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岗位职责: 1、负责线下及线上艺人招募渠道建立及开拓,并形成艺人资源库; 2、面试及吸引意向艺人; 3、通过各种渠道完成公司的艺人招募指标 4、做好当日所辖艺人的上播时间记录,最好跟播 5、直播人员上播前,运营有义务辅助直播人员调试好直播设备; 6、当所辖艺人开播后,在所辖艺人的直播间进行运营辅助工作; 7、跟进主播的咨询、建议,反馈,有效处理并提出合理的解决方案; 8、给主播输出内容,规划指引方向,扬帆起航。 9、声卡的功能作用,以及机架的使用办法。 10、学会帮主播调美颜、镜头角度、保证画面整体效果、解决曝光问题。 注:入职上当月缴纳五险一金
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工作职责: 1. 参与业务流程,深入理解项目,制作工作战略规划相关材料;依照战略方向分析经济形势,对公司业务进行分析论证和价值评估,撰写项目行业研究报告等文件; 2. 密切跟踪行业动态和市场信息、跟踪研究相关政策,并及时了解相关法律法规、经济政策、行业趋势,撰写相关报告; 3. 梳理公司业务,制作融资材料;开展融资业务对接与谈判,协议签订、保证项目进度,包括投资者对接、资料梳理、协助尽调、缴款、工商变更、跟进投后工作等;以及法律、会计、审计等中介机构的协调维护。 4. 协同市场品牌部门打造良好的企业形象,处理企业与投资机构的关系,并发展新的投资人关系; 5. 通过投资思维框架,根据公司业务和管理特点,参与制定公司的财务体系和业务抓手;协助公司经营分析,为公司各项业务发展提供指标分析和判断依据; 6. 跟进公司业务进展,推进、配合总裁办完成各项工作分配和业务对接。 任职要求: 1. 硕士学历以上(海内外知名高校优先),金融、财务、投资等相关专业,理工复合背景优先; 2. 三年以上股权基金投资及资管工作经验;有科技公司研发经验者优先; 3. 品貌端正,为人坦诚,精明干练、善于表达,具备较强的公关及组织协调能力,有创投机构和创始人的圈子; 4. 金融专业知识扎实,熟悉资本市场、证券市场、税务、法律知识及相关法规和政策; 5. 具有具有良好的分析和判断能力,较强的逻辑思维能力; 6. 具有技术导向2B领域投资经验,具有人工智能行业、自动驾驶行业投融资经验者优先。
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岗位职责: 1、负责公司的人力资源管理政策体系和制度规范在各业务部门的推行落实; 2、协助各业务部门完善人力资源管理工作; 3、满足公司的招聘需求,通过各渠道招聘员工并建立相应的人才储备库,快速组建团队; 4、确保及时有效的完成招聘计划,统计处理各类招聘数据及评估招聘效果,及时汇总汇报; 5、辅助企业文化建设和部门文化建设,组织企业员工关怀活动。 任职资格: 1、人力资源或相关专业大专以及以上学历,1年以上珠宝企业工作经验优先; 2、熟悉人力资源各模块工作; 3、具备优秀的职业素养,具备良好的敬业精神和责任心,有较好的抗压能力; 4、具备较强的沟通、协调能力,良好的团队合作精神。 福利待遇: 1、绩效奖/工龄工资/全勤奖; 2、入职购买五险一金; 3、下午茶,团队活动,不定期举行文体活动; 4、法定节假日、带薪年假等。
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【岗位职责】 1.协助处理产品需求的调研、收集、分析、整理工作; 2.协助跟踪项目进度,协助推动项目按计划完成; 3.参与产品的体验&测试工作,及时发现问题并跟进; 4.负责处理用户问题,参与日常运营工作。 【任职要求】 1. 对互联网金融、金融风控、数据安全、数据分析等方向感兴趣,经济、计算机、统计学、金融等相关专业; 2.每周至少保证5天的工作时间,在校生要求可实习至少4个月,应届生提供转正机会; 3.逻辑清晰,有一定的文档书写能力,能够熟练使用office、X-mind和各类办公软件; 4.具备良好沟通能力,善于合作,主动学习,责任心强; 善于思考,对产品有自己的独立思考和见解;
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职位描述 【工作内容】 1.通过互联网渠道找到符合需求的博主。 2.邀请博主加入公司mcn入驻百度百家。 【工作条件】 1.自带手机及电脑。 2.经常浏览各大社交app。 3.时间相对较为稳定。 4.理解能力强,工作认真负责。 【工作地点及时间】 1.通程国际酒店办公 2.下午2点-晚上9点之间任意时间,企业微信打卡。 【考核条件】 三个工作日内,完成2个。 【待遇条件】 工时:15/时(单个工作日最低3小时,最高4小时,饭点时间管吃) 提成:成功一个/50 奖金:自然月内达40人以上奖励2000
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负责公司后台系统开发 熟悉服务端开发,熟悉常见数据库使用
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协助高级产品经理,协同开发人员,流程化工作。 输出产品原型图、用例图、状态手绘草图。
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岗位职责: 1、负责把控产品的整体美术风格,提升美术制作质量,注重用户体验; 2、根据产品需求主导美术设计,增加产品设计的创意性,并对现有产品的视觉设计提出改进方案,确保美术最终效果,定期对产品美术设计进行迭代; 3、制定美术工作计划和标准,把关各个制作环节,制定统一的美术规范并严格执行,管理项目美术资源; 4、负责美术团队内的人才培养,为员工的成长提供技术和方向指导; 岗位要求: 1、本科以上学历,美术专业院校优先; 2、有5年以上美术设计经验,3年以上大型项目美术负责人经验,有过团队管理; 3、熟悉B站/知乎/抖音的设计风格,从事过营销类美术设计优先; 4、有丰富的创作实践经验和深厚的美术功底,熟练掌握多种专业软件的操作方法; 5、创新意识强,与时俱进的设计思维和审美,对新事物具有高度敏锐性和强判断力; 6、良好的沟通协调能力,善于与制作团队策划合作,具备数据分析能力及自我学习的动力。
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工作描述 1、销售售前,接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售,完成所负责品牌的销售任务; 2、库存盘点,做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、陈列、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、销售售后,给顾客提供简单的售后服务,处理简单的顾客投诉; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格 1、高中,中职以上学历; 2、至少从事一线销售工作两年以上; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳。
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喜茶[奋斗者的平台]尽情释放,在灵感和**中突破成长。 我们有 -交通补贴、节庆福利、门店提成奖金、商业保险、喜茶券、灵感派对•• 条件要求如下 18周岁以上,具备良好的执行力和抗压能力; 学生兼职:***大专及以上在读学生 社会兼职:高中及以上学历,需提供单位有效劳动合同和社保缴纳记录。 岗位职责: ① 为顾客提供热情周到的服务,主动介绍店面出品, 解答顾客疑问; ② 服从管理人员安排,保质保量完成上级安排的各项工作; ③ 确保店面卫生干净整洁。 晋升发展方向: 兼职初级调茶师一兼职高级调茶师一兼职值班经理
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工作职责 1、负责HR产品的规划,主导用户调研,需求分析,方案制定以及产品设计; 2、负责开发过程中协调各方资源,把控风险,组织UAT,保证产品交付的质量和进度; 3、分析市场竞品,收集并分析用户反馈,对产品进行迭代优化; 4、支持产品的推广和日常运营。 任职要求 1、本科及以上学历,熟悉大型企业人力资源业务(招聘,员工服务,薪酬,绩效,培训)者优先; 2、5年以上EHR产品或者toB产品的实施设计经验,主责完成过3个以上完整产品的设计和交付; 3、熟练掌握Sketch,Axure等产品设计工具,并独立完成原型设计和PRD撰写; 4、熟悉常用的用户研究方法,对用户体验有自己的理解和体系; 5、逻辑思维清晰,良好的沟通能力,高效的执行力和出色的团队协作精神。
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工作职责 1、负责数据平台的系统前端核心/重要模块的设计、编码 2、负责产品需求完成高质量的Web前端开发和优化 3、对具体的产品进行性能优化、改善用户体验 4、参与代码设计、审核和检查,负责相关技术文档的编写 任职要求 1、计算机或相关专业本科以上学历(优先),3年及以上Web端开发经验; 2、熟悉javascipt、html5、css 3开发与调式技术,熟悉vue或react框架 3、对编码规范、算法和数据结构、代码质量、性能优化有较高的理解和应用实践 4、主导或独立负责过一定规模产品前端,有一定的前端架构能力 5、对前端工程化、编译工具有较深的理解,熟练掌握webpack/rollup/esbuild/等构建工具的使用和配置 6、对前端技术有持续的热情,具备良好的团队协作精神
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工作职责 1.负责产品的需求收集、分析和管理,形成产品业务需求并推动技术实施; 2.全程把控项目进度,参与产品生命周期的各个环节,从初期的概念设计,到 上线后的数据分析和用户反馈收集整理,提出产品改进方案; 3.协调产品研发团队,保证产品实施阶段的硬件进度与质量,以及软件开发, 测试,版本管理,评审发布及产品上线的相关工作,推进产品稳步迭代; 4.协助完成产品推广、市场宣传、使用辅导等工作; 5.移动端包括APP、小程序产品规划和设计。 任职要求 1.本科以上学历,3年以上 App 产品工作经验,有已上线的移动端 APP产品经验者优先,有医疗类产品经验者优先; 2.熟悉产品管理的生命周期,在市场调研,可行性分析,需求分析,产品立项, 产品开发和产品上线和培训有坚实的基础; 3.逻辑能力强,擅长数据分析与需求调研,自我驱动、抗压能力强,有出色的 分析问题和解决问题的能力; 4.熟悉产品交互设计、功能逻辑设计相关流程,有较强的文字表达能力; 5.具有敏锐的市场意识,良好的运营思维,强烈产品兴趣和创新意识。
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工作职责 1、PMO项目管理,基础数据分析、行业分析,具备复杂项目总结、提炼和文书撰写; 2、担任行业分析、PMO管理、项目管理。 任职要求 1、硕士以上学历,数学类、计算机类、数据科学与大数据技术、金融学类相关专业;熟练使用python等办公软件; 2、拥有1-3年高级项目经理工作经验,有在金融-银行、大消费和零售等行业任职经历优先; 3、3-5年工作经验,有银行、咨询公司行业经验者优先; 4、具备优秀的数据处理能力。
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工作职责 1. 基于复杂业务场景和海量数据进行深度数据挖掘,挖掘并丰富特征变量 2. 开发信贷金融产品的风控模型,包括不限于申请评分卡、反欺诈模型、并持续优化迭代 3. 深度参与风控策略设计工作,整理并提出风控系统优化需求并实施落地 4. 评估外部数据质量、设计应用方案,根据业务需求,跟踪、监控、维护及优化风险策略 任职要求 1. ***本科及以上学历,数学、应用数学、金融学、统计学等相关专业优先 2. 3-5年银行、互金、消金行业的大数据建模经验,能创造性的通过建模解决业务问题 3. 具备扎实的统计学只是及数据分析挖掘能力,熟练掌握sas、python等常用语言,决策树、机器学习等常用算法 4. 具备风险政策、风险数据分析、三方数据挖掘、评分卡建模经验优先