收银，结算相关事物处理，普通话标准，沟通能力强，有收银经验优先。

熟练掌握洗剪吹流程可以根据客人脸型设计发型，调色

岗位职责： 1. 负责为客人洗发、染发、烫发等美发服务； 2. 协助美发师为客户提供专业的美发技术咨询和建议； 3. 学习和掌握美发专业技术，不断提高自身技能水平； 4. 负责使用和维护美发工具及设备，确保工作环境的整洁卫生； 5. 建立良好的客户关系，提供优质的客户服务。 任职要求： 1. 热爱美发行业，对美发技术有浓厚兴趣； 2. 具有良好的服务意识和沟通能力，能够耐心倾听客户需求； 3. 具有团队合作精神，愿意学习新知识和技能； 4. 有一定的美发经验或美发专业学历者优先； 5. 能够接受加班和轮班工作制度。 福利待遇： 1. 提供专业的美发技术培训和职业发展机会； 2. 享受国家法定节假日和带薪年假； 3. 提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金； 4. 良好的工作环境和团队氛围； 5. 定期举办员工活动，丰富员工**生活。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱，或携带个人简历和相关证书前来面试。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

工作内容简单！ 领先的果切品牌！正规企业！全国共700家门店！！ 岗位：果切店员，全职和兼职均可，全职优先 1.年龄要求：18-55岁 2.千净卫生，性格开朗，工作勤芳，有良好的沟通能力。 3,有尊重顾客的服务意识，待人热情，有责任心。 4.能适应一定的工作压力，熟练外卖接单。 5.有水果店经营经验优先，有能力者可晋升至店长。 待遇： 1.底薪加提成营业 2.时间9点30到23，早晚班18点换。白天工作内容较晚上轻松，晚上工作时间短，没活的时候可以休息。

我们是绝味鸭脖加盟运营商，有80余家店面需要管理。 1.具有良好的自我管理能力 2.必须了解熟知每个店铺的运作流程 3.有切实执行的能力 4.有良好处理问题的能力 5.确保 管理区域下各店铺日常工作的正常进行，各项设备的正常使用 6.推动店铺达成销售指标 7.及时了解市场竞争，品牌动态向上级反馈，8.巡店时及时记录店铺的货人营运问题，每周会议中须汇报上级， 9.每周需汇报管辖店铺的进销存情况

店员工作内容 1.负责门店产品的售卖工作，接待客户咨询，了解客户需要，并推荐合适的产品促成成交。 2.负责店铺每日货品的上架陈列，设备的使用与维护 3.负责店铺的货品的销售记录，每日账目的核对，销量的统计与库存 4.完成上级领导交代办的其他事情，

店员工作内容 1.负责门店产品的售卖工作，接待客户咨询，了解客户需要，并推荐合适的产品促成成交。 2.负责店铺每日货品的上架陈列，设备的使用与维护 3.负责店铺的货品的销售记录，每日账目的核对，销量的统计与库存 4.完成上级领导交代办的其他事情，

一、【招聘岗位】 岗位:服务员、门迎、传菜员等多种基础岗位。(经验不限前期会有师傅带着做) 要求:年龄18-45周岁，身体健康，有服务意识，适应团队合作。 【发展途径】(晋升公平、空间大、发展快，每个月可进行调薪） 途径:服务员--星级服务员--主管--店长 二、包吃(每天提供三餐，荤素搭配)，包住(门店附近小区宿舍，步行十分钟）空调卫生间淋浴间齐全，月休四天，弹性工作机制。 三、 【温馨提示】  入职无需缴纳任何费用，不交押金，员工需求为**，工作氛围轻松融洽，为优秀员工提供晋升成长的机会。

感兴趣可以找我详聊，工作时间2-3小时，时间多 多劳多得

岗位职责： 1. 参与服装拍摄，展示和推广新款服装。 2. 与摄影团队合作，确保拍摄流程的高效进行。 3.根据拍摄需求，准确表达服装特点和风格。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能与团队成员有效合作。 2. 有较强的时尚感和对潮流的敏锐洞察力。 3. 能够适应多变的服装风格，为拍摄工作提供专业的模特支持。

岗位职责： （1）专柜导购主要负责引导、解说、介绍产品特点，了解客户需求给客户最优质的服务； （2）完成商品的来货验收，补货退货，防损，上架陈列摆放等日常工作； （3）完成管辖区域内日常卫生的清洁； （4）完成上级领导交办的其他任务。 任职要求： （1）40周岁以下，热爱销售行业，有亲和力，善于沟通，普通话标准； （2）有责任心，有团队合作精神，有时装行业销售背景优先。

本店成立于2018年3月，暂时需要一位美甲美睫师。有加班补助带薪法定节假日，欢迎踏实心善的宝子来。

岗位职责： 1. 协助董事长处理日常事务，提供高效、专业的行政支持； 2. 协助董事长安排日程、会议、差旅等，并做好相关记录和纪要； 3. 协助董事长处理内部和外部沟通，维护公司形象； 4. 协助董事长收集、整理相关资料和数据，提供决策支持； 5. 完成董事长交办的其他任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、商务管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上董助或相关岗位工作经验，有知名企业工作经验优先； 3. 具备良好的沟通协调能力和组织能力，能够处理多任务和压力； 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 5. 具备优秀的职业素养和团队合作精神，工作细致认真。 岗位亮点： 1. 公司处于快速发展的行业，具有广阔的发展空间和机遇； 2. 团队氛围积极向上，能够提供良好的职业培训和成长支持； 3. 薪资待遇优厚，五险一金等福利健全。

岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力，良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责，专业上不断追求精深，愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案，确保税务规则有效落地，支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施，保障纳税遵从及时准确，确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理，支撑税务领域IT产品设计、测试、上线

职位职责： 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建，包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进，对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责； 2、负责用户等级成长体系建设，基于用户生命周期、行为特征与消费需求，拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制，并推动产品、运营与商家侧协同落地； 3、设计并建设用户分级权益体系，结合用户需求与行业供给，进行权益引入、权益包设计与组合优化，提升用户对平台的价值感与使用频次； 4、负责权益相关的商家招商工作，整合平台商家资源，制定招商策略、筛选优质供给，推动商家合作上线与权益共建； 5、基于数据分析和市场洞察，持续优化用户增长体系效果，制定并执行周期性运营策略（如用户召回、成长加速、权益拉新等）； 6、跨部门协作，与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合，推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验，有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑，熟练使用数据看板，有SQL能力者优先； 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论，具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳； 4、具备良好的策划能力与创意能力，能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案，同时具备用户视角和商家视角，理解供需两端增长诉求； 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力，能够在复杂业务环境中推动策略落地； 6、具备行业视野，对本地生活、电商、会员体系趋势敏感，具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。