• 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    新场景,新机遇:阿里巴巴集团因为布局产地发展,整合旗下1688和淘宝优质资源,更好的帮助源头好货的商家扩大内贸市场和打造品牌占有率。杭州 湖州 金华 嘉兴 绍兴 台州 等区域产地发展部招聘;资深大客户销售20名1、年薪30w-70w(底薪+提成+绩效)2、带薪年休假3、师徒制,内部培训4、股权激励我们需要的人才:聪明 乐观 自省 皮实岗位职责:1、作为阿里巴巴CBU面销大客户团队,在未来发展中具有极大的发展空间和挑战;2、根据客户需求,整合平台资源及方案制定个性化的营销方案,与商家谈判并达成合作;3、主动寻找并拜访客户,并完成销售指标;4、能够根据平台的规划及商户的需求为商户制定全年的服务及成长规划。职位要求:1、***本科及以上学历,一年年以上销售工作经验,或者一年互联网行业经验或广告销售工作经验,熟悉互联网广告产品销售及有大客户BD运营经验者优先;2、个性开朗,有很强的学习能力和适应能力,可以在短时间内快速了解产业特点并掌握销售资源,能够在高强压力下独立完成销售目标;3、沟通协作能力强,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩;4、富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢,注重职业升华机遇和优质工作氛围;5、勤奋好学,有上进心。
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、从事供应链销量预测、补货计划、仓网规划、路由履约等数据建模和算法调优工作; 2、负责接入在离线数据构建供应链进销存仿真、推演、建议和优化系统; 3、负责建设有效适配多场景、异构网络拓扑场景下的仓网规划、精准计划、服务履约能力,实现成本、时效、服务的控制和优化; 4、对算法领域进行中长期规划和布局,追踪相关领域算法前沿技术,探索将新技术应用于实际业务。 职位要求: 1、计算机、运筹学、应用数学、统计学或相关专业硕士及以上学历,具有超过3年算法领域的工作经验; 2、熟悉机器学习/深度学习/自然语言处理/知识图谱/数据挖掘/深度学习/运筹优化中至少一个领域的原理与算法,并且能够熟练建模解决业务问题; 3、精通一种或多种大数据处理和分析语言,比如SQL/Python/R/Java/C++等;熟悉常用的机器学习或运筹优化库,比如scikit-learn/xgboost/cplex等; 4、熟悉常用的供应链优化算法和运筹优化求解能力,包括仓网规划、品仓部署、VRP、销量预测、供应链仿真、求解大规模线性/二次/随机规划等; 5、技术思路清晰,结构化思维清晰,善于解决复杂问题,对工作上的挑战充满激情; 6、具有良好的设计能力、沟通能力,团队协作能力及项目掌控能力; 7、愿意深入了解业务知识,并能敏锐的发现业务痛点。
  • 30k-60k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职能:1、洞察商家对于淘特推广的产品需求,协助整理与推进广告平台产品的优化落地;2、广告运营方法输出,帮助客户更好投放广告。包括但不限于案例输出、运营经验沉淀,形式包括直播课、文档输出、外发文章输出等;3、通过平台活动达到客户引入、留存、ARPU目标,包括但不限于活动激励设计、商家成长体系建设等;4、与合作团队协力推进商家引入,帮助合作团队建设更好的招商工具与能力。能力要求:1、电商平台与广告从业经验者优先;2、具有良好的合作意识与能力;3、良好的逻辑与口头表达能力。
  • 30k-60k·13薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责淘特营销招商选品领域的技术和业务架构设计,构建完整的招商选品服务系统来服务营销业务。 2.横向协同合作技术团队,产出整体技术架构方案和分工协作关系,推动整体方案的落地实施交付。 3.负责本领域服务架构体系梳理和风险识别,保障其稳定性和可靠性,并参与各类大促活动的保障工作。 4.基于业务发展方向,前瞻性的制定架构发展规划。 职位要求: 1.精通一门开发语言,具备良好的设计模式经验,最好有互联网电商或金融或电信级架构经验,如有推动业务域重点架构问题解决和架构升级的经验者优先。 2.在电商核心领域有两年以上的经验,如有营销供给、招选搭投领域经验者优先。 3.极强的业务抽象能力,能从某类特定的业务场景出发,抽象出具有高度可扩展性的平台架构模型,如对招选领域的业务规则和建模、架构方面有深刻的理解者优先。 4.沟通和协调能力强,能够推动跨团队的技术合作。
  • 30k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1. 负责核心机器学习和深度学习算法的技术攻关,并编写/指导编写数据挖掘产品的核心代码,和产品组配合完成模型质量的评测并上线,持续进行业务效果闭环优化; 2. 运用POI上发生的大规模阿里生态大数据,包括运单、交易、定位和图片等,负责在地理空间场景,运用地理语义、用户行为、时空建模等LBS领域的深度学习模型研发; 3. 运用NLP、数据挖掘、图像识别、机器学习、深度学习、图算法等AI算法,改善POI数据质量以提升亿级别用户的出行和信息体验; 岗位要求: -熟练掌握常用的数据挖掘、机器学习、深度学习算法,并有产品化经验,具备良好的算法选型能力和产品落地经验 - 熟练掌握常用的机器学习算法,包括不限于(LR/决策树/聚类/XGBoost/LDA等)或自然语言处理任务(文本分类/文本聚类/深度学习算法),图表征学习等 -具有优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决挑战性问题充满激情,具有良好的沟通能力,重视团队合作; -具备深度学习、迁移学习、图表征算法,有POI挖掘、用户行为分析、时空大数据挖掘等相关经验优先考虑;
  • 20k-40k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述:淘系技术部隶属于阿里巴巴新零售技术事业群,旗下包含淘宝技术、天猫技术、农村淘宝技术、闲鱼、iHome等团队和业务,是一支是具有商业和技术双重基因的螺旋体。新零售技术事业群的使命是技术驱动新商业,淘系技术部的愿景是致力于成为全球最懂商业的技术创新团队,打造消费者和商家一体化的新零售智能商业平台,创新商业赛道。依托淘系丰富的业务形态和海量的用户,我们持续以技术驱动产品和商业创新,不断探索和衍生颠覆型互联网新技术,以更加智能、友好、普惠的科技深度重塑产业和用户体验,打造新商业。随着新零售业务的持续探索与快速发展,我们不断吸引用户增长、机器学习、视觉算法、音视频通信、数字媒体、端侧智能等领域全球**专业人才加入,让科技引领面向未来的商业创新和进步。职位要求:1、有Java开发经验,熟悉io、多线程技术, 熟悉Spring、MyBatis等技术框架以及常见的NoSQL技术;2、具备独立系统设计能力, 尤其是高并发、高可用和高负载的架构经验;3、有大型分布式、高并发、高可用系统设计、开发和调优经验, 有JVM/性能优化经验优先;4、具有一定的业务理解能力,能够发现业务需求、系统架构设计中存在的问题,并给出有效的解决方案;5、具有较强的协调沟通能力。
  • 电商,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、能够根据对工业、交通、房地产文旅、新零售、传统教育医疗行业客户的洞察力规划阿里云的业务优先级 2、重点项目对接,布局,完成商务过程 3、发掘行业新解决方案和合作伙伴布局 4、协调公司阿里内部体系,完成项目推动与落地 5、全面负责商务与服务合同 任职要求: 1、有5年以上IT从业经验,对云计算基本知识有一定了解; 2、大学本科及以上学历,具有5年以上金融、企业、互联网多媒体行业从业经验; 3、有行业售前、架构设计和咨询工作经验者优先; 4、具有一定的客户资源及较广泛的行业渠道优先; 5、具有良好的沟通能力、表达能力,团队意识强,具有较强的客户开发能力和市场拓展能力,有较强的抗压能力; 6、学习能力强,有激情,勇于接受挑战,善于开拓创新; 持有阿里云ACA/ACP/ACE认证证书优先
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述:1.对重点项目进行全生命周期管理,制定和管控项目计划、把控项目进度、跟踪资源利用情况和收益评估。2.能协同不同角色推动项目目标达成,推动团队OKR的拆解及合理有效的落地。3.推动建立合理的研发效能评估标准,提高整体研发效率和交付能力。4. 参与项目管理体系建设并优化项目管理流程规范,提升组织的项目管理成熟度,促进资源的有效利用。5. 定期收集项目度量数据并进行分析,以及持续改进流程及规则、数据统计、项目绩效评估。职位要求:1. 5年以上相关行业大型研发类项目管理经验,能够独立应对项目的管理工作。2. 熟悉互联网公司的项目管理方式,从事过研发效能,研发流程改进相关工作优先考虑。3. 具备较强的分析、归纳和总结能力,能够从个案中提炼通用的解决办法。4. 具备亲和力和灵活度,具备良好的跨部门沟通和协调能力。
  • 工具 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责海量地图数据的存储和基于地图数据应用开发; 2、负责地图数据生产过程中的数据平台架构设计开发; 3、负责海量地图数据的存储管理、高稳定性服务、业务模型设计的设计开发; 任职要求: 1、了解面向对象设计和编程的方法,精通Java编程语言,有多线程设计经验,了解JVM原理; 2、熟悉HTTP协议和Servlet工作机制,对某一种Web框架的原理有较深入的了解;熟悉Spring框架,了解IoC、AOP等原理; 3、有一定的系统架构和设计的经验,善于解决高并发,分布式通信,存储等方面的问题; 4、熟悉应用容器,服务框架、消息中间件、数据中间件、业务流程等技术并有实践经验; 5、熟练使用关系型数据库,有一定的SQL调优经验,了解非关系型数据库,如Mongo,Hbase等; 6、对技术有热情,有团队合作精神,敢于担当,有自驱力; 7.具备地理数据的存储设计或GIS开发经验者更佳;
  • 15k-22k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    1、 负责业务部门日常工作的风险识别、评估、监控,针对风险问题进行专项审计,提出解决方案并落地实施; 2、 根据不同的业务场景,梳理相关风险点并建设监控体系,推动业务从流程或产品上规避风险; 3、 日常与负责部门的业务及财务团队密切合作,促进部门提升风险管理意识,优化内控政策、指引和流程,确保各项内控措施能高效、正确的执行; 4、 独立或协同团队完成部门各类工作和各类审计工作,编制审计报告; 5、 其他与风险管理相关的工作。
  • 移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责阿里健康自营业务营销活动统筹管理和执行落地,整合内外部资源,促成整体活动效益提升。2、能够挖掘用户需求及产品核心价值,并具备创造与运营大型活动的能力,有创新性的事件营销能力。3、通过市场数据和消费者行为数据的分析,聚焦目标人群增长,能够输出业务营销主张,打造自营品牌心智和影响力。职位要求1、5年以上营销工作经验,平台类/品牌类电商营销背景或有4A广告公司策划经验优先。2、商业触感灵敏,逻辑能力强,有项目管理能力,以及较为成熟的营销能力框架和业务沉淀(有成功案例优先)。3、热爱健康行业,有自我驱动力、适应性和抗压能力,优秀的沟通和表达能力。4、视野开阔,有思辨,能够在复杂中快速整理提炼,创造性解决问题。5、关注新技术、新方法、新应用及时事热点。
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 负责天猫精灵与教育内容行业的合作。了解教育内容行业的运营模式,洞察行业的需求和痛点,找到天猫精灵与其结合的方案,形成软硬一体的解决方案; 2. 了解教育行业用户特性,能站在消费者视角提出产品建议,不断推动解决方案的落地、完善、升级。满足客户和用户需求; 3. 聚焦头部品牌机构,洞察分析客户需求,输出解决方案,拓展并维护KA客户; 4. 制定渠道合作伙伴商务政策,激励机制,整合各方资源赋能合作伙伴,合作共赢。 职位描述 1. 具备良好的商务沟通能力,能够快速整合行业资源,建立良好的客户关系。 2. 熟悉教育行业业务逻辑和运作机制,对于头部品牌机构如新东方、学而思等有良好的人脉资源优先; 3.有创新意识及数据分析能力,善于团队合作,跨部门资源整合及较好部门沟通协助能力。 4. 本科以上学历,8年以上教育领域的工作经验,有教育类公司管理经验优先。
  • 工具 / 上市公司 / 2000人以上
    1、根据公司发展战略和分解目标,与国内日系车企客户展开业务洽谈、接入、谈判、签约合作,以及商务关系维护;2、既存量产业务维护,对应车厂及Tier1下达的订单及结算业务,及网联产品的升级、续费等后项运营业务;3、将客户的信息和需求,及时有效的传递给公司内部产品、项目团队,以一个汽车整体,完成项目交付;4、及时归纳反馈车企的痛点和诉求点,协调推动产品发展。职位描述1、**本科及以上学历;2、日语N1,且口语及文法均达到商务日语水平;3、5年以上车载行业商务拓展、售前工作经验,对车企、互联网行业、车生活服务、车联网、车载系统有比较深刻的认知;或在车厂负责电子化、主机类的采购、或产品&技术类人员。车联网、车载机Tier1商务背景优先;4、能够将公司的理念和产品传递和赋能给客户并建立合作,能够承受较大的工作压力,并适应相对频繁的出差;
  • 12k-24k·13薪 经验1-3年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    资深业务发展经理 职位描述: 1.结合本地化市场,拟定执行方案,主动利用多渠道寻找并拜访工厂型企业,结合客户需求,完成产品方案的售卖,达成个人业务综合指标; 2.运用电子商务知识和经验,服务客户,帮助客户实现店铺运营的升级; 3.通过数据分析 帮助客户解决店铺问题,做好诊断和建议; 4.建立良好的客情关系,通过商圈等运营方式,促进客户间经验的分享和共同成,推进市场繁荣。 职位要求: 1.本科以上学历,有3年以上销售工作经验 ; 2.勇于挑战,善于学习,抗压性好,上进心强; 3.具有"客户**"服务意识,热爱销售工作; 4.以下情况优先考虑:有互联网行业相关经验、有成功运作市场营销活动经验、了解生产型企业。 薪资:12k-24k*13个月 产地发展中心-浙江大区
  • 电商 / 上市公司 / 2000人以上
    1、运营商和公开市场渠道客户开发和管理,执行销售计划,对当地市场的销量和市场份额负责; 2、协同合作伙伴,落实零售渠道拓展和运营计划,对当地市场渠道能力、零售能力建设负责; 3、对接运营商各省和地市公司,推动战略合作、产品共创、营销协同和渠道共推; 4、整理一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、产品改进、新产品开发等提出意见; 5、收集有关市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势。 工作地点:杭州、北京、广州、成都、郑州、石家庄、南京、西安、福州、长沙、武汉 职位描述 1、本科以上学历,5年以上手机、3C数码、泛智能硬件知名品牌厂商渠道拓展经验; 2、对业绩、数据负责,适应以结果为导向的工作方式; 3、人际敏感,有良好的沟通能力,善于建立良好的客户,适应ToB作业;熟悉运营商、广电行业的组织、运作模式和生态伙伴,有人脉资源,能独立开拓区域和运营商、广电行业;或者在消费电子领域、儿童教育类电子产品方面有深厚的客户资源和合作经验沉淀; 4、关注消费者视角,有零售管理经验; 5、自我驱动,具备较强的协调推动和计划控制能力,能适应工作强度和压力; 6、有敏锐的市场嗅觉,创新的思考习惯,以变应变。