负责日常线上订单派单， 表格登记跟进 订单异常处理

兼职 1.熟练使用手机 2.吃苦耐劳 3.理解能力高 4.工作积极

岗位职责： 1、负责产品的在Google AdWords、Facebook、TikTok等渠道的广告投放，在保证投放效果的前提下完成投放任务； 2、对广告数据进行监控，对渠道及广告创意表现进行数据分析与总结，不断优化推广效果，为新的营销方案提供数据支持； 3、团队协作设计高效果的广告创意和推广文案； 4、定期检测广告投放效果，使用Excel等分析工具生成项目报表，分析整理数据，为新的营销方案提供数据支持； 5、研究全球手游市场变化和行业发展趋势。 岗位要求： 1、**大专毕业，3年以上互联网广告投放经验，有Facebook Ads、Google Adwords等相关游戏投放经验优先； 2、优秀的英语写作翻译能力, 听说熟练; 3、理解社交媒体和在线广告行业； 4、优秀的解决问题、抗压能力，具有较强的数据分析能力； 5、认真负责，擅长沟通和团队合作，执行能力强，有较强的创新意识和学习能力。 福利待遇： 薪资构成：底薪+绩效+提成，消耗不限； 工作时间：五天八小时工作制，按照法定节假日休息； 团队氛围：办公环境舒适，氛围轻松融洽，团队年轻有活力。 求贤若渴，欢迎大家来投递呀~

职位职责： 1、负责语音/视频链路服务端及SDK的项目交付及质量把控； 2、负责设计、构建适用于语音、视频领域的自动化测试框架，提高测试效率和覆盖率； 3、建立语音和视频性能评估体系，开发定制化的测试模块和工具； 4、负责测试场景和测试用例的设计，测试工具的设计、开发和标准化输出。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、统计学等相关专业，3年以上测试工作经验； 2、熟悉一款商业或开源测试工具原理，有独立设计、开发服务端或客户端测试工具的经验； 3、熟练使用C++/Java/Go/Python任一编程语言； 4、具备良好的团队沟通和协作能力、自我驱动和创新能力； 5、有语音、视频或AI算法开发和测试经验者优先。

职位职责： 1、负责抖音电商平台用户售后链路体验，分析用户售后服务体验问题，诊断行业核心问题并产出高质量洞察分析； 2、分析用户售后数据，识别售后体验改进机会，通过优化售后规则、售后链路等，设计顺畅的售后自助流程与方案，提升用户售后满意度； 3、围绕行业售后体验核心痛点问题，并基于垂类行业特性设计并优化行业售后规则，通过跨部门合作，协调产品、流程、规则等相关团队执行落地； 4、理解售后的数据指标体系，跟踪核心数据指标的变化，对于异动指标进行拆解和问题跟踪。 职位要求： 1、本科及以上学历，三年以上电商平台消费者体验洞察、或体验运营相关经验； 2、具备数据分析能力、熟练使用Office、Xmind、Visio等软件； 3、有较强的逻辑思维，问题分析能力强，能找出问题根因和并制定有效的改善措施； 4、优秀的书面和口头表达能力，较强的谈判和沟通技巧； 5、工作积极主动、具有团队协作的能力，具备良好的服务意识和团队合作精神。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台，是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体，助力团队高效协同，彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面，飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品，助力组织成长。目前，飞书已成为众多先进团队的第一选择，服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、快速熟悉和理解飞书的产品功能和数据化解决方案； 2、撰写和包装易于销售理解和推广的解决方案材料； 3、从行业、产品、场景等维度梳理解决方案，支持解决方案中心内容运营和推广； 4、支持商务流程，能归类需求，使用零代码平台搭建内部工具和流程。 职位要求： 1、本科及以上学历在读；有BI能力的计算机专业优先； 2、有互联网相关项目经验，能够快速理解产品能力，有运营和流程管理经验优先，有BI能力优先； 3、具备良好的团队协作能力、沟通能力和学习能力，主动性强，有责任感，性格开朗乐于与客户沟通； 4、熟悉 PPT、Figma、多维表格等工具使用者优先； 5、每周可实习4天以上，可实习4个月以上。

职位职责： 1、负责税款预测、税款计算审阅等日常税务管理； 2、负责业务线主体税务合规管理及税务检查应对； 3、协助制定公司各项日常税务政策，梳理完善日常税务工作流程； 4、公司日常业务涉税影响咨询和信息收集整理； 5、负责年度企业所得税汇算清缴及税收优惠备案等工作； 6、税务合规系统化专项。 职位要求： 1、本科及以上学历，税务或财务管理相关专业，3年以上税务相关工作经验。 2、熟练使用办公软件，精通Excel常用函数； 3、具备较强的沟通协调能力、敏锐的分析、判断、学习能力，较好的团队协作能力，能承受较大的工作压力。

职位职责： 1、负责下一代AI数据引擎在云上的部署、管理和优化； 2、基于字节云&火山引擎等云基础设施，实现大规模、分布式、弹性的AI数据引擎服务。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件相关专业或工作经验；具备良好的沟通和自学能力； 2、有Spark/Flink/Presto/Doris/Starrocks/HBase/MySQL/Redis/MongoDB中的一个或多个系统的运维和部署经验； 3、熟练掌握Kubernetes的部署、使用和运维，具备实际项目经验，熟练使用Docker进行容器化应用的开发和运维； 4、熟悉主流云服务提供商的产品和服务，具备云管控经验； 5、具备扎实的网络架构知识，熟悉负载均衡、网络安全等技术； 6、熟悉Linux运维和操作，具备基本计算机原理知识；熟练掌握至少一种面向对象编程语言，具备良好的代码编写能力。

职位职责： 1、制定短剧内容在不同业务场景间的流转、分配策略，为短剧内容收入和投资回报率最大化负责； 2、建设短剧内容投放及其监控指标体系，制定内容回捞投放增长机制，确保内容被充分投放； 3、根据市场动态优化内容入库、送审、排播、授权、下架等全流程，保证内容供应上架和安全； 4、规划业务中台内容和收入结算提效方案，推动产品化能力建设。 职位要求： 1、对短剧、泛文娱行业有洞察力、有认知，了解业内平台的内容运营策略，有3年以上内容运营经验者优先； 2、有策略运营/数据分析/商业调研分析等相关经验，有服务短剧分发收入方向内容运营经验优先； 3、对用户和数据敏感，能力独立完成数据分析和策略制定； 4、目标导向，自驱性强，善于跨跨部门协作沟通。

职位职责： 1、深入了解AI相关业务和组织，能深入理解战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 2、负责业务部门的团队搭建，利用各种有效招聘途径满足业务方需求，能在人才的选、育、用、留上给予业务部门有效的建议，并具备一定的影响力，有效制定和推动人才发展计划并落地实施； 3、能够洞察组织和团队存在的问题，并应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位的人力资源解决方案， 包括招聘、培训、绩效、员工关系等，并推动方案落地； 4、推动组织及团队氛围建设，推动公司文化建设，以支持业务的高速发展。 职位要求： 1、本科以上学历，5年及以上HRBP工作经验； 2、了解人力资源各模块基本工作，招聘方面尤其有独立思考和判断力； 3、自我驱动，思考力强，承压能力强，能适应公司快速发展的业务节奏； 4、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规。

职位职责： 1、负责制定海外的市场发行策略与执行对接落地，包括但不限于线上宣发，KOL营销，线下品牌推广，联动合作等，并对发行结果负责； 2、与运营团队协作，配合产品大节点与当地文化，制定与执行不同运营节点的市场宣发策略； 3、负责维护原生KOL生态与用户生态，协助运营一起进行产品的长尾生态运营。 职位要求： 1、3年以上海外市场发行经验，有日本或韩国市场营销经验者优先； 2、熟知当地游戏市场行为与社会文化，有日语或韩语能力者优先； 3、擅长市场创意策划和大事件营销，深度了解游戏用户心态； 4、有较强的成本管理意识和量化收益意识，能从产品全局思考问题； 5、需要具备严密的逻辑思维能力与灵活的应变能力，有较强的责任心和自驱力。

职位职责： 1、负责制定海外的市场发行策略与执行对接落地，包括但不限于线上宣发，KOL营销，线下品牌推广，联动合作等，并对发行结果负责； 2、与运营团队协作，配合产品大节点与当地文化，制定与执行不同运营节点的市场宣发策略； 3、负责维护原生KOL生态与用户生态，协助运营一起进行产品的长尾生态运营。 职位要求： 1、3年以上海外市场发行经验，有日本或韩国市场营销经验者优先； 2、熟知当地游戏市场行为与社会文化，有日语或韩语能力者优先； 3、擅长市场创意策划和大事件营销，深度了解游戏用户心态； 4、有较强的成本管理意识和量化收益意识，能从产品全局思考问题； 5、需要具备严密的逻辑思维能力与灵活的应变能力，有较强的责任心和自驱力。

职位职责： 1、负责游戏海内外市场的品牌包装和产品定位，推进游戏产品在海外市场的品牌宣传和营销落地，提升产品的知名度和美誉度； 2、负责制定产品各阶段的宣发策略/目标/关键指标，输出切实可行的宣发方案，实现广泛传播，形式包括但不限于策划品牌联动、IP联动、线下活动、制作各类视频素材、H5等内容等，对整体推广ROI负责； 3、能清晰拆解和制定目标导向下的关键指标，拆解到各发行模块的工作任务中并推动落地，为市场、社区、运营、UG等职能团队做策略牵引和整合调优； 4、深度发掘海外主流社交渠道媒体等平台的传播模式，制定有社交传播效应的内容，包括图文、视频、线上线下活动等创意方案； 5、分析研究海外游戏市场环境，及时刷新产品/新品分析、市场趋势及情报分析，掌握前瞻资讯。 职位要求： 1、本科学历以上，日语（英语）流利可以作为工作语言，有海外留学经历优先； 2、5年以上游戏行业海外品牌营销工作经历（日本市场经验优先），熟悉海外游戏市场，特别是日本市场，解海外手游投放模式、渠道操作方式，有过日漫IP改编游戏产品的的发行经验加分； 3、熟悉海外主流社区的运营模式，有传播设计能力，喜欢钻研新事物； 4、热爱游戏，热爱日漫、熟悉二次元、MMO、动作等类型的手游，创意思路开阔，文案输出能力好，熟悉Photoshop、摄影爱好者优先； 5、对数据有足够的敏感度，执行力强，具备较强的沟通表达和组织能力。

职位职责： 1、负责产品海外全平台（PC+移动）发行工作（亚洲区为主），制定产品海内外发行策略，对产品的经营结果负责； 2、统筹协同内外部团队，高效落地发行策略，包括但不限于营销推广、UA获客、产品调优、商业化设计、社群运营、KOL合作、PR传播等工作； 3、敏锐洞察区域市场诉求，协助研发产品调优，帮助项目区域获客及拓盘。 职位要求： 1、5年以上海外发行经验，熟悉亚洲市场，有完整的成功新品全链路海外营销推广经验能力者优先； 2、热爱游戏，对MMO类、RPG/ARPG类用户有深度理解与洞察； 3、对海外区域文化有敏锐的触觉和理解，熟悉海外社群及内容平台，有较好的传播创意能力，熟练掌握主流平台的流量规则； 4、英语或日语优秀，可作为工作语言，有其他小语种能力加分； 5、较好的逻辑思维能力与学习能力，对数据足够敏感，有经营意识和创业精神。

职位职责： 1、结合直播、搜索、短视频等渠道特性，整合平台与商家资源探索行业解决方案，对公司的业务目标负责，推动业务模式完善和创新； 2、掌握水果爆发节奏及产销关系，整合平台及商家营销资源放大爆发系数； 3、根据业务节奏，制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等； 4、分析业务数据，设计与优化市场推广策略，完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上电商平台或品牌方工作经验优先； 2、逻辑清晰，结构化能力强，对数据敏感，有工作经验与方法，过往有比较成功的项目案例； 3、具备优秀的学习能力、抗压能力、自我驱动能力、沟通能力及跨团队沟通协作能力； 4、有水果/果切等相关行业产品运营经验、场域运营经验、重点商家的分层运营管理经验优先。