公司全员的版权意识，有效保护知识产权和信息安全； 7.处理公司信息安全突发事件； 8.完成领导交办的其他工作。 二、安全生产： 1.拟定安全生产监管制度，制订生产运行维护流程、事故等级标准、事故应急处理预案，并监督执行； 2.组织各部门制订各种安全生产操作规范； 3.公司日常生产运行监控，组织公司安全生产协调会，定期汇总生产运行情况和数据，提交生产运行报告； 4.承担公司应急指挥小组日常工作，组织重大事故应急演练，对开发和生产过程中重大技术事项或重大突发紧急问题组织现场协调解决，并提出事后仲裁建议； 5.拟定公司及各部门安全生产控制考核办法，建立生产运行统计指标体系； 6.组织建立风险评估机制和安全生产预警机制，定期对各部门的生产运行情况进行评估，制订有效的风险防范措施并监督执行； 7.公司生产安全的宣贯，指导安全生产培训； 8.组织安全生产检查，对安全生产事故进行调查，提出处理意见，监督事故的处理情况并落实整改措施； 9.组织制定公司应用安全开发标准，以及第三方软件使用规范，并在全公司范围内推广应用； 10.完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1.专业与学历：本科及以上计算机、管理工程等相关专业； 2.专业经验：2年及以上系统运维、应用运维、研发、项目管理等工作经验； 3.专业知识：掌握具备系统运维、应用运维、IT类安全生产管理相关知识、国家安全生产法律法规； 4.专业技能：能独立运用严谨的逻辑思维能力、敏锐的过程管理能力、突发安全事件识别能力和应急指挥、处理能力； 5.能力素质：目标管理能力和沟通协作能力； 其他信息： 1.双休，免费供应早餐+午餐补贴，加班餐补； 2.试用期开始购买足额最高标准的五险一金+覆盖正式员工及子女的团体商业保险； 3.限量供应单身集体宿舍+入职满1年后政府人才房； 4.法定的年休假+额外的探亲假； 5.清晰的职业发展通道，可参加公司、集团组织的各类培训； 6.民航工会、集团工会大病互助金； 7.入职满1年后享受年度健康体检； 8.重大节日时的工会慰问品； 9.每月员工生日会+生日当月发放蛋糕券； 10.免费社团活动+不定期的拓展活动（三八节、1024等）。

岗位职责： 1、制定并持续优化客户成功管理体系，落地团队间协作机制，对组织效率负责； 2、以客户体验为中心，驱动销售、中台、产品等部门进行服务闭环管理，帮助客户成功，对客户满意度负责； 3、负责客户生命周期管理，优化分级管理策略，提高组织效率，对客户健康度和持续活跃负责； 4、定期开展NPS调研，针对客户反馈的问题，制定可行性的解决方案，并推动落地； 5、针对KA制定专属客户成功计划，精细运营，实现增购/续费/分享推荐； 6、参与战略资源的商务接洽和关系维护（行业协会、大品牌商、KOL等）； 7、贴近市场，提炼需求，推进产品功能和客户体验优化，为客户持续提供价值输出。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，优秀者可放宽； 2、拥有To B项目经验、大客户运营经验、To B SaaS公司客户成功经验优先； 3、具备优秀的系统逻辑能力、组织协调能力、项目管理能力、进度管控能力和商务能力； 4、具备良好的客户服务和团队协作意识，皮实抗压，认真负责，自驱力强； 5、具备较强的数据分析和书面输出能力，能够梳理业务流程、制作项目方案及流程文档。

工作职责 1.负责权限内医学核保审核工作，对于需要临分的案件，可以与再保做好业务沟通； 2.有医学核保案件复审能力，辅助完成案件质检工作； 3.负责医学核保相关规则及流程的梳理、制定和完善； 4.根据业务发展要求，负责个险核保系统建设与完善，提高个险核保效能，提高核保系统自动化； 5.负责医学核保队伍的专业能力培训，组织开展医学培训会议； 6.负责解答医务核保相关咨询与咨诉事宜，协助解决机构日常个险核保问题； 7.负责新产品上线的核保支持工作，协助编定产品健康告知与智能核保问卷； 8.上级主管安排交办的其他工作。 任职要求 1.大学本科及以上学历，临床医学、护理专业优先； 2.至少3年及以上寿险/健康险保险核保工作经验，包括核保案件审核经验，熟悉保险相关（特别是两核相关的）法律法规，熟悉再保险业务流程； 3.具有很强的运营管理经验，熟悉个险核保流程，如同时有团个核经验者或者核保系统项目经验者优先； 4.主动积极，踏实勤奋，具有责任心，有创新精神，以结果为导向； 5.很强的团队合作和人际沟通能力，很强的沟通协调能力； 6.熟练运用office办公软件。