岗位职责： 1、与工程师合作，交付创新的增长实验和页面； 2、设计页面 UI/UX 的 A/B 测试方案，分析结果，并根据这些结果提出改进方案； 3、设计用户旅程以推动关键业务指标，包括提升流量获取以及用户参与度； 4、与营销团队和增长团队合作，定义网站信息架构，以帮助用户理解产品； 5、基于实验洞察和数据，帮助制定网站的增长策略。 任职要求： 1、设计相关专业，有海外留学经历优先； 2、熟练掌握各类设计软件，有用户增长、电商等设计经验优先； 3、熟悉客户转化生命周期，有成功的客户增长策略落地的案例； 4、有较好的调研和分析能力，能从各类用户角度出发思考问题； 5、理解能力强，表达能力好，与产品高效沟通，平衡好业务目标和体验目标； 6、执行能力强，能高效产出不同方向的设计方案。 加分项： 1、有 B2B 或 SaaS 相关工作经验； 2、喜欢用国际化产品，有写博客或在交互社群活跃并有积极贡献者； 3、有视频的能力。 为什么加入我们 1、高速发展：公司处于快速发展期，规模及营收每年持续快速增长； 2、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持，行业大佬背书； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。

职位职责： 1、负责抖音APP搜索功能内电商板块工作，对负责行业的搜索目标达成负责； 2、负责所运营行业的日常运营、对接工作，具体负责某行业的目标达成及搜索渗透提升，包括行业特色营销、供给洞察、行业图谱数据建设等工作，对所属行业的整体搜索数据负责，有美妆、珠宝潮奢行业运营经验者优先； 3、协同产研，对行业的搜索效率、转化效率进行提升，通过数据分析、实验分析等方式，优化行业搜索相关算法策略，联动横向业务团队，达成行业及行业搜索的数据目标； 4、对负责行业的各类策略、规则在搜索场景下对齐、优化，对效率、合理性负责。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电商产品运营/行业运营等相关工作经验； 2、有美妆、珠宝潮奢相关行业的运营经验，对行业货品结构、人群画像有较深的认知； 3、对电商搜索的基本功能、概念、逻辑有所了解，做过产品运营、用户运营、营销运营者更优； 4、具备良好的数据敏感度和业务敏感度，有良好的数据分析能力，能基于业务现状及数据现状，制定优化方案并实际落地； 5、具有较好的项目管理、流程搭建和落地能力，有独立负责项目的经验，跨团队协作和沟通能力强； 6、具有强烈的学习意愿和工作热情，能够适应快速工作节奏。

【岗位职责】 1. 直播授课：负责完成泉灵表达素养课程线上直播教学任务； 2. 课程教研：参与教学大纲讨论，完成课程开发及教研工作； 3. 点评作业：点评部分学生作业，了解班级学生的学习状况。 【任职要求】 1. **本科及以上学历，汉语言文学、教育学等相关专业优先； 2. 获得语文教师资格证书，语文基础扎实，普通话发音标准等； 3. 热爱教学事业，师德高尚，具备互联网思维，以结果为导向； 4. 严谨、刻苦、皮实、乐观，具有较强的执行能力和抗压能力。

岗位职责： 1.根据业务发展阶段，为业务提供人才解决方案建议，制定部门阶段性招聘策略； 2.对岗位进行深度分析，通过有效的招聘实施高效满足用人部门的需求； 3.通过Mapping方法了解行业内信息并及时输入给相关业务，完整组织对标和促进业务发展； 4.以交付和促进业务发展为目标，沉淀行业高端人选人才池并进行有效运维，为业务方链接行业人才进行行业互动与交流； 5.参与招聘体系相关的优化，提升招聘效率、提升雇主品牌形象等。 岗位基本要求： 1.本科以上学历，5年以上招聘经验； 2.熟悉HR全领域的相关基础知识，能够独立负责招聘全流程； 3.熟悉招聘流程及招聘技巧，良好的沟通能力； 4.具备良好的学习和沟通能力，良好的团队协作精神，主动学习、积极驱动的能力，反应灵敏，责任心强。 具备以下优先： 产研、硬件研发方向招聘经验优先。

Department: HKUST(GZ) President Duties The Chief Data Officer will report to the President and oversee all aspects of data management, including but not limited to data governance, data quality, data architecture, and data security etc. The role holder will also work closely with other senior executives, faculty members, and staff to ensure that data is used effectively to support the University's vision, decision-making and institutional transformation. 1. Drive cooperation among various business departments to develop and implement a university-wide data strategy that aligns with the University's mission and strategic goals. 协调学校各业务部门，在大学使命和战略目标的指导下，制定并落实学校层面得数据战略。 2. Develop and promote the implementation of campus data governance policies, including standards for the entire data lifecycle management such as collection, cleaning, usage, and disclosure processes, as well as category-based and class-based data security and protection policies. 制定并推动执行校园数据治理政策，包括数据全生命周期的收集、清洗、使用与公开等流程的政策，以及数据分类分级管理政策。 3. Guide the data teams from various University's business departments to establish and optimize data processing workflows and set standards for data quality and data circulation. 指导学校各业务部门的数据团队，建立和优化数据处理流程，制定数据质量和数据流转标准。 4. Supervise the compliance of data to ensure it meets both domestic and international data protection laws and standards. 监督数据的合规性，确保符合国内外的数据保**规和标准。 5. Lead the establishment of an internal, scalable, and secure data architecture, to accommodate the heterogeneous data integration, through effective coordination and collaboration with data teams from various business units, ensuring that solutions meet business needs, to promote data accumulation and then to form data assets, and report to government departments as required. 带领学校各业务部门的数据团队建立校内可扩展的安全数据架构，实现多元数据汇聚与整合体系，确保数据解决方案能够满足业务需求，促进数据积累和沉淀，形成数据资产，并根据省市教育部门要求进行述职。 6. Work closely with academic and administrative units across campus to foster a culture of data-driven decision-making and drive continuous institutional improvement through the strategic use of data across the University. 与校内各学术机构单位密切合作，培养数据驱动决策的文化，并通过数据持续推动大学的发展。 7. Keep an open mind to the latest trends in data science and artificial intelligence, incorporating cutting-edge data governance knowledge and perspectives into the University's data management. 保持对最新的数据科学和人工智能趋势的学习，将前沿的数据治理知识观点代入校园数据管理中。 任职要求: Qualification Requirements A qualified candidate should: 1. Hold a Master's or Doctoral degree in Data Science, Computer Science, or a related field. 拥有数据科学、计算机科学或相关领域的硕士或博士学位。 2. Have at least 10 years of relevant work experience, including data management and team leadership in large organizations, proficient in big data technology such as Hadoop, Hive, Doris, Spark, Flink, etc. 至少10年相关工作经验，包括在大型组织中的数据管理和团队领导经验，精通大数据工作栈，如Hadoop、Hive、Doris、Spark、Flink等。 3. Possess excellent communication and teamwork skills, able to collaborate across departments to promote the implementation of data policies. 具备出色的沟通能力和团队协作能力，能够跨部门合作，推动数据政策的实施落地。 4. Be familiar with domestic and international data security and compliance policies and related regulations, such as China's Data Security Law, China's Cybersecurity Law, etc., with experience in handling data compliance in multiple jurisdictions. 熟悉国内、国际数据安全、合规政策及相关法规，如中国数据安全法、中国网络安全法等，有在多个司法管辖区内处理数据合规性的经验。 5. Have strong strategic planning, organizational management, innovation management, and change implementation capabilities. 具备较强的战略规划能力、组织管理能力、创新管理能力及变革执行能力。

【岗位职责】 1．教学服务：协助完成线上教学，负责作业批改及课后辅导； 2．学情回访：定期反馈学生学情报告，做好用户服务和维护； 3．社群运营：负责班级社群的日常运营及管理工作； 4．续费任务：根据业务安排完成每期续费任务指标。 【任职要求】 1．**本科及以上学历，不限专业及教师资格证书； 2．良好的语文基础和服务意识，沟通表达能力优秀； 3．具备营销意识，有责任心和耐心，做事认真细致； 4．较强的执行能力和抗压能力，能适应互联网节奏。

岗位：招生老师（销售岗位） 无需经验，办公室工作，无需外出招生，入职免费培训，资深招生老师指导工作！ 工作内容：从事**学历招生工作，主要负责招生，学生咨询以及后期学习跟进，协助学员顺利毕业。 岗位要求：中专/高中学历及以上 年龄：22-30岁，性别不限 暂不接受应届生及实习生，有抗压能力，性格开朗，积极上进，心态务实，喜欢教育行业。为学生着想,90后为佳！ 薪资待遇： 固定无责底薪3000＋提成＋绩效奖金，年终奖金 （提成，绩效面谈）  月均薪资6000～8000元 工作时间:周一至周五9：00-12：00、14：00-18：00，周六日固定双休，按国家节假日放假，带薪年假18-20天！！！ 上班地点：东城店：清远市清城区敏捷东城水岸101商铺                   黄坑店：清远市清新区太和镇黄坑体育馆南门正对面（婴语故事母婴生活馆第78分店）隔壁3楼整层 全职福利：购买五险、年终奖、下午茶、团队聚餐、法定假日假期、节日礼品、家庭礼物。

岗位职责： 1.课前准备：协助教师搜集教学资料、准备课堂学习材料和讨论材料等，确保教学的顺利进行。同时可能需要提前上课地点布置教室，包括排列座位、调试多媒体设备、调节环境温度等。 2.课堂辅助：在课堂上讲解和解答学生的问题，引导学生参与课堂讨论，维持课堂秩序。同时，需要记录学生的课堂考勤。 3.课后工作：收取并批改学生作业，为学生提供针对性的建议和指导，登录成绩和维护电子教学平台。在课后还需要与学生保持沟通，解答疑惑，反馈孩子们学习情况。 4.学生管理：协助老师进行课程管理和学生管理，如组织学习小组、跟踪学生学习进度、处理学生问题等。 5.考试相关：在考试期间担任监考员，确保考试的公正和规范进行。同时可能参与试卷的批改和评分工作。 6. 其他职责：根据具体需要和安排，还可能承担招生，跟家长沟通，学生的管理以及组织课外活动、参与教学教研等工作。 任职要求： 1、师范类大专以上学历，性格开朗；普通话标准，有良好的语言表达能力和沟通能力。 2、热爱教育事业，有强烈的责任感，喜欢孩子，肯专研学习，能够吃苦耐劳、承受工作上压力。 3、遵守法律和教师职业道德规范，具有良好的思想品德。 4、年龄要求：不超过35岁 5、应往届师范类大学毕业生，优先考虑。 职位福利：五险一金

1:负责小学阶段作业辅导，接送孩子。 2.有三年以上相关工作经验。 3.会书法，英语者优先录取！

公司简介 零押金提车 北京小神商务服务有限公司成立6年有余，是滴滴对公合作伙伴，现面对社会招募平台滴滴司机，美团司机，高德司机, 商务 司机，专车司机，c1本司机有专业的规范伺服团队为您提供服务！所管理与合作人近万人 工作内容： 0押金月薪 10000+ 零押金！零押金！零押金，工资（日结，周结，月结均可），一人一车，享受优先派单，优先抢单，保证单量， 没干过的可以试干，不用担心违约问题。 职位要求： 1C本司机以上都可以，驾龄司机无要求，驾驶司机技术好 2.工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦 3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识 4.公司负责车辆的保养、维修、保险，提供住宿，免费停车！ 5. 无经验者，入职公司免费培训，单量充足，可多平台跑单 主营车型： 新能源｜电车北汽 EU5,EU7，EC5，极狐阿尔法，吉利几何，比亚迪，奇瑞艾瑞泽等，油车：现代悦动，别克阅郎，日产阳光，轩逸，大众朗逸等。油电混动车型：卡罗拉双擎，雷凌双擎，轩逸双擎。 服务区域：全北京 通州区，昌平区，顺义区，朝阳区，大兴区，海淀区，丰台区，房山区，怀柔区，密云区， 延庆区，平谷区，门头沟区

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工作内容 1.综艺节目台网互动策划，驱动公司内部协作，提升综艺内容及用户活跃，统筹项目的运营、产品、商业管理； 2.有效整合综艺项目与平台资源，形成高效的站内外传播，建立用户心智，实现优质内容生产和消费转化； 3.通过数据和行业分析，归纳总结共性问题，运营平台化运营方式制定并落实解决方案； 4.横向支撑外部ip接入需求，处理日常运营工作，包括规则流程梳理，资源管理和使用，周期数据归档总结。 ·职位与要求 1.相关行业2-3年工作经验，拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力，有较好的娱乐行业视野和知识沉淀； 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力，能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划； 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力，对内外协调对接关系； 4.自驱力和学习能力强，有团队意识，了解综艺行业，有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。

岗位职责： 1. 配合团队leader规划安全类产品各模块细节，充分了解信息安全业务，并对负责产品最终目标达成负责； 2. 关注审核行业与竞品动向，分析用户场景与需求，深入挖掘用户痛点，推动产品持续优化； 3. 对接业务方、协作方产品需求，提出合理的产品方案，并负责推动产品落地； 4. 擅长跨部门协作，并推动项目执行落地； 5. 能够设定并跟进产品数据指标，建立数据反馈机制，持续提升产品效果。 岗位要求：1.本科及以上学历，具备3-5年产品经理工作经验； 2.至少2年以上后台产品经验，有需求分析、竞品分析、需求设计、原型设计等产品环节经验； 3.具有良好的沟通能力、执行力、项目管理能力和产品思维； 4.熟练运营PPT、Excel、Xmind、Axure、墨刀等产品经理必备的办公软件； 5.具有强烈责任心和自我驱动力,能够承担一定的工作压力和风险。 加分项： 1.有内容安全审核类系统或业务运营的相关经验优先； 2.有数据中台、CRM、ERP等中后台相关经验优先。

1. 主导并参与集团核心项目的研发工作，理解并分析业务需求，进行架构设计； 2. 负责项目进度的把控，保障开发质量，预测和把控技术风险； 3. 负责技术团队的建设和人才培养，提升团队工作效率，工作质量和整体技术能力； 4. 解决关键的架构，技术问题，优化整体系统性能，对系统的重用、扩展、伸缩性和简洁等做系统级的把握； 5. 能够为团队引入创新的技术、创新的解决方案，并起到表率作用； 6. 负责研发团队的日常管理和工作安排，提升团队工程实践能力，以及保持团队的凝聚和战斗力。 任职要求: 1. 计算机及相关专业本科及以上，10年以上的工作经验，5年以上技术架构经验，3年以上技术团队管理经验； 2.掌握主流应用服务器架构体系、数据库以及各种中间件技术，有SaaS平台技术架构经验； 3. 熟悉负载均衡、缓存、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制； 4.有大型商业软件开发和管理经验，主导从设计到上线的全过程； 5.技术视野开阔，对前沿技术、行业内技术动态具有高度敏感性，应用到公司实际场景中； 6.有很强的分析和解决复杂问题的能力，具备良好的沟通和组织协调能力； 7. 为人诚信，具备高度的责任心，工作主动积极，保证工作投入度； 8.团队管理能力强，善于管理培养和正向影响队伍，能带领团队成员在技术领域快速成长。

任职要求： 1．完成派发的稿件任务 2．根据客户的要求做修改调整 3．本科（文学类）相关专业及从业经验者优先 4．平均千字15-40元不等， 价格是由1-2-3-4级别晋升 后边写的好的还有40-60／千字 最后写的好可内推坐班 底薪＋稿费＋五险一金全额缴纳 注：此职位线下线上都可，欢迎大学生，实习也可