• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.负责包括关系型数据库(主要包含Oracle、SQL Server、MySQL等)、非关系型数据库(包括MongoDB、Redis等)、以及XC数据库(包括人大金仓、达梦、南大通用等)的规划、安装、维护、调优、故障处理,负责数据库容量管理和性能优化; 2.负责IT系统数据库运行状态监控、及时处理各类事件,提供优化方案,为应用系统管理员提供数据库技术支持; 3.负责IT系统数据库用户管理和安全管理; 4.负责审查核心交易自主研发SQL语句的书写规范,排除效率低下的SQL语句; 5.负责公司数据库文档编制、技术培训。 1.专业背景:***本科及以上学历,计算机相关专业; 2.工作资历:有大型金融企业、知名互联网企业及金融科技公司工作经验、能力特别优秀者,具有证券行业信息技术工作经验者优先; 3.专业资质:精通关系型数据库Oracle、SQL Server、MySQL、非关系型数据库MongoDB、Redis、以及XC数据库人大金仓、达梦、南大通用等数据库管理和维护、性能调优、故障处理,能快速定位问题并优化解决;具有主流数据库维护经验;掌握XC数据库系统运维技能; 4.其他:具有良好的职业操守和较强工作责任心、抗压能力,良好的沟通协调能力及团队合作意识。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:1. 负责公司产品市场调研分析,确定目标用户群及特征,制定市场营销方案;2. 负责产品在海外市场(YouTube,Ins等平台)的红人推广工作,对推广产品的曝光和引流负责,增加品牌知名度;3. 评估和分析海外红人的合作质量,持续优化并提升红人合作效能,建立完善的红人管理流程和机制;4. 开发并维护优质的红人资源,有计划的对海外红人及agency资源进行积累和维护。岗位要求:1. 本科以上学历,英文流利,可作为工作语言;2. 对海外社交媒体、海外红人有较强的兴趣,了解海外社媒玩法;3. 具备灵活的市场分析、活动策划能力,有大型节日、消费者活动联合营销经验,熟练的合作谈判/效果优化技巧。
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责数据中心资产管理,涉及定期盘点、库存校准、系统功能优化,运营能力建设与复制拓展,工作复盘; 2、负责IDC项目设备齐套管理,调拨、划拨执行,负责业务资源交付进度的跟进和问题解决,确保交付SLA; 3、负责现场资产管理员管理规范培训、系统操作培训、业务能力纠偏; 4、负责设备进销存实际数据的监控,包括设备库龄、运保期、退换周期等; 5、负责搭建数据中心仓容需求模型、定期评估库存容量,及时发现风险并管理风险; 6、负责数据中心资产管理员需要与其他技术团队合作,提供必要的技术支持,例如主数据维护、数据治理等工作; 7、数据中心资产管理员需要定期向上级领导汇报工作进展情况,需要准确、详细地记录工作内容和问题,并提供解决方案和建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有数据中心/服务器/网络设备交付管理工作经验优先; 2、熟悉数据中心端到端交付全流程并具备丰富的实操经验; 3、逻辑性强,对数据敏感,有良好的数据分析和定位问题的能力; 4、有一定项目管理经验,有PMP证书或PM经验优先; 5、学习能力&适应性强,能够迅速接受新事物并转化为工作要求&方法,能够承受相应的压力; 6、自驱务实&目标导向,具备良好的推动能力和沟通能力,有团队协作意识; 7、英语可作为工作语言。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队的愿景是在平衡成本、政策、用户体验的同时实现资产管理最佳实践。 负责IT资产管理,包括硬件和软件,制定政策、制定策略、流程改进等细节工作,确保最终用户和支持团队能够很好地执行我们的政策和SOP。 1、作为软件资产管理经理,带领团队负责全球软件资产管理业务,包括但不限于软件策略及政策制定与执行、成本管理、软件全生命周期管理; 2、深入了解全球用户使用场景,持续优化软件资产的管理流程和使用策略,追求最优成本效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,有IT技术背景/经验者优先; 2、 5年以上工作经验,具有团队管理经验者优先; 3、 对软件有技术热情,对软件分类、授权方式、部署等有较好的基础知识; 4、具备信息化经验及解决方案能力,擅长使用信息化手段进行业务管理; 5、具备英文工作能力,有海外工作或教育背景者优先; 6、责任心强,工作严谨,逻辑性强,踏实,主动,善于沟通协调。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作职责: 1、搭建资产管理指标监控和分析体系,制定定期跟踪、评估和预警机制,对相关数据进行归因分析,及时发现、防范业务风险; 2、围绕公司经营管理目标,制定资产组合策略,出具资产分析报告,提出优化建议,并将其进一步应用到资金运营、风险管理、产品优化中,指导业务发展; 3、基于对商业模式和业务流程的深刻理解,对各主要业务风险收益进行客观、全面、综合地评估,制定资产管理考核目标,并推动落地实施、跟踪评价; 4、参与公司重大项目,对各类业务发展规划、资产组合管理、产品及风险政策等提供相关分析和决策建议,提升和改善公司整体经营水平。 任职资格: 任职资格 1、本科以上学历,经济、金融、财务、计算机、统计等相关专业,通过CFA、FRM、CPA等考试优先,具备信用风险和管理会计知识; 2、具有3年及以上银行零售、信用卡、消金、互金相关行业工作经验,具备零售金融资产组合管理、风险规划、业务考核等工作经验优先,掌握零售金融产品成本收益分析、风险预测等相关知识; 3、英文水平良好,对海外金融产品和海外金融监管下的风险管理有浓厚兴趣; 4、具备较强的业务理解能力、数据分析能力和图文表达能力,熟练掌握常用数据统计软件(如SQL\PYTHON\R等),能完成高质量的数据分析和处理工作; 5、工作主动性和沟通能力强,善于跨部门协作沟通,快速响应,落地执行能力强。
  • 16k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 负责运营管理业务总部各产品线产品相关售前及市场拓展工作。 1、负责资产管理、托管外包领域估值核算等软件产品的市场拓展工作,配合销售,做好产品的日常售前支持工作,包括PPT演讲、产品功能讲解演示、招投标活动等; 2、能够充分熟悉所负责的产品,了解用户需求,对研发提出开发建议,并制定产品的市场推广方案; 3、参与客户需求市场调研,主动保持与销售及客户的经常性沟通,关注同类产品市场动态,做竞品调研分析; 4、其他上级安排的任务 素质要求: 1、本科以上学历,具有良好的金融科技知识背景或者有金融行业从业经验优先(包括信托,保险,基金,证券等行业从业经验); 2、有较强的解决方案或者售前经验能力; 3、有良好的学习能力,对业界的新技术或业务有较好的兴趣或研究; 4、有良好的沟通和组织协调能力; 5、有良好的PPT、EXCEL工具使用基础,有良好的演讲能力和相关经验; 6、能适应一定频率的出差,能较好地安排工作与生活规划。
  • 8k-11k·15薪 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    自如家服,是自如平台下围绕家庭诞生的专业智慧阳光的生活服务平台,包含保洁、清洗、维修、搬家等产品。 【职责描述】: 1,负责产能管理,通过制定计划、跟进计划落地和假勤管理供需,实现客户约得上,保证预约成功率 2,通过服务者认证和培训管理,保障服务者具有相关技能,客户约进来后服务者做得了,同时管理订单的交付和取消,保证业务交付率 3,品质管控,通过线下现场监察整改培训,服务者绩效运营,和线上客户体验管理(不满意、投诉处理、疑难项目等)管理服务者做得好,保证客户满意度 4,完成上级分配的任务 【任职要求】 1、1年以上工作经验,倾向于有58/滴滴/美团等劳动者运营管理、运力搭建工作经验者 2、具备优秀的逻辑思维能力和分析能力,可独立推动业务中发现的问题 3、目标导向,责任心强,有强烈的内驱力、执行力,能够主动思考并推进工作 4、对劳务行业及国家相关法律法规有一定的敏感性及洞察力 5、较强的团队协作精神,办事严谨原则性强,和处理突发事件能力 上班时间:9:00-18:00双休 六险一金全额缴纳,餐补
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、 负责全国智能货柜的运营管理工作,根据公司战略确定运营目标,制定运营计划,并根据执行情况适时作出调整,完成运营目标; 2、 基础运营:对现有货柜运营梳理链路和流程,制定SOP并推动落地,提升效率,结合运营结果挖掘诊断业务痛点并制定策略和行动方案,保障全国基础运营工作平稳运行,并能优化运营结果; 3、 品类运营:指导团队成员深入了解零售行业,对商品的趋势以及用户对商品的需求有一定的研究,在品类矩阵、商品生命周期、商品质量等方面,不断完善优化进销存管理规则,构建采购流程,降本增效,对销售结果负责; 4、 数据运营:监控和升级数据指标体系,基于数据发现、量化问题,并推动改善和优化,跨部门进行资源协调,能做到协同共赢,推动解决问题; 5、 对团队成员进行管理、培养和考评及其他日常运营管理工作。 【岗位要求】 1、 本科及以上学历; 2、 对智能零售行业或对本工作领域的专业知识有深刻理解和独立的见解; 3、 有无人零售或线下连锁门店运营管理经验3年以上且具备团队管理经验; 4、 学习能力强,能快速理解并融入业务,能够抽象出业务逻辑,形成策略方案; 5、 拥有良好的表达能力,数据分析及判断能力,沟通协调能力,项目管理能力; 6、 适应创业型公司的文化要求,抗压能力好,拥有强烈的责任心和团队合作能力;具备较强的沟通谈判能力,较强的事业心、学习能力强。
  • 6k-9k·14薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、数据驱动运营模型构建,周/月/季业绩数据的计算与分析,协同数智化推进数据在线化; 2、合同管理、回款管理等日常运营管理工作及持续优化; 3、协同KA/SME关键业务策略的落地执行 4、区域内部运营推广,推动一线进行签单喜报、品牌市场等资讯分享; 5、区域运营会议组织、培训执行等事项 任职资格: 1、大学本科及以上,2年以上企业工作经验,有营销管理、运营管理相关工作经验; 2、熟悉营销及运营,能有效主动开展相关工作; 3、熟悉CRM系统,能进行日常运营并持续优化; 4、优秀的数据处理及分析能力,熟悉office办公软件,进行数据处理、图片处理等; 5、具有较强的责任感,团队合作精神及积极主动的工作态度 6、适应能力强,抗压性强,能进行多线程事务处理
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    信息安全 / 上市公司 / 50-150人
    职位描述: 长期驻场至世界知名奢侈品公司 岗位描述: 1.协助HC和JL仓库和办公室新/翻新项目的部署 2.协助项目组执行IT项目,重点放在HC和JL仓库 3.协助HPAD/SIM CARD项目 4.存储打印平台问题协调器 5.为HC和JL办公室/商店提供**级信息技术服务台支助 6.积极主动地为缺乏经验的问题找到解决办法,并在必要时升级到二级信息技术服务台支助 7.注重南部、中部地区的客户体验 8.协助IT团队进行快递和文件扫描 9.跟踪已分配的罚单,并在SLA目标范围内完成/关闭 10.按公司要求定期提交合同,其他收据及文件存档 岗位要求: 1、英语基础沟通,读写为主 2、善于学习,热衷于 IT技术 ,具备良好的学习能力,良好的团队合作精神; 3、具有IT资产管理,CMDB管理等相关经验优先
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    信息安全 / 上市公司 / 50-150人
    助HC和JL仓库和办公室新/翻新项目的部署 协助项目组执行IT项目,重点放在HC和JL仓库 协助HPAD/SIM CARD项目 存储打印平台问题协调器 为HC和JL办公室/商店提供**级信息技术服务台支助 积极主动地为缺乏经验的问题找到解决办法,并在必要时升级到二级信息技术服务台支助 频率旅行者和注重南部、中部地区的客户体验 协助IT团队进行快递和文件扫描 跟踪已分配的罚单,并在SLA目标范围内完成/关闭 按公司要求定期提交合同 其他收据及文件存档 中国联通票据发行协调员 服务台小组后援 IT资产管理 CMDB管理
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台(CAP)负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过抗击**、公益投入等,助力公司创造更多社会价值。CAP的定位是“安全风险共治者、业务战略伙伴、社会价值建设者、利益相关者桥梁”。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 1. 根据采购业务和组织发展策略,制定高效、可靠的供应商管理和采购运营管理体系及策略; 2. 负责供应商资源的规划及管理工作,对供应商进行认证、考察、评审、评级、评分、淘汰等管理工作; 3. 策划并建立合格供应商量化评估方法,组织供应商认证及评审工作; 4. 建立完善供应商绩效管理体系,组织开展绩效管理工作并实现闭环管理,不断提高品类供应水平; 5. 组织品类重点供应商的关系管理工作,保持重要供应商的长期稳定合作; 6. 推进组织品类和供应商管理策略的优化和落地; 7. 负责采购运营管理相关工作,提高采购组织运营效率和质量; 8. 上级安排的其他工作。 岗位基本需求 1. 本科以上学历,5年以上采购运营或供应商管理等职位工作经验; 2. 熟悉采购业务流程,对采购运营和供应商管理体系有较好的理解和认识; 3. 有很强的采购风险预判能力和勇于担当的责任心,能在快速发展的企业中承受较强的工作压力; 4. 具备较强的协调能力和管理能力,较强的系统思维能力; 5. 注重团队建设和精神。 具备以下者优先 数据分析及运营能力; 采购及供应商管理专业能力; 项目管理及沟通协调能力 岗位亮点 开放的学习平台; 良好的团队氛围; 有规划的成长路径
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、协同相关部门制定IT资产及设备管理办法、制度和流程,包括对资产及设备的验收、维修、停用、调拨、报废等内容。 2、负责对公司所有IT固定/非固定资产的监管,不定时抽查资产(设备)的使用情况,做好检查记录。依据资产管理制度对未按要求做好资产和设备使用管理的部门下发整改通知并复审。 3、对各部门的资产申购进行评估审核,如所申购物品有同质停用物品,则优先选择调用。 4、对资产报废申请进行审核,如确定必须报废,则告知使用部门相关同事进行处理;如认定无需报废,可予以驳回并说明原因。 5、对资产使用情况进行分析,提供建议。 6、负责资产代码的发放,资产出入库登记。 7、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年及以上固定资产管理相关工作经验; 2、有较强的沟通协调能力及数据分析能力; 3、具有一定的固定资产流程设计能力; 4、具备一定的IT设备识别能力,了解各大IT主流供应商产品。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、协同相关部门制定IT资产及设备管理办法、制度和流程,包括对资产及设备的验收、维修、停用、调拨、报废等内容。 2、负责对公司所有IT固定/非固定资产的监管,不定时抽查资产(设备)的使用情况,做好检查记录。依据资产管理制度对未按要求做好资产和设备使用管理的部门下发整改通知并复审。 3、对各部门的资产申购进行评估审核,如所申购物品有同质停用物品,则优先选择调用。 4、对资产报废申请进行审核,如确定必须报废,则告知使用部门相关同事进行处理;如认定无需报废,可予以驳回并说明原因。 5、对资产使用情况进行分析,提供建议。 6、负责资产代码的发放,资产出入库登记。 7、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。   任职要求: 1、本科及以上学历,2年及以上固定资产管理相关工作经验; 2、有较强的沟通协调能力及数据分析能力; 3、具有一定的固定资产流程设计能力; 4、具备一定的IT设备识别能力,了解各大IT主流供应商产品。
  • 30k-50k·13薪 经验5-10年 / 本科
    新零售 / C轮 / 500-2000人
    1. 负责零售门店系统(POS、店务、门店订货)项目实施,根据不同项目需求,完成高质量项目实施工作; 2. 依据项目实施方法论进行实施工作,包括项目调研和需求分析、优化业务流程和蓝图设计、配置系统、用户培训、项目交付文档编写等,保障项目成功上线; 3. 跟业务团队、产品研发团队协作,提炼通用能力,对产品进行迭代优化,持续运营产品; 职位要求 1. ***本科及以上,计算机、供应链管理等相关专业; 2. 熟悉零售门店销售、运营管理业务,对POS收银、自助购、门店店务、门店订货等软件功能优先 3. 具有8年以上企业IT系统项目工作经验,拥有ORACLE、MicroSoft或者知名海外POS、门店管理软件实施经验者优先; 4. 丰富的项目实施经验,经历过项目全生命周期管理,熟悉项目实施方法论, 5. 精通英语,并能够熟练、高效沟通,同时精通粤语经验者优先; 6. 具备出色的分析、解决、总结问题的能力及文档编写能力,擅长各类文档的设计与编写; 7. 具备良好的职业道德,强力的责任感和敬业精神,工作积极主动,抗压能力强; 8. 可以适应短期海外出差.